大阪府泉南市の商品開発の求人・仕事・採用

仕事内容■組織体制 基本的には、1店舗を管理していただき、社員1～2名、アルバイト10～20名のマネジメントを行って頂きたいと考えています。 ■キャリアについて 経験・スキルに応じて、入社半年～1年で店長へのステップアップが可能です。 出店計画を加速させるため、より多くの管理責任者を必要としています。 店長の経験を積んだ後、エリアマネージャーなど「店舗運営を極める道」、 または商品・店舗開発・広報として「店舗運営をサポートする道」など、希望や適性に合わせたキャリアを目指せます。 【必須（MUST）】 ・店長のご経験のある方（1店舗あたりの従業員数が10～15名以上） ・飲食業界のご経験のある方

仕事内容レストラン・結婚式場を展開する安定企業！ ウェディングケーキ～コース料理まで携われ る舞台が有！エリア限定社員など選択肢多数 ＜“一生の思い出となる特別な1日”を彩る、笑顔に最も近い仕事ができる場所＞ 「世の中のニーズを汲み取り(take)、そのニーズを満たすサービスを提供する(give)」という想いを込めて1998年設立後、沢山の方の笑顔と共に成長を続け、ウェディング・ホテル運営・イベントプロデュース・レストラン運営など幅広い事業を展開する業界最大手であり、リーディングカンパニーとして知られています。 特にウェディング事業においては、『一軒家完全貸切』『1顧客1担当制』という業界に革命

仕事内容和歌山県紀の川市の飲食店店長候補【和歌山粉河店】 (正社員) | 株式会社ジョイフル関西 ▼仕事内容 店長候補として入社し、スタッフと力を合せ「どうすればお客様に喜んでもらえるか」を考え、地域に愛される店舗を共に作っていきましょう最初のお仕事内容）調理 ・接客 ・発注 ・スタッフ教育など、店長経験後は複数店舗指導のマネジャーや、商品開発や営業企画、マーケティングなど様々なキャリアコースを準備しております全社員の４分の１が店舗以外の様々な分野で活躍中（社員フランチャイズオーナー制度有り）店長経験後、仕事に慣れてきたら地元で腰を据えて働き続けるフランチャイズ制度もあります※生涯現役をサポート【変

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 当社の経営理念（ミッション、ビジョン、ウィル）を理解し共鳴頂ける方 ＜必須＞ ・製品の品質管理/品質保証に関する業務の経験を有する方、もしくは製品の品質管理/品質保証に関する業務にやる気のある方 ＜歓迎＞ ・以下のいずれかの経験があれば歓迎します。 ・メールやチャット、オンライン会議で外国人とのコミュニケーションが取れるレベルの英語力（TOEIC 550点以上） ・ISO9001、14001に関する基礎知識と監査対応の経験 ・電池および電池部材に関わる基礎知識・経験 ・QC検定 2級以上 ・複数職能での横断活動をリードした経験 【人柄・コン

仕事内容大型ディスカウントストア店長・バイヤー・SV候補※高年収／東証／創業以来35期連続増収増益 大型ディスカウントストア店長・バイヤー・SV候補※高年収／東証／創業以来35期連続増収増益 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～400,000円 ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額(基本給)：250,000円～400,000円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 経験・スキルによって役職雇用となる場合には年俸制となる可能性もあります。 ■昇給：年1回(

仕事内容レストラン・結婚式場を展開する安定企業！ ウェディングケーキ～コース料理まで携われ る舞台が有！エリア限定社員など選択肢多数 ＜“一生の思い出となる特別な1日”を彩る、笑顔に最も近い仕事ができる場所＞ 「世の中のニーズを汲み取り(take)、そのニーズを満たすサービスを提供する(give)」という想いを込めて1998年設立後、沢山の方の笑顔と共に成長を続け、ウェディング・ホテル運営・イベントプロデュース・レストラン運営など幅広い事業を展開する業界最大手であり、リーディングカンパニーとして知られています。 特にウェディング事業においては、『一軒家完全貸切』『1顧客1担当制』という業界に革命

仕事内容大型ディスカウントストア店長・バイヤー・SV候補※高年収／東証／創業以来35期連続増収増益 大型ディスカウントストア店長・バイヤー・SV候補※高年収／東証／創業以来35期連続増収増益 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～400,000円 ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額(基本給)：250,000円～400,000円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 経験・スキルによって役職雇用となる場合には年俸制となる可能性もあります。 ■昇給：年1回(

