中途採用 - 千葉県千葉市美浜区 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容仕事内容：本ポジションでは、採用担当者として、中途採用業務をお任せ致します。 現在の採用チームは、採用未経験から始めたメンバーが多数です！（10名中8名が未経験者） 採用未経験の方でも、業務に慣れるまで教育担当者がつきますので、ご安心ください。 【具体的な仕事内容】 中途採用領域において、人事採用業務をご担当頂きます。 ■中途採用担当 ・候補者との日程調整業務 ・候補者との面談・面接・説明会の実施（一日3件〜5件程度） ・内定者フォロー ・採用広報業務（求人原稿記事のライティングなど） ・ダイレクトリクルーティングなどスカウト業務 ・人材エージェントとのリレーション構築など ※本人の希望と

仕事内容【仕事内容】 中途採用責任者【海浜幕張勤務／定年65歳／イオングループ】 【仕事内容】 中途採用をメインにお任せします。現在同社では、開発の内製化を目指してエンジニアを中心とした中途採用を強化しております。 ・採用計画立案 ・人材紹介会社との関係構築、調整 ・応募者の選考、面接運営 ・内定出し、入社までのフォロー ・入社手続き ★イオングループのDX戦略 イオングループでは各社が個別のアプリをリリースしておりました。そんな中、ユーザーへの更なる利便性向上を目的に、イオングループにおけるポイント・クーポン・決済・カード・ 店舗でのショッピング等様々なサービスを統合したスーパーアプリ「iA

仕事内容【仕事内容】 中途採用責任者【海浜幕張勤務／定年65歳／イオングループ】 【仕事内容】 中途採用をメインにお任せします。現在同社では、開発の内製化を目指してエンジニアを中心とした中途採用を強化しております。 ・採用計画立案 ・人材紹介会社との関係構築、調整 ・応募者の選考、面接運営 ・内定出し、入社までのフォロー ・入社手続き ★イオングループのDX戦略 イオングループでは各社が個別のアプリをリリースしておりました。そんな中、ユーザーへの更なる利便性向上を目的に、イオングループにおけるポイント・クーポン・決済・カード・ 店舗でのショッピング等様々なサービスを統合したスーパーアプリ「iA

仕事内容【イオン100％出資会社／福利厚生充実】品質保証・品質管理／プライベートブランドの品質向上 【仕事内容】 イオントップバリュの品質保証／グループ全般に影響力・責任範囲を持ち、ユーザーファーストの考えに基づきより汎用的で厳格な品質管理を実現する為の機能会社 技術職としてH＆BC（ヘルス＆ビューティーケア、ペット用品含む）・衣料品・生活用品全般（キッチン用品・ 調理器具、家庭・台所用品、他）・食料品の自主PB製品の開発技術サポートをしていただきます。 【具体的な業務内容】 ・工場評価 ・検査項目設定 ・検査結果評価／分析 ・仕様書作成サポート、表示作成サポート、品質基準書作成サポート ・クレーム

仕事内容"【仕事内容】 携帯部品の製造/中途採用多数！ マニュアル、工程決まっているので安心して仕事に取り組めます。 未経験者でも安心の研修制度。 【福利厚生も充実】 【年収例】 360万円～500万円"

仕事内容中途採用責任者【海浜幕張勤務／定年65歳／イオングループ】 【仕事内容】 中途採用をメインにお任せします。現在同社では、開発の内製化を目指してエンジニアを中心とした中途採用を強化しております。 ・採用計画立案 ・人材紹介会社との関係構築、調整 ・応募者の選考、面接運営 ・内定出し、入社までのフォロー ・入社手続き ★イオングループのDX戦略 イオングループでは各社が個別のアプリをリリースしておりました。そんな中、ユーザーへの更なる利便性向上を目的に、イオングループにおけるポイント・クーポン・決済・カード・ 店舗でのショッピング等様々なサービスを統合したスーパーアプリ「iAEON」を開発し、グ

仕事内容大手・有名 【ポイント】 うれしい賞与5カ月分♪頑張った分だけお給料に反映！退職金あり業界大手のゼネコン企業★安心の大手上場企業でスキルアップ◎新しいことにチャレンジしたい方おススメ♪大手ならではの福利厚生！人気の海浜幕張エリア！年間休日125日でプライベート充実◎ 【特徴・やりがい】 ・アットホームな雰囲気 ・質問しやすい ・チームワークがよい ・ガンバリをきちんと評価してくれる ・同じ業務ではたらく人がいる ・経験を活かしてスキルアップ 【勤務条件】 ＜勤務地＞ ＪＲ京葉線(東京－蘇我) 海浜幕張駅 徒歩6分 ＜期間＞ 長期 ＜就業時間＞ 就業時間：08:30〜17

