店舗企画 - 東京都足立区 の求人・仕事・採用

仕事内容【株式会社オプティはこんな会社です】 ・地域循環型経済の活性化実現へ ・民間企業のスピード感と力強さで地域活性化に貢献 ・「挑戦し続ける仲間」を現在募集中 株式会社オプティではコンサル事業やWEB事業、店舗事業や飲食事業などさまざまな事業を同時展開しています。 httpsopti.jp そのすべての事業は「地域貢献」を基軸にしており、「地域貢献活動×事業＝掛け算経営」を実践。 そしていつも何かに「挑戦し続ける」会社です。 2022年で9期目を迎えた株式会社オプティ。 来年10期目を迎えその飛躍期に向け、今回は我々とともに「挑戦し続ける仲間」を募集しています！ ■こんなお仕事を

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 1日あたりの実働時間：8時間 (シフト例) 9:00～18:00 10:00～19:00 11:00～20:00

仕事内容【横滑りの挑戦ではなく縦にキャリアを積みたい。でも何して良いか分からない。そんな方へ】 『同じ仕事をするなら、将来に繋がる仕事をしたい』 『”自分の将来に自信を持ててワクワク出来る”そんな会社を作りました』 【未経験者歓迎】 弊社のスタッフは9割が未経験からスタート 前職は、飲食店、ダンサー、バンドマン、デザイナー、料理人、夜職、パティシエ等、ガテン系、様々なスタッフが活躍中！1から先輩スタッフが教えるので、安心してゼロからお仕事を覚えていける環境です！ 服装、ネイル、髪色、タトゥー等も自由 オシャレをしながら勤務可能！ 【仕事内容】 ・マーケティング ・データ分析 ・人材マネジメン

勤務時間10:00-20:00の中でのシフト勤務 ※シフト応相談 ※前月の5日頃までに希望休を募って翌月のシフト調整をしていきます - 週2日以上、1日4時間～ - 土日祝いずれかの勤務必須 ※週4日以上、1日5時間以上勤務できる方大歓迎！ ※勤務日数、時間応相談

仕事内容【LOVOT ストア 北千住マルイ店】でライフデザイナー（店舗販売スタッフ）を募集！ 出勤すると、近寄ってきて抱っこをねだる。見つめ返してくる瞳、ほんのりあたたかい体温。 私たちが届けている『LOVOT[ラボット]』は、最先端のテクノロジーでありながら、まるで生き物のような生命感にあふれた「新しい家族」です。単なるロボットの販売ではなく、私たちはLOVOTとの愛おしい日常そのものを世の中に広げています。 ｜大好きなLOVOTの隣で、お客様の「新しい家族を迎える未来」をあたたかくプロデュースする。そんな特別な時間を、ここで始めませんか？｜ あなたが「人が好き」「LOVOTが好き」「アルバイ

仕事内容展示会・イベント販促を手がける企画営業 毎年堅実に成長中／提案型法人営業 仕事内容： 展示会ブースや店舗装飾、イベント販促物など、企業が“サービスを体験させる接点”を企画・提案する営業です。単なる印刷受注ではなく、「どう魅せるか」「どう伝えるか」を設計します。 【提案商材】 ・展示会ブース装飾 ・大型バナー／バックボード ・のぼり／幕／ポスター など 小ロット〜大型案件までオーダーメイドで対応します。 【仕事の流れ】 ヒアリング→企画提案→制作部門と連携→納品・施工立会いまで一気通貫。 【この仕事のポイント】 ・価格ではなく提案内容で選ばれる営業 ・モノづくりの知識が自然と身につく ・

仕事内容ウィメンズフロア募集【正社員】年間休日120日！安定環境で長く働ける！多彩なキャリア選択◎ ユナイテッドアローズグループ/キャリアもスキルも磨いて長く活躍！充実の研修制度で未経験の方も安心！社員割引あり！ ”好きを仕事に！” アパレル業界でキャリアアップを目指しませんか？弊社の販売職は、接客・販売はもちろん、ご経験・志向性に合わせて、業務範囲を広げていただけます。 例えば、売上管理や店舗運営、人材育成、VMD、SNS等のプロモーション活動・企画など。やりたいことを発信すれば、チャレンジできる環境です！ 【私たちの想い】 わたしたちが大切にしているのは「すべてはお客様のためにある」という想

仕事内容正社員【TSUCHIYA KABAN／土屋鞄】店長候補／都内 【tsuchiyakaban】 【仕事内容】: 革鞄/小物ブランド「TSUCHIYA KABAN」の店舗にて、将来的な店長候補として店舗運営全般をお任せできる方を募集いたします。 【業務内容】 ●数値管理（売上・予実・KPI） ●スタッフ育成・マネジメント ●接客・販売 ・お客様の製品メンテナンス ●店内ディスプレイ/VMD業務 ●在庫管理 ●その他店舗運営関連業務全般 【キャリアパス（一例）】 ●マネジメント：店長やSV（複数店舗の統括）として店舗のマネジメントに関わるキャリア ●スペシャリスト：接客のスペシャリストとして人材

