乳児 - 神奈川県横浜市港南区 の求人・仕事・採用

仕事内容持ち帰りなし 保育園での園長業務全般 子供を健康、安全に預かるということの他に、子供の成長の手助けをお願いします。 園の先生たちの管理・園の運営管理 安全確認、保護者対応 子供の身の回りのお世話 生活習慣や社会性を身に着けられるように導く など ※雇用期間の定めなし ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり 【休日・休暇】シフト制/週休2日 ■日・祝 ■4週8休（シフト制）※希望を伺います ■有給休暇（法定通り） ■年末年始 ■産前産後休暇（取得実績あり） ■育児休業 ■介護休業 ■特別休暇（慶弔休暇を含む） ■職種別特別休暇（13日

勤務時間7:00～19:00のうちでご相談ください！（1日5時間～、週2日程度～） ※休憩：法定通り

仕事内容給与： 時給1600円~ 仕事内容： ★業界大手！働き方は自由自在★ ベビーシッターとして、0歳～15歳の お子様の保育・送迎・ケアを行うお仕事です。 (資格必須/応募資格欄をご確認ください) ◎共働き世帯からの依頼が増加中！ ◎社会貢献度の高いお仕事♪ ◎スキマ時間の活用にも♪ ◎子育て経験が活かせる！ ≪具体的には…≫ ◆保育園・幼稚園・小学校・塾・習い事への送迎 ◆室内遊び（お絵かき・折り紙・読み聞かせ）や外遊び ◆食事の介助、入浴サポート、寝かしつけ ◆病児保育（体調不良のお子様のサポート） ◆産後ケア・乳児ケア（授乳補助やお母様のサポート） ◆学習サポート・家庭教師として勉強

勤務時間・ 平日のみ週3日〜 ・ 8〜18時の間でフルタイム勤務 例 8：00〜17：00（実働8時間／休憩60分） 8：30〜17：30（実働8時間／休憩60分） 9：00〜18：00（実働8時間／休憩60分）

仕事内容持ち帰りなし 認可保育園のエリアマネージャーの業務全般 【業務内容】 担当エリア事業所の運営・管理 各事業所の拠点長のマネジメント 担当エリアのケアマネージャーとの連携 【要件】 必須：保育士、マネジメント経験（業界・年数・業界不問） ※雇用期間の定めなし ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり 【休日・休暇】シフト制/週休2日 ■日・祝 ■4週8休（シフト制）※希望を伺います ■有給休暇（法定通り） ■年末年始 ■産前産後休暇（取得実績あり） ■育児休業 ■介護休業 ■特別休暇（慶弔休暇を含む） 【保育士スカウトについて】 「保

仕事内容仕事内容： 行事について:園内で決めた季節を感じる行事です。 「必ず」と決められた行事は無く、お子さんの成長を見守る程度のものです。 書類:PCか手書きか得意な方でお願いしています 残業:基本的に時間内でお願いしており少ないです 異動:ローテーションは行っておらず、本人の意志も尊重した上で相談する可能性がありますが、ほとんどないです。 《年齢別保育の考え方》 ・0歳児 特定の保育士との信頼関係が築けるよう配慮した保育を実施します。応答的な言葉がけ等を行い、情緒の安定を図ります。排泄では清潔になる事の心地よさを感じるようにオムツ替えを実施します。保育所での生活のリズムが整うよう配慮します。 ・

勤務時間▼勤務時間 15:00~18:30 ▼勤務時間詳細 15:00 ～ 18:30 の間 3時間以上

勤務時間09:00~16:30

勤務時間9:00～16:00のうちでご相談ください！（1日5時間、週2日程度～） ※休憩：法定通り

勤務時間15:00 ～ 18:30 の間 3時間以上

勤務時間交替制（シフト制）又は7時00分〜20時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：労働時間は、実働４～８時間で希望・相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他日・祝日以外は、シフトによります。年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容仕事内容： 保育園においてお子様が以下5つを身に付けるお手伝いを行って頂きます♪ ★食事(食事の準備、食事介助、片付け、マナーなど) ★排泄(オムツ交換、トイレ誘導、トイレ掃除など) ★睡眠(寝かしつけ、呼吸の確認・記録など) ★あそび(集団の中での遊びの提供、道具や季節のおもちゃ作りなど) ★衣類(着脱介助、整理整頓の指導・部屋の掃除など) ※ピアノが苦手、歌が苦手、制作はちょっと不器用で…などなど苦手なことは相談ください♪ また、いろんな保育園情報があります♪私にぴったりな保育園探しのお手伝い♪ ■認可保育園で働きたい☆ →社会福祉法人運営・大手株式会社・オープニングスタッフなど

勤務時間07:00 ～ 20:00 の間 8時間程度

仕事内容【仕事内容】 乳児０歳から５歳児の健康管理、保育補助、記録作成、 行事計画、クラスだより作成、環境整備、他 ※パソコンが得意でなくても問題ありません。 ・保護者の育児に関する相談、助言、他 ・月１回の職員会議 ・新卒者、ブランクがある方や経験が浅い方は、先輩先生がしっかりサポートしますので安心して働くことができます。 変更範囲：変更なし 【給与詳細】 月給234500円~268000円 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社HR CAREER 提供元：JOBOLE

勤務時間月曜日～金曜日 ９：００～１６：３０固定時間勤務 （休憩４５分・実働６時間４５分） ※基本的に定時で勤務終了のため残業なし ※早番や遅番勤務などシフト勤務もありません ※お子さんの園・学校行事による早退やお休みの相談OK

勤務時間9:00～16:00のうちでご相談ください！（1日5時間、週2日程度～） ※休憩：法定通り

勤務時間07:00 〜 13:00 の間 2時間以上

勤務時間【勤務時間シフト】 07:00 ～ 13:00 の間 2時間以上 【時間外の有無】 あり

仕事内容【仕事内容】 行事について：園内で決めた季節を感じる行事です。 「必ず」と決められた行事は無く、お子さんの成長を見守る程度のものです。 書類：PCか手書きか得意な方でお願いしています 残業：基本的に時間内でお願いしており少ないです 異動：ローテーションは行っておらず、本人の意志も尊重した上で相談する可能性がありますが、ほとんどないです。 《年齢別保育の考え方》 ・０歳児 特定の保育士との信頼関係が築けるよう配慮した保育を実施します。応答的な言葉がけ等を行い、情緒の安定を図ります。排泄では清潔になる事の心地よさを感じるようにオムツ替えを実施します。保育所での生活のリズムが整うよう配慮します。

仕事内容持ち帰りなし 〈主な業務内容〉 ・保育業務 ・保護者対応 ・連絡帳、記録業務 ICTシステムを使用で事務負担を軽減！ ・調理補助 など ※主任保育士は上記に加え、園長補佐をお願い致します。 ※園長候補は上記内容に加え、職員の育成、勤怠管理、出納管理などをお願い致します。 〈業務イメージ〉 07:00 順次登園・合同保育 09:15 朝のお集り・朝のおやつ 10:00 外遊び・散歩・室内遊び 11:00 お給食 12:00 お昼寝 14:00 起床・トイレ 15:00 おやつ 16:00 帰りの会・順次降園 ※実働8時間のシフト制 ※雇用期間の定めなし ※従事すべき業務の変更の範囲→変更