株式会社苫小牧工事の求人・仕事・採用

仕事内容・【苫小牧支店勤務】外線工事全般（外線） 配電工事部の募集となります。【電気系の資格不問】 ◎未経験の方でも研修や先輩からのフォローがあります！ ◎職場見学可能です。ご希望の方は事前にご連絡下さい。 ※北海道電力ネットワーク（株）の発注による（株）北海電工の下 請けとして受注、施工を行います。 ※施工エリアは、苫小牧周辺。 現場までは社用車（高所作業車・２ｔトラックなど）で移動。 ※電柱に設置された機器の設置や撤去、電柱を建てるための 掘削作業、電線の張替えなど 【変更範囲：変更なし】 ◆作業免許（車両系建設機械、玉掛け、移動式クレーン等）の 資格取得費用は、会社が逐次負担します。

仕事内容旭シンクロテック株式会社 【苫小牧／未経験・第二新卒歓迎！】プラント工事の調整管理◆土日祝休／奨学金支援制度有／トーエネックG 【仕事内容】 【苫小牧／未経験・第二新卒歓迎！】プラント工事の調整管理◆土日祝休／奨学金支援制度有／トーエネックG 【具体的な仕事内容】 【年休126日/出張時社宅付与！光熱費・家賃は全額会社負担/奨学金返還支援制度（最大月5,000円付与）など福利厚生充実/産業設備・環境設備領域など安定性が高いお仕事/夜勤も基本無いので、夜勤ばかりや不規則なシフト勤務を脱却したい方におすすめ】 ▼業務内容 ・食品、製薬、ゴム等のプラントから水処理プラント、ごみ処理プラント、

仕事内容☆面接1回で終了 ☆賞与あり ☆福利厚生充実 「70歳までは、現役の最前線で。」――そんな会社です。 当社は、従業員40名のうち中途採用率95％。 最大の特徴は、離職率がわずか5％という圧倒的な定着率の高さにあります。 「施工管理は体力がきつい、定年で終わり」という常識を覆したい。 そんな思いから、私たちは《部署間の垣根をなくし、経験豊富なシニアが培ってきた知恵を、敬意を持って迎え入れる風土》を築き上げてきました。 60代で入社した仲間も多いため、年齢による不安を全員が理解し、 若手とベテランが自然とリスペクトし合う環境が根付いています。 ◎一人に業務が集中しないよう、チームで協

仕事内容日本製紙ユニテック株式会社 【苫小牧／元請】自社グループ工場の工事監理★東証プライム上場G／土日祝休／所定労働7.5h 【仕事内容】 【苫小牧／元請】自社グループ工場の工事監理★東証プライム上場G／土日祝休／所定労働7.5h 【具体的な仕事内容】 ～製紙業界大手日本製紙グループ／自社グループが保有する工場の工事監理・設計監理を担当／出張・転勤なし／土日祝休み、年休120日以上、所定労働時間7.5h、計画的な業務で残業平均20h程の働きやすい環境～ ■業務内容 国内最大級の製紙メーカーである日本製紙株式会社グループの向上において、土木・建築技術者として、土木・建築工事に係わる設計・施工・

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件 ・建設業に関連する施工管理経験 ・運転免許（普通自動車第一種） ■歓迎条件 １．１級施工管理技士（管、土木、建築） ２．監理技術者証の取得可能者（機械器具設置） ３．プラントでの建設・保全工事等の施工管理経験 【職種名】 【北海道苫小牧市】プラント建設・保全工事の施工管理業務 【仕事内容】 プラントの建設・保全工事を中心とした引合い対応、工事書類作成、工事計画、施工管理、監理技術者業務等の施工管理業務全般を担当頂きます。 ■仕事内容 １．工事仕様書作成、見積引合い ２．実行予算・見積書の作成 ３．工事計画書・施工要領書の作成 ４

仕事内容☆面接1回で終了 ☆賞与あり ☆福利厚生充実 「生涯現役を、この場所で。」―― 技術者が最後に選ぶ、終の棲家。 当社は、従業員40名のうち中途採用率95％。 最大の特徴は、離職率がわずか5％という圧倒的な定着率の高さにあります。 「責任が重くなるほど、個人が疲弊する」という施工管理の常識を変えたい。 そんな決意から、私たちは《徹底した分業制と組織的なバックアップ体制》を確立しました。 経験豊富なベテラン層が多い組織だからこそ、互いの技術を尊重し、 不測の事態には組織力でカバーし合う「大人のチームワーク」が根付いています。 ◎高度なマネジメントへの対価として、《年収700万円〜10

仕事内容☆面接1回で終了 ☆賞与あり ☆福利厚生充実 「定年以外で、1人も辞めない年がある」――そんな会社です。 当社は、従業員40名のうち中途採用率95％。 最大の特徴は、離職率がわずか5％という圧倒的な定着率の高さにあります。 定年制度撤廃『生涯現役制度』 意欲・やる気があれば何歳になっても現役の技術者として安心して活躍し続けられます。 社員一人ひとりを大切にする社風 体調不良や家庭の事情があった際には、社長自らが状況に応じた対応を迅速に判断。社員一人ひとりに寄り添う風土が根付いています。 家族ファースト経営 「日本一家族を大切にする会社」を目指し、家族行事への参加は100

