株式会社サイクロス の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社電通総研テクノロジー 【大阪】経費精算システム導入コンサルタント（メンバー）◆自社内勤務◆リモートメイン◆7時間勤務 【仕事内容】 【大阪】経費精算システム導入コンサルタント（メンバー）◆自社内勤務◆リモートメイン◆7時間勤務 【具体的な仕事内容】 ～電通総研グループ／リモート可／所定労働7h／平均残業20h～ ■職務内容： ・電通総研グループが提供する、グループ経営管理業務の最適化を目的としたCi*Xシリーズ（経費精算システム、仕訳連携システムなど）の導入プロジェクトに参画し、システム導入およびコンサルティングを担当していただきます。Ci*X（サイクロス）シリーズを活用し、製品

勤務時間【勤務時間】 9：00～18：00の間で実働6～7h／休憩1h 【残業時間】 月10hほど ※残業が発生するのは、月初月末になります 【勤務曜日】 月～土曜日の間で週4～5日 ※毎月4～6日は出勤をお願いしています

仕事内容【職種】 経理・会計・財務 【仕事内容】 あの有名スーパーを運営する大手企業で、 【経理スタッフ】さんの募集＊ ＊ ＊ ＊ ＜仕事内容＞ ◆伝票・経費精算の処理 ◆経理サポート ◆会計システムへの伝票入力 ◆支払伝票・請求伝票の起票 ◆売上データの入力 ◆請求書との照合作業 ◆月締め作業のサポート ＊ ＊ ＊ ＼充実の研修や手厚いサポートも魅力！／ ＊Webセミナー… 年間10～30本を受講可能！（テーマは会計・税務全般） ＊OJT研修（入社3～6ヶ月）… 先輩社員とペアで進める形式で、 ムリなく業務を習得していけますよ＊ ＊部長サポート… 公認会計士資格を保有！専門的な相談も大歓

仕事内容本ポジションは、HR領域システムの導入プロジェクトにて、要件定義から設計、開発に携わっていただくポジションです。 ➀人事または給与システム導入開発エンジニア ・主に基本設計～導入、本番稼働および稼働後の保守対応までの業務を想定しております。 ・SAP Success Factors、COMPANY導入経験者優遇ですが、他のソリューション経験者でHR領域の知見をお持ちの方も歓迎しています ➁経費精算システム導入開発エンジニア ・主に基本設計～導入、本番稼働および稼働後の保守対応までの業務を想定しております。 ・代表的なソリューションとしてSpendia、Ci*X（サイクロス）などがありますが

仕事内容【職種】IT技術職＞パッケージ開発 【業種】IT・インターネット＞ソフトウエア ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 本ポジションは、HR領域システムの導入プロジェクトにて、要件定義から設計、開発に携わっていただくポジションです。 ➀人事または給与システム導入開発エンジニア ・主に基本設計～導入、本番稼働および稼働後の保守対応までの業務を想定しております。 ・SAP Success Factors、COMPANY導入経験者優遇ですが、他のソリューション経験者でHR領域の知見をお持ちの方も歓迎しています。 ➁経費精算システム導入開発エンジ

仕事内容【仕事内容】 本ポジションは、HR領域システムの導入プロジェクトにて、 要件定義から設計、開発に携わっていただくポジションです。 ➀人事給与システム導入開発エンジニア ・主に基本設計～導入、本番稼働および稼働後の保守対応までの業務を想定しております。 ・人事のみの知見ではなく、人事給与もしくは給与の知見が求められます。 ・SAP Success Factors、COMPANY導入経験者優遇ですが、他のソリューション経験者で領域の知見をお持ちの方も歓迎しています。 ➁経費精算システム導入開発エンジニア ・主に基本設計～導入、本番稼働および稼働後の保守対応までの業務を想定しております。 ・代表

仕事内容本ポジションは、HR領域システムの導入プロジェクトにて、 要件定義から設計、開発に携わっていただくポジションです。 ?人事給与システム導入開発エンジニア ・主に基本設計～導入、本番稼働および稼働後の保守対応までの業務を想定しております。 ・人事のみの知見ではなく、人事給与もしくは給与の知見が求められます。 ・SAP Success Factors、COMPANY導入経験者優遇ですが、他のソリューション経験者で領域の知見をお持ちの方も歓迎しています。 ?経費精算システム導入開発エンジニア ・主に基本設計～導入、本番稼働および稼働後の保守対応までの業務を想定しております。 ・代表的なソリューシ

仕事内容株式会社電通総研 【会計プロダクト開発マネージャ（Ci*Xシリーズ）】電通G■平均年収1,133万円■124休日 【仕事内容】 【会計プロダクト開発マネージャ（Ci*Xシリーズ）】電通G■平均年収1,133万円■124休日 【具体的な仕事内容】 ～OpenWork働きがいランキング4位～ ●20代でもPＭ登用実績があるなど若手から活躍できる環境 ●リモート可(一部フル在宅可)×所定労働7h×フレックス ●平均年収は1,133万円／現年収から400万円UP提示の合格事例あり ●部署のビジョン 「40年間変わらない会計システムを根本から変えること」を目指してプロジェクトを立ち上げ、会計プロ