西春江ハートピア駅のライフの求人・仕事・採用

仕事内容会話を通じて、お客様一人ひとりのライフスタイルにあった提案をすることで安全・安心なカーライフをサポートするお仕事です。 【主な仕事】 車検・点検のご案内 自動車保険の診断・提案 自動車購入に関するご相談（見積・査定など） ※必要な資格は入社後に取得出来ます。 ※既存顧客へのルート営業がメインで、店内での業務が中心です。 ※入社後は、集合研修・現場ＯＪＴにて必要なスキルを学べます。 【業務の一例（新車・中古車購入相談）】 聴く：来店いただいたお客様との会話から顧客ニーズをヒアリング 作る：専用システムを使い、ご要望を踏まえた見積書の作成 伝える：機能紹介動画やパンフレットを使い、わかりやすく

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・非破壊検査資格 レベル１以上の方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 - 【職種名】 【福井】非破壊検査 ※経験者 ※年間休日120日以上 【仕事内容】 ナカテックグループ／ワークライフバランスを保てるよう制度の充実を図っています！ 【職務概要】 同社にて、非破壊検査業務に従事いただきます。 【職務詳細】 高圧ガスプラントの検査機関として福井県内でもトップクラスの存在である同社で、将来的に同社の主力事業である非破壊検査（タンク等構造物）を担当していただきます。 非破壊検査とはそのプラント（工

仕事内容《上場企業グループ》高収入｜長期連続増収｜回転寿司チェーン｜昇給随時｜多彩なキャリアパスあり ◎安定と成長を兼ね備えた企業 創業から42期連続増収を達成し、東証プライム上場グループの一員として、安定した経営基盤を誇る株式会社あきんどスシロー。創業以来の黒字経営を維持し、従業員が安心して働ける環境を提供しています。国内外に新店舗を次々と展開しており、社員には常に新しいチャンスが提供されています。 ◎多彩なキャリアパスと個々の強みを活かせる環境 「スシロー」は、国内外での積極的な店舗展開に伴い、社員一人ひとりの強みやスキルを重視したキャリアアップのチャンスが豊富にあります。各フェーズに合わせた

仕事内容お客様が安心・安全なカーライフを過ごせるように点検・整備を行います。 車検整備 修理（検査員の場合は車検等） 定期点検 社保完備 慶弔見舞金 教育制度 表彰制度 経営計画発表会祝賀会 懇親会 マイカー購入優遇制度 各グループ会社社会特典 メンター制度（入社から半年間、年齢が近い先輩社員が相談役になり、定期的に面談を実施します。） 定年60歳 再雇用制度あり（上限65歳／再雇用時の条件設定あり） 受動喫煙対策あり（室内原則禁煙／喫煙専用室設置あり） 年間休日106日 定休日：毎週水曜・第2木曜（他シフト制） ※シフト表作成の前に休みの希望を取り入れています。 週休2日制（月8日以上・平日） G

仕事内容株式会社ナカテック 【福井/坂井市】本社：採用担当（メンバークラス）◆福利厚生教育制度受注好調／将来性バツグン 【仕事内容】 【福井/坂井市】本社：採用担当（メンバークラス）◆福利厚生教育制度受注好調／将来性バツグン 【具体的な仕事内容】 ◇将来性のある分野で活躍していきたい方は大歓迎です／車通勤可◇ 幅広い産業において機械製作/プラントエンジニアリング/メンテナンス/検査を手掛けるサービスエンジニアリング企業である当社において、人事ポジションの募集です。 社内行事の開催等、社員同士の交流が活発◎ワークライフバランスを保てるよう制度・福利厚生の充実を図っています◎ ■業務概要 CHRO

仕事内容11月〜12月入社可！【20代活躍中】「人と話すことが好き！」そんな気持ちがあればぜひカジュアル面談にお越しください♪キャリアパス充実の接客販売スタッフ！ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 フリーター歓迎 学歴不問 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり 履歴書不要 第二新卒歓迎 ブランクOK 残業月20時間以内 長期休暇あり リモート面接OK 転勤なし 禁煙・分煙 車通勤OK 長期 社会保険完備 研修あり ネイルOK ピアスOK 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 販売スタッフ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 215,000円〜280,000円 ※昇給・賞与年2回 ※月給＋諸

仕事内容株式会社関西ケーズデンキ 店舗スタッフ／未経験歓迎／販売ノルマなし／月9～10日休み 【求人要約】 【未経験の方歓迎】研修やフォロー制度充実！ 【がんばらない経営】従業員第一／お客様に寄り添える 【働きやすい】残業少なめ／月9～10日休み／賞与有 【仕事内容】 【未経験歓迎／ノルマなし】店舗での接客や商品説明、レジ業務、売り場づくりなどをお任せします。 【具体的な仕事内容】 関西ケーズデンキは「がんばらない経営」を経営方針として掲げ、 社員を第一に考えた環境づくりを行っています。 無理な目標やノルマのある接客ではなく、 お客様に寄り添いながら、 本当に求めている商品をご案内するス

