東京都江東区の無線LANの求人・仕事・採用

仕事内容ＮＥＣフィールディング株式会社 【東京／リモート可】インフラエンジニア（サーバー・NW）上流工程中心／プライム案件でキャリアアップ 【仕事内容】 【東京／リモート可】インフラエンジニア（サーバー・NW）上流工程中心／プライム案件でキャリアアップ 【具体的な仕事内容】 ～NECグループの中核企業／ICTシステムのライフサイクル全領域をカバー／残業平均14.1時間／柔軟な働き方～ あなたの経験を活かし、上流工程から大規模プロジェクトに挑戦しませんか？ 当社は官公庁・医療・エンタープライズなど幅広い業界のICTインフラを支えるNECグループの中核企業です。プライムベンダーとして直接案件を受注

仕事内容【応募資格】 [必須] ・電気／電子系学科卒の方 または ・回路設計またはソフトウェア開発の実務経験をお持ちの方 [歓迎] ・アナログ／デジタル回路設計経験 ・計測機器や制御システムの開発経験 ・計測アプリケーション開発経験 ・SES／アウトソーシング企業出身の方 【フィットする人物像】 ・ものづくりを計測技術やFA化で支えたい方 ・最先端技術に関わりたい方 ・多様な案件を通じて技術力を磨きたい方 【職種名】 【神田駅徒歩6分】最先端計測×FA開発で技術を磨く組込みエンジニア/大手メーカー・研究機関向け 【仕事内容】 ▼任されるポジション・裁量 製造業および研究機関向けの計測・制御システム開発

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】※下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・BMS／中央監視システムの設計・構築・運用経験 ・電気・空調・設備系システムの設計・施工管理経験 ・IT／ネットワークシステムの設計・構築経験 【尚可】 ・データセンター、スマートビル関連プロジェクト経験 ・プロジェクトマネジメント／リーダー経験 ・海外ベンダー製品の取り扱い経験 ・英語による技術資料の読解・メール対応に抵抗がない方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 【東京：リモート】BMS（中央監視）設計・構築エンジニア ※土

仕事内容株式会社ベイシアグループソリューションズ 【群馬／東京】ネットワークエンジニア（構築・運用・管理）※グループ売上1兆円超の小売業界大手 【仕事内容】 【群馬／東京】ネットワークエンジニア（構築・運用・管理）※グループ売上1兆円超の小売業界大手 【具体的な仕事内容】 【グループ売上1兆超／完全週休2日制／ベイシア・カインズ・ワークマンなどで知られる小売業界大手・ベイシアグループ／世界の小売企業に並べるような会社を目指してITへ積極投資中】 ■職務内容： ベイシア、カインズ、ワークマンなど30社以上で構成されるベイシアグループの各本部や拠点・クラウド基盤とその間のネットワークとネットワーク機

仕事内容ＡＫＫＯＤｉＳコンサルティング株式会社 インフラエンジニア/社内ITのシステム導入に関する計画策定、構築および運用保守＜東京＞ 【仕事内容】 インフラエンジニア/社内ITのシステム導入に関する計画策定、構築および運用保守＜東京＞ 【具体的な仕事内容】 ■部門概要 AKKODiSコンサルティング ITD部は、私たちの企業理念やビジョンの実現に向けたIT基盤の構築、設計、運用を担当します。またグローバルカンパニーであるアデコグループの一員として、グローバルの仲間とともに進めていきます。 ITD部員の構成としては、アーキテクト担当4名、インフラ担当2名の体制で運営しております。少数精鋭の組織で

仕事内容【アピールポイント】 ★IT導入で業務効率化:負担を軽減し、効率的に業務を進められる環境を整備 ケアリッツは、経験者が安心して長期的に働ける環境を提供します。業務効率化のためのITツール導入や、ストレスマネジメントなども充実しており、働きながらキャリアアップができる環境です。 ★給与:業界内でも高水準の給与：平均年収(勤続2年以上)449万円 「この会社で働き続けたい」と思っていただけるような会社であり続けることが、ケアリッツの目標です。 そのためには、やはり給与も重要。ケアリッツは平均給与業界トップを目指しています。 ★正社員比率90%以上:安定した雇用形態と福利厚生 業界でも圧倒

仕事内容株式会社アクシス ネットワークエンジニア/リーダー候補◆創業より連続黒字経営の安定企業◆くるみん認定※平均残業月14h 【仕事内容】 ネットワークエンジニア/リーダー候補◆創業より連続黒字経営の安定企業◆くるみん認定※平均残業月14h 【具体的な仕事内容】 創業以来、連続黒字経営/一人常駐無し/平均残業月14h/年休125日超/120以上を対象にした資格手当有/くるみん認定企業 ◆創業以来、常に黒字経営/業績比率は前年比150%UPと順調に成長中 ◆社員同士の繋がりが強く、エンジニアを第一に考える社風 ◆女性社員3割で、産休育休復帰後のママさんも活躍中！ ■概要 ご希望や適性に応じてプ