仕事内容ＩＴ企業の管理会社にて、チームメンバーとして、グループ事業会 社の新卒・中途採用業務に携わっていただきます。 【具体的なお仕事】 ・採用計画の立案 ・会社説明会の準備・運営 ・学生や求職者との面接日程調整、問い合わせ対応 ・応募者の管理 ・求人広告会社との打ち合わせ、求人内容の制作 ・採用面接 ・内定者の入社前フォロー ・新たな採用手法の企画、採用広報活動 など 変更範囲：変更なし

仕事内容<仕事内容> 【中途採用部】人事（採用業務）アシスタント事務／360万～420万円、週休2日、年休120日 業容と拠点拡大に伴い、中途採用を強化しております。 それに伴い、人事部（中途採用部門）にて、採用業務のアシスタントをお任せします。 ■下記のような業務を中心としたデスクワークになります。 ・募集要項の内容確認、求人媒体掲載や募集に関わる情報整理、手配 ・応募者対応（求人サイトやシステム画面内メッセージを中心。場合によりメールや電話を使用） ・面接スケジュール調整、選考結果のフィードバック ・各種書類作成・入力作業 ・Excelや採用システムへの入力・情報管理 ■業務に習熟頂いた先の

仕事内容【海浜幕張】中途採用責任者候補【エンジニア採用を強化・推進/リモート・フルフレックスあり】 【仕事内容】 中途採用をメインにお任せします。 (1)難易度の高い上流工程の開発エンジニアの採用 イオングループ全体のDX戦略を描き、手を動かし、推進できるレベルのエンジニアを採用し、内製化を図っています。 (2)採用ブランディング 「ターゲット人材から、転職先として最終的に選ばれる魅力の発信」です。現在現場主導のテックブログ（httpszenn.dev/p/aeonpeople）などで情報を発信しておりますが、採用チームが主体となり、現場を巻き込んでSNSの活用やイベントへの登壇などを通し、魅力の発

仕事内容中途採用責任者候補【在宅勤務可/フルフレックス】 【仕事内容】 中途採用をメインにお任せします。 (1)難易度の高い上流工程の開発エンジニアの採用 イオングループ全体のDX戦略を描き、手を動かし、推進できるレベルのエンジニアを採用し、内製化を図っています。 (2)採用ブランディング 「ターゲット人材から、転職先として最終的に選ばれる魅力の発信」です。現在現場主導のテックブログ（httpszenn.dev/p/aeonpeople）などで情報を発信しておりますが、採用チームが主体となり、現場を巻き込んでSNSの活用やイベントへの登壇などを通し、魅力の発信を強化しています。現場の方々は協力的なの

仕事内容<仕事内容> 6月から勤務開始2人急募、月41万～58万円、入社祝金、賞与年2回、退職金、社保完備、経験者優遇 ★仕事内容は建設業界の中でも、簡単な部類に入ります 建設業界が未経験でも始めやすく、やる気次第では1年～2年で一人前になれます ハサミやカッターを使って養生や、配管や壁材の除去作業などが主な仕事になります 法令に基づいた服装、装備で安全作業を行います。必要な装備は会社で全て準備しております。個人で負担する装備は有りません。 作業服、安全作業靴、簡単な装備は個人で準備して頂きます ★太陽が照る暑さはあまりなく、サウナに入っているような蒸し暑さです。想像の斜め上を行く暑さと思って頂

仕事内容ESG監査◎コミュニケーション経験を活かす◎イオングループ 【仕事内容】 イオングループと取引を持つサプライヤーのESG監査／労務管理・職場環境・環境への取り組み調査など 【具体的には】 サプライヤーさまの製造場所に訪問し、ESG（環境、社会、企業統治）の観点から、イオングループ独自の「イオンサプライヤー取引行動規範」の監査を行います。 ▼取引先（サプライヤー）の工場へ訪問 ▼チェック項目をもとに1日で調査・確認 ▼報告書の作成 ※同時に衛生調査、規格に合わせた製造を行っているかなど工場調査・監査を行う場合もあります。 ◎委託先さま、製造工場さまとコミュニケーションを取り、パートナーしてよ

仕事内容【千葉】人事 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 国内外で多数の実績を誇るエンジニアリング会社！福利厚生充実◎ 【職務概要】 同社の人事担当として、入社後は採用業務からご担当頂き、将来的には人事業務全般のスペシャリストを目指して頂きます。 【職務詳細】 ・技術系の新卒採用について全般を担当（企画立案、インターン、セミナー、学校訪問、募集・選考、内定者フォローなど） ・必要に応じて、派遣、嘱託、その他要員の採用業務を担当 ・ローテーションを通じて、将来的に人事関係全般をマスターし、人事分野のスペシャリストを目指します（採用、教育、人事、労政、就業給与、厚生、その他） 【職務の魅

