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店舗デザイン - 東京都江東区 の求人・転職・中途採用(3ページ目)正社員

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新着:指定なし

カフェスタッフ(接客・調理)

株式会社ポトマック こなな 有明ガーデン店

  • 江東区 有明 / 国際展示場駅 徒歩7分

  • 月給23.5万円

  • 正社員

  • シフト制
  • スキルアップ
  • 17時前退社
  • 接客あり
  • 厚生年金加入
  • 18時前退社
  • 16時前退社
  • 残業手当あり
  • まかないあり
  • 時短勤務あり
  • 研修あり
  • 副業OK
  • WEB面接OK
  • U・IターンOK
  • 未経験OK
  • 退職金制度あり
  • 特別休暇
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 介護休暇あり
  • 資格不問
  • 雇用保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 残業なし
  • 社割あり
  • 資格取得支援制度

仕事内容カフェスタッフ(接客・調理) 和パスタと癒しの空間が自慢 全国に展開する成長中ブランド「こなな」のカフェスタッフ募集 ●こななとは? 日本独自の調味料、だし・味噌・醤油を生かした「和パスタ」と 自家製豆乳プリンなどのスイーツが自慢のカフェ オリジナルブレンドの「こなな茶」で、ゆったりとゆるやかに"自分らしいひととき"を過ごせるお店。 しっかりとお食事をされる方から、ちょこっとカフェ目的の方まで様々なシーンで 多くのお客様にご利用いただいています 【きちんと管理された労働時間で安心 】 接客は好きだけど、飲食業は長時間労働のイメージが・・。 というご不安の声も多く聞きます。 ポトマック

株式会社ポトマック こなな 有明ガーデン店

カフェ/店長・店長候補

POTOMAK co.,ltd/株式会社ポトマック

  • 江東区 有明 / 有明テニスの森駅 徒歩6分

  • 月給22.6万円

  • 正社員

  • 福利厚生充実
  • 特別休暇
  • まかないあり
  • 残業手当あり
  • 週休2日制
  • 社割あり
  • 職場内禁煙
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 年間休日100日以上
  • 17時前退社
  • 18時前退社
  • 資格取得支援制度
  • 介護休暇あり
  • 交通費支給
  • スキルアップ
  • 厚生年金加入
  • 若手活躍中
  • 雇用保険完備
  • 資格不問
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 退職金制度あり
  • 未経験OK
  • 経験者優遇
  • 学歴不問
  • 賞与・ボーナスあり

仕事内容年商100億超の飲食カンパニー。2024 年、神戸・東京・横浜で新規OPEN多数! キャリアを活かせる、磨けるポジションあり カフェ・レストラン+αを創造する、 “食”を中心としたクリエイティブ企業“ポトマック”。 「あのお店もポトマックなの 」とよく驚かれるほど、多彩でオリジナリティあふれるお店を有するのが魅力!約100店舗の飲食店運営、レストランプロデュースやデザイン、小売り、ライセンスビジネス、ホテル運営などオリジナリティある事業を創出しています。神戸で育った人気ブランド『TOOTHTOOTH』をはじめ、ビストロ、レストラン、カフェに和食と多彩な業態を展開。飲食業ビジネスのノウハウを

グルメキャリー

ホールスタッフ/駅チカ求人 未経験歓迎上場グループで充実な福利厚生

株式会社一家ダイニングプロジェクト

  • 江東区 亀戸

  • 月給31.6万円

  • 正社員

  • 週休2日制
  • 交通費支給
  • 急募
  • 制服貸与
  • 第二新卒歓迎
  • 車通勤OK
  • ブランクOK
  • 研修あり
  • 長期休暇あり
  • 託児所あり
  • 学歴不問
  • 経験者優遇
  • 社員旅行あり
  • 既卒歓迎
  • 特別休暇
  • 駅チカ
  • 厚生年金加入
  • 育児サポートあり
  • 昇格あり
  • フリーター歓迎
  • 未経験OK
  • まかないあり
  • 福利厚生充実
  • 産休・育休実績あり
  • 社会保険完備
  • 独立支援あり
  • 雇用保険完備
  • シフト制

仕事内容<仕事内容> 【大衆ジンギスカン酒場 ラムちゃん 亀戸店】駅チカ求人 未経験歓迎★上場グループで充実な福利厚生★ ★☆『大衆ジンギスカン酒場 ラムちゃん』☆★ 大きな「羊」の文字が目印! 「ジンギスカン×ハイボール」がコンセプトの大衆居酒屋です。 強炭酸ハイボールとヘルシーな臭みのないラム肉をリーズナブルな価格で提供しています。 広々としたゆとりある店内は、親しみやすくカジュアルな雰囲気です◎ 【携わる仕事】 店舗には基本的に常時、正社員2~3名、パート・アルバイト4~10名程を配置。 十分な人数で役割に分かれて店舗運営します。 仕事は紙の資料や動画のわかりやすいマニュアルもみて

エンゲージ

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