仕事内容【アピールポイント】 中途入社だけでなく、新卒も受け入れている当社。 なぜそんなに多くの方が入社を希望するのか、入社を考えている人にいつもお伝えしている魅力をまとめました★ 【会社・仕事の魅力】 ★成長率は業界トップクラス 年間30箇所ベースで事業所がオープンしています。実際に2年連続で給与ベースがUPしています。 ★夜勤なし 24時間交代制勤務の介護の会社が多い中、従業員が健全に働けるよう当社の仕事は遅くとも19:00までです。 ★過剰な要求はお断りすることも 「人と人との繋がり」だからこそ、 無理な依頼や理不尽な対応を受ける場合は その利用者さまと契約を終了することもあります。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・英語力中級（仕様書が英文のケースもあるため） ※上記に加え、以下のいずれかのご経験 ・各種シミュレータや、クライアント・サーバ システムの設計・開発の経験 ・自動運転、車両管制やロボットの制御に関する開発の経験 ・LiDAR、ミリ波センサ、カメラなどのセンサを用いたシステムの開発経験やセンサ情報統合に関する方式設計の経験 ・AI を用いた認識処理やデータ分析などのソフトウェア設計または開発の経験 ・CG，ゲームエンジンを用いたシステム開発の経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・自ら考え行

仕事内容テクバン株式会社 【面接1回】インフラエンジニア◆希望や志向性を踏まえたアサイン◆創業以来黒字◆在宅可／キャリアパス◎ 【仕事内容】 【面接1回】インフラエンジニア◆希望や志向性を踏まえたアサイン◆創業以来黒字◆在宅可／キャリアパス◎ 【具体的な仕事内容】 ◇原則1回（オンラインで1時間半予定）で会社説明から面接まで完了いたします◇ ●若手からベテランまで幅広いエンジニアが活躍中／定年65歳 ●運用保守から設計・構築、要件定義まで上流工程へステップアップ可能 ●希望や志向性を踏まえたアサインで着実なキャリア形成を実現 ●プライム案件多数。技術スペシャリスト・マネジメント双方のキャリアパス

仕事内容【アピールポイント】 中途入社だけでなく、新卒も受け入れている当社。 なぜそんなに多くの方が入社を希望するのか、入社を考えている人にいつもお伝えしている魅力をまとめました★ 【会社・仕事の魅力】 ★成長率は業界トップクラス 年間30箇所ベースで事業所がオープンしています。実際に2年連続で給与ベースがUPしています。 ★夜勤なし 24時間交代制勤務の介護の会社が多い中、従業員が健全に働けるよう当社の仕事は遅くとも19:00までです。 ★過剰な要求はお断りすることも 「人と人との繋がり」だからこそ、 無理な依頼や理不尽な対応を受ける場合は その利用者さまと契約を終了することもあります。

仕事内容◆法人オフィス内の電気通信工事／電気工事／施工管理のお仕事 【職務詳細】 【1】工事・施工スタッフ 実作業が中心です。全体の7～8割 ■電話機（ビジネスフォン）の配線工事 ■ネットワーク工事（有線LAN・無線LANなど） ■一般電気設備工事（コンセント・照明・AV機器設置など） 【2】施工管理 管理業務が中心です。全体の2～3割 ■工事現場の安全・進捗・品質の管理 ■元請け会社との調整や事務作業 ■協力会社に入ってもらう工事での手配 など ○現場はほぼ100％がオフィスビル内です。 ○1件辺りの受注金額は、数万円～数千万円まであり、大小様々な案件を対応して おります。 ○

仕事内容【アピールポイント】 ★IT導入で業務効率化:負担を軽減し、効率的に業務を進められる環境を整備 ケアリッツは、経験者が安心して長期的に働ける環境を提供します。業務効率化のためのITツール導入や、ストレスマネジメントなども充実しており、働きながらキャリアアップができる環境です。 ★給与:業界内でも高水準の給与：平均年収(勤続2年以上)449万円 「この会社で働き続けたい」と思っていただけるような会社であり続けることが、ケアリッツの目標です。 そのためには、やはり給与も重要。ケアリッツは平均給与業界トップを目指しています。 ★正社員比率90%以上:安定した雇用形態と福利厚生 業界でも圧倒