仕事内容大津毛織株式会社 【泉大津／業界未経験可】寝具メーカーのルート営業◆残業・ノルマ無／直行直帰可／大手企業との取引実績有 【仕事内容】 【泉大津／業界未経験可】寝具メーカーのルート営業◆残業・ノルマ無／直行直帰可／大手企業との取引実績有 【具体的な仕事内容】 ～営業経験を活かしながら寝具業界の専門知識を習得／春夏・秋冬の2シーズンを通じて着実に成長できる環境／創業110年越えの安定基盤◎～ ■業務概要 大手通販会社やホームセンター、専門商社などの既存顧客に対し、寝具製品の提案営業を行う仕事です。長年築いてきた取引先との信頼関係を支えながら、お客様のニーズを商品企画や販売提案に反映していく

仕事内容株式会社仙台銘板 【法人営業】★年休125日(土日祝)★残業月平均15h★ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 コーンなどの[保安用品]や工事に使う[総合標識]の販売及びレンタルを、大手・地元建設会社や野外ライブ・花火大会等のイベント主催者に向けて提案◎既存顧客のルート営業がメイン （一部新規営業有。担当地域により比率は異なります） 《国内トップクラスのシェアで営業しやすい》 工事現場において保安用品設置は法令で義務付けられており「街の安全を守る」商品を提供する社会貢献度の高い仕事です。 【

勤務時間実働8時間 ※平均残業時間「月10時間」（直近実績）

仕事内容医薬品、化粧品、食品、素材などの研究開発における分析業務をお任せします。未経験の方や経験の浅い方は、実験補助などできることからお任せします。器具の使い方を覚えたら、次は各データを正しく抽出できるように、…と1つずつ着実にスキルを身につけましょう。【プロジェクト例】 ・新薬の理化学試験 ・創薬研究におけるiPS細胞培養 ・スキンケア化粧品の新規処方開発 ・栄養食品の商品開発に伴う評価 ・半導体の試作、測定 ・ポリマー研究における樹脂分析 ・ナノ複合材料の純度分析 担当製品: 化学・医薬分野 職種: [ 化学系 ] 分析・解析 必要スキル: 【使用ツール（例）】 HPLC、GC、IR、NMR

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ■食品業界での営業経験がある方 ■マネジメント経験のある方 【歓迎要件】 ■海外出張が可能な方 【職種名】 東日本営業部 部長 【仕事内容】 【東日本営業 部長】メディアにも出演／創業50年 梅干し市場で最下位クラスからトップクラスブランドへ築き上げ、新しい挑戦へ ■このポジションのミッション 現在、東日本にはオフィスはなく、自宅を拠点とした営業活動となりますが、今後の「拠点の再開設」と「組織の拡大」を主導していただきます。 単なる営業統括にとどまらず、メンバーの採用・育成、そして将来的な支店設立に向けた基盤作りまで、経営者視点でのアクションを期待してい

仕事内容※45歳以下の方限定求人です※ *Native Japanese speaking skill is required. ★「お店を持ちたい！」あなたの夢を徹底サポート()/現在、社内独立制度で67店舗が独立を果たしています。 ★最短4ヶ月で店長へのスピード昇格も可能！研修終了後からすぐに店長昇格試験にチャレンジできます◎ ★新分野への進出も順調の当社ならチャンスは無限大∞一緒に“外食業界日本一”を目指そう！ ≪串家物語とは≫ お客様に、お好みのスタイルで揚げたての串揚げを楽しんでいただく、ビュッフェスタイルのお店です。こだわりのねり粉・パン粉・オリジナルソースで、美味しく幸せなひとときを

仕事内容大阪府貝塚市の飲食店店長候補【貝塚半田店】 (正社員) | 株式会社ジョイフル関西 ▼仕事内容 店長候補として入社し、スタッフと力を合せ「どうすればお客様に喜んでもらえるか」を考え、地域に愛される店舗を共に作っていきましょう。 最初のお仕事内容）調理 ・接客 ・発注 ・スタッフ教育など店長経験後は複数店舗指導のマネジャーや、商品開発や営業企画、マーケティングなど、様々なキャリアコースを準備しております。 ※全社員の４分の１が店舗以外の様々な分野で活躍中（社員フランチャイズオーナー制度有り）店長経験後、仕事に慣れてきたら地元で腰を据えて働き続けるフランチャイズ制度もあります。 変更範囲：会社の

