無線LAN - 東京都江東区 の求人・仕事・採用

仕事内容ケー・イー・エル テクニカルサービス株式会社 【在宅可／江東区】ネットワークエンジニア／設計構築／兼松Gの安定基盤／プライム案件多数 【仕事内容】 【在宅可／江東区】ネットワークエンジニア／設計構築／兼松Gの安定基盤／プライム案件多数 【具体的な仕事内容】 ★兼松Gの安定企業／自社マシンルーム完備で技術習得可能／在宅可／所定労働7時間20分★ ◎SES出身で自社勤務かつ安定就業したい方必見！ ◎営業組織なしの完全技術者集団として、安定収益を実現！ ◎親会社からの直受け案件を中心に、大手有名企業とのお取引き多数 ■業務内容： 当社のグループ企業である、兼松エレクトロニクス株式会社からの直

勤務時間就業時間：09：00～17：30（実働時間07時間30分） 月間想定残業時間：10～20時間程度

仕事内容【職種】 ネットワークエンジニア 【仕事内容】 ■NW要件定義～導入 ・技術的な提案/見積/設計/検証/構築等（設計書/コンフィグ/検証資料作成やトラブル時の解析/メーカー問合せ等含む） ・顧客/社内関係者と調整しながら案件を進めるフロント対応 ・ベンダコントロール（案件により委託の有無は異なる） 【環境】 Cisco、FortiGate、Palo Alto、F5、A10、無線LAN、Aruba等 【体制】 2～4名前後のチーム 【出社予定日数】 月8～12日 【備考】 ・案件によって夜間勤務/携帯待機/休日出勤/出張が発生する可能性あり※携帯待機は別途手当あり ・検証時には一時的に

仕事内容ヤマトシステム開発株式会社※ヤマトグループ 【東京/リモート可】ネットワークエンジニア◆自社勤務/ヤマトGの基盤構築/クラウド技術/フレックス◆ 【仕事内容】 【東京/リモート可】ネットワークエンジニア◆自社勤務/ヤマトGの基盤構築/クラウド技術/フレックス◆ 【具体的な仕事内容】 ★クラウド技術を身に付けたい方・日本の物流基盤を支えるインフラ構築に携わりたい方★ ～「クロネコヤマト」でお馴染みのヤマト運輸グループのSI企業にてネットワークエンジニアを担当いただきます～ 【ヤマトホールディングスのユーザー系SIer/健康経営優良法人2024認定/プラチナくるみん認定/在宅可/離職率5％/

仕事内容【人材紹介・正社員／亀戸】未経験OK／充実の研修制度あり／電気通信工事のお仕事／土日祝日休 ＼電気通信工事士のお仕事です／ 電話設備やLAN工事、ネットワーク環境の施工など、通信インフラ工事を ワンストップサービスで提供をしている企業で増員募集！ エンジニアとしての経験を幅広く積むことができます。 【主な仕事内容】 ・電話工事（新設、増設、移転工事） ・LAN工事（ネットワーク、セキュリティ、無線ＬAN、TV会議工事） ・電気工事（電源に関する全般、ED工事、防犯カメラ工事） ・IP電話システム、LANネットワーク構築提案及び設計 【研修制度】 ・メーカー研修 ・現場研修 ・資格取得に

仕事内容株式会社ラックサイバーリンク 【リモート可】ネットワークエンジニア（構築担当）◆東証上場のラックG／フラットな社風／土日祝休み 【仕事内容】 【リモート可】ネットワークエンジニア（構築担当）◆東証上場のラックG／フラットな社風／土日祝休み 【具体的な仕事内容】 ～東証スタンダード上場のラックG／土日祝休み／チャレンジしやすい社風～ ■業務概要： 当社にて、ネットワーク／セキュリティ製品の構築担当者として業務を担っていただきます。 ■取扱製品や商材： ・L2／L3スイッチ製品（Cisco、Juniper、NEC） ・ルーター製品（Cisco、Juniper、ヤマハ） ・ファイアウォール

仕事内容【職務内容】 ・本ポストでは、お客様企業や社会インフラを構成するネットワークを中心にセキュリティやクラウド、コラボレーション基盤を含む広範囲なITインフラサービスの企画、開発を担っていただく方を募集しています。 ・当社では、お客様企業のデジタル戦略におけるITインフラのモダナイゼーションや、働き方改革、リスク管理といった経営課題など、より上流における課題アプローチにより、お客様ビジネスに対する提供価値の最大化を目指しています。その中でお客様へのコンサルティングや課題解決に向けた伴走をしながらプランを立て、設計、構築、試験などのプロセスを経てITインフラを実現していきます。特定メーカ製品やサービ