仕事内容仕事内容：苫小牧市を中心に屋外工事全般をお願いします！ ・塗装、土木、舗装工事,保温板金、解体工事、鍛冶全般、製造関係などのお仕事があります。 得意不得意もあると思いますので、 お話しさせていただいた中で一緒に決めれればいいと思います!()! 特に難しい仕事はしてないので ・仕事のブランクがある ・仕事の内容に自信がない、 ・前職でこういう風な事があって ・未経験でもできるだろうか・・。 ・今まで働いてきた所でいい印象がない・・・。など 自信のない方は会社全体でサポートしていきますので安心してください( 社員8割未経験からのスタートで仕事始めております!()! そういった悩みがあれば一度お電

仕事内容株式会社えむ・わい・けい 【苫小牧・転勤無】電気工事施工管理◆年休125日・残業月平均27H／電気工事士資格からチャレンジ可◆ 【仕事内容】 【苫小牧・転勤無】電気工事施工管理◆年休125日・残業月平均27H／電気工事士資格からチャレンジ可◆ 【具体的な仕事内容】 ～大手企業との取引実績有／空調設備の自動制御システムを設計・施工を手掛ける企業／受注増による増員採用～ ■業務内容： 空調設備等の電気工事に関する施工管理をお任せします。 施工図の作成から、資材・機器の手配・管理、協力業者の手配等の各種準備、現場での業者への指示、安全管理、工程管理、そして最終確認を経ての引き渡しに至るまで、

仕事内容出光興産株式会社 【苫小牧】＜発注者側＞製油所の設備管理（電気・計装）※工事発注・管理や保全計画の立案／土日祝休 【仕事内容】 【苫小牧】＜発注者側＞製油所の設備管理（電気・計装）※工事発注・管理や保全計画の立案／土日祝休 【具体的な仕事内容】 【北海道や東北のエネルギーを支える製油所／年124休日／家族手当や住宅手当など充実した福利厚生／東証プライム上場／中途社員も多数活躍】 ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 メンテナンスエンジニア（ME）は日常業務を進める中でプロダクション・エンジニア（PE）と協業し、製油所・工場の安全安定操業を技術で支える設備管理業務です。 ＜電気計

仕事内容【仕事内容】 【チーム制で安心！】 施設内の港湾設備点検や保守、施工管理をお任せします。実働7時間で残業少なめ！ プライベートも大切にできます◎ 【主な担当業務】 施設内の港湾設備が安全に稼働するよう、点検やメンテナンス管理を行います。 まずは先輩のアシスタント業務からスタート！ 港湾施設や海底インフラを守る仕事です。地域の発展に貢献できます。 ■施設内の巡回点検・保守 ■工事のスケジュール管理 ■安全管理・品質チェック ■報告書の作成 など 教育研修制度 まずはOJTで現場の雰囲気に慣れることからスタート。 先輩の補助作業を通じて、仕事の流れや安全管理の基礎を半年〜1年で習得しま

仕事内容旭シンクロテック株式会社 【苫小牧】管工事施工管理※土日祝休/年休126日/トーエネックG/平均勤続年数16年 【仕事内容】 【苫小牧】管工事施工管理※土日祝休/年休126日/トーエネックG/平均勤続年数16年 【具体的な仕事内容】 【トーエネックグループの安定基盤/出張時社宅付与で光熱費や家賃は会社が全額負担！/130社以上の大手取引多数/平均勤続年数16年/年休126日】 ▼業務内容 食品、製薬、ゴムプラントや水処理施設、ごみ処理プラント、バイオマス発電所などの配管設備施工管理業務をお任せ致します。 具体的には下記の業務を行います。 ・施工図の作成、施工計画立案 ・積算、発注（資材、

仕事内容☆面接1回で終了 ☆賞与あり ☆福利厚生充実 「定年以外で、1人も辞めない年がある」――そんな会社です。 当社は、従業員40名のうち中途採用率95％。 最大の特徴は、離職率がわずか5％という圧倒的な定着率の高さにあります。 定年制度撤廃『生涯現役制度』 意欲・やる気があれば何歳になっても現役の技術者として安心して活躍し続けられます。 社員一人ひとりを大切にする社風 体調不良や家庭の事情があった際には、社長自らが状況に応じた対応を迅速に判断。社員一人ひとりに寄り添う風土が根付いています。 家族ファースト経営 「日本一家族を大切にする会社」を目指し、家族行事への参加は100％

