派遣コーディネーター - 千葉県千葉市 の求人・転職・中途採用正社員

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人材コーディネーター/未経験から始められる!/インセンティブあり

株式会社MOA

  • 千葉市

  • 月給23.5万円〜40万円

  • 正社員

  • 残業なし
  • フレックスタイム制
  • 交通費支給
  • ベンチャー企業
  • 教育充実
  • 未経験OK
  • シフト制
  • 若手活躍中
  • 年間休日110日以上
  • 既卒歓迎
  • フルリモート
  • 副業OK
  • 年間休日100日以上
  • 介護休暇あり
  • 第二新卒歓迎
  • 研修あり
  • 残業手当あり
  • 制服貸与
  • 雇用保険完備
  • 学歴不問
  • 資格取得支援制度
  • インセンティブあり
  • WEB面接OK
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • 年間休日120日以上
  • 厚生年金加入
  • 完全週休2日制
  • 特別休暇
  • 服装自由

仕事内容<仕事内容> 未経験から始められる!【人材コーディネーター】/インセンティブあり!/研修充実◎将来リモートも可能♪ 仕事を探す人 × 会社を マッチング◎ 好きな場所で。自分らしい「働き方」しませんか? 当社は主に小売・販売現場での販促支援を中心としたアウトソーシングを行う会社です。 2022年2月に立ち上げたばかりのとても若い会社ですが、非常に数多くの企業様にご愛顧いただき、なんと【前年比500%】のペースで成長中! 3期目では更なる成長を目指し、「人材コーディネーター」として働く仲間を募集いたします♪ 柔軟に意見を取り入れる「社員ファースト」の 考えのもと、 会社のルールや体制を

エンゲージ

人材コーディネーター/人材コーディネーター早期キャリアアップ可能

株式会社ULTI-ME

  • 千葉市緑区

  • 月給22.5万円〜28万円

  • 正社員

  • 大手企業
  • リモートワーク
  • 急募
  • 昇格あり
  • 研修あり
  • 雇用保険完備
  • 年間休日100日以上
  • 独立支援あり
  • 第二新卒歓迎
  • 週休2日制
  • 厚生年金加入
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • ベンチャー企業
  • 長期休暇あり
  • 服装自由
  • 年間休日110日以上
  • 残業なし
  • 賞与・ボーナスあり
  • 在宅ワーク
  • 接客あり
  • 特別休暇
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 学歴不問
  • 既卒歓迎
  • 年間休日120日以上
  • 未経験OK
  • 社内ベンチャー制度

仕事内容<仕事内容> 人材コーディネーター★早期キャリアアップ可能!/内定まで2週間 モバイルなどのデジタル機器販売、など、店舗・企業に最適なスタッフをマッチングするお仕事です。 【既存のクライアントへの提案が中心】 通信業界などの大手企業で、既存クライアントがほとんど。クライアントの接客、営業をプレイヤーとして支援・伴走して、キャリアや商品の魅力を深く理解。じっくり信頼関係を築いたうえで最適なスタッフを提案することができます。 【「働きたい人」を支える】 求められるのは、今後に不安を感じている求職者の方たちの気持ちに寄り添うこと。時には悩みの相談に乗ったり、励ましたりしながら、困りごとの芽を

エンゲージ

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