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送迎バスあり - 兵庫県神戸市北区 の求人・仕事・採用(4ページ目)

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新着:指定なし

年間休日111日/介護職 / 介護老人保健施設 / 夜勤あり

ありまこうげんグループ

  • 神戸市北区

  • 年収287.9万円

  • 正社員

  • 福利厚生充実
  • 職場内禁煙
  • 賞与・ボーナスあり
  • 雇用保険完備
  • 16時前退社
  • 車通勤OK
  • 特別休暇
  • 駐車場あり
  • ブランクOK
  • 介護休暇あり
  • 交通費支給
  • 送迎あり
  • 17時前退社
  • 年間休日110日以上
  • 昇給あり
  • 住宅手当あり
  • 家族手当あり
  • 残業手当あり
  • 研修あり
  • 夜勤
  • 年間休日100日以上
  • 18時前退社
  • 産休・育休実績あり
  • 託児所あり
  • 社会保険完備
  • 残業なし
  • 退職金制度あり
  • 厚生年金加入
  • 未経験OK

仕事内容賞与実績4ヶ月以上!充実した福利厚生で働きやすい職場です。 介護職 / 介護老人保健施設 / 夜勤あり 【施設概要】 遠くに北六甲の山並みを望むことのできる、恵まれた自然環境の中に建つ介護老人保健施設です。 当施設は、兵庫県下では唯一、全床(100床)認知症の方を対象としており、施設入所のほか、デイケアやショートステイ、訪問リハビリテーションも行っています。 また、「地域で一番親切な介護老人保健施設」「地域の全ての認知症をお持ちの方のお役に立てる施設」となることを目標に2007年、当時では認知度も低く支援も充分ではなかった若年性認知症の方への支援を行うために、ご本人さま・ご家族さま

転職ガーデン

看護師/准看護師/社会保険完備/夜勤なし可

訪問看護ステーションありま

  • 神戸市北区 北区 / 有馬温泉駅 徒歩22分

  • 時給1,680円〜1,930円

  • アルバイト・パート

  • 職場内禁煙
  • 賞与・ボーナスあり
  • 雇用保険完備
  • 社会保険完備
  • ブランクOK
  • 育児サポートあり
  • 16時前退社
  • 17時前退社
  • 駐車場あり
  • 職場見学OK
  • 送迎あり
  • 即日勤務OK
  • 副業OK
  • 交通費支給
  • シフト制
  • 車通勤OK
  • 18時前退社
  • 夜勤なし
  • 扶養控除内OK
  • 厚生年金加入
  • 学歴不問
  • 託児所あり

勤務時間変形 1ヶ月単位 1)9:00~17:00 2)9:00~13:00 1)休憩45分 2)休憩なし ※時間外 月平均3時間

仕事内容訪問看護ステーションでの看護師☆院内託児所あり 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: 訪問看護ステーションにおける看護師業務全般 ・患者様宅への訪問、看護を提供 ・健康の維持、増進から、看取りまでを教務とします ※子どもから高齢者まで、幅広い年齢層が対象です ※訪問時には軽自動車使用(AT) 雇用期間の定めなし 資格: ・要正看護師免許 ・要普通自動車免許(AT可) ・経験、年齢不問 勤務時間: 変形 1ヶ月単位 1)9:00~17:00 2)9:00~13:00 1)休憩45分 2)休憩なし ※時間外 月平均3時間 休日・休暇: シフトによる(日曜、ほか) ※日勤のみ、休日の希望等

ジョブメドレー

年間休日111日/正看護師 / 介護老人保健施設 / 夜勤あり

ありまこうげんグループ

  • 神戸市北区

  • 年収393.9万円

  • 正社員

  • 福利厚生充実
  • 交通費支給
  • 送迎あり
  • 年間休日110日以上
  • 残業なし
  • 駐車場あり
  • 家族手当あり
  • 研修あり
  • 未経験OK
  • 介護休暇あり
  • 厚生年金加入
  • 社会保険完備
  • 住宅手当あり
  • 退職金制度あり
  • 職場内禁煙
  • 年間休日100日以上
  • ブランクOK
  • 残業手当あり
  • 車通勤OK
  • 17時前退社
  • 特別休暇
  • 18時前退社
  • 雇用保険完備
  • 産休・育休実績あり
  • 昇給あり
  • 夜勤
  • 賞与・ボーナスあり
  • 託児所あり

仕事内容賞与実績4ヶ月以上!充実した福利厚生で働きやすい職場です。 正看護師 / 介護老人保健施設 / 夜勤あり 【施設概要】 遠くに北六甲の山並みを望むことのできる、恵まれた自然環境の中に建つ介護老人保健施設です。 当施設は、兵庫県下では唯一、全床(100床)認知症の方を対象としており、施設入所のほか、デイケアやショートステイ、訪問リハビリテーションも行っています。 また、「地域で一番親切な介護老人保健施設」「地域の全ての認知症をお持ちの方のお役に立てる施設」となることを目標に2007年、当時では認知度も低く支援も充分ではなかった若年性認知症の方への支援を行うために、ご本人さま・ご家族さ

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