株式会社早稲田アカデミー - 東京都豊島区 の求人・仕事・採用

仕事内容■アピールポイント 【講師職】ワークライフバランス叶う☆固定残業なし&超過勤務・休日勤務しっかり還元 【給与】 260100円 月給260,100円～ ※あくまでも入社時の最低保証額となります。 ※経験・能力・年齢などを十分に考慮し、決定致します。 ※目標達成時には報奨金を別途支給します。 【中途入社社員の月給例】 ・中途1年目 講師職(他塾経験3年) 年収455万円 月給27.4万円+賞与年2回+超過勤務手当(約20時間/月) ・中途2年目 校長(他塾経験8年/教室長歴5年) 年収642万円 月給40万円+賞与年2回 +各種手当 【年収例】 年収984万円 / 経験17年 /上席専

仕事内容家族手当など充実！早稲田アカデミーの帰国生対象の集団指導講師（正社員・総合職採用）求人 超過分は時間に応じて支給する仕組みを導入しているため、収入としてしっかり還元されるのが魅力です。 東証プライム上場の企業である早稲田アカデミーの直営海外校（ ニューヨーク校・ロンドン校）の校舎講師として、授業・成績管 理・進路/学習相談・個別相談・保護者会運営・入試分析・教材 作成等を行っていただきます。 【中途入社でも安心の研修】 早稲田アカデミーでは、中途入社で塾のお仕事にチャレンジした い方からのご応募も歓迎しています。入社後いきなり業務をお任 せするのではなく、まずは新入社員研修を受けることが

仕事内容■仕事内容 早稲田アカデミーは、教育サービスのICT化を推進するため、 情報システム部門で活躍する社内SEを募集しております。 主な業務は、生徒・保護者向けシステムの運用、新機能追加・改修におけるベンダー調整、 システムテスト、データ処理、社内ヘルプデスク対応などです。 社員向け基幹システムやアプリの運用管理、要件定義、ベンダー折衝、ITに関する問い合わせ対応、 システムの保守、トラブル対応なども担当します。 配属先はデジタルソリューション部内システム一課で、社内基幹システムやユーザー向けアプリを担当します。 【具体的には】 ・ 社員向け基幹システムや生徒や保護者が利用するアプリの運用管理

仕事内容■仕事内容 本社の情報システム部門にて、教育サービスのICT化を支える社内SEとしてご活躍いただきます。 生徒・保護者向けシステムの運用管理や新機能追加、 改修、ベンダーコントロールなど幅広い業務をお任せします。 早稲田アカデミーの教育サービスをシステム面から支え、新規・既存の業務システムの構築・保守を行います。 各案件の上流工程対応やベンダーマネジメント、プロジェクト管理、 アプリケーション開発保守、データ処理も担当します。 社員向け基幹システムや生徒・保護者向けアプリの運用管理、 インフラ基盤の構築・保守、システム全体の計画や予算管理、 社内ITに関する問い合わせ対応なども行います。 【具

仕事内容■アピールポイント 「塾業界が天職」と思う方はぜひ当社へ◆校舎長候補/経験者優遇/続々と新規開校中 【給与】 260100円～407000円 ■基本給 月収260,100円～407,000円 ※下限額はあくまでも入社時の最低保証額となります ※経験/能力/年齢などを十分に考慮し決定いたします ※他塾からの転職者は、前職の給与を考慮します ■中途入社社員の給与例 <入社1年以内で校長昇格実績あり> ・中途入社2年目 校長(業界経験8年) 年収629万円 ※月給38万円+賞与+各種手当 【仕事内容】 個別校長候補として塾の数値管理や人材マネジメントを行い、合格実績・保護者や生徒の満

仕事内容[仕事内容] オープンポジション：事務スタッフ ■配属部門 経理、経営企画、内部監査、人事、総務、広告宣伝、マーケティング、店舗開発、計数管理、売上管理、情報システム、映像制作、教材／テスト／カリキュラム作成 等 ■業務内容 配属部門内での事務業務全般をご担当頂きます。 ・PCを使用しての文書作成、データ入力業務 ・書類の整理、ファイリング ・電話応対や来客対応 ■同社の理念 創業以来「本気でやる子を育てる」という教育理念のもと、“子供たちの夢を叶えたい！”という情熱で、子供達とともに受験という目標に立ち向かってまいりました。教育現場で最も大切なことは、「生徒のやる気に火を点けること」