仕事内容☆面接1回で終了 ☆賞与あり ☆福利厚生充実 「定年以外で、1人も辞めない年がある」――そんな会社です。 当社は、従業員40名のうち中途採用率95％。 最大の特徴は、離職率がわずか5％という圧倒的な定着率の高さにあります。 「施工管理は心身を削って働くもの」という固定観念を壊したい。 そんな思いから、私たちは《徹底したチーム制による業務分担と、互いの私生活を尊重する風土》を築き上げてきました。 全員が転職の苦労を知っている組織だからこそ、中途採用のハンデは一切ありません。 即戦力として、あなたの経験を「適切なゆとり」の中で存分に発揮していただけます。 ◎チームで協力しながら進める

仕事内容☆面接1回で終了 ☆賞与あり ☆福利厚生充実 「定年以外で、1人も辞めない年がある」――そんな会社です。 当社は、従業員40名のうち中途採用率95％。 最大の特徴は、離職率がわずか5％という圧倒的な定着率の高さにあります。 「建設業界は厳しそう…」というイメージを、良い意味で裏切りたい。 そんな思いから、私たちは《上下関係の壁をなくし、相談しやすさ100％のフラットな職場》を形にしてきました。 未経験からスタートした先輩ばかりなので、 「未経験がつまづくポイント」を全員が分かっています。 一人ぼっちにさせることは、絶対にありません。 定年制度撤廃『生涯現役制度』 意欲・やる気が

仕事内容 「定年以外で、1人も辞めない年がある」――そんな会社です。 株式会社錦戸電気は、従業員40名のうち中途採用率95％。 最大の特徴は、離職率がわずか5％という圧倒的な定着率の高さにあります。 定年制度撤廃『生涯現役制度』 意欲・やる気があれば何歳になっても現役の技術者として安心して活躍し続けられます。 社員一人ひとりを大切にする社風 体調不良や家庭の事情があった際には、社長自らが状況に応じた対応を迅速に判断。社員一人ひとりに寄り添う風土が根付いています。 家族ファースト経営 「日本一家族を大切にする会社」を目指し、家族行事への参加は100％推奨。 「幸せなライフワークバランス

仕事内容出光興産株式会社 【苫小牧】＜発注者側＞製油所の設備管理（回転機など担当）※工事発注・管理や保全計画の立案／土日祝休 【仕事内容】 【苫小牧】＜発注者側＞製油所の設備管理（回転機など担当）※工事発注・管理や保全計画の立案／土日祝休 【具体的な仕事内容】 【ポンプ、圧縮機等の回転機のご経験歓迎／北海道や東北のエネルギーを支える製油所／年124休日／家族手当や住宅手当など充実した福利厚生／東証プライム上場】 ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 メンテナンスエンジニア（ME）は日常業務を進める中でプロダクション・エンジニア（PE）と協業し、製油所・工場の安全安定操業を技術で支える設備

仕事内容☆面接1回で終了 ☆賞与あり ☆福利厚生充実 あなたの「現場力」を、より自由で、より誇れるものに。 創業から約60年。 私たちは「企業は人なり」の精神を掲げ、一人ひとりの技術者に大きな裁量を託してきました。 30代という、技術者として最も脂が乗る時期。 組織の歯車としてではなく、一つの現場を自らの采配で動かす「主役」として活躍しませんか？ 「もっと効率的に進めたい」 「自分の経験をダイレクトに反映させたい」という意欲を、私たちは全力でバックアップします 地域に根ざし、技術を磨き、家族や自分の時間も大切にする。 そんな働き方を、ここで形にしてください。 【業務内容】 白老町を拠点に

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 化学プラント又は大型タンク（特定タンク）関連の施工管理経験 （建設、開放検査、保全工事など） 【必須資格】 自動車免許（普通自動車第1種、取得していない場合は応談可）をお持ちの方 [歓迎] 【歓迎条件】 ・石油タンク（外面・内面）の塗装施工経験、または施工管理経験 ・公共工事での施設／設備の塗装施工経験、または施工管理経験 ・高さ10m以上の仮設足場組立解体の施工経験、または施工管理経験 【歓迎資格】 ・1級施工管理技士（管・土木・建築・電気工事、機械器具設置等） ・危険物取扱者（甲種・乙種） ・各種作業主任者（足場、有機溶剤、玉掛、酸素欠乏） 【職種

仕事内容出光興産株式会社 【苫小牧】製油所の設備保全（保全計画立案や工事管理など上流を担当）◇土日祝休◇東証プライム上場 【仕事内容】 【苫小牧】製油所の設備保全（保全計画立案や工事管理など上流を担当）◇土日祝休◇東証プライム上場 【具体的な仕事内容】 【危険物取扱者乙4類をお持ちの方／北日本のエネルギーを支える製油所／製油所の安全を守るポジション】 ■業務内容 設備管理担当として、設備の保守計画と補修方法を保全課や協力会社と協力して策定し、工事を安全に行うことが主な役割となります。 ・工事を行うための要領書作成 ・官庁申請書作成 ・工事の安全立会 ・運転のための操作要領作成など ※管理対象機