納豆 の求人・転職・中途採用正社員

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仕分け・シール貼り/倉庫管理/梱包

株式会社マルイ流通

  • 京都府 宇治市 伊勢田町西遊田 / 伊勢田駅 車7分

  • 月給23.5万円

  • 正社員

  • ミドル活躍中
  • シニア活躍中
  • 社会保険完備
  • 研修あり
  • 未経験OK
  • 昇給あり
  • 車通勤OK
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 学生歓迎
  • 扶養控除内OK
  • シフト自由
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 週1日からOK
  • 土日祝のみOK
  • 年間休日100日以上
  • 長期
  • 主婦・主夫歓迎
  • 第二新卒歓迎
  • 残業なし
  • 残業月20時間以内
  • 交替勤務制
  • 体を動かす
  • 残業手当あり
  • 副業OK
  • バイク通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 髪型髪色自由
  • 服装自由
  • 駐車場あり
  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • 初心者歓迎
  • フリーター歓迎
  • 経験者優遇
  • 1日6時間以内OK

仕事内容宇治の市場の中にある「食品の卸売業」です。創業から約140年の歴史があります。職員もみんな長く活躍しており、定着率は高いです♪和菓子、豆腐、こんにゃく、納豆など様々な食品を大手スーパーに卸しています。 【職種】 [正]仕分け・シール貼り、倉庫管理・入出荷、梱包 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、経験者優遇、学生歓迎、主婦(ママ)・主夫歓迎、フリーター歓迎、シニア(60代~)歓迎、ブランク有OK、副業・WワークOK、ミドル(40代~)活躍中、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代〜)活躍中 【仕事内容】 / 倉庫内での業務を お願いしております! \ 食料品(和菓子、豆腐、こんにゃく等の

和歌山市/転勤なし/物流管理/未経験歓迎/年休120日/土日祝休/医薬品の受託製造メーカー

笠野興産株式会社

  • 和歌山県 和歌山市

  • 年収310万円〜400万円

  • 正社員

  • 未経験OK
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 残業月20時間以内
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 寮完備
  • 赴任旅費支給
  • 福利厚生充実

仕事内容笠野興産株式会社 【和歌山市/転勤なし】物流管理※未経験歓迎/年休120日/土日祝休/医薬品の受託製造メーカー 【仕事内容】 【和歌山市/転勤なし】物流管理※未経験歓迎/年休120日/土日祝休/医薬品の受託製造メーカー 【具体的な仕事内容】 ~納豆の「豆紀」グループ/健康食品や医薬品の受託製造メーカー/景気変動受けにくい『医療マーケット』の安定性/売上右肩上がり成長/未経験OK!/転勤なく腰を据えて働ける~ 当社医薬品の物流管理・生産管理業務をお任せします。 ■具体的業務: ・医薬品メーカーサプライチェーンとのやり取り ・資材の手配 ・製造部門への指示 ・記録書の確認 ・商品出荷のた

登録エントリー

その他技術職(医薬・化学・素材・食品)

にじいろ紹介合同会社

  • 滋賀県 近江八幡市 安土町上出

  • 月給19.5万円〜24.5万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 昇給あり
  • 研修あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 夜勤
  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 交替勤務制
  • 18時までに退社可
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 自転車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 介護休暇あり
  • 休憩室あり
  • ロッカーあり
  • スキル不問

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 機械を操作し「納豆パック」を作るお仕事です。マニュアル・手順書も整っているから安心! 業務内容(詳細) 【業務の流れ】 ▼ロール状の材料シートを機械にセット └20分に1回程 └出来上がった製品は台車などで運搬! ▼機械の温度や速度を設定 ▼作った容器に不具合がないかを確認 *そのほか容器の形を作るための金型の交換、 機械の清掃、メンテナンス、 業務の改善活動にも少しずつ携わりましょう。 入社後の流れ \約1年間じっくり育成/ ▽入社後3ヵ月程は製品に不具合がないか 確かめる検査業務を通し正しい製品の知識を習得。 ▽先輩にマンツーマンで学びながら 機械の操作

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