仕事内容【仕事内容】 中途採用責任者【海浜幕張勤務／定年65歳／イオングループ】 【仕事内容】 中途採用をメインにお任せします。現在同社では、開発の内製化を目指してエンジニアを中心とした中途採用を強化しております。 ・採用計画立案 ・人材紹介会社との関係構築、調整 ・応募者の選考、面接運営 ・内定出し、入社までのフォロー ・入社手続き ★イオングループのDX戦略 イオングループでは各社が個別のアプリをリリースしておりました。そんな中、ユーザーへの更なる利便性向上を目的に、イオングループにおけるポイント・クーポン・決済・カード・ 店舗でのショッピング等様々なサービスを統合したスーパーアプリ「iA

仕事内容【仕事内容】 【海浜幕張】中途採用責任者候補【エンジニア採用を強化・推進/リモート・フルフレックスあり】 【仕事内容】 中途採用をメインにお任せします。 (1)難易度の高い上流工程の開発エンジニアの採用 イオングループ全体のDX戦略を描き、手を動かし、推進できるレベルのエンジニアを採用し、内製化を図っています。 (2)採用ブランディング 「ターゲット人材から、転職先として最終的に選ばれる魅力の発信」です。現在現場主導のテックブログ（httpszenn.dev/p/aeonpeople）などで情報を発信しておりますが、採用チームが主体となり、現場を巻き込んでSNSの活用やイベントへの登壇

仕事内容仕事内容：入社後は経験に応じた業務をお任せしていきます。 未経験の方は、先輩によるOJTで業務を丁寧にお教えしますので キャリアアップ・キャリアチェンジを検討の方におすすめです。 【あなたにお願いしたいのはこんな仕事です！】 ＜主な業務内容＞ ・中途採用、新卒採用（面接対応） ・求人媒体の作成業務 ・新入社員研修の実施 【求める経験・資格】 未経験OK!! 採用・総務・経理・労務など事務経験者優遇◎ PR：【ドットラインってどんな会社？】 弊社は千葉県を中心に主に4つの事業を展開している急成長中の会社です。 （高齢者支援、障害者(児)支援、子育て支援、経営支援） 地域の「困った」を「

仕事内容【仕事内容】 【海浜幕張】中途採用責任者候補【エンジニア採用を強化・推進/リモート・フルフレックスあり】 【仕事内容】 中途採用をメインにお任せします。 (1)難易度の高い上流工程の開発エンジニアの採用 イオングループ全体のDX戦略を描き、手を動かし、推進できるレベルのエンジニアを採用し、内製化を図っています。 (2)採用ブランディング 「ターゲット人材から、転職先として最終的に選ばれる魅力の発信」です。現在現場主導のテックブログ（httpszenn.dev/p/aeonpeople）などで情報を発信しておりますが、採用チームが主体となり、現場を巻き込んでSNSの活用やイベントへの登壇

仕事内容【仕事内容】 【海浜幕張】中途採用責任者候補【エンジニア採用を強化・推進/リモート・フルフレックスあり】 【仕事内容】 中途採用をメインにお任せします。 (1)難易度の高い上流工程の開発エンジニアの採用 イオングループ全体のDX戦略を描き、手を動かし、推進できるレベルのエンジニアを採用し、内製化を図っています。 (2)採用ブランディング 「ターゲット人材から、転職先として最終的に選ばれる魅力の発信」です。現在現場主導のテックブログ（httpszenn.dev/p/aeonpeople）などで情報を発信しておりますが、採用チームが主体となり、現場を巻き込んでSNSの活用やイベントへの登壇

仕事内容【業務概要】 スポーツ人財のコーディネーター（法人営業／キャリアアドバイザー）として、法人・個人双方へのコンサルティング業務をお任せいたします。 クライアントが抱える問題に対し、多様なアプローチから企画・提案を行い、最適な解決方法をプランニングしてください。 【業務詳細】 （1）法人向け…新卒採用、中途採用を検討している企業に対し、スポーツ人財の素晴らしさを伝え、課題解決に向けて様々な商材を提案していただきます。 （2）個人向け…「スポナビ」、「スポナビキャリア」登録ユーザーや、転職活動を行うスポーツ人財にアプローチを行い、個人の夢や目標に寄り添った支援を通して、理想のキャリアを築けるよう