イリーゼ篠路 の求人・仕事・採用

仕事内容ホーム長として登用後は給与UP！福利厚生の表彰も受けた安定企業 6カ月間の管理者育成プログラムでじっくり学び、管理者へ成長できます！理想の施設づくりに携われます◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～ 年収400万円～550万円(初年度) ※地域・施設・経験により変動あり ※年収例／430万円(管理者経験者) 【勤務地】 北海道札幌市北区篠路二条7-5-15 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合があります。 また全国転勤が発生する場合は事前にご本人の意向を確認しています。 募集情報 ／ 6か月間の管理者育成プ

仕事内容掲載期間：04/01（火）～04/30（水） イリーゼ篠路 ホーム長として登用後は給与UP！福利厚生の表彰も受けた安定企業 正社員 6カ月間の管理者育成プログラムでじっくり学び、管理者へ成長できます！理想の施設づくりに携われます◎ ／ 6か月間の管理者育成プログラムで じっくり学び、管理職へ成長できます！ 理想の施設づくりに携われます◎ ＼ 【あなたの熱意を現場に活かせる！ホーム長・管理者候補募集】 介護の現場での経験を活かして、さらにステップアップを目指せる管理者候補の方を募集しています。 安心のサポート体制であなたをバックアップします。これまでに培ってきたものを、存分に活かしてく

仕事内容有料老人ホームにおいて介護支援専門員業務全般をお願いします。 ・ご利用者様との面接・相談・アセスメント・介護認定申請書の作 成代行・在宅介護に関する相談窓口・居宅サービス計画（ケアプラ ン）の作成・サービス担当者会議（ケアカンファレンス）・関連機 関と連絡・調整 等 ※変更範囲：変更なし

仕事内容掲載期間：04/01（火）～04/30（水） イリーゼ篠路 【将来のホーム長候補】現場で介護職の経験があれば無資格もOK 正社員 『イリーゼ』のブランドで全国で約130の施設を運営◎新規オープニングも続々控える成長企業です！ ✦ホーム長のサポート役として、補佐を通して施設運営も学べます。 ✦介護職の経験があれば無資格OK&年数不問！ 業界歴が浅い20代・30代の若手の方の、早期キャリアアップを応援します。 ✦早い段階(3～5年)でホーム長へ昇格、グループ長、エリアマネージャーや本社社員へと道を進むことができます。 それぞれの目標に向かって、多様なキャリアパスが可能です！ ✦働きやす

仕事内容『夜勤ナシ・日勤帯のみの介護正社員』ブランクからの復帰・異業種からの転職も大歓迎です！ 働き方改革により新しい職種を創設&髪型・髪色自由に！条件面の理由で夜勤ができない方だけでなく、夜勤に苦手意識がある方もぜひお問い合わせください◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,120円～246,500円 ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は10,000円／7.2時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収223120円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 北海道札幌市北区篠路二

仕事内容掲載期間：04/01（火）～04/30（水） イリーゼ篠路 『夜勤ナシ・日勤帯のみの介護正社員』ブランクからの復帰・異業種からの転職も大歓迎です！ 正社員 働き方改革により新しい職種を創設&髪型・髪色自由に！条件面の理由で夜勤ができない方だけでなく、夜勤に苦手意識がある方もぜひお問い合わせください◎ ／ サポートが充実！ どんな方にもフィットする 無理のない働き方が可能です◎ ＼ →資格をとったばかりで現場は未経験という20代～30代の若手の方 →産休や育休などでブランクがある30代～40代の主婦(主夫)さん、シングルマザーの方 →拘束時間の長い夜勤は体力的にキツい…と感じる50代

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（１）夜勤：１６：３０～翌９：３０（休憩６０分） 時間固定・夜勤有無ご相談可。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＊有料老人ホーム内での訪問介護業務全般 ＊他スタッフと連携を取りイベントの企画、運営など 上記の業務に従事していただきます。 ＊チームワーク、コミュニケーション能力が生かせます。 デイサービスも併設された活気あるホームで、明るいスタッフと共 に働いてみませんか？ あなたのご応募をお待ちしております！ ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容新たな挑戦を応援する社風で、やりたい介護を叶えられます！ 『いつも笑顔で心に残るサービスを』スローガンに掲げて現在施設で活躍中のホーム長にお話を伺いました★ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 234,100円～280,500円 夜勤手当4回含む(24,000円／1回6,000円) ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は10,000円／6.1時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収257120円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 北海道札幌市北区篠路二条7-5-15 ※基本

