株式会社日本ビルワークの求人・仕事・採用

勤務時間固定時間制 07:00～12:15 ※月～土 7：00～12：15（5時間） ・休憩時間15分/日

仕事内容・NTT西日本が所有するビルの清掃をお願いします。Wワーク・副業にもおすすめ！ オフィス内の掃除機かけ、ゴミのとりまとめ→15分間休憩(お茶しながらリラックス)→廊下・階段・外回りの清掃 等。 オフィス向けの小型ロボット掃除機も導入しており、体への負担も少なく働けます！ 使い方もしっかり教えていくので、安心してください。 整理整頓が好きで、キレイにすることに達成感を感じる方は是非ご応募ください。 ・先進的な技術で働きやすさを向上！ 当社では、他社に先駆け、 ・オフィス向けのロボット掃除機のメーカとの共同開発・導入 ・社員がロボット操作スキルを習得できるよう、弊社独自の研修や社内認定制度を導入

勤務時間固定時間制 08:00～11:00 ※月～金 8：00～11：00

仕事内容・NTT西日本が所有するビルの清掃をお願いします。wワーク・副業にもおすすめ！ オフィス内の掃除機かけ、ゴミのとりまとめ→15分間休憩(お茶しながらリラックス)→廊下・階段・外回りの清掃 等。 オフィス向けの小型ロボット掃除機も導入しており、体への負担も少なく働けます！ 使い方もしっかり教えていくので、安心してください。 整理整頓が好きで、キレイにすることに達成感を感じる方は是非ご応募ください。 ・大手グループで安心 大手NTT西日本グループの一員！充実した労働環境・福利厚生や研修制度があるで、安心・安定して働けます。 教育制度も整っているので、経験やスキルをしっかりと身に着けられます。 キ

勤務時間固定時間制 [1] 07:00～11:15 [2] 07:00～14:30 ※A 月～金 7：00 ～ 11：15（金は4週のうち1週は12時15分まで） 土 7：00 ～ 12：15（4週のうち3週勤務･1週休日） ・週２４時間程度 B 平日4日 7：00～14：30（4週のうち1週で1日休日有り） 平日1日 7：00～13：30 土 7：00～14：50（4週のうち3週勤務･1週休日） ・週３５時間程度 A・Bは希望により選択可能

仕事内容・NTT西日本が所有するビルの清掃をお願いします。Wワーク・副業にもおすすめ！ オフィス内の掃除機かけ、ゴミのとりまとめ→15分間休憩(お茶しながらリラックス)→廊下・階段・外回りの清掃 等。 オフィス向けのロボット掃除機も導入しており、体への負担も少なく働けます！ 使い方もしっかり教えていくので、安心してください。 整理整頓が好きで、キレイにすることに達成感を感じる方は是非ご応募ください。 ・先進的な技術で働きやすさを向上！ 当社では、他社に先駆け、 ・オフィス向けのロボット掃除機のメーカとの共同開発・導入 ・社員がロボット操作スキルを習得できるよう、弊社独自の研修や社内認定制度を導入 ・

勤務時間固定時間制 07:00～11:15 ※月～金 7：00 ～ 11：15 土 7：00 ～ 12：15 ・週24時間程度 ・休憩時間15分/日

仕事内容・NTT西日本が所有するビルの清掃をお願いします。Wワーク・副業にもおすすめ！ オフィス内の掃除機かけ、ゴミのとりまとめ→15分間休憩(お茶しながらリラックス)→廊下・階段・外回りの清掃 等。 オフィス向けの小型ロボット掃除機も導入しており、体への負担も少なく働けます！ 使い方もしっかり教えていくので、安心してください。 整理整頓が好きで、キレイにすることに達成感を感じる方は是非ご応募ください。 ・先進的な技術で働きやすさを向上！ 当社では、他社に先駆け、 ・オフィス向けのロボット掃除機のメーカとの共同開発・導入 ・社員がロボット操作スキルを習得できるよう、弊社独自の研修や社内認定制度を導入

勤務時間固定時間制 07:00～11:15 ※月～土 7：00～11：15 ・休憩時間15分/日 出勤日については応相談

仕事内容・NTT西日本が所有するビルの清掃をお願いします。Wワーク・副業にもおすすめ！ オフィス内の掃除機かけ、ゴミのとりまとめ、トイレ清掃→15分間休憩(お茶しながらリラックス)→廊下・階段・外回りの清掃 等。 オフィス向けの小型ロボット掃除機も導入しており、体への負担も少なく働けます！ 使い方もしっかり教えていくので、安心してください。 ・先進的な技術で働きやすさを向上！ 当社では、他社に先駆け、 ・オフィス向けのロボット掃除機のメーカとの共同開発・導入 ・社員がロボット操作スキルを習得できるよう、弊社独自の研修や社内認定制度を導入 ・タブレットによるコミュケーションツールの導入 等、 IOTを活

