幼稚園教諭 - 熊本県熊本市東区 の求人・仕事・採用

仕事内容保育士/賞与4.45か月/複数担任制/福利厚生充実/休憩とれます/アットホーム/正社員/熊本市東区 熊本市東区にある 【画図保育園】の求人です イチオシポイント □残業なし □休憩もきちんと60分とれます タイムカードでしっかり管理 ご本人の自由で 園内のランチルームで過ごしたり 銀行に行かれる保育士もいます ＜お仕事内容＞ 保育業務全般 複数担任制を導入し、 職員を多めに配置しています ピアノが得意な方、制作が得意な方など 得意分野をお任せします ＜勤務時間＞ 7:00～19:00のシフト制 ※早番・遅番は週に各1回ずつ ※

勤務時間【勤務時間例】 09:00～16:00 09:00～14:00 08:30～16:30 【時間外の有無】 なし 【休憩時間】 60分 【補足】 【上記は勤務例となります】 固定時間ＯＫ お休みや勤務時間ご相談できます！ 扶養内OK

仕事内容■メインキャッチ 保育士／週3日～OK／短時間など勤務時間相談OK／土日祝休みOK／処遇改善手当あり／ご紹介実績あり！ 【jb608830】 ■コメント 保育士／週3日～OK／短時間など勤務時間相談OK／土日祝休みOK／処遇改善手当あり／ご紹介実績あり！ 【必要な資格】 保育士 or 幼稚園教諭第二種 or 幼稚園教諭第一種 【活かせるスキル】 不問 経験が少ない方やブランクがある方も大歓迎！ ※ただしいずれか資格は必須 ■職種 保育士 ■職務内容 【必要な資格】 保育士 or 幼稚園教諭第二種 or 幼稚園教諭第一種 ■給与 時給 1,100円 ～ 1,300円 ■給与備考

勤務時間▼勤務時間 09:00~16:00 ▼勤務時間詳細 09:00～16:00

仕事内容【仕事内容】 ◎資格必須ご紹介実績あり！／ すぐには選考に進まず、 まずはご希望条件をお伺いしますので、 お気軽にお問い合わせください★ ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ ＜認定こども園エンゼル保育園＞ ・定員135名 ・0～5歳、6クラス ・地域の子育て支援も行っています ＜働き方について＞ ・パート ・保育補助業務 ・土日祝休みOK ・短時間勤務・扶養内も相談OK！ ＜ポイント＞ ・ピアノは苦手でも大丈夫です♪ ・ブランクがある先生もお気軽に♪ ・老若男女問わず活躍中！ ※認定こども園ですが、 幼稚園免許未更新でも大丈夫です！ ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 【

仕事内容【仕事内容】 認可保育園の保育士 【給与】 月給343000円 月給269400円～343700円（諸手当含む） ※試用期間3ヶ月あり（雇用条件変更なし） 【諸手当】 ◆交通費支給（上限30,000円/月） 【昇給賞与】 ◆昇給：年1回 ◆賞与：年2回（1.5ヶ月分）※キャリアアップ助成金（0.5ヶ月分）支給含む 【待遇・福利厚生】 社保完備

仕事内容【仕事内容】 保育園にて、スタッフとしてご勤務いただきます。 保育園の保育士募集☆職場環境に自信あり【研修】 駅チカ♪ 年休105日などです。日々変化する現場対応を通して経験を積めます。 経験を重ねながら長く活躍できる職場です 本求人は人材紹介会社【株式会社RIM-SWELL】が掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 月給172,536円～350,000円 給与内訳 ・基本給165,900～300,000円 ・特殊技能手当6,636円～50,000円 通勤手当 駐車場手当2,500円 昇給あり（年1回） 賞

仕事内容【この求人のポイント】 出勤すると、子どもたちが走り寄ってくる。名前を呼ばれ、手を引かれ、その日が始まる。家庭的な雰囲気の中で、そういう毎日を積み重ねられる園です。 【「やさしく・やわらかく・あたたかく」が宿る保育】 仁誠会赤とんぼ保育園は、家庭的な保育を理念に掲げる企業主導型保育園です。定員30名という規模の中で、一人ひとりの育ちに丁寧に関わります。皆勤手当・ラダー手当など、頑張りを評価する仕組みも整っています。託児所の利用も可能で、育児中のあなたも安心して働けます。 【こんな方へ】 温かみのある少人数の環境で、子どもと深く関わり続けたいあなたへ。 【働き方のポイント】 雇用形態：契

仕事内容【児童指導員】月給20万円～/日曜休み＆月9日休み 充実の研修・キャリア支援・安心の評価制度＆休暇制度スタッフも幸せになれる施設放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～240,000円 【月給】200,000円～240,000円 <内訳> 基本給 135,000円～175,000円 職務手当 50,000円 資格手当 10,000円 その他手当 5,000円 ※心理学卒の方は上記金額より上がる可能性あり <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限8,500円/月 扶養手当 昇給あり(人事考課制度

