溶接工 社会保険完備 の求人・仕事・採用

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社会保険労務士/完全土日祝休/人事労務コンサルタント/在宅OK

神戸中央社会保険労務士法人

  • 兵庫県 神戸市中央区 磯辺通

  • 月給22.2万円〜35.5万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • インセンティブあり
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 既卒歓迎
  • フレックスタイム制
  • 残業月20時間以内
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • デスクワーク
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • WEB面接OK
  • 有資格者歓迎
  • 教育充実
  • 英語不要

仕事内容<仕事内容> 完全土日祝休【正社員】人事労務コンサルタント(社会保険労務士法人) 【大切なのは、サービス精神と提案力! 社会保険労務士事務所で 専門コンサルタントとして 活躍しませんか?】 顧問先(新規・既存)に対して、 人事労務における コンサルティング業務をお任せします。 企業は人事労務に関してさまざまな 課題を持っています。 良きアドバイザーとして、 顧問先の支援をお願いします。 具体的には、以下業務を行います。 コンサルティングのみならず、 給与計算、手続等の デスクワークも含めて 顧客支援をすることになります。 ■顧客に対する 労務コンサルティング、 日常の相談対応

人気

溶接/製造スタッフ/研究職・技術職

光誠産業株式会社 三和工場

  • 千葉県 松戸市

  • 月給22万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • ミドル活躍中
  • シニア活躍中
  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 資格取得支援制度
  • 交通費支給
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 残業なし
  • 残業月20時間以内
  • 交替勤務制
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • バイク通勤OK
  • 自転車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • ひげOK
  • 髪型髪色自由
  • 服装自由
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • 初心者歓迎
  • フリーター歓迎
  • 経験者優遇
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • 資格不問

仕事内容クレーンの部品を製造する三和工場の、溶接担当を募集します!ブランクOK◎1年以上の経験さえあれば資格は一切いりません!ライフワークバランス重視の残業少な目&土日祝休みです! 【職種】 [正]①②③溶接、製造スタッフ(組立・加工等)、研究職・技術職 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫歓迎、フリーター歓迎、正社員経験不問、資格・スキル身につく、学歴(中卒・高卒)不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、エルダー(50代〜)活躍中 【仕事内容】 ★ユニック車の部品作り(溶接担当)をしていただきます! <具体的には‥> ・溶接 ・溶接仕上げ

介護福祉士/有料老人ホーム/常勤/オープニング

【2026年6月OPEN☆】住宅型有料老人ホーム ソエルガーデン福岡南(ホーム長/常勤)

  • 福岡県 福岡市南区 大字柏原

  • 月給44.2万円〜45.7万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • ミドル活躍中
  • シニア活躍中
  • 資格取得支援制度
  • 年間休日120日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • 常勤
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 夜勤なし
  • 18時までに退社可
  • オープニングスタッフ
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 制服貸与
  • 福利厚生充実
  • 経験者優遇
  • 教育充実

仕事内容オープニングスタッフ募集/年間休日121日/定年65歳/50代・60代も活躍中最高水準の給与体系/安定の大東建託グループ/充実の福利厚生/新しい環境で、仲間と一緒に成長できるチャンスは今だけ! 日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/年休120日以上/資格支援あり/教育充実/オープニングスタッフ 【仕事内容】 有料老人ホームの運営管理全般 【主な業務内容】 スタッフ管理 採用・育成/シフト・労務管理 収支管理 お客様さま契約・人件費、各種経費の管理など 運営管理 オペレーション、サービスレベルの改善・向上など 契約業務(住宅型有料について) シフト・チーム編成の管理 保険請求

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