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車載ソフトウェア開発職/年収550〜700万円/社員総数の3割が技術者:高い技術力を誇る技術系商社です/36756376/高岳

萩原電気ホールディングス株式会社

  • 愛知県 名古屋市東区 東桜

  • 月給29.6万円〜45万円

  • 正社員

  • 賞与・ボーナスあり
  • 研修あり
  • 年間休日120日以上
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 1日4時間以内OK
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 資格取得支援制度
  • WEB面接OK
  • スキルアップ
  • 教育充実
  • 1日6時間以内OK

仕事内容【仕事内容】 大手自動車メーカー・自動車部品メーカー向けの車載ソフトウェア開発業務を一緒に進めていくメンバーを募集しています。同社は商社としての提案力と自社のエンジニアリングを結びつけて高い付加価値を提供しています。 百年に一度と言われる自動車の変革期の中、顧客の複雑化するニーズや変化する先端技術に対応したソフトウェア開発を自社及びパートナと共に取り組んでいます。 試作の要件定義〜評価や、量産ソフトの開発など様々なソフトウェア開発工程を行っており、幅広い経験を得ることも可能です。未来の自動車に搭載される、車載技術の開発に関わることができます。 ■業務の特徴: 自動車の先端技術開発の上流工程から

かんたん応募登録エントリー

車載ソフトウェア開発職/正社員/年収550〜700万円/社員総数の3割が技術者:高い技術力を誇る技術系商社です/8117502

萩原電気ホールディングス株式会社

  • 愛知県 名古屋市東区 東桜

  • 月給29.6万円〜45万円

  • 正社員

  • 賞与・ボーナスあり
  • 研修あり
  • 年間休日120日以上
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 1日4時間以内OK
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 資格取得支援制度
  • WEB面接OK
  • スキルアップ
  • 教育充実
  • 1日6時間以内OK

仕事内容【仕事内容】 大手自動車メーカー・自動車部品メーカー向けの車載ソフトウェア開発業務を一緒に進めていくメンバーを募集しています。同社は商社としての提案力と自社のエンジニアリングを結びつけて高い付加価値を提供しています。 百年に一度と言われる自動車の変革期の中、顧客の複雑化するニーズや変化する先端技術に対応したソフトウェア開発を自社及びパートナと共に取り組んでいます。 試作の要件定義〜評価や、量産ソフトの開発など様々なソフトウェア開発工程を行っており、幅広い経験を得ることも可能です。未来の自動車に搭載される、車載技術の開発に関わることができます。 ■業務の特徴: 自動車の先端技術開発の上流工程から

かんたん応募登録エントリー

ソフトウェア開発職/年間休日120日以上!/社宅・住宅補助あり

株式会社アルトナー

  • 愛知県 名古屋市中村区 名駅南

  • 月給23.6万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 既卒歓迎
  • 上場企業
  • 退職金制度あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 寮完備
  • 赴任旅費支給

仕事内容<仕事内容> 【ソフトウェア開発エンジニア】年間休日120日以上! ソフトウェア開発職(自動車・IoT機器など)◆土日祝休み/賞与年2回/各種手当充実 <業界トップクラスの技術力を誇る会社です> 60年以上の歴史を築き、9期連続増収増益の当社。先行き不透明な社会情勢ですが、上流・最上流工程の業務を担当できる当社エンジニアへのニーズは依然として堅調に推移しています。メーカー様が今後も高い競争力を発揮していくには、景気の良し悪しに関わらず、次世代に向けた研究開発が不可欠だからです。このニーズに中長期的に対応していくため、当社では未経験から幅広く素養のある方を継続して採用し、育成していきます。

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