仕事内容【仕事内容】 サービス提供責任者として、 担当のお客様を持ち、以下の業務に携わっていただきます。 * ケアマネージャー、お客様ご本人・ご家族との連携 * 初回ケア同行 * 日常的にケアに入り、お客様の状況確認 * スタッフへ同行し、レクチャー * 必要書類の作成 * 新規利用者獲得のための営業活動 など 逆に、 *他社の訪問介護事業所と違い* 、 *「9割が正社員」* での運営をしているため 以下のような業務は発生しません。 * 登録ヘルパー探しやシフト調整 * 登録ヘルパーが休んだ時の代打出勤 など また、自社で開発した *「Caregate」* というシステムを利用し、

仕事内容【応募資格】 [必須] ・1級電気工事施工管理技士の資格をお持ちの方 ・現場代理人や電気工事施工管理業務のご経験 [歓迎] 1級電気工事施工管理技士 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ・年功序列関係なくキャリアアップしたい方 ・大規模な案件をチャレンジしてみたい方 ・稼ぎたいという意欲のある方 ■平 均 年 齢 ： 41.7歳 ■平均勤続年数 ： 20.0年 【職種名】 〈電気施工管理〉平均年収業界No.1／平均残業時間35h／転勤基本なし 【仕事内容】 建築物にかかる設備工事全

仕事内容株式会社ベイカレント・テクノロジー 【サーバー、クラウド等キャリアチェンジ歓迎】ネットワークエンジニア／マネージャー◆SES出身者活躍 【仕事内容】 【サーバー、クラウド等キャリアチェンジ歓迎】ネットワークエンジニア／マネージャー◆SES出身者活躍 【具体的な仕事内容】 ◎運用経験メインでも入社後活躍／上流案件、プライム案件多数 ◎充実の研修制度／2週間～3か月の研修期間 ◎今後のキャリアパスを一人ではなかなか考えていけそうにない方にとっては、HR担当者がつくため安心の環境です ■主な業務内容 ・クライアント要件をもとにしたネットワークアーキテクチャの設計・構築（LAN／WAN／クラウ

仕事内容【アピールポイント】 中途入社だけでなく、新卒も受け入れている当社。 なぜそんなに多くの方が入社を希望するのか、入社を考えている人にいつもお伝えしている魅力をまとめました★ 【会社・仕事の魅力】 ★成長率は業界トップクラス 年間30箇所ベースで事業所がオープンしています。実際に2年連続で給与ベースがUPしています。 ★夜勤なし 24時間交代制勤務の介護の会社が多い中、従業員が健全に働けるよう当社の仕事は遅くとも19:00までです。 ★過剰な要求はお断りすることも 「人と人との繋がり」だからこそ、 無理な依頼や理不尽な対応を受ける場合は その利用者さまと契約を終了することもあります。

仕事内容■仕事内容 【職務内容】 創業以来の黒字経営を背景に、大手企業（金融・製造・通信等）との直接取引案件において、 ネットワークインフラの要件定義から設計・構築、導入までを一貫して担当いただきます。 チーム参画を基本とし、自社受託環境での設計・構築や、 豊富な実機を備えた検証ルームでの評価など、技術者が「品質」と「成長」に集中できる環境を整えています。 【具体的には】 ・顧客のネットワーク環境における要件定義および基本・詳細設計 ・Cisco製品（Catalyst、Nexus、ISR等）を中心とした機器の検証・設定・導入 ・データセンター向けネットワーク構築およびセキュリティ設計（Palo Al

仕事内容株式会社IC 【スタンダード上場】サーバーエンジニア（設計構築）◆AWS・Azure等クラウド対応／残業平均16h 【仕事内容】 【スタンダード上場】サーバーエンジニア（設計構築）◆AWS・Azure等クラウド対応／残業平均16h 【具体的な仕事内容】 ～サーバー・クラウド・仮想化等の設計構築経験を活かし、幅広い業界のIT基盤を支える～ ●AWS・Azure・VMware等を用いたクラウド・仮想化案件あり ●東証スタンダード上場／1978年創業の老舗独立系IT企業 ●日立グループ、JR東日本、農林水産省など名だたる大手企業との取引多数 ●離職率5.8％／平均勤続年数15年越え／健康経営優

仕事内容オンプレミスからクラウドまで、ITインフラ全般の設計・構築・導入を担当していただきます。 ご経験に応じたプロジェクト、役割をお任せします。 ・基幹ネットワーク構築（有線 / 無線 / SASE） ・認証基盤（Active Directory、CA）の設計・構築 ・エンドポイント / 情報セキュリティ対策（資産管理、EDR、ゼロトラスト） ・インフラサーバ全般、仮想化基盤の設計・構築 ・プロジェクトマネジメント（全体PM / サブPM） ・基本設計、詳細設計、内部構築、試験、現地導入 ・お客様運用部門への引き渡し・管理者教育 ■案件例 (1)全国拠点 社内NW更改プロジェクト（建設） ・老