ホテル 上場企業 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 新規宿泊事業立ち上げ 【開業準備室長（部長級）】 古民家再生・グランピング・高級プライベートヴィラなど、新規宿泊事業立ち上げ 一都三県で障がい者グループホームの運営・設計・建設を行い、留まることなく進化し続ける”株式会社AMATUHI” 当社ノウハウを活かして今後は健康・美食・癒しを追求した「光・水・緑」に溢れた宿泊施設のサービスに範囲を拡大していきます。 【業務内容】 あなたにお任せしたいのは、新規開業予定の宿泊施設の開業準備室設置から開業までのお仕事です。 【具体的には】 施設コンセプト策定 施設オペレーションの策定 スケジュール管理 収支計画 主

勤務時間シフト制

勤務時間■ シフト・勤務時間 週2日以上、1日8時間以上 早番／ 8:00～17:00（実働8時間・休憩60分） 遅番／ 13:00～22:00（実働8時間・休憩60分） 夜勤／ 22:00～翌8:00（実働8時間・休憩120分） ※上記時間内で応相談 ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日 シフト制（日数・曜日応相談） ★週2日～OK ★平日・土日祝勤務可 ★扶養内勤務・ＷワークもOK ★事前申告でシフト調整も対応可！

勤務時間シフト制

勤務時間シフト制

勤務時間■ シフト・勤務時間 週1日以上、1日5時間以上 ------------------------------ 【シフト】 ◇09:30～14:30(実働5h) ※5時間の勤務ですが、 ご希望の方は15～30分程度の休憩も取る事ができます（自由選択制） ------------------------------ ＼おすすめPOINT／ ▼残業ほぼなし！ 慣れている方は、14:30前に帰宅しますし、 作業に時間がかかる方でも15:30までには終了◎ 本求人は、ホテルでの"直接雇用”です。 「別ホテルへの応援」や 「毎日17:00まで残業」といったことはありません！ ▼出勤時間"の相談OK！ 家庭の都合に合わせて、 「08:30～10:00」の間でお気軽にご相談ください。 ＜シフトについて＞ シフトは1ヶ月毎に作成。 曜日固定や扶養内勤務 も相談OK！ 希望のお休みは"99%"通ります★ 収入に合わせて調整下さい（扶養内OK） ●残業ほぼなし ●シフト自由・自己申告制 ※最大週6日まで勤務可能 ●固定シフトOK ●土日のみ勤務OK ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日

仕事内容【仕事内容】 ＜具体的な仕事内容＞ ■人員管理・従業員教育 基本的にルーム清掃はパート・アルバイトスタッフが担当。社員はシフト管理や客室清掃のチェックを行ないます。 ■館内・客室のチェック 客室や館内を巡回し、お客様目線で不備や修繕箇所がないかを常にチェック。必要があれば業者を手配・調整しましょう。 ■各種提案 月1回、全拠点をZoomでつなげて全体会議を実施。日々の細かい改善提案については「おもてなしノート」にて報告・共有を行ないます。支配人や他ホテルの社員にも気軽に相談でき、アイデアをカタチにできる環境です。 【特徴・メリット】 体を動かす仕事/PC活用/すぐ働ける 【待遇・福利厚

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ホテルフロント経験3年程度 [歓迎] ・接客経験のある方 ・基本的なPCスキルのある方 ・長期勤務が可能な方 【募集年齢（年齢制限理由）】 21歳～45歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【ホテルフロント職】東海・北陸/年間休日110日/昇給アリ・賞与アリ/上場企業ダイワロイネット 【仕事内容】 伝統と先進が融合するダイワロイネットホテルズで、最高のおもてなしと快適な空間を提供するスタッフとして成長できる仕事です。 ●フロントでの受付業務：接客に加え、電話やインターネットでの宿泊予約受付対応業務もしていただきます。 ●インスペクション：ホテ

