医療法人社団鶴友会 - 熊本県 の求人・仕事・採用

仕事内容介護（看護補助）業務（透析センター） ・排泄介助 ・患者搬送（移動介助等） ・シーツ交換・ベッドメイキング ・看護師及び技師の補助業務 ☆ブランクのある方も丁寧に指導します。 ◎事業所画像または動画ＵＲＬ→「画像あり」のリンクをクリック ［変更範囲：変更なし］

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：時間や日数はご相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：患者数増加、入院患者の急変、救急患者の搬送に伴う対応 ６回を限度として月７０時間、年７２０時間 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 シフトによる ＊有給休暇は法定通り付与します

仕事内容受付・病院事務全般 ・窓口での応対（受付・会計、外来、内視鏡室、歯科口腔外科） ・受付入力、電話の応対等 ・支払時の会計業務全般 ・レセプト請求（医療保険・介護保険）事務 ※未経験ＯＫ。丁寧に指導致します。まずはご相談ください。 ◎事業所画像または動画ＵＲＬ→「画像あり」のリンクをクリック ［変更範囲：変更なし］

仕事内容■病棟におけるクラーク業務 ・窓口業務 ・帳票整理 ・入退院時の処理等 ・患者対応 ※未経験ＯＫ。丁寧に指導致します。まずはご相談ください。 ◎事業所画像または動画ＵＲＬ→「画像あり」のリンクをクリック ［変更範囲：変更なし］

勤務時間就業時間１：7時00分〜11時00分 就業時間２：8時30分〜12時30分 就業時間３：7時00分〜13時00分又は7時00分〜21時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）は１例です。 時間帯や日数についてご相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：患者数増加、入院患者の急変、救急患者の搬送に伴う対応 ６回を限度として月７０時間、年７２０時間 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる。＊勤務日数ご相談ください。 ＊有給休暇は法定通り付与

仕事内容【看護補助業務】 病棟での介護（看護補助）業務 ・食事、排泄、入浴介助等 ・その他上記に付随する業務（配属部署による） ☆ブランクがある方も、丁寧に指導いたします。 ◎事業所画像または動画ＵＲＬ→「画像あり」のリンクをクリック ［変更範囲：変更なし］

仕事内容ブランクのある方や経験の浅い方も応募歓迎◎残業少なめでプライベートも充実◇消化器科・循環器科に強みを持つ105床の一般病院です♪ ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 一般病院（105床）での看護補助業務 【主な業務内容】 身体ケア（食事、排泄、入浴の介助など） 衛生管理、環境整備 など 【病棟情報】 地域一般病棟：50床(うち地域包括ケア病床32床) 回復期リハ病棟：35床 緩和ケア病棟：20床 【応募に際して】 ブランクのある方や経験の浅い方も応募歓迎◎ 【募集雇用形態】 常勤（夜勤あり） 【給与例(常勤)】 [参考モデル

仕事内容地域連携・相談支援センター ・患者さんご家族の入退院支援業務 ・関係機関との地域連携業務 ・その他付随する業務 ＊お気軽にお問合せ下さい。 ＊給与は経験等を考慮し換算いたします。 変更範囲：変更なし ◎事業所画像または動画ＵＲＬ→「画像あり」のリンクをクリック

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜16時30分 就業時間２：9時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）（２）は一例で時間についてはご相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：患者数増加、患者の急変に伴う対応等 年６回を限度とし、月７０時間・年７２０時間 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ＊有給休暇は法定通り付与します。

仕事内容＜訪問看護業務＞ ・療養上の支援 ・家族支援 ・医師の指示のもとに行う診療の補助 など ＊未経験者の方も大歓迎！同行訪問で丁寧に指導します。 ＊訪問エリア：熊本市内 社用車使用 ［変更範囲：変更なし］

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜13時00分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：上記時間は一例になります。時間や日数はご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：患者数増加、入院患者の急変に伴う対応 ６回を限度として月７０時間、年７２０時間 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる ＊有給休暇は法定通り付与します。

仕事内容介護老人保健施設（定員６１名） ・入所者に対する看護・介護業務 ※ブランク可◎丁寧に指導、サポート致します。 ［変更範囲：変更なし］

仕事内容●通所リハビリテーション（定員８０名） ・通所者の介助、介護等 ・レクリエーション等の計画、実施 ・送迎（熊本市内／社用車使用） ＊仕事の進め方は丁寧に指導いたします。 【変更範囲：変更なし】 ◎画像情報をご覧いただけます。 求人票を閉じて「詳細を表示」→「事業所画像情報」で閲覧可

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：日数、時間はご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：患者数増加、患者の急変に伴う対応等 ６回を限度として月７０時間、年７２０時間 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ＊有給休暇は法定通り付与します。

仕事内容＜介護支援専門員業務全般＞ １ケアプランの作成（担当件数：介護３０～３５、予防８～１０） ２モニタリング訪問 ３利用者・家族・関係機関との連絡、調整等 ４給付管理業務 ５要介護認定、更新等の申請代行 ＊【未経験者ＯＫ】丁寧に指導いたします！ ＊エリア：熊本市内全域他（社有車使用） ［変更範囲：変更なし］

