施設 - 茨城県守谷市 の求人・仕事・採用

仕事内容◆建設業における営業、及びそれに伴う一般事務の仕事です。 ＊民間企業への営業（既存顧客、及び新規顧客開拓） ・受注工事の打ち合わせ（お客様への挨拶、工程打ち合わせ） ・工事、入札、契約の事務手続き（パソコンでの資料作成、提供） ＊官公庁への営業（発注予定、及び入札状況調査） 【変更範囲：変更なし】

勤務時間07:00〜15:00 08:00〜17:00 08:30〜17:30 09:00〜18:00 09:30〜18:30 原則実働8h ※時短相談OK◎

仕事内容当施設で、児童指導員業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別療育、支援 ・小集団療育、支援 ・保護者との相談 ・簡単な生徒管理業務 ・教材などの備品管理 ※送迎業務なし ＜プログラム内容＞ ・認知プログラム ・音楽、感覚統合 ・日常生活動作、製作 ・運動療育 ・ソーシャルスキルトレーニング ・学習支援 ◆自発的な成長を♪楽しみながら能力と心を伸ばす幼児教室 当施設は、「子どもの可能性は無限大」であることを信じ、特性や個性、発達状況などを理解し、楽しみながら能力や心を伸ばす「知育・徳育」という自己肯定感を育む療育・支援をおこなっています。 具体的な活動は、体を使ったゲームや制作課

勤務時間 就業時間１：8時00分〜17時00分又は8時00分〜17時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間はご相談に応じます 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日金曜日，土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他週休２日制です。業務により金土・土日の休日となります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊１棟２５室の住宅型有料老人ホームの責任者として主に以下の 業務を行って頂きます。 ・入居者様への介護 ・来客、家族、見学者の対応 ・勤務シフト作成・職員教育 ・売上管理に関する業務 ・介護保険請求、必要書類の管理 ＊社用車使用あり 変更の範囲：資格要件により対象外となる職務を除く、全ての職務

勤務時間10：00～20：00 長期休業中）9:00～21:00 ※上記の間で6～8時間程度（休憩60分）

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時45分〜19時00分 就業時間２：9時45分〜14時30分 就業時間に関する特記事項： 就業時間１：は月・水・木・金（休憩７５分） 就業時間２：は日曜日勤務（休憩なし） ※日曜夕方まで診療が延長する場合あり。 その場合は残業あり（長くなる場合は休憩あり） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：4時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：・ 休憩時間75分 休日火曜日，土曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他 大型連休・夏季休暇・年末年始休暇等、当院独自の休診日が １０日ほどあります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間シフト制 (1)9時00分～16時00分※9時00分～16時00分の間の4時間以上 (1)9時00分～16時00分 ※9時00分～16時00分の間の4時間以上 【休憩】:60分 【残業時間】:ほぼなし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜16時30分 就業時間２：16時00分〜0時30分 就業時間に関する特記事項：早番、遅番の２交代シフト制（月８日以上休み） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制、公休８日以上 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

勤務時間08：30～17：00 08：30～12：30

仕事内容特別養護老人ホームでの機能訓練指導員のお仕事です 特養ユニット７０名・ショートステイ１０名・多床室４０名・デイ サービス２０名のご利用者様の機能訓練の指揮を担当していただき ます。 施設行事や日常生活を通して、利用者様の身体機能を一緒に改善し ましょう！ 【変更範囲：変更なし】

勤務時間【シフト・勤務時間】 ▼勤務シフト 空いた日だけの激短1日～OK ▼シフトの一例 09:00～12:00 / 10:00～15:00 / 12:00～15:00/17:00～19:00 08:30～17:30/17:00～翌10:00 / 19:00～翌7:00 / 22:00～翌6:00 など 勤務シフト・勤務時間はあなたの自由♪ ご都合の合う日程・時間帯のお仕事にご応募いただけます！

勤務時間 就業時間１：8時00分〜17時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間75分 休日水曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間 就業時間１：10時00分〜19時00分又は10時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週

勤務時間08:30 ～ 17:00 08:30 ～ 12:30

仕事内容※主に地域に住んでおられる、知的障がい児・者、発達障がい児・ 者、身体障がい児・者、精神障がい者等の方へ相談支援を行うお 仕事です。 ※障害福祉サービスを利用するにあたり、計画を作成します。 ※すでに障害福祉サービスを利用している方に対して、サービス利 用に対してのモニタリングを行ないます。 ※オンコール、現場との兼務はありません。土日は完全にお休みで す。 ※その他、基本相談として、サービスの調整や生活する上での悩み 事の相談を受けます。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は6時00分〜19時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：１日の所定労働時間８時間 （変形労働時間制） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【アピールポイント】 笑顔ひろがる児童館スタッフ募集＜資格必須＞保育士・教員免許などいずれか★WEB面接対応可 【仕事内容】 【お仕事内容】 ◇子どもの“今”を大切に◇親子が安心して過ごせる居場所づくりをサポートするお仕事です！ 児童館スタッフを募集いたします。 利用するこどもたちと保護者が安全安心に 楽しく過ごすことができるように、見守りや促 しを行います。来館者への声掛けや案内、 初めて来たお子さまが慣れるまでの間一緒 に遊んだりします。 小学生スペース増設のため、小学1年生から 6年生までの遊びの見守り業務が中心となります。 【給与】 月給211,000円 月給21万1,00

仕事内容当施設で、児童発達支援管理責任者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・面談業務 ・アセスメント（児童の情報を分析し現状を適切に把握する） ・個別支援計画書の作成 ・モニタリング（支援計画が適切で効果が出ているかを確認する） ・療育指導 ・イベントやレクの企画、実行 ・送迎業務（社用車（AT）を使用） ・保護者への相談や支援 ・責任者としての業務全般 ・施設運営に関する管理業務全般 ◆子どもたちが自発的に活動できる支援を 手当施設では、「みんなで体操、みんなで歌う」といった強制的な療育はおこなっていません。 「With、We's、Wisdom」の精神で、一緒になって考え、子どもたち自

勤務時間▼勤務時間 07:00~17:30 ▼勤務時間詳細 ◆7:00〜17:30 シフト制 ◆7:00〜17:30の間で8時間程度 ◆休憩1時間 ＜シフト例＞ ・7:00〜16:00 ・8:30〜17:30 など ※他シフトもご案内可能です。 勤務時間、日数、曜日等お気軽にご相談ください◎