仕事内容【業務内容】 ・お客様一人ひとりに合わせたパーソナルトレーニングの提供 ・一対一のセッションを通じて、お客様の健康とフィットネスの目標達成をサポート ・店舗の日常管理運営、顧客管理 ・チームと協力し、トレーニングプログラムの企画・実施 【会社の魅力】 弊社では多様なキャリアパスを実現するために独立支援を行なっております。 未経験から入社2年でジムオーナーとして独立しているメンバーも在籍しています！

勤務時間10:00-20:00の中でのシフト勤務 ※シフト応相談 ※前月の5日頃までに希望休を募って翌月のシフト調整をしていきます - 週2日以上、1日4時間～ - 土日祝いずれかの勤務必須 ※週4日以上、1日5時間以上勤務できる方大歓迎！ ※勤務日数、時間応相談

仕事内容【北千住マルイ】LOVOTとの暮らしをご提案！＼LOVOTの魅力を発信してください／正社員登用制度有 出勤すると、近寄ってきて抱っこをねだる。見つめ返してくる瞳、ほんのりあたたかい体温。 私たちが届けている『LOVOT[ラボット]』は、最先端のテクノロジーでありながら、まるで生き物のような生命感にあふれた「新しい家族」です。単なるロボットの販売ではなく、私たちはLOVOTとの愛おしい日常そのものを世の中に広げています。 【業務内容】 LOVOT ストアにて、お客様の接客、ご成約手続き、および店舗運営に関わるお仕事ををお任せします。 ■LOVOTとの暮らしのご提案（ふれあい体験・成約手続き

仕事内容成長中の酒類ベンチャー企業の経理担当者を募集！事業会社の経理に興味がある方歓迎 KURAND株式会社 - お酒の新しい価値をつくる。酒造りから小売りまでを一気通貫で取り組む新業態！ 仕事内容 クラフト酒のオンライン酒屋「クランド」のサービス強化にあたり、経理担当者を募集しています。日本最大級のお酒のオンラインストアをデザインし、一緒に今までにない新しいお酒をつくり、世界中の多くの方に届けましょう。 【具体的な業務】 お酒のD2Cサービス「クランド」の経理業務をお任せします。会社が成長する中で、税理士など外部と協力して正確でスピーディな決算、開示体制の構築を目指して業務を行います。 ・営

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 飲食店でのホ-ル・キッチン業務をお任せします。 業務内容(詳細) 各店舗での接客・調理などからスタ-ト◎その後のキャリアは無限大です！ 具体的な仕事内容 【店内でのホ-ル・キッチン業務をお任せします】 接客・調理に関する試験に合格すると 個人の意思や適性に合わせて「店長」をお任せします。 そのタイミングは、特に決めていません！ もちろん年齢も関係なし。 「やってみたい」と思った時に、ぜひチャレンジしてください。 店長の後も、複数店舗を束ねるエリアマネ-ジャ-のほか、 営業企画、商品開発、店舗開発 、人事や総務といった 本部での業務をお任せする場合もあります。

仕事内容オープンポジション/未経験歓迎/年間休日120日/充実の美容補助制度/フルフレックス制／30213121 【仕事内容】 美容領域で急成長中のベンチャー企業にて、ご本人の希望や適性に合わせたお仕事をお任せします。 まずは基礎を学びながら、少しずつ業務の幅を広げていける安心の環境です。 ■お任せするお仕事の例 ・店舗展開のサポートや新しいお店の企画 ・オリジナル美容商品の企画やプロモーション ・採用活動や社内の仕組みづくり など、多彩なポジションからあなたにピッタリの役割を見つけられます。 ■入社後のステップ ・まずは会社の事業や美容業界についての基礎知識を学びます。 ・先輩社員が身近でサポ

仕事内容【年収例32歳SV816万円】 【月9～10日休み／月3日の希望休OK】 【販売ノルマなし】 【賞与年2回】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.接客と販促企画の割合はどれくらいですか？ A,接客ももちろんしますが、メインは店舗運営（販促企画～商品管理等）です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日120日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率85.6%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日／残業ほぼなし】 【32歳SV：年収816万円】 【37歳課長：年

仕事内容【年収例32歳SV816万円】 【月9～10日休み／月3日の希望休OK】 【販売ノルマなし】 【賞与年2回】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.接客と販促企画の割合はどれくらいですか？ A,接客ももちろんしますが、メインは店舗運営（販促企画～商品管理等）です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日120日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率85.6%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日／残業ほぼなし】 【32歳SV：年収816万円】 【37歳課長：年