仕事内容株式会社ＮＴＴデータ 【TC&S】インフラ企画・開発◆ネットワークを中心にしたITインフラサービスの企画・開発<129> 【仕事内容】 【TC&S】インフラ企画・開発◆ネットワークを中心にしたITインフラサービスの企画・開発<129> 【具体的な仕事内容】 リモート可/マルチベンダ・マルチキャリアで、お客様にとって最も適した先進的なITインフラの形を実現/新しい技術・サービスを目利きたサービス企画・開発 ■概要 お客様企業や社会インフラを構成するネットワークを中心にセキュリティやクラウド、コラボレーション基盤を含む広範囲なITインフラサービスの企画、開発を担っていただく方を募集しています

仕事内容エスアイエス・テクノサービス株式会社 【三井住友G】ITインフラ設計・構築◇所定労働7.5h／安定経営基盤／福利厚生・各種教育制度充実 【仕事内容】 【三井住友G】ITインフラ設計・構築◇所定労働7.5h／安定経営基盤／福利厚生・各種教育制度充実 【具体的な仕事内容】 三井住友銀行グループの安定したバックボーン／資格取得研修や、外部研修など資格取得に向けた補助あり／充実した教育体制 ■業務内容： 三井住友銀行グループのユーザー系ネットワークインテグレーターである当社において、ネットワークインフラ全体の設計/構築などグループ会社およびベンダーから委託される案件にご対応いただきます。 ■

仕事内容【応募資格】 [必須] ■求める経験・スキル・知識 ■マネジメント経験 ・IT関連プロジェクトにおけるチームマネージャー経験（3名以上・3年以上） ・要件定義～設計・構築フェーズを主導した経験 ・メンバー育成やパートナー管理を含むチーム運営経験 ■専門知識・技術経験（以下いずれか） ・ネットワーク（WAN/LAN）の設計・構築経験（3年以上） ・コミュニケーション基盤（IP電話・TV会議・コンタクトセンター等）の設計・運用経験 ・NW企画・開発のプロジェクトリーダー経験（3年以上） 【アピールポイント(1)】 ■技術とビジネスを両立して成長できる環境 次世代インフラ（Edge、SASE、

仕事内容現在ヤマトグループでは、クラウドファーストの時代に対応する為に、ネットワーク環境を大きく見直しています。具体的にはパブリッククラウドとオンプレのハイブリッド環境のインフラ提供や、社員がどこからでも働けるようにゼロトラストネットワークの導入等、規模が大きなPJを数多く推進しており、それらのPJを共に推進できるメンバーを募集しています。 【雇い入れ直後の業務内容】 ・プロジェクト対応 プライベートクラウドのネットワーク、ゼロトラストネットワーク、新規拠点の開設、無線LANの提供など ・運用対応 プロジェクトで導入した各ネットワークの変更管理や構成管理、障害対応など 【この仕事で得られるもの

仕事内容【アピールポイント】 完全週休2日制でプライベート充実！ お給料が高いヒミツを大公開 IT導入で業務を効率化しているから 頑張りがお給料にしっかり反映！ ★平均年収449万円(勤続2年以上) ★賞与は年2回支給 未経験でも安心なワケがあります 入社後はまず資格取得からスタート！ 費用はぜんぶ会社が負担するので安心 現場デビュー後も手厚い研修をご用意 スマホで学べる動画研修も大好評です 働きやすさも業界トップクラス お仕事は夜勤なし!! ムリなご要望は会社がお断りします！ 社員を守る体制が整っているから 心に余裕をもって働けるんです！ 【ケアリッツの年齢分布】 20代：33.9

仕事内容ケー・イー・エル テクニカルサービス株式会社 【国際展示場駅5分／兼松G】インフラ運用エンジニア◆自社勤務・プライム案件100％／所定労働7.3h 【仕事内容】 【国際展示場駅5分／兼松G】インフラ運用エンジニア◆自社勤務・プライム案件100％／所定労働7.3h 【具体的な仕事内容】 ～保守運用スペシャリスト！兼松Gの安定企業／取引実績3500社／福利厚生・研修制度年休123日～ ◎インフラ運用代行から運用スキーム構築、問い合わせ対応や課題に対する技術提案をお任せ！ ●お取引きメーカー主催の技術研修により、エンジニアとしての根本スキルを習得可能！ ■仕事内容： ITインフラの設計・構

仕事内容【アピールポイント】 完全週休2日制でプライベート充実！ お給料が高いヒミツを大公開 IT導入で業務を効率化しているから 頑張りがお給料にしっかり反映！ ★平均年収449万円(勤続2年以上) ★賞与は年2回支給 未経験でも安心なワケがあります 入社後はまず資格取得からスタート！ 費用はぜんぶ会社が負担するので安心 現場デビュー後も手厚い研修をご用意 スマホで学べる動画研修も大好評です 働きやすさも業界トップクラス お仕事は夜勤なし!! ムリなご要望は会社がお断りします！ 社員を守る体制が整っているから 心に余裕をもって働けるんです！ 【ケアリッツの年齢分布】 20代：33.9

