内職 在宅ワーク - 神奈川県座間市 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ・原価管理のご経験 ＜学歴＞ ・高卒以上 【職種名】 <経理＊原価管理>スタンダード上場＊電子部品メーカー｜在宅可｜年休123日｜転勤無し＠座間本社 【仕事内容】 電子部品メーカーでの「原価管理」の募集です ■業務内容 ・品目別標準原価の設定と検証 ・品目別実際原価の原価差異分析 ・原価管理システム運用のためのマスタ管理 ※現場査察を兼ねた国内出張が月1回程度（1週間程度）あります。 ■配属部署：事業企画室 ・部署人数：部長含め4名 現在、部長が原価管理業務を兼務しています。 ご入社後は原価管理担当として専任していただく予定です。 これまでのご経験、スキルを活か

仕事内容「働きやすさ」に自信があります★ ライフイベントに合わせても”ずっと”働ける！ オフィスでの事務業務をお任せします！ 「数字入力中心でタイピングが不安でもOK」 「押印申請やデータの更新業務」など、 事務初心者も安心なコツコツ進められる初級レベルのお仕事をまずはおまかせします。 もちろん経験者さんはスキルに合わせて業務を進めていただけます♪ 【お仕事内容の詳細】 事業所によってお任せする業務が異なります。 「やりたいこと」を教えてください！ 例えば・・・ ○人気エンタメ企業の事務 └データ入力、データを使った表の作成など └もくもく業務が好きな方にオススメ！ ○アパレルメーカーの

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仕事内容■ 募集背景 私たちHYBRIDBANKは、モデル・ライバーキャスティングを中心としたエンタメ系事業を展開しており、昨今のライブ配信市場拡大を背景に、配信者サポート体制をより強化すべく営業事務スタッフの採用を開始いたしました！ 在宅勤務でも挑戦可能なポジションであり、事務作業を通してクリエイターの活躍を後方から支えるやりがいのある業務です。 定員は1名限りの限定採用となりますので、ぜひお気軽にご応募ください◎ ■業務内容（在宅） 営業メンバーが円滑に業務を進められるよう、バックオフィス領域の業務全般をお任せします。 ライブ配信に関わるクリエイティブ業界の営業チームを支えるポジションです。

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勤務時間固定時間制 ≪日勤勤務≫8：05~17：05 ≪2交代勤務≫8：15~17：15/20：15~5：15 ※フルタイムのお仕事になります※ 日勤専属/交代勤務 上記どちらか選択していただけます。 希望をお伝えください！ ※交代勤務は勤務時間が上記一週間度に代わります。 どの勤務時間も生産により残業は発生します。 休憩 各1時間あります。 【休日】 ・土日休み ・平日休み※残業が多い ・5勤2休 ・4勤2休※残業が多い ・長期連休あり GW・夏季休暇・年末年始etc… ・有給休暇制度 ・年間休日120日可

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仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 秘書業務をメインに、総務業務もご担当いただきます。 秘書業務：経営幹部のスケジュール管理及び調整から贈答品や礼状の手配管理等、秘書業務に係る一切の業務をご担当いただきます。 総務業務：オフィス備品や設備管理、社内イベントや行基の企画・運営補助など、人事総務内の庶務業務全般をお任せします。 ※秘書業務6：4総務業務の割合でお任せします。 【主な業務内容】 ・役員、経営幹部のスケジュール管理および調整 ・会議、出張手配（交通手段や宿泊施設の予約、旅程管理） ・資料作成、整理および議事録作成 ・来客、電話対応および社内外コミュニケーションのサポート ・贈答品や礼状

勤務時間▼勤務時間 00:00~00:00 ▼勤務時間詳細 週4~5日以上 在宅勤務可能

勤務時間 就業時間１：9時30分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：＊月・金曜日勤務できる方歓迎 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始・夏季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

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仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社での人事労務経験 ・マネジメント経験（人数不問） ＜学歴＞ ・高卒以上 [歓迎] ・人事制度（評価・等級・給与）の構築経験 ・英語スキル（日常会話レベル） 【職種名】 <人事労務＊管理職候補>東証上場◆電子部品メーカー｜在宅週1回｜年休123日｜転勤無し＠本社（座間） 【仕事内容】 ・採用業務（新卒、中途、キャリア、派遣） ・入退社手続、異動・出向・契約更新管理 ・社会保険手続き ・勤怠管理 ・給与計算、年末調整 ・私傷病休職、産休育休の手続き ・健康診断、ストレスチェック等の衛生管理全般 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成：人事総務部人事課3

仕事内容<仕事内容> 人材コーディネーター＜職種未経験も歓迎！＞◎充実した教育・サポートが有！/spjika2 人材コーディネーターをお任せ致します。 人材コーディネーターは、1日平均3～5人の求職者と対面やオンラインで面談。 雑談感覚で、職を探している方の 希望の条件・働き方にあった企業を紹介していきます！ 堅苦しく考える必要はなく、その方にどんな夢があるのか、何をしたいのかを会話の中で話をして行けばOK！ いろいろな夢や、やりたいことを聞くことができるので、 話している中での発見や学びも多いお仕事です！ 入社後の流れ まずは、現場での研修からスタート！ 百貨店や家電量販店などの現場で、

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勤務時間①8:00～17:00 実働8：00