仕事内容【月収37.5万円以上×賞与年2回】最短半年で店長に！ラーメン屋の店長・マネージャー候補募集！ 雇用先：関西フードサービス株式会社 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 375,000円～ 【賞与】 あり 【昇給】 あり 【手当】 ・調整手当(給料に含まれてます) ・能力手当 ・家族族手当 →扶養配偶者：月1万円、 子ひとりにつき：月5000円 ・役職手当 副店長/3万円 店長店/6～10万円 マネージャー/10万円 課長/22万円 【勤務地】 大阪府岸和田市岸和田市三田町637-1 ラ・ムー岸和田三田店内 募集情報 弊社は大阪を拠点に30店舗以上

仕事内容大型ディスカウントストア店長・バイヤー・SV候補※高年収／東証／創業以来35期連続増収増益 大型ディスカウントストア店長・バイヤー・SV候補※高年収／東証／創業以来35期連続増収増益 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～400,000円 ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額(基本給)：250,000円～400,000円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 経験・スキルによって役職雇用となる場合には年俸制となる可能性もあります。 ■昇給：年1回(

仕事内容【年間50店舗以上の出店計画】もんじゃ 業界シェアNo.1企業︕新ポスト続々誕生 昇給年4回＆最短半年でAM昇格も可能︕ 東京の食文化「もんじゃ焼き」を、 もっと多くの街へ。そして、世界へ。 私たちは今、年間50店舗以上の新規出店を計画し、 全国、そして海外へと事業を拡大しています！ 新しいお店が生まれるたびに、新しいポジションが生まれ、 挑戦できるフィールドも広がっていく。 この拡大期だからこそ、チャンスは豊富です！ ＼昇給査定は年4回／ 年齢や社歴に関係なく、一人ひとりの成果を正当に評価︕ 実際に、入社半年で【年収250万円UP】を実現した社員も◎ 日本の食文化を広げる、その

仕事内容【アピールポイント】 店長経験者は前職給与＋10％保証！店長以上のキャリアパスも豊富◎ 【仕事内容】 ▼実際に働くスタッフの声 「入社して3ヶ月が経ちましたが、 実際に働いてみて 「本当に働く人のことを考えてくれている会社だな」 と感じています。 飲食業界というと残業が多いイメージを持っていましたが、 実際には残業がほとんどなく、 無理な働き方になることもありません。 特に驚いたのが休憩の取り方です。 休憩時間が例えばあと1分残っていたとしても 「もう戻っていいよ」と早く切り上げるようなことはなく 最後までしっかり休ませてもらえます。 休憩は休憩、仕事は仕事とオンオフがきちんとしていて、

仕事内容エリア限定社員なので全国転勤無し！Ｕターン・Ｉターン・Ｊターンも大歓迎！LAVAでライフスタイルも仕事もゼロから初めてみませんか？！ 20代・30代の女性が活躍中！ 「好き」を仕事に！仕事の時間を楽しく！ 9割が未経験入社。安心して飛び込んできてください！ ホットヨガスタジオLAVAでのインストラクター・フロント販売のお仕事です。 ヨガの経験やスキルは一切不要なので安心してくださいね。 まずは「学ぶ」ところからスタートしていただき、 必要なスキルは入社後に習得できるんです！ 未経験者向けの専任トレーナーが1人1人の成長に合わせて、 しっかりと寄り添ってサポートします。 同期の仲間と支えあ

仕事内容✧ ° テレアポや 新規開拓は一切なし ✧ ° 宝石に全然詳しくないそんなあなたでも一から教えるので心配ありません！人とはちがう珍しいお仕事をしてみませんか？ *§*―――――*§*―――――*§* 【仕事内容】 あなたには取引のある宝石店で行われるジュエリーリフォームイベントや既製品の販売の催事にて宝石店のお客様に接客していただきます。 具体的には ✓大切な指輪をペンダントに加工 ✓お母さんにもらった古い指輪を新しいデザインに変える ✓指輪サイズ変更や修理など ノルマはございません。 新商品開発や規格品の提案をしていただくお仕事もございますのであなたのアイデアを生かしてください

仕事内容設置済みの自販機へのドリンク補充や、土地や施設のオーナーへの自販機の新規設置提案。補充の仕方やどんな場所に自販機を設置するかはあなた次第。売上や新規設置数に応じてインセンティブを支給するため、未経験入社年で年収500万円も可能です。 【具体的な仕事内容は？】 住宅地やオフィス街、商店街などに集中して自販機を設置しており、1日に補充を行うのは20～30台。 ★自販機へのドリンク補充 ★売上金・空き缶などの回収 ★自販機の新規設置提案（週1日程度） ▽この仕事の4つのポイント▽ (1)自分のアイデアで「売れる自販機」を作ることができる (2)自分の担当エリアの売上に応じて手当がアップ (3)訪