千葉県のシニア 調理師の求人・仕事・採用

勤務時間▼勤務時間 08:30~17:30 ▼勤務時間詳細 08:00 ～ 17:00 の間 8時間程度

仕事内容【仕事内容】 ◎資格必須◎【お仕事内容について】 ・保育園の給食の調理、片付け全般 ・定員105名 ０歳児～５歳児までの園児と職員の給食（盛りつけ、配膳、洗い物等） ・業務食数120～130食程度！ 【現在の募集】 ◎調理師さん◎ ①8:00～17:00 の間で実働8時間 週5日勤務 ②8:00～17:00 の間で実働8時間 週3日勤務 ③8:00～14:00 の間で実働6時間 週5日勤務 【給与詳細】 ・交通費等による ・処遇改善手当3（月額上限7,000円） 掲載企業名：株式会社アスカ 提供元：JOBOLE

仕事内容佐倉市にある病院でのお仕事！調理経験が活かせます！ クライアントとなる病院や介護施設内厨房において、 朝昼晩の決まった時間に合わせて患者様・ ご利用者様へお食事提供を行うお仕事です。 お食事の調理・配膳・食器洗浄・食材の仕込み業務をしつつ、 責任者不在時には責任者代行業務もお任せします。 安定感抜群♪プライベートと両立できる環境で、調理をしつつマネジメント力も養う◎スキル・キャリアUP機会充実/70歳定年制！ 応募方法： 「WEB応募」をクリックして、必要事項を入力のうえご応募ください。 お電話からの受付も可能です。（03-5220-8574／平日9:00～17:30受付） 連絡先住所

勤務時間7:00～20:00 の間 ※1日5時間、週3日～OK ※シフト制 ※休憩時間は法定通り ご希望の時間に合わせてシフトは調整いたします。 ・・・・・・・・・・・ ◆シフト例 ・・・・・・・・・・・ １）早番：7:00～16:00 ２）日勤：8:30～17:30 ３）遅番：11:00～20:00 など

仕事内容近所で始める調理補助・清掃のお仕事 未経験・ブランク歓迎～50代・60代の主婦さんが多数活躍中！ 募集職種: 調理師/調理スタッフ 仕事内容: 有料老人ホーム内の食事準備・片付け・施設内スペースの清掃をお願いします。 ＜具体的には＞ ◆調理補助 ・・・・・・・・・・ ご入居者様の食事準備・片付けをしていただきます。 ほぼ調理済みの食材を ・スチームの機械で温める ・刻む ・とろみをつける ・盛り付ける など、経験がなくとも簡単にできるお仕事です。 また、出来上がったお料理の 配膳や下膳もお任せします。 ※火加減を見て煮る・焼くといった調理はございません！ ◆ 清掃 ・・・・・・・

仕事内容病院での調理師業務／調理師／RDS53 ▼仕事内容 病院での調理師業務全般 ＜病院における調理師業務全般＞ ・調理業務 ・仕込み ・盛付など ※病床数:150床（一般病棟、緩和ケア病棟） さまざまな病状、食形態にあわせた調理経験を積むことができます♪ (千葉県柏市) ▼職種 病院での調理師業務／調理師／RDS53(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 【給与】 月給：190,000円〜220,000円 ※諸手当含む 【諸手当】 時間外手当 通勤手当：〜50,000円／月 【昇給・賞与】 昇給：あり 賞与：年2回（4ヵ月） (正社員) ▼勤務時間

勤務時間＜日勤帯＞ ① 6時00分~9時00分 ② 10時00分~13時00分 ③ 16時00分~19時00分 ※もしくは6時00分～19時00分の間の実働8時間 ※休憩60分 ※勤務時間はご相談ください ※1ヶ月単位の変形労働時間制

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜四街道駅＞車5分＜調理職 日勤＞パートの募集です。資格がない方、未経験の方も応募可能です！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：調理師・調理スタッフ 【業務内容】： 有料老人ホーム内の厨房業務 調理の補助や、盛付け、食器の洗浄など厨房での業務をお任せします。 利用者様が食べやすいよう常食、一口大、刻み食、ペースト食、ソフト食などさまざまな食形態で提供しています。 完全調理品を活用しているので、お仕事自体はとっても簡単です。 ◎「普通の家庭料理を提供する」を基本コンセプトにしています。 ※業務の変更範囲：資格要件により対象

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 さくら千手園で、利用者様が笑顔になる食卓を彩る調理師として活躍しませんか。 お任せするのは、新鮮な食材の丁寧な下処理から、彩り豊かで栄養バランスの取れた料理の調理、そして温かい食事を皆様にお届けする盛り付けや配膳まで、調理業務全般です。食器の洗浄や片付けも大切な一環として、チームで協力して行います。 管理栄養士1名、栄養士1名、そして6名の調理師と4名の調理補助が在籍するチームは、互いを尊重し、和やかな雰囲気で業務に取り組んでいます。初めての方でも安心してスタートできるよう、入社後の丁寧な研修や分かりやすいマニュアルをご用意しています。 無料駐車場も完備して

