保育教諭 認定こども園 - 大阪府大阪市生野区 の求人・仕事・採用

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保育士・幼稚園教諭 / 正社員 / 日勤のみ / 放課後等デイサービス・障がい児支援

株式会社クラ・ゼミ コペルプラス生野教室

  • 大阪市生野区 巽東 / 南巽駅 徒歩7分

  • 月給28.5万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 夜勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • インセンティブあり
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • U・IターンOK
  • 退職金制度あり
  • 車通勤OK
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 託児所あり
  • 制服貸与
  • WEB面接OK
  • 職場見学OK

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【保育士】児童福祉経験が5年以上の方は月給28.5万円~!入社時期が先の方も応相談★個別療育の為一人ひとりに向き合って成長をサポートできます★教材作成なし/残業少なめ/WEB面接可/施設見学可能 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:保育士・幼稚園教諭 【業務内容】: 【具体的なお仕事内容】 子どもたちと1対1で行うレッスンを担当していただきます。 ・1日最大5コマのレッスン ・保護者の方との面談 ・簡単な生徒管理業務 ・教材などの備品管理 上記を中心に子どもたちと向き合いながら、 一人ひとりに合わせた成長サポートをお任せします。 音楽や

保育士/夕方までの長時間保育を担当できる方大歓迎!2025年/新園舎に改築予定

わかば保育園

  • 大阪市生野区 巽東

  • 時給1,500円

  • アルバイト・パート

  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • 週2・3日からOK
  • 長期休暇あり
  • 特別休暇
  • 1日4時間以内OK
  • 残業なし
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 残業手当あり
  • バイク通勤OK
  • 自転車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • ブランクOK
  • 面接なし
  • 経験者優遇
  • 職場見学OK
  • スキル不問
  • 1日6時間以内OK

勤務時間開園時間7:30~18:30の間で実働4時間以上、週3日以上のシフトに入れる方を募集しています。 ※8:30~17:30または、9:00~18:00の実働8時間勤務ができる方は大歓迎! ※平日8:30~16:00で働ける方も募集中です。 ※勤務時間については相談に応じます。 <シフト例> 9:00~15:00 13:30~18:30 ※実働6時間~:休憩45分/実働8時間:休憩60分 ■残業・持ち帰りなし パート保育士は、勤務時間固定でシフトを組みます。 【残業時間削減への取り組み】 ・午睡センサーによるダブルの見守り管理、保護者による登降園打刻システム、保護者連絡もアプリで対応など、保育ICT化を導入しています。 ・事務作業は専任スタッフが対応するため、保育に専念できる環境です。 ・子どもたちが活動に集中できるようシンプルに、保育室や廊下に飾れるのは子ども達の作品だけ。保育士による壁面飾りなどの制作はありません。

保育補助/勤務時間は基本固定!日数や時間は相談可能/資格をお持ちでない方もOK

わかば保育園

  • 大阪市生野区 巽東

  • 時給1,200円

  • アルバイト・パート

  • 未経験OK
  • 研修あり
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 社会保険完備
  • 週4日からOK
  • 長期休暇あり
  • 特別休暇
  • 残業なし
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 残業手当あり
  • バイク通勤OK
  • 自転車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • ブランクOK
  • 食事補助あり
  • 面接なし
  • 経験者優遇
  • 有資格者歓迎
  • 職場見学OK
  • スキル不問
  • 1日6時間以内OK

勤務時間開園時間7:30~18:30の間で実働6~8時間、週4日以上のシフトに入れる方を募集しています。 ※勤務日数や時間については相談に応じます。 <シフト例> 8:30~14:30 8:30~17:30 9:00~18:00 ※実働6時間~:休憩45分/実働8時間:休憩60分 ■残業・持ち帰りなし パート保育士は、勤務時間固定でシフトを組みます。 【残業時間削減への取り組み】 ・午睡センサーによるダブルの見守り管理、保護者による登降園打刻システム、保護者連絡もアプリで対応など、保育ICT化を導入しています。 ・事務作業は専任スタッフが対応するため、保育に専念できる環境です。 ・子どもたちが活動に集中できるようシンプルに、保育室や廊下に飾れるのは子ども達の作品だけ。保育士による壁面飾りなどの制作はありません。

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