勤務時間固定時間制 06:50～09:50 ※実働時間 3H 月～金 6:50～9:50

仕事内容・【NTT西日本グループのオフィスビルの清掃をお願いします。Ｗワークにもおすすめ】 オフィス内の掃除機かけ ゴミのとりまとめ トイレ清掃 廊下・階段・給湯室など共用部の清掃 ビルの外周の清掃 オフィス向けの小型ロボット掃除機も導入しており、体への負担も少なく働けます！ 使い方もしっかり教えていくので、安心してください。 整理整頓が好きで、キレイにすることに達成感を感じる方は是非ご応募ください。 ・【先進的な技術で働きやすさを向上】 当社では、他社に先駆け、 ・オフィス向けのロボット掃除機のメーカとの共同開発・導入 ・社員がロボット操作スキルを習得できるよう、弊社独自の研修や社内認定制度を

勤務時間固定時間制 07:20～10:20 ※実働時間 3H 月～金 7：20～10：20 日数・曜日は応相談です

仕事内容・【NTT西日本グループのオフィスビル清掃をお願いします。Ｗワークにもおすすめ】 オフィス内の掃除機かけ、ゴミのとりまとめ、トイレ・廊下・階段等共用部の清掃 ビルの外回りの清掃 等をお願いします。 オフィス向けの小型ロボット掃除機も導入しており、体への負担も少なく働けます！ 使い方もしっかり教えていくので、安心してください。 整理整頓が好きで、キレイにすることに達成感を感じる方は是非ご応募ください。 ・【先進的な技術で働きやすさを向上】 当社では、他社に先駆け、 ・オフィス向けのロボット掃除機のメーカとの共同開発・導入 ・社員がロボット操作スキルを習得できるよう、弊社独自の研修や社内認定制度

勤務時間固定時間制 07:20～10:20 ※実働時間 3Ｈ 月～金 7：20～10：20

仕事内容・NTT西日本グループのオフィスビル清掃をお願いします。Ｗワークにもおすすめ！ オフィス内の掃除機かけ、 ゴミのとりまとめ→廊下・階段・外回りの清掃 等。 オフィス向けの小型ロボット掃除機も導入しており、 体への負担も少なく働けます！ 使い方もしっかり教えていくので、安心してください。 整理整頓が好きで、キレイにすることに達成感を感じる方は是非ご応募ください。 ・先進的な技術で働きやすさを向上！ 当社では、他社に先駆け、 ・オフィス向けのロボット掃除機のメーカとの共同開発・導入 ・社員がロボット操作スキルを習得できるよう、弊社独自の研修や社内認定制度を導入 ・タブレットによるコミュケーション

勤務時間10:45～18:15 実勤5.75時間/土日勤務 休憩時間45分 労働時間制度 シフト制 固定時間制

仕事内容【土日勤務】〔10:45～18:15勤務〕■未経験者歓迎！長期安定・短期スポット・高時給等のお仕事ご紹介可能♪ 【土日勤務】即払い★コロナ対策企業・未経験歓迎・高時給等！ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,150円～ 1日(研修期間)研修時給1,104円 【勤務地】 岡山県倉敷市寿町１２-２ ◇求人数4000件以上！この他にも、勤務地は沢山あります。 「家の近くで働きたい」 「駅チカ・バス停近くの職場がいい」 ご希望の条件等面談の際にお聞かせください。 募集情報 *・。*・。*・。*・。*・。*・。 新しくお仕事、始めてみませんか？

仕事内容テラルテクノサービス株式会社 【飯田橋】品質管理（現場監査及び指導）◆給排水装置改修工事／残業10h程度／休日出勤無／直行直帰可 【仕事内容】 【飯田橋】品質管理（現場監査及び指導）◆給排水装置改修工事／残業10h程度／休日出勤無／直行直帰可 【具体的な仕事内容】 ～残業10h程度とワークライフバランス良く働ける！／テラル社直系の同社で管工事の品質管理ポジションの募集／日本の高層ビルの3割は同社の顧客～ 求人のPOINT 【ワークライフバランス抜群】 月残業平均10時間、土日祝休み、休日出勤無し、直行直帰可能◎ 【業績右肩上がり】 利益率の高い工事の施工がメイン、大手マンション管理会社

勤務時間09:30～21:30 実勤7時間/週2日勤務 休憩時間60分 労働時間制度 シフト制 固定時間制

仕事内容〔09:30～21:30勤務〕■未経験者歓迎！長期安定・短期スポット・高時給等のお仕事ご紹介可能♪ 即払い★長期安定・短期スポット・未経験歓迎・高時給等のお仕事多数ご紹介可能♪ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,200円～ 1日(研修期間)研修時給1,104円 【勤務地】 岡山県岡山市北区下石井 ◇求人数4000件以上！この他にも、勤務地は沢山あります。 「家の近くで働きたい」 「駅チカ・バス停近くの職場がいい」 ご希望の条件等面談の際にお聞かせください。 募集情報 *・。*・。*・。*・。*・。*・。 新しくお仕事、始めてみませんか

仕事内容【募集背景】 組織と個々の社員のパフォーマンスの最大化により会社と個人の相互成長を実現するために、各社員がより自律的な働き方を安心安全な職場で行えることが重要です。 これまでもエンゲージメントやパフォーマンス向上を実現する様々な取り組みを行ってきていますが、法改正や世の中の動向もとらえながら、日本の市場をリードしていけるよう日立グループの制度や施策の変革をリードしたいという高い意欲をお持ちの方をお待ちしております。 【職務概要】 会社と社員の相互成長に向けて、高いエンゲージメントの下、生産性高く活き活きと働く組織と個人を実現するために、労働・雇用戦略の企画立案を担当いただきます。 【職務詳