仕事内容賞与・手当や待遇も充実◎福利厚生表彰も受けた安定企業 介護の現場にIoT技術を導入し、事務処理にかかる時間を短縮・お客様と向き合える時間を増やしています！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 237,000円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は20,000円／12.6時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収260000円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 北海道札幌市北区篠路二条7-5-15 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合があり

仕事内容業務内容： 有料老人ホームにおけるサービス提供責任者業務全般 ・ケアマネジャーが作成したケアプランを元に、介護サービスの計画を作成 ・介護スタッフのシフト計画、育成、管理 ・ケア会議への参加、介護サービスの情報共有 ※契約期間： 期間の定めなし ※就業場所変更の範囲と業務内容変更の範囲の詳細は面談時にお伝えします ●無料保養所やグループ内サービス社内割引など福利厚生が充実しています。社会保険も完備しており、長期的なキャリア形成が可能です。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。資格取得支援制度や職種別研修制度があり、スキルアップを目指しながら働けます。 ●車通勤可・無料駐車場完備です。駐車料

仕事内容掲載期間：04/01（火）～04/30（水） イリーゼ篠路 新たな挑戦を応援する社風で、やりたい介護を叶えられます！ 正社員 『いつも笑顔で心に残るサービスを』スローガンに掲げて現在施設で活躍中のホーム長にお話を伺いました★ 【Q】イリーゼ篠路について 「いつも笑顔で心に残るサービスを」 スローガンに篠路を選んでもらったお客様が笑顔で過ごせるサービスを日々スタッフ全員で試行錯誤し、声をかけあいながら業務にあたっております。 最近は外出レクも再開させ、充実したサービスを今後も追求していきたい考えです☆ また当施設はベテラン職員が多く、優しい方も多いので経験が浅い方もしっかりフォローし

仕事内容業務内容： 有料老人ホームにおける介護業務全般 ・食事、入浴、排せつの介助 ・レクリエーションやイベントの企画、運営 など ※契約期間： 期間の定めなし ※就業場所変更の範囲と業務内容変更の範囲の詳細は面談時にお伝えします ●無料保養所やグループ内サービス社内割引など福利厚生が充実しています。社会保険も完備しており、スタッフが安心して長く勤務できる環境を整えています。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。資格取得支援制度や職種別研修制度があり、スキルを磨きながら働けます。 ●車通勤が可能です。駐車場は無料で利用いただけるので、駐車料金などの心配がなく快適に通勤できます。 未経験可、ブラ

仕事内容掲載期間：04/01（火）～04/30（水） イリーゼ篠路 【実務未経験OK】独自の研修制度でしっかり学べる&上長が手厚くフォローします！ 正社員 資格を取得したばかり・取得見込みの方もご相談OK！ケアマネとして経験を積み、成長できる環境があります◎資格の更新費用負担・主任ケアマネの受講推進制度あり◎ ≪ケアマネ未経験からスタートした方が多数活躍中！≫ ケアマネ専属の教育・相談担当が手厚くサポートします。 →同じケアマネージャーだから悩みや困り事を共有しやすい！ →エリア毎でのリモート会議を月1回開催、近隣のケアマネともコミュニケーションが取れます！ ――――――――――――

仕事内容管理者・ホーム長経験3年以上の方を募集☆初年度から高収入可能 転職しても今まで通り管理者として活躍したい、収入を落としたくないという方も安心◎施設見学も可能です！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～ 年収430万円～500万円(初年度) ※地域・施設・経験により変動あり ※年収例／480万円(管理者経験3年) 【勤務地】 北海道札幌市北区篠路二条7-5-15 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合があります。 また全国転勤が発生する場合は事前にご本人の意向を確認しています。 募集情報 ★管理者・ホーム長経験3