仕事内容富里市にある高齢者施設内キッチンでのお仕事！調理経験が活かせます クライアントとなる病院や介護施設内厨房において、 朝昼晩の決まった時間に合わせて患者様・ ご利用者様へお食事提供を行うお仕事です。 お食事の調理・配膳・食器洗浄・食材の仕込み業務をしつつ、 責任者不在時には責任者代行業務もお任せします。 安定感抜群♪プライベートと両立できる環境で、調理をしつつマネジメント力も養う◎スキル・キャリアUP機会充実/70歳定年制！ 応募方法： 「WEB応募」をクリックして、必要事項を入力のうえご応募ください。 お電話からの受付も可能です。（03-5220-8574／平日9:00～17:30受付）

勤務時間［1］月～日曜日 8：00～17：00（休憩1時間） ［2］月～日曜日 11：00～20：00（休憩1時間） 3～4名による、週3～5日のローテーション勤務です。

仕事内容中高年の方が活躍中！未経験者歓迎 〇マンション共用部分（廊下・階段・エントランス・外回り等）の日常清掃 〇ゴミ置場の整理およびゴミ出し業務 〇照明の点灯確認および管球交換 〇建物内外の巡回 〇各種点検・工事時の立会業務 〇管理事務室での窓口対応 〇各種書類の受理、掲示物の配布・掲示 〇鍵や備品の保管、書類整理など ※清掃はホウキ、チリトリ、モップ、雑巾等を使用しますので、慣れれば簡単にできる作業です！ ※PCスキル（Excel・Wordの基本操作）が必要になります。 ＼中高年層のスタッフが多数活躍中！／ 「掃除・片付け・整理整頓が好き」 「コツコツと取り組む作業が好き

勤務時間■ シフト・勤務時間 週3日以上、1日4時間以上 05:00～14:00 10:00～19:00 1日4時間～ 平日と土日の内3日～/週 休憩時間：6時間以上45分、8時間以上60分 上記シフトの中から生活リズムに合わせて働き方を選べます◎ ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日 ≪休日・休暇≫ 勤務日数・勤務曜日・時間はご相談ください。 年次有給休暇（勤務条件あり） 【こちらのお仕事も同時募集中】 栄養士：時給1600円以上│雇用形態:アルバイト・パート 調理スタッフ：時給1600円以上│雇用形態:アルバイト・パート 調理補助：時給1400円以上│雇用形態:アルバイト・パート こちらもお気軽にお問い合わせください！

仕事内容【介護施設の調理師】 時給1700円～★調理師資格を活かして安定勤務 コンパスグループ・ジャパン株式会社 勤務地：介護老人保健施設 葵の園・緑区 39638_p ■ 給与 時給1700円以上 ■ シフト 週3日以上 、1日4時間以上 ■ アクセス 外房線誉田駅 ■ 時間帯 早朝、朝、昼、夕方 ■ 勤務地 千葉市緑区 ＼調理師資格を活かせる／ 大手グループで安定勤務★ 資格を活かし高時給★WワークOK！ 調理師として働いていた方歓迎！ 20～60代の幅広い年齢の方活躍中♪ 長く安心して働きたい方にぴったり！ 調理師の社員がいるから安心の環境です♪ 仕込み～調理ま

勤務時間▼勤務時間詳細 早番6：00～15：00 日勤8：30～17：30 遅番10：30～19：30 ※早番のみの応募も可能です。 日勤は不可 ※週3日から5日程度の勤務の方のみ募集 日数も一応相談可能 休憩時間は法定通り 残業ほぼなし

仕事内容【仕事内容】 介護施設のお客様へお食事を提供するお仕事です！ 栄養士による献立をもとに、調理業務等をお願いします。 ・調理業務全般 ・食材の検品、在庫管理 ・配膳下膳、食器類の洗浄 ・厨房内の清掃、衛生管理 ・帳票類の作成、管理 イベント食にも力を入れており、メニューの提案もできます！ ＊あなたらしさを尊重＊ 髪色・髪型は原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境です。 ＊働いた分を必要な時に＊ 働いた分の給与を給料日前に受け取れる「給与前払い制度」を導入。前

仕事内容【仕事内容】 高齢者向け介護施設の厨房で、配膳・下膳、食器洗浄、片付け業務を中心にお任せします。家庭での家事経験を活かして活躍できる職場です。衛生管理を徹底し、安心安全なお食事を提供。イベント時には特別食や行事食の献立をご自身で立案していただくこともあります。 ＊あなたらしさを尊重＊ 髪色・髪型は原則自由（社内規定あり）。社員一人ひとりの個性や価値観を大切にするため、身だしなみルールを見直しました。清潔感と節度を大切にできれば、自分らしいスタイルで無理なく働ける環境です。 ＊働いた分を必要な時に＊ 働いた分の給与を給料日前に受け取れる「給与前払い制度」を導入。前借りではなく、実際の勤務実績