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ネットワークにおける設計・構築のご経験（3年以上） ・運用保守フェーズでのトラブルシューティングや改善提案の経験（1年以上） ・CCNA相当の知識・技能 ・セキュリティの理解 ・プロジェクトリーダーの経験（規模は問いません） [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 ネットワークエンジニア【JSRとNECの合同出資】（年収600万円～750万円） 【仕事内容】 ★合成ゴム日本トップシェア「JSR」のユーザー系SI★NECとJSRの安定基盤で長期に渡って安心して働ける環境が整っています！ ■残業平均30H以下■フレックス勤

仕事内容【アピールポイント】 ★IT導入で業務効率化:負担を軽減し、効率的に業務を進められる環境を整備 ケアリッツは、経験者が安心して長期的に働ける環境を提供します。業務効率化のためのITツール導入や、ストレスマネジメントなども充実しており、働きながらキャリアアップができる環境です。 ★給与:業界内でも高水準の給与：平均年収(勤続2年以上)449万円 「この会社で働き続けたい」と思っていただけるような会社であり続けることが、ケアリッツの目標です。 そのためには、やはり給与も重要。ケアリッツは平均給与業界トップを目指しています。 ★正社員比率90%以上:安定した雇用形態と福利厚生 業界でも圧倒

仕事内容【アピールポイント】 ★IT導入で業務効率化:負担を軽減し、効率的に業務を進められる環境を整備 ケアリッツは、経験者が安心して長期的に働ける環境を提供します。業務効率化のためのITツール導入や、ストレスマネジメントなども充実しており、働きながらキャリアアップができる環境です。 ★給与:業界内でも高水準の給与：平均年収(勤続2年以上)449万円 「この会社で働き続けたい」と思っていただけるような会社であり続けることが、ケアリッツの目標です。 そのためには、やはり給与も重要。ケアリッツは平均給与業界トップを目指しています。 ★正社員比率90%以上:安定した雇用形態と福利厚生 業界でも圧倒

仕事内容【アピールポイント】 中途入社だけでなく、新卒も受け入れている当社。 なぜそんなに多くの方が入社を希望するのか、入社を考えている人にいつもお伝えしている魅力をまとめました★ 【会社・仕事の魅力】 ★成長率は業界トップクラス 年間30箇所ベースで事業所がオープンしています。実際に2年連続で給与ベースがUPしています。 ★夜勤なし 24時間交代制勤務の介護の会社が多い中、従業員が健全に働けるよう当社の仕事は遅くとも19:00までです。 ★過剰な要求はお断りすることも 「人と人との繋がり」だからこそ、 無理な依頼や理不尽な対応を受ける場合は その利用者さまと契約を終了することもあります。

仕事内容概要 ネットワーク分野における、設計（要件定義/基本設計/方式設計/詳細設計）、構築（テスト計画策定、テスト項目作成、テスト環境構築）、本番環境作業の全て又は、部分的な対応を行う案件のチームリード、又はリーダー補佐をご対応いただきます。 ※本ポジション（プラットフォーム・運用サービス事業（インフラ・ネットワークエンジニア）は、グループ会社である コムチュアネットワーク株式会社 での採用となります 具体的な案件について お客様は官公庁、通信キャリア、金融、エンタープライズ、中小企業、SIer、NIerと多岐にわかります。 案件アサイン後は、設計（要件定義/基本設計/方式設計/詳細設計）、構築（

仕事内容【アピールポイント】 中途入社だけでなく、新卒も受け入れている当社。 なぜそんなに多くの方が入社を希望するのか、入社を考えている人にいつもお伝えしている魅力をまとめました★ 【会社・仕事の魅力】 ★成長率は業界トップクラス 年間30箇所ベースで事業所がオープンしています。実際に2年連続で給与ベースがUPしています。 ★夜勤なし 24時間交代制勤務の介護の会社が多い中、従業員が健全に働けるよう当社の仕事は遅くとも19:00までです。 ★過剰な要求はお断りすることも 「人と人との繋がり」だからこそ、 無理な依頼や理不尽な対応を受ける場合は その利用者さまと契約を終了することもあります。

仕事内容【アピールポイント】 中途入社だけでなく、新卒も受け入れている当社。 なぜそんなに多くの方が入社を希望するのか、入社を考えている人にいつもお伝えしている魅力をまとめました★ 【会社・仕事の魅力】 ★成長率は業界トップクラス 年間30箇所ベースで事業所がオープンしています。実際に2年連続で給与ベースがUPしています。 ★夜勤なし 24時間交代制勤務の介護の会社が多い中、従業員が健全に働けるよう当社の仕事は遅くとも19:00までです。 ★過剰な要求はお断りすることも 「人と人との繋がり」だからこそ、 無理な依頼や理不尽な対応を受ける場合は その利用者さまと契約を終了することもあります。