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ジムスタッフ - 茨城県水戸市 の求人・仕事・採用

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新着:指定なし

キックボクシングジムのオープニングスタッフ

Refinas fitness studio(株式会社リフィナス)

  • 水戸市 南町

  • 月給21万円〜50万円

  • アルバイト・パート

  • ブランクOK
  • 扶養控除内OK
  • バイク通勤OK
  • 交通費支給
  • 週1日からOK
  • 第二新卒歓迎
  • フリーター歓迎
  • 昇給あり
  • 経験者優遇
  • シフト制
  • 未経験OK
  • 体を動かす
  • 駅チカ
  • 社会保険完備
  • 主婦・主夫歓迎
  • 社員旅行あり
  • 自転車通勤OK
  • 長期
  • オープニングスタッフ
  • 学歴不問
  • 18時前退社
  • 学生歓迎
  • 服装自由
  • 正社員登用あり

勤務時間下記シフトの中で週1日〜勤務OK! 【平日】11:00〜22:00 【土曜】10:00〜20:00 【日祝】10:00〜18:00 <営業時間> 平日 11:00-22:00 土曜 10:00-20:00 日祝 10:00-18:00

仕事内容2024年4月オープンのオープニングスタッフの募集です! 綺麗でオシャレなキックボクシングジムを一緒に盛り上げていきましょう! 【PR本文】 1.週1日〜勤務OK!シフトや曜日も相談できます! 2.格闘技経験者必見!実務経験なしで始められるキックボクシングインストラクターのお仕事! 3.オープニングスタッフ!従来の格闘技ジムと違う、洗練されたお洒落な空間で働けます! 4.正社員登用制度あり!安定の正社員の道も目指せます!学生の方は卒業後の就職先にも選んでいただけます! 5.スタッフ特典多数!ジムのマシン使い放題で自分の身体も鍛えられてジム代も節約できちゃいます! 6.駅チカ!「水戸」駅より徒

かんたん応募登録エントリー

営業/人材コーディネーター/土日祝休み/年間休日120日以上

株式会社NeoCross

  • 水戸市 元吉田町

  • 月給26万円〜50万円

  • 正社員

  • 資格不問
  • スキルアップ
  • 在宅ワーク
  • 急募
  • 住宅手当あり
  • 年間休日120日以上
  • 既卒歓迎
  • 年間休日110日以上
  • 週休2日制
  • 雇用保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 厚生年金加入
  • 残業なし
  • 完全週休2日制
  • 職場見学OK
  • 交通費支給
  • 残業月20時間以内
  • 寮完備
  • 土日休み
  • 未経験OK
  • ベンチャー企業
  • リモートワーク
  • 転勤なし
  • 第二新卒歓迎
  • 年間休日100日以上
  • 土日祝のみOK
  • 育児サポートあり
  • 託児所あり

仕事内容<仕事内容> 【営業未経験・第二新卒歓迎】人材コーディネーター/土日祝休み/年間休日120日以上/リモート可 ■ 仕事内容 具体的には 「人と企業を結ぶ仕事です。」 弊社では人に寄り添う対応を大切にしています。 <具体的には> -派遣スタッフに対して- ◎テレアポによるサービス登録者様へのお仕事紹介 ◎就業されている方のマネジメントとフォロー ◎職場見学の実施など -クライアントに対して- ◎企業のニーズや課題のヒアリング ◎マッチする人材やサービスの提案 ◎テレアポや紹介を通じた企業の新規開拓 ◆入社後の流れ 《入社後約1週間は…》 座学で会社や業界の基礎知識などを学びます。

エンゲージ

営業/資産活用の相談営業平均年収849万972円/年休125日

大東建託株式会社

  • 水戸市 元吉田町

  • 月給27.3万円

  • 正社員

  • 賞与・ボーナスあり
  • AT限定OK
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日120日以上
  • 福利厚生充実
  • 社会保険完備
  • 残業手当あり
  • フレックスタイム制
  • 年間休日110日以上
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 厚生年金加入
  • 土日休み
  • 高収入
  • 車通勤OK
  • 交通費支給
  • 研修あり
  • 既卒歓迎
  • 第二新卒歓迎
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • 雇用保険完備
  • 特別休暇
  • 退職金制度あり
  • ブランクOK
  • 未経験OK
  • 寮完備

仕事内容<仕事内容> 資産活用の相談営業◆平均年収849万972円/年休125日/フレックス/雑談を楽しむことで高収入 土地オーナー様に対し、賃貸アパートやマンションの建築を提案することで、土地資産の有効活用をお手伝いする仕事です。お客様と長期的な信頼関係を築いていくことがポイントです。 【仕事の流れ】 ▼まずは、お客様に顔を覚えてもらうところから。 自分の担当エリアを守りながら、なるべくたくさんの土地オーナー様に会っていきます。次第に地域のお客様にも顔を覚えられ、「今日も頑張ってるね」と声をかけられることも増えていくでしょう。たとえば母の日にはカーネーションを持参したり、畑仕事をお手伝いしたりと

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