仕事内容掲載期間：04/01（火）～04/30（水） イリーゼ篠路 賞与・手当や待遇も充実◎福利厚生表彰も受けた安定企業 正社員 介護の現場にIoT技術を導入し、事務処理にかかる時間を短縮・お客様と向き合える時間を増やしています！ ≪施設の詳細情報≫ お客様の介護度平均：2.43 施設の総居室数：72室 ―――――――――――― ≪イリーゼについて≫ 東京・神奈川・埼玉・千葉の首都圏を中心に、沖縄・北海道・長野にも有料老人ホーム、デイサービスセンターなどの福祉施設を展開しています。 今後も数多くの地域で施設のオープンを計画しており、介護事業はHITOWAグループの中核を担っています。 ≪産

仕事内容有料老人ホーム内での介護業務全般 残業月平均１０時間以下です 主に訪問介護業務全般（入浴介助・居室清掃等）をお任せ致します 調理・送迎等はありませんのでご安心下さい 【業務例】早番７時～朝食の誘導、配膳／下膳 入浴介助（２～３名）休憩 入浴介助（２～３名）１６時退勤 日勤９時～申し送り フロア対応（コール対応／排泄介助／見守り ）昼食誘導／配膳／休憩／フロア対応／夕食の誘導、配膳／下膳 １８時退勤 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容掲載期間：04/01（火）～04/30（水） イリーゼ篠路 管理者・ホーム長経験3年以上の方を募集☆初年度から高収入可能 正社員 転職しても今まで通り管理者として活躍したい、収入を落としたくないという方も安心◎施設見学も可能です！ ★管理者・ホーム長経験3年～の方を募集！★ 『転職してもホーム長を続けたい』 『自分の市場価値を高めたい』 『理想の介護を叶えられる施設づくりがしたい』 今までホーム長や施設長など管理者として勤務されていて、経験を活かして転職したいという方を募集しております！ これまでの経験・スキルは考慮し引き続き管理者として活躍して頂けますので、転職しても年収・職位を落とし

勤務時間7:00～16:00 9:00～18:00 10:00～19:00 16:30～翌9:30 ※1か月単位の変形労働時間制／休憩時間は法定通り ★週2日～勤務OK ★上記4つの時間帯で4交替または2交替でも勤務可能です。 シフトの希望などはお気軽に相談ください！ ★月2日まで希望休の取得OK！ 毎月のシフトを決める際、前月に希望休の日にちもお伺いしています。 お子様の学校行事に参加したりなど、プライベートの予定に合わせてお休みの取得も可能です◎ ★月の夜勤回数は4～5回になります。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 週2日～・扶養内勤務のご相談もOK！主婦(主夫)・ママ＆パパさんも活躍中ブランクの方・休職明けの方も大歓迎◎優れた福利厚生の表彰も受け、働きやすさの改善に力を入れています！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 基本的な介護業務全般をお任せします。 『人』を大切にするイリーゼでは、お客様のためを想っての細かいケア・新しい企画の提案などを柔軟に受け入れています。 業務としての『介護』で終わらず、お客様にもっと喜んでもらえる、あなたの理想の介護が叶えられる職場です◎ ☆ある日の施設での勤務ス

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ イリーゼ篠路/求人/介護職員/正社員/有料老人ホーム/札幌市北区 ☆ほとんどの施設が新しくて綺麗！ ★キャリアパス制度の導入！ ☆充実した講義・研修も揃えています！ 応募資格は、第一に当社企業理念に共感して頂けること、そして人柄で判断いたします。 施設スタッフの声 人材育成に力を入れている会社です！教育制度

仕事内容『夜勤ナシ・日勤帯のみの介護正社員』ブランクからの復帰・異業種からの転職も大歓迎です！ 働き方改革により新しい職種を創設&髪型・髪色自由に！条件面の理由で夜勤ができない方だけでなく、夜勤に苦手意識がある方もぜひお問い合わせください◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 197,620円～244,000円 ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は10,000円／7.3時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収220620円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 北海道札幌市北区篠路二