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜13時00分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：上記時間は一例になります。時間や日数はご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：患者数増加、入院患者の急変に伴う対応等 ６回を限度として月７０時間、年７２０時間 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる ＊有給休暇は法定通り付与します。

仕事内容通所リハビリテーション（定員８０名） ・通所者の介助、介護等 ・レクリエーション等の計画、実施 ・送迎（熊本市内／社用車使用） ＊ブランク可◎ 丁寧に指導・サポート致します。 ［変更範囲：変更なし］

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜13時00分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：上記時間は一例になります。時間や日数はご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：患者数増加、入院患者の急変に伴う対応 ６回を限度として月７０時間、年７２０時間 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる ＊有給休暇は法定通り付与します。

仕事内容介護老人保健施設（定員６１名） ・入所者に対する介助、介護 等 ＊ブランク可◎ 丁寧に指導・サポート致します。 ［変更範囲：変更なし］

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜13時00分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：上記時間は一例になります。時間や日数はご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：患者数増加、入院患者の急変に伴う対応等 ６回を限度として月７０時間、年７２０時間 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる ＊有給休暇は法定通り付与します。

仕事内容介護老人保健施設（定員６１名） ・入所者に対する看護・介護業務 ※ブランク可◎丁寧に指導、サポート致します。 ［変更範囲：変更なし］

仕事内容＜法人内リハビリ業務全般＞ ・一般病棟、回復期リハ病棟、緩和ケア病棟におけるリハビリ業務 ・老健での入所・デイケアにおける施設内リハビリ業務 ・訪問リハビリ業務 ＊教育研修の一環として、法人内（病院・老健）で配属の ローテーションを行い、幅広い視野を持つ人材育成に 取り組んでいます。 ＊法人での採用 ◎事業所画像または動画ＵＲＬ→「画像あり」のリンクをクリック ［変更範囲：変更なし］

仕事内容【仕事内容】 訪問看護業務 ・療養上の世話 ・家族支援 ・医師の指示のもとに行う診療の補助 ＊未経験者の方も大歓迎！同行訪問で丁寧に指導します。 訪問エリア：熊本市内 社用車使用 ＊３～４ヶ月後からオンコールあり（携帯待機あり） 第一待機、第二待機それぞれ、月５回程度 変更範囲：変更なし 【給与詳細】 月給：250,500円～284,800円 ■基本給：205,500円～239,800円 ■定額的に支払われる手当 資格手当13,000円～13,000円 危険手当10,000円～10,000円 職務手当20,000円～20,000円 ベースアップ手当2,000円～2,000円 ＜その他の手

勤務時間又は5時00分〜18時15分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：時間・日数はご相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：患者数増加、入院患者の急変、救急患者の搬送に伴う対応 ６回を限度として月７０時間、年７２０時間 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる。＊勤務日数ご相談ください。 ＊有給休暇は法定通り付与します。

仕事内容●病院・老健での調理、盛り付け、配膳業務 ・病院入院患者の食事調理 ・老健施設入所者及び通所者の食事調理 （朝・夕：１５０食／昼：２５０食） ※当院では「やわらか食」に取り組んでいます。 ※洗浄スタッフがいるため、調理業務のみです。 ◎事業所画像または動画ＵＲＬ→「画像あり」のリンクをクリック ［変更範囲：変更なし］

勤務時間就業時間１：7時00分〜11時00分 就業時間２：8時30分〜12時30分 就業時間３：7時00分〜13時00分又は7時00分〜21時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）は１例です。 時間帯や日数についてご相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる。＊勤務日数ご相談ください。 ＊有給休暇は法定通り付与

仕事内容【看護補助業務】 ・患者様の看護補助業務（食事、排泄、入浴介助等） ・その他上記に付随する業務（配属部署による） ☆ブランクがある方も、丁寧に指導いたします。 ◎事業所画像または動画ＵＲＬ→「画像あり」のリンクをクリック ［変更範囲：変更なし］

仕事内容●介護老人保健施設（定員６１名） 入所者に対する看護・介護業務 ＊仕事の進め方は丁寧に指導いたします。 変更範囲：変更なし ◎画像情報をご覧いただけます。 求人票を閉じて「詳細を表示」→「事業所画像情報」で閲覧可

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜16時00分又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：上記は例です。時間はご相談下さい。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる／年末年始 勤務日数ご相談ください。有給休暇は法定通り付与します。

仕事内容【看護業務】 ・患者様の看護業務 ・その他上記に付随する業務（配属部署による） 〇一般病棟 〇回復期リハビリテーション病棟 〇緩和ケア病棟 ＊経験や能力はしっかり考慮します。 ＊時間や日数等お気軽にご相談ください。 変更範囲：変更なし ◎事業所画像または動画ＵＲＬ→「画像あり」のリンクをクリック

仕事内容＜法人内リハビリ業務全般＞ ※法人での採用 ・一般病棟、回復期リハ病棟、緩和ケア病棟におけるリハビリ業務 ・老健での入所・デイケアにおける施設内リハビリ業務 ・訪問リハビリ業務 ◎事業所画像または動画ＵＲＬ→「画像あり」のリンクをクリック ［変更範囲：変更なし］