福祉 - 広島県 の求人・転職・中途採用

仕事内容【仕事内容】 ■指導員業務全般 ・ご利用者の日中活動支援、地域生活支援（相談対応など） ・障がいへの理解促進を図るための各種啓発活動の立案・運営 等

仕事内容<仕事内容> 福祉用具のお仕事（三原オフィス）：異業種からのキャリアチャレンジ歓迎！ ◇care designは福祉用具をご提案するお仕事をしています。 新しい介護のカタチをdesignしていくために 新しいことにチャレンジを続け 子ども達に魅力的にうつる会社を目指し ◇具体的なお仕事 ・高齢者宅や介護施設への福祉用具のご提案 ・高齢者宅へ住みやすい住宅環境のご提案 ・福祉、介護、地域向けイベント企画・実施 ◇1日の流れについて ・8:30-出社、福祉用具の提案及び納品業務 ・12:00-13:00昼食 ・13:00-外回り（お客様先訪問、書類受け渡し） ・15:00-住宅改修の現場確

仕事内容通所リハビリテーションでの介護業務及び、利用者の送迎、 レクレーションの企画・実施 ＊利用定員：４０名 ＊送迎については、複数車種あり。相談に応じます。 「変更の範囲：変更なし」

仕事内容賞与年間2ヶ月分で高収入！ 残業月5時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日110日で無理なく長期勤務が可能！ 福祉施設で栄養士が作成した献立に沿って利用者さまの状態に合わせた食事を提供します。 常食、軟食（おかゆなど消化の良い食事）、流動食など。食形態には一口大、きざみ、ミキサー（ペースト）などがあります。 施設内での厨房で調理を行い、食材の仕込み・調理・盛り付け・片付け、厨房内の清掃や食器洗浄などの業務を行います。 栄養面のバランスや減塩などにも配慮します。 CO-2697(調理師・調理スタッフ) ＼こんな方にもオススメ／ 病院やクリニックなどの医療施設での調理経験者 高

仕事内容・障がい者の自立支援のための職業指導 畑作業等 ・障がい者の自立支援のための生活指導 変更範囲：全ての業務への配置転換あり ※応募の場合は、必ずハローワークの窓口を通して紹介を受け、面 接時には紹介状及び履歴書（写真貼付）を持参してください。

仕事内容ペア指導や小集団の指導をメインに行います。 実生活の中では、大人と子どもの１対１の関係よりも、お友だちな どが周りに複数いる状態が普通です。そのお友だち同士の関わりの 中で、課題に対して適応できるよう促す支援です。 ペア指導や小集団では子どもが集団生活の場で活かせるように、自 宅や通園先に近い環境での経験の積み重ねを重視し、小集団で過ご しながらも一人ひとりの課題に合わせた柔軟なプログラムを実施し ます。 さらに、保育所等訪問支援を実施し、通園先での間接支援も行うこ とで、集団生活で子どもが自分の力を発揮できるよう専門的・包括 的な支援を行います。 （業務の変更範囲：変更なし）

仕事内容病院・老人福祉施設・小学校・中学校など２５施設で給食請負業務 を行っています。給食事業本部の一員として付随する事務業務の補 佐がメインのお仕事です。 予算管理（材料費、人件費など）、労務管理（シフト調整、育成） 施設巡回（広島市、安芸郡、呉市） ＊育成前提なので未経験ＯＫ！ ＊異業種からの転職歓迎！ ＊パソコン基本操作程度（Ｅｘｃｅｌ・Ｗｏｒｄ） 【変更範囲：変更なし】

仕事内容・個別支援計画の作成に関する業務 ・利用者に対するアセスメント ・利用者との面接 ・個別支援計画作成に係る会議の運営 ・利用者家族に対する個別支援計画説明と交付 ・個別支援計画の実施状況の把握（モニタリング） ・定期的なモニタリング結果の記録 ・個別支援計画の変更（修正） ・支援内容に関連する関係機関との連絡調整 ・サービス提供職員に対する技術的な指導と助言 ・自立した日常生活が可能と認められる利用者への必要な援助 （業務の変更範囲：会社の定める業務）

仕事内容【仕事内容】 ■デイサービスにおける介護業務全般 ・食事、入浴、排泄等身の回りの介助 等 ※他施設への転勤の可能性あり

仕事内容おうぎの里のデイサービスにおける利用者送迎、レクリエーション 、デイサービスご利用者様の食事補助、トイレ誘導、入浴介助等の 介護業務 送迎エリア：主に志和、八本松 等 車種：タント、シエンタ、キャラバン ＊定員１２名の家庭的な雰囲気のあたたかみを感じるデイサービス です。 ＊在職中の介護スタッフは３名 《急募》 変更範囲：生活相談員兼務（要相談）

仕事内容要支援・要介護高齢者の生活の質向上を目的とします。 利用者の心身状況や住環境を踏まえ、適合した福祉用具を選定・提 案し、安全な使用方法を指導します。 用具導入後も継続的なフォローアップを行っていただきます。 具体的には・・・ ・利用者の心身状況や生活環境のアセスメント ・福祉用具の選定・提案 ・福祉用具の調整・使用方法の説明 ・ケアマネジャーへの報告・連携 ・使用状況の確認（モニタリング） ＊変更範囲：変更なし