仕事内容【iPadを活用してカーライフの提案！】正規ディーラーにてクルマ選びをサポート。お客様に快適なカーライフを提案して下さい。 ～1日の仕事の流れ～ AM9:30 全体朝礼 →始業後は全体朝礼を行います。店舗の全員が連携して仕事を進め るために、情報共有と各部署からの連絡事項を確認し合います。 ↓ AM10:00 ミーティング →スタッフ個々の予定の確認などを行います。 ↓ AM10:30 業務開始！ →来店されるお客さまの接客を中心に、電話で点検・車検のご案 内やクルマの様子を伺います。 ↓ PM12:00 お昼休憩 ↓ PM1:00 再び業務開始！ →iPadを使って提案！新車

仕事内容「このホイール、 今の車に合いますかね？」 「もっとカッコよく ドレスアップしたいんです」 お客様との何気ない会話から、 私たちの仕事は始まります。 カー用品の販売や作業受付を 通して、お客様一人ひとりの 理想のカーライフを一緒に考え、 実現していく仕事です。 ／ ★あなたの「ファン」が できます！ ＼ 私たちのやりがいは、 お客様に名前を覚えていただき 「またあなたにお願いしたい」と 再びご来店いただけること。 丁寧な対応が、 お客様からの信頼に繋がり、 リピートという形で返ってくる 瞬間は何物にも代えがたい 喜びです。 ／ ★「好き」を仕事に、 もっと詳しく！ ＼ 車好き

仕事内容株式会社ナカテック 【福井県坂井市】本社：メンテナンス ◆経験者募集◆福利厚生教育制度充実／受注好調／転勤なし 【仕事内容】 【福井県坂井市】本社：メンテナンス ◆経験者募集◆福利厚生教育制度充実／受注好調／転勤なし 【具体的な仕事内容】 ◇福井県で腰を据えて働きたい方・将来性のある分野で活躍していきたい方は大歓迎です◇ 幅広い産業において機械製作/プラントエンジニアリング/メンテナンス/検査を手掛けるサービスエンジニアリング企業である当社において、メンテナンスポジションの募集です。未経験でもしっかりフォローしますのでご安心ください。当社は、 社内行事の開催等、社員同士の交流が活発で、ワ

仕事内容株式会社ナカテック 【福井県坂井市】本社：メンテナンス ◆未経験歓迎◆福利厚生教育制度充実／受注好調／転勤なし 【仕事内容】 【福井県坂井市】本社：メンテナンス ◆未経験歓迎◆福利厚生教育制度充実／受注好調／転勤なし 【具体的な仕事内容】 ◇将来性のある分野で活躍していきたい方は大歓迎です◇ 幅広い産業において機械製作/プラントエンジニアリング/メンテナンス/検査を手掛けるサービスエンジニアリング企業である当社において、メンテナンスポジションの募集です。未経験でもしっかりフォローしますのでご安心ください。当社は、 社内行事の開催等、社員同士の交流が活発で、ワークライフバランスを保てるよう

勤務時間[ア・パ]08:00～13:00 朝、昼 [1]8:00～13:00 うち4時間程度 ※土日祝は月半分程度勤務できる方 <働き方> 【短時間パートタイマー】 1.勤務時間:4時間程度 2.勤務日数:週4日程度 3.土日祝時給100円UP

仕事内容【未経験大歓迎!!】東海エリアで大人気のスーパーマーケットバロー◆初めてのアルバイト・パート、授業・家庭の都合に合わせながらの勤務したいなど、シフト調整が利きながら働けます♪ 【職種】 [ア・パ]精肉・青果・鮮魚販売 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、高校生歓迎、学生歓迎、主婦(ママ)・主夫歓迎、フリーター歓迎、シニア(60代～)歓迎、ブランク有OK、ミドル(40代～)活躍中 【仕事内容】 パック詰め、値付け、品出し、清掃業務などのお仕事です。 切身などをトレイに並べたり、ラップをして値付けをしたり、簡単な作業からのスタートです。初めての方でも安心してご応募ください。面接時に店舗見学も

仕事内容 SNS総フォロワー150万人超！ 話題の会社で、未経験からでも“好き”を仕事に。 ＼選考も入社後も全部「ホンネ」で！／ ★面談はホンネで 書類選考なし！カジュアル面談からスタート。 堅苦しい志望動機や自己PRは一切不要。 あなたらしく話していただければOKです。 リラックスして楽しく話していたら、気づけば終了時間…なんてことも。 緊張せずお越しください。 ★困ったときもホンネで 未経験でも心配はいりません。 実際に7割以上が未経験スタートで、平均年齢は25歳。 年齢の近い先輩や仲間たちが、分からないことを丁寧にフォローしてくれる環境が整っています。 ★キャリア希望もホンネで