仕事内容保育士/児童指導員/土日休み/固定時間勤務で家庭との両立/サポート体制充実/正社員 一緒に働いてくれる 職員を募集します 【仕事内容】 療育業務全般をお願いします 施設での療育業務 ・学習・活動の見守り ・その他、連絡帳など ・送迎 訪問支援にも携われます ・保育園や小学校などを訪問 ・子どもたちの様子を観察 ・ミーティングで共有 【時間】 9:30~18:00 【休日】 土日お休み 年末年始・ＧＷ・夏季休暇 【おすすめポイント】 ・残業なし ・固定時間勤務 ・子育て中の方も多く みな活躍されています

仕事内容【この求人のポイント】 どのお皿を、どのくらい。今日はどのコーナーで遊ぶか。小さな選択の積み重ねが、子どもの自立心を育てていきます。 【自分で選ぶ力を育てる保育】 卒園までに育みたいのは「自立と自律」。給食は自分で量を選ぶセミバイキング、遊びは複数のコーナーから選ぶコーナー保育を通じて、子どもが自分で選び、自分で決める場面を、あなたが日々の保育の中でつくっていきます。指示を出すより、子どもが選んだ先にどう関わるかが問われる保育です。木登りや綱渡り、走る・飛ぶ・転がるといった多様な運動活動の時間も整えられており、あなたが子どもの「やってみたい」を後押しする役割を担えます。複数担任制のため、一人

仕事内容児童指導員/保育士/定員10名/療育のサポート/持ち帰りなし/ワークバランス未経験OK 【こちらの求人は人材紹介の求人です】 こちらの求人は 株式会社アスカ がご紹介する求人となります。 雇用契約は そらひろ ハミング と結ぶ形となりますが、選考に関するご連絡については紹介元企業の 株式会社アスカ より届きますのでご認識くださいませ。 【キャッチコピー】 児童指導員/保育士/定員10名/療育のサポート/持ち帰りなし/ワークバランス未経験OK/正社員 お仕事詳細 【職種】 放課後等デイサービスの児童指導員 【仕事内容】 いちおし ＊残業ほとんどなし・持ち帰りなし 送迎の

勤務時間13:00～18:00／9:00～12:00／9:00～17:30 休憩時間：60分 平日 13：00～18：00 第2、第4土祝 9：00～12：00

仕事内容教員目線を活かせる学童指導。学びと生活を見守り子どもと向き合うやりがいを実感できる仕事◎ 児童指導員募集！ 新規オープンして2年目の 新しい施設です♪ 新規事業所のため、意見はすぐに反映できます！ 風通しの良い環境を作りたいとのことです♪ 20代3名含め、７名の職員で構成！ 職員のお休みを取りやすくするための増員募集です！ ＜療育方針＞ ◇過度な声掛けはせず、見守る療育がメイン！ 自分で考える力を伸ばしてあげます♪ ◇時給1035円～1200円！ 基本午後からの勤務になります 第2、第4土曜は午前勤務！ 勤務日数はご相談ください♪ 扶養内勤務もOK お仕事内容

仕事内容【仕事内容】 ◎資格必須◎熊本市東区にある 【画図保育園】の求人です♪ ★イチオシポイント★ □残業なし □休憩もきちんと60分とれます タイムカードでしっかり管理！ ご本人の自由で 園内のランチルームで過ごしたり 銀行に行かれる保育士さんもいます ★★ ＜お仕事内容＞ 保育業務全般 複数担任制を導入し、 職員を多めに配置しています ピアノが得意な方、制作が得意な方など 得意分野をお任せします！ ＜★勤務時間★＞ 7:00～19:00のシフト制！ ※早番・遅番は週に各1回ずつ ※土曜日は半日勤務 ＜★施設★＞ 家庭的な雰囲気 子ども達を「認め、褒め、伸ばす」を絶対条件とし、

勤務時間13:30～18:00／13:30～18:30 ↑平日 09:30 ～ 17:00 10:00 ～ 16:00 13:00 ～ 17:00 ↑土曜日や祝日、学校が休みの日 ※上記は一例なため 勤務時間ご相談ください♪

仕事内容残業少なめ/高給与/昇給あり/賞与あり/育休産休完備/ブランクOK/待遇充実で働きやすい環境 いちおし □未経験・ブランクがある方も大歓迎 療育のサポート業務となります □扶養内OK 週2～相談可能 平日のみ希望の方もご相談ください 仕事内容 ＊療育のサポート業務 ＊送迎業務（片道長くても30分圏内） 軽自動車、7人乗りの車があり 不安な方は職員が同乗します 《平日の仕事の流れ》 送迎（学校から施設） →おやつや宿題や遊び →集団療育もしくは個別療育のサポート →送迎（施設から自宅） ※順番は前後することはあります 学校が休みの日は、 餅つきや果物狩り、陶芸な