勤務時間シフト制

勤務時間17:00～翌1:00 週4日～の勤務でシフトはご相談に応じます。 土日祝勤務可能な方、歓迎！ 労働時間制度 シフト制

仕事内容【応募資格】 [必須] (1)上場企業の経理部勤務経験３年以上 (2)海外子会社経理と連結決算業務の経験１年以上あれば尚可 (3)英語力 ビジネスレベルの読み書きができる方 尚可 (4)転職回数３回まで 日商簿記２級、または公認会計士資格取得者を優遇します。 [歓迎] メーカーでの原価計算・管理会計・制度会計の経験 【フィットする人物像】 １、社内外の調整能力に長けている方。 ２、自分の考えをしっかりと持ち、粘り強く仕事を完遂できる方 【職種名】 ■上場企業経理部スタッフ 【仕事内容】 上場企業の経理部からの将来の幹部候補人材の求人です。 本社単体決算部門からの求人となります。 他に連結決算

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ホテルフロント経験3年程度 [歓迎] ・接客経験のある方 ・基本的なPCスキルのある方 ・長期勤務が可能な方 【募集年齢（年齢制限理由）】 21歳～45歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【ホテルフロント職】近畿・中四国/年間休日110日/昇給アリ・賞与アリ/上場企業ダイワロイネット 【仕事内容】 伝統と先進が融合するダイワロイネットホテルズで、最高のおもてなしと快適な空間を提供するスタッフとして成長できる仕事です。 ●フロントでの受付業務：接客に加え、電話やインターネットでの宿泊予約受付対応業務もしていただきます。 ●インスペクション：ホ

勤務時間18:00〜翌0:00 ※金土日出来る方歓迎 ※勤務日数の相談OK ※入社日の相談可 【シフト例】 Wワークとして週3日や、 週5日、週末のみ等 あなたに合わせた働き方で勤務OK！

仕事内容年間賞与7.5ヶ月分の高待遇です！ 駅チカの好立地ホテルで一緒に働きませんか？ 【具体的な仕事内容】 ・ホテルのチェックイン、チェックアウトなどのフロントレセプション業務 ・電話、インターネットからの宿泊予約受付業務 ・パソコンのデータ入力事務 ・電話やカウンターでのインフォメーション業務 英語、中国語などの語学スキルを活かせる職場です！ 【転勤について】 転勤「あり」「なし」を選択できます。 転勤の際の引越費用は全額会社負担ですのでご安心ください。 【スタッフインタビュー】 ─フロントスタッフ（2019年度入社・女性） 「福利厚生がしっかりしており、年間休日が多いところが魅力です。

勤務時間■ シフト・勤務時間 週2日以上、1日4.5時間以上 【勤務時間】 早番/9：00～17：00 中番/17：00～24：00 【シフト例】 ・9：00～17：00（休憩1H） ・17：00～23：30（休憩30分） ・17：00～22：00（休憩30分） ・17：00～24：00（休憩1H） ・18：00～24：00（休憩30分） ●こんな働き方ができます！ 『掛け持ちのバイトとして♪』 『週5日でガッツリ稼ぐ！』 など ※上記以外の時間帯ももちろんOK！ 学業と両立して働く学生さん 他のお仕事とかけもちして働くフリータさん シフト調整は柔軟に対応できるので、 安心してご相談ください。 残業についても 「残業をして、しっかり稼ぎたい」「残業はせず、プライベートを優先したい」など 希望に合わせて調整いたします◎ ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日 ◆平日のみOK ◆土日祝のみOK

勤務時間[ア・パ]①14:00～14:00、②09:00～17:00、17:00～00:00 朝、昼、深夜、早朝、夕方、夜 （1）フロント・受付スタッフ ―――――――――――― 3日1回勤務（月10～11日） 月収26万円～30万円程度可 ―――――――――――― 14:00～翌14:00（休憩あり） ※基本は3日に1回の交替制勤務となります （2）男女客室清掃 ―――――――――――― 早番｜9:00～17:00 遅番｜17:00～24:00 ※週2日～曜日固定もOK！ ※どちらかの時間固定でOK！ 「しっかり働き・しっかり休む☆」そんな、 メリハリの利いたお仕事をお探しの方にはピッタリ☆

勤務時間シフト制

勤務時間シフト制

勤務時間週4日以上 1日7時間以上 朝～昼/昼～夕/夕～夜 【働きやすい日勤】 9:00～17:00（実働7h） 【フルタイムで安定】 8:30～17:30（実働8h） 【朝がゆっくり】 10:00～19:00（実働8h） ※ シフト相談できます ※ 即日勤務もご相談OK

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