仕事内容【自動車の修理・点検・整備】 ・営業スタッフやアドバイザー（修理窓口担当）と連携して、お客様の依頼内容をヒアリングし、点検・整備・車検・修理等を行います。 ・整備後のお客様への説明やアドバイスを含め、お客様の安心で快適なカーライフを支える仕事です。 ＜給与について＞ 月給：183,000円〜355,000円 【賞与の有無】 有 【賞与の回数（年間）】 2 【資格手当】 検査員手当 正：10000円、副：5000円 【年収モデル】 入社3年目 20代 2級自動車整備士 334万円 入社10年目 30代 整備主任 441万円 入社20年目 40代 工場長 668万円 【募集背景】 【積

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 社長の右腕として、総務・人事・労務・経理・法務のコーポレート業務全般をお任せします。社内整備やファシリティ、資産・設備、機器・システムの管理、労務管理や福利厚生の提案、ISO規格の認証規程の管理実務、契約書の確認・作成などを担当いただきます。完全週休2日制（会社カレンダーあり）で原則土日祝休み、年間休日120日、フレックス休暇（年間10日）があり、産前産後育児

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 採用をメインに、労務、研修、人事、福利厚生管理、エンゲージメント向上施策を担当します。原則土・日・祝が休みで年間休日は120日、会社カレンダーに沿って休みを計画しやすい勤務です。フレックス休暇や産前産後育児休暇、短時間勤務制度もあり、ライフステージに合わせて働き続けやすい環境です。CHRO候補の元で、採用の比重が高い業務を進めていきます。 【ポジション概要】

仕事内容◤◢◤募集職種内容◢◤◢ ≪新店舗旗揚げのため増員募集！≫ お客様の悩みを解決し快適なカーライフを提案する「営業職」を募集中！ 将来、経営幹部候補になるような人材を募集しています。 そのため前職より活躍できる職場を探している方、やりがいを求めている方、新しいことにチャレンジしてみたい方、ぜひ一緒に働いてみませんか。 また自動車業界が未経験でも大丈夫！前職問わず、充実した研修で未経験でも働きやすい環境が整っています。 ▼具体的な業務内容▼ ・飛び込み営業一切なし（来店型） ・個人ノルマ一切なし（チーム制） ・来店したお客様のニーズに合わせた自動車のご提案 ・ローンのご相談 ・契約～納車ま

仕事内容【即日勤務OK】私服OKのカジュアル面談に来てみませんか？チームの中心で活躍できる＜未経験OKの接客販売／リーダー職＞募集 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 フリーター歓迎 学歴不問 シフト制 交通費支給 高収入・高時給 昇給・賞与あり 履歴書不要 U・Iターン歓迎 第二新卒歓迎 ブランクOK 残業月20時間以内 リモート面接OK 転勤なし 長期 社会保険完備 急募 研修あり ネイルOK ピアスOK 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 販売スタッフ/フィールドリーダー 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円〜300,000円 ※昇給・賞与年2回 ※月給＋諸手当と残業

仕事内容【仕事内容】 【人材紹介求人】本求人は、有料職業紹介事業者 株式会社HRプロデュース（厚生労働大臣許可番号 13-ユ-308197）がご紹介する求人です。ご応募後、当社のキャリアアドバイザーよりご連絡し、求人企業へのご紹介を行います。 各種機械設備の性能維持・改善に向けた設備管理と保全作業をお任せします。モーターや機械要素部品の交換、ベルトコンベア・バケットコンベアなどの定期点検を行い、設備メンテナンスのスケジュール管理もあわせて担当します。完全週休2日制で、会社カレンダーに沿って休日が計画的に取れるため、家庭や趣味との両立もしやすい環境です。1年単位の変形労働時間制で、年間の労働時間を管理

仕事内容株式会社ナカテック 【福井県坂井市】本社：プラント設計・施工管理◆福利厚生教育制度受注好調／将来性バツグン 【仕事内容】 【福井県坂井市】本社：プラント設計・施工管理◆福利厚生教育制度受注好調／将来性バツグン 【具体的な仕事内容】 ◇福井県で腰を据えて働きたい方・将来性のある分野で活躍していきたい方は大歓迎です◇ 幅広い産業において機械製作/プラントエンジニアリング/メンテナンス/検査を手掛けるサービスエンジニアリング企業である当社において、プラント設計・施工管理ポジションの募集です。 当社は社内行事の開催等、社員同士の交流が活発◎ワークライフバランスを保てるよう制度・福利厚生の充実を図