仕事内容働きやすさで大人気！ 話しかけられやすい人、大歓迎！ 運動サポートスタッフ募集！ 深夜勤務なし・残業ほぼなし・日祝休みで、家庭やプライベートと両立しやすい職場です 20〜40代の女性が多数活躍しており、未経験スタートの先輩多数 【仕事内容】 女性専用フィットネス店舗で、会員さんの運動サポートや受付対応を行うお仕事です。 運動経験がない方でもできる、シンプルで覚えやすい内容が中心です。 ▼主なお仕事 ● 受付・案内 ・来店された会員さんの受付 ・館内のご案内 ・予約管理 など ● 簡単な運動サポート ・マシンの使い方の説明 ・正しいフォームの声がけ ・無理のない運動ペースのサポート ※

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 当社が運営する・『京樽』、『回転寿司みさき』、『すしみさき』などの店舗にて、お鮨の接客販売をお任せします。 業務内容(詳細) 必要な知識はしっかりとお教えしますので、未経験の方でもご安心ください！ご経験やスキルによっては1～2年で店長昇格が可能です。 《具体的なお仕事内容》 ▼店舗オペレ-ション業務 まずは販売の基礎から学んでいきます。商品の説明や、季節限定品といったオススメ商品のご案内ができるよう知識を学んでいきましょう。 盛り付けなどの調理に携わることも。コツを掴めるまで、丁寧にフォロ-していきます。 ▼店舗マネジメント業務 ゆくゆくは食材や包材の発注・

仕事内容【年収例32歳SV816万円】 【月9～10日休み／月3日の希望休OK】 【販売ノルマなし】 【賞与年2回】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.接客と販促企画の割合はどれくらいですか？ A,接客ももちろんしますが、メインは店舗運営（販促企画～商品管理等）です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日120日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率85.6%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日／残業ほぼなし】 【32歳SV：年収816万円】 【37歳課長：年

仕事内容東証プライム上場企業！20・30代活躍中！月3日の希望休OK／販売ノルマなし／年収例32歳SV816万円／販促企画～商品管理など店舗運営がメインの仕事 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.職場の年齢層は？ A,20,30代が多数活躍中です！ Q.接客と販促企画の割合は？ A,メインは店舗運営です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日120日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率85.6%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日】 【32歳SV：年収816万円】 【37歳課長：年収999万円】 ＼

仕事内容【仕事内容】 20~30代が活躍中のお仕事です！ ・接客販売・コーディネート提案 ・レジ・ディスプレイ ・PC入力・DM作成 ・レイアウト変更・店舗運営 ・販促企画 ◎具体的には LAGUNAMOON（ラグナムーン）のルミネ北千住店にて販売スタッフとしてご活躍いただきます。インセンティブ制度充実で頑張りがしっかり評価される環境です。 ◎やりがい・未来像 「地元で働きながらキャリアアップを実現」 半期ごとの昇格チャンスがあり、本部スタッフへの道も開かれています。制服貸与ありで安心。 【職場の特徴】 ・北千住駅徒歩1分のルミネ北千住 ・20～30代活躍中 ・制服貸与・髪型自由・ネイルOK

仕事内容ウィメンズフロア募集【正社員】年間休日120日！安定環境で長く働ける！多彩なキャリア選択◎ ユナイテッドアローズグループ/キャリアもスキルも磨いて長く活躍！充実の研修制度で未経験の方も安心！社員割引あり！ ”好きを仕事に！” アパレル業界でキャリアアップを目指しませんか？弊社の販売職は、接客・販売はもちろん、ご経験・志向性に合わせて、業務範囲を広げていただけます。 例えば、売上管理や店舗運営、人材育成、VMD、SNS等のプロモーション活動・企画など。やりたいことを発信すれば、チャレンジできる環境です！ 【私たちの想い】 わたしたちが大切にしているのは「すべてはお客様のためにある」という想

仕事内容東証プライム上場企業！20・30代活躍中！月3日の希望休OK／販売ノルマなし／年収例32歳SV816万円／販促企画～商品管理など店舗運営がメインの仕事 ■少しだけ社員インタビュー♪ Q.職場の年齢層は？ A,20,30代が多数活躍中です！ Q.接客と販促企画の割合は？ A,メインは店舗運営です！ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ ＼ 【年間休日120日以上／月3日の希望休OK】 【男性の育休取得率85.6%の高水準／復職率100%】 【エリア限定＆転居をともなう転勤なし】 【販売ノルマなし】 【月休平均9～10日】 【32歳SV：年収816万円】 【37歳課長：年収999万円】 ＼