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪保育教諭/契約社員≫年間休日110日以上！昇給&賞与あり！残業月5時間以内！退職金制度あり！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：保育士 【業務内容】： ◇保育教諭としての業務全般◇ 0歳から小学校就学前までの乳幼児の保育を行う 求人ID 579963

仕事内容【仕事内容】 学校法人 九州音楽学園 九州音楽京塚幼稚園で、子どもたちの成長を支える保育教諭を募集しています。 認定こども園という、幼稚園と保育所の機能が一体となった環境で、0歳から5歳までのお子様一人ひとりとじっくり向き合い、豊かな感性を育む保育を提供します。日々の活動では、歌や音楽、リズム遊びを通して、子どもたちの「やってみたい」という気持ちを引き出し、自己肯定感を育むことを大切にしています。 当園では、職員の働きやすさも重視しています。賞与は年2回、計4.5ヶ月分が支給され、経済的な安心感があります。また、無料駐車場も完備しており、通勤の負担も軽減されます。有給休暇の取得率も100%

勤務時間勤務時間：・13:00～18:00 ・14:00～18:00 ・週2日～勤務OK ・短時間勤務OK ・勤務時間については相談可 （応相談） ※残業なし 【休日・休暇】 ・シフトによる ・有給休暇、年末年始休暇 残業の有無：求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ＼お電話の問い合わせもお気軽に！／ この度は株式会社三葉の求人を開いてくださりありがとうございます！ Web応募後の場合は「応募画面へ進む」ボタンから2～3分程度で簡単に応募可能です。 また、働き方の希望や応募前のご相談などありましたらお気軽にお問合せ下さい！ TEL：093-953-8619（平日10:00～18:00） 応募に際してのご不安な気持ちや困りごとなどを解消しながら丁寧に選考を進めて参りますので、ご安心ください。 【仕事内容】 発達に障がいを持つ子ども達のサポート及び療育指導をして頂きます。 【具体的には】 ・言語療育を中心とした学習指導（

仕事内容【この求人のポイント】 榎の樹の実は緑から黄、そして赤へと色を変えて熟していく。その姿に、子どもたちの育ちを重ねながら見守っていく日々がここにあります。 【榎の実のように育ちを見守る】 施設にはデイサービスセンターが併設され、日々の保育の中でお年寄りと触れ合う時間があります。子どもたちが折り紙を届けたり、一緒に歌をうたったりする姿を、あなたも隣で見守ることになります。リトミックや体操、英語などの活動も組み込まれ、子どもの得意や好きを見つける手がかりが日常にあふれています。20代から幅広い年代の職員が関わり合いながら、一人ひとりの育ちを追いかけていく毎日です。 【こんな方へ】 あなたが子ども

仕事内容【仕事内容】 ◎資格必須◎熊本市東区新南部 「こども園にしばる」 【おすすめポイント】 ★完全週休2日制！ ★月給21万円～ ★お子様都合のお休みにも 理解のある園です！ 初年度は経験に応じてクラス配置や 担任の有無なども考慮いただけます◎ 産休育休実績あります 子育て中の保育士さんも実際に 勤務しています！ お子様の急なお休みや行事も 柔軟に対応してくださりますよ♪ 気になる事があれば お気軽にお問い合わせください☆ 【給与詳細】 ※経験によって上記より昇給あり 《給与詳細》 ・基本給：165,900円～182,200円 ・給与改善手当：9,954円～10,932円 ・特殊業務手

仕事内容【この求人のポイント】 体操・裸足保育・薄着保育・園外散歩。この4つに本気で向き合う認定こども園ひばりで、子どもの「育つ力」を引き出す毎日を積み重ねませんか。 【体を通して育つ、を信じる】毎朝、園庭に響く子どもたちの足音。靴を脱いで芝や土を踏み、月齢に応じた体操プログラムで体を動かし、散歩で地域の風を感じる。あなたはその一つひとつの場面で、子どもの体幹が育ち表情が変わっていく過程に立ち会うことになります。22名の保育士が同じ方針を共有しているから、一人で抱え込まず、丈夫な体づくりという共通の旗の下でチームとして子どもと向き合えます。週1回の合同礼拝では、感謝や思いやりの心を育む時間も大切にし

仕事内容掲載期間：07/07（火）～07/31（金） 株式会社千広 ここぷらす日赤通り 【児童指導員】月給20万円～/日曜休み＆月9日休み 正社員 充実の研修・キャリア支援・安心の評価制度＆休暇制度スタッフも幸せになれる施設児童発達支援/正社員/資格必須 ◆多彩な取り組みを通じて将来の自立＆成長をサポート♪ 当施設は、運動やコミュニケーション活動、音楽、創作活動など、多彩な取り組みを通じて子どもたちの将来に向けた自立支援、成長支援をおこなっています。 ほかにも、農作業を通して「体験・挑戦・学び」を経験する独自のプロジェクトや保護者茶話会、個別教材やタブレットソフトを使用した療育、言語聴覚士の定期