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勤務時間シフト制

勤務時間シフト制 9:00～17:30の間で実働5～7時間 ◎月～金で週3～5日勤務のシフト制 （曜日や日数はご希望をお聞かせください）

勤務時間勤務時間：09:00～18:00

勤務時間■ シフト・勤務時間 週3日以上、1日5時間以上 シフトは相談のうえ決定します ▼勤務日数 週3～5日 ▼勤務時間 9：00～18：00 ※上記時間内で1日5時間～ （9：00～15：00など時短OK） ＼シフトは希望申告制です／ ＊フルタイム×週5日勤務OK ＊曜日や時間固定固定シフトOK ＊残業はほとんどありません ＊お子さん都合の休みOK 希望シフトに沿うように 相談のうえ確定確定します◎ 勤務日数・曜日・時間など、 働き方はお気軽にご相談ください！ ★面接時に希望出勤日をお聞かせください！ 入社後に変更することも可能です◎ ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、平日のみ可 ＜休日・休暇について＞ ●土日祝休み / 完全週休二日制 ※祝日がある週は土曜出勤も可能 ●年末年始 ●GW休暇 ●夏季休暇 ●年次有給休暇

勤務時間 就業時間１：10時00分〜15時00分又は10時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：又は、９：００～１８：００の間の５～８時間 就業時間は相談に応じます。 休憩時間は就業時間により適切に付与します。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始、お盆 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間シフト制 9:00～21:00（休憩60分) ※勤務時間の相談可 シフト制 9：00～15：00 16：00～21：00 など5時間から6時間以内のシフトで応相談 実働：5時間から6時間 繁忙期のみ可能な範囲でお願いする場合がある。

勤務時間週5日以上 1日8時間以上 朝～昼/昼～夕 9:00～18:00（休憩1時間） 土日祝休み ※残業は少なめで、プライベートとの両立も可能です。 ※残業は1分単位で支給

勤務時間週5日以上 1日8時間以上 朝～昼/昼～夕 9:00～18:00（休憩1時間） 土日祝休み ※残業は少なめで、プライベートとの両立も可能です。 ※残業は1分単位で支給

勤務時間固定時間制 9：00～18：00のうち実働4ｈ以上（休憩1ｈ） ※例：9時～14時、10時～15時、9時～17時など ■残業 基本的になし ■勤務日 月～金のうち週3日以上（土日祝休み） ※GW・お盆・年末年始休暇あり 年間休日120日 ■期間 即日～長期 ※開始日相談OK！

勤務時間固定時間制

勤務時間週5日以上 1日8時間以上 朝～昼/昼～夕 9:00～18:00（休憩1時間） 土日祝休み ※残業は少なめで、プライベートとの両立も可能です。 ※残業は1分単位で支給

勤務時間週5日以上 1日8時間以上 朝～昼/昼～夕 9:00～18:00（休憩1時間） 土日祝休み ※残業は少なめで、プライベートとの両立も可能です。 ※残業は1分単位で支給

勤務時間固定時間制 9:00～18:00 実働8時間/休憩60分 ◎勤務日数はご相談ください！

勤務時間週5日以上 1日8時間以上 朝～昼/昼～夕 9:00～18:00（休憩1時間） 土日祝休み ※残業は少なめで、プライベートとの両立も可能です。 ※残業は1分単位で支給

勤務時間 就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：退社時間は相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始、お盆休み ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間週5日以上 1日8時間以上 朝～昼/昼～夕 9:00～18:00（休憩1時間） 土日祝休み ※残業は少なめで、プライベートとの両立も可能です。 ※残業は1分単位で支給

勤務時間固定時間制 9：00～17：30 就業開始は9～10月中でご相談いただけます ・12月末までを予定していますが、 状況次第で最長3月末までの予定 ☆休憩あり

勤務時間シフト制 9:00～20:30 早番・遅番などローテーションシフト制 実働：7時間30分 ※8時間を超える場合は残業扱いとなります 残業：あり ※繁忙期と閑散期で残業時間に変動がございます。

勤務時間週5日以上 1日8時間以上 朝～昼/昼～夕 9:00～18:00（休憩1時間） 土日祝休み ※残業は少なめで、プライベートとの両立も可能です。 ※残業は1分単位で支給

勤務時間週5日以上 1日8時間以上 朝～昼/昼～夕 9:00～18:00（休憩1時間） 土日祝休み ※残業は少なめで、プライベートとの両立も可能です。 ※残業は1分単位で支給