植物園 - 京都府 の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社智光 生きもの好き歓迎！ミュージアムグッズの【企画・デザイナー】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【動物や植物をモチーフにした新商品企画のデザイン】水族館や動植物園などのショップに並ぶ文具や雑貨などのデザインをお任せします！illustrator、Photoshopを使用した デザイン作成をお任せします。 どんな商品？ ステンドグラス風ブックマーカーをはじめとする 文具のほかキッチン用品、ハンドタオルなどの雑貨。仕事の流れ営業からお客様の要望を聞く ▼ 仮デザインを作成・修正

仕事内容【北大路駅から徒歩圏内】賞与あり♪残業ゼロ★入社時期は相談OK！/J-001558 【保育教諭│正社員】認定こども園(定員90名)／週休二日制／昇給あり／賞与年2回／交通費支給／サポート体制◎ブランクある方も歓迎♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 202,151円～267,711円 【勤務地】 京都府京都市北区小山西元町39 認定こども園洛北幼児園 募集情報 【仕事内容】 ＜年明けからの勤務や即日勤務相談可◎ご来社不要！電話紹介OK！心強い専任の担当者があなたのお仕事探しの負担を軽減！本気の転職をサポート！＞ 【園の概要】 京都府京都市北区にある「認定こ

勤務時間週5日 ≪シフト例≫ 7:30～10:30 15:30～18:30 10:15～16:15 10:30～16:30 ≪補足≫ ※時間相談可能です 労働時間制度 シフト制

仕事内容【ポイント】 未経験歓迎 新卒・第二新卒歓迎 ≪週2ok≫≪50代活躍中≫経験活かせる!税理士補助◆残業なし 週2～5で自由に選べるシフト制！土日祝日はお休み!残業なし☆17時退社税理士事務所で補助業務!経験が活かせます☆彡京都府立植物園からすぐ近く!北大路駅6分で通いやすい!自転車・バイク通勤OK！気になったらまずはエントリーください! 【特徴・やりがい】 ・アットホームな雰囲気 ・同じ業務ではたらく人がいる ・コツコツの仕事 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：09:00～17:00 実働時間：7時間 休憩時間：1時間 月～金 週2日 週2～相談可能 <給与> 時給1,350円

勤務時間▼勤務時間詳細 ・月～金 週5日勤務 ※土曜日勤務できる方も優遇 ・7：30～13：30 ・実働6時間 休憩なし 時間外勤務なし

仕事内容チームワーク抜群の職場でレジ・品出し・接客のアルバイトです。接客スキルが身に付くお仕事♪ 100円ショップ・キャンドゥでレジ・品出し・接客スタッフ大募集 商品のご案内などの接客、レジ業務（商品のスキャン、袋詰め、 お会計）、品出し（検品、補充、陳列）、清掃などのお仕事です 。中でも接客は特に大事にしています！丁寧に教えますので、も ちろん未経験でもご安心ください！慣れてきたら商品発注や売場 作りもお願いします。 【未経験者、大歓迎】 販売が未経験の方やアルバイトが初めての方も大歓迎！ 電話応対や接客の基本、レジなど、店長や先輩スタッフがひとつ ひとつ教えます。キャンドゥでは、主婦（夫）の

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：17時00分〜22時00分 就業時間２：18時00分〜22時00分 就業時間に関する特記事項：（１）９月～翌年３月 （２）５月～８月※参考 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊お休みはご相談ください。※なお、月曜日が祝日の場合は営業。

仕事内容【お仕事内容】 保育業務全般 【園について】 ★★当園では、多くの「ヒト」・「モノ」・「コト」とふれあい、集団の中で身につけていく協調性や思いやりなどを育んでいます！子どもたちの個性を伸ばすために、創造性や考える力をそだてる保育を行っています！★★ ★研修制度が豊富！ 年齢や経験年数・能力・目的に応じた研修を受けることができるので、スキルアップを目指せます！また、リフレッシュ研修もあるため、気軽に楽しく学べます♪ ★家賃補助制度あり！ 現在1人暮らしの方や、これから1人暮らしを始める方にも嬉しい家賃補助制度あり！自己負担するのは1万円程度(規定あり)だから、家計にやさしく・負担少なく働け

勤務時間▼勤務時間詳細 ・月～土 のうち週3～5日勤務 ・9：00～16：30 ・実働6時間30分 休憩60分 ※前後のお時間等もご相談下さい！ 時間外勤務なし

仕事内容【京都市山科区/保育士】賞与4.3ヵ月／駅チカ5分／産休育休取得実績あり／のびのび保育の保育園でのお仕事 定員319名のこども園でのお仕事 保育士業務全般をお任せいたします。 【就業場所変更の範囲】 なし 求人ID：53890 施設について ★京都市山科区にある定員319名のこども園★ 京都市営地下鉄東西線 「椥辻駅」徒歩5分の立地にあります。 自転車、バイク、車通勤も可能です！ ◆賞与4.3ヵ月分支給（次年度） ◆借上げ社宅制度あり ◆産休育休取得実績多数あり ◆ピアノ苦手OK 農園での四季ごとの野菜や果物を栽培し収穫体験を行っています。 また2800冊の絵本の図書コーナーがありま

仕事内容【介護・保育・看護のお仕事探しはセントスタッフ】セントスタッフは医療福祉分野に特化した人材紹介会社でございます。 【職種】 小規模認可園 保育士 【業界】：保育 【歓迎する方】 経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、ブランク有OK、女性活躍中 【仕事内容】 <アットホームな小規模保育園での正社員求人！> ・定員12名でアットホーム ・0～2歳児の保育業務 ・食事や着替え、排泄のお手伝い ・書類の作成など ・子どもたちが楽しく過ごせる 環境作りをお願いします ・お天気のいい日は 近くの公園や植物園等に 散歩へ出かけたりもします！ ・大きな行事は

仕事内容仕事内容 当社が指定管理者の一員として施設運営を行っている文化施設「京都府立京都学・歴彩館 」のホール運営スタッフを募集します。 学会や講座、会議関連を施設運営の立場でお手伝いするお仕事です。 【主な業務】 ・ホール等の予約受付 ・ホール等の利用者様との事前打ち合わせ～利用終了までのサポート ・一般利用者様の電話や窓口対応などの接客業務 ・そのほか パソコン入力、施設巡回、金銭授受業務など 【業務内容変更の範囲】 就業の場所における「本契約開始直後の仕事の内容」に準じる範囲内のすべての業務 【ある1日の業務の流れ】   8:30 出勤、朝礼、開館準備   9:00 開館と同時にホール利用受付、

勤務時間・月～金 週5日勤務 ※土曜日勤務できる方も優遇 ・7：30～13：30 ・実働6時間 休憩なし 時間外勤務なし

仕事内容【仕事内容】 <アットホームな小規模保育園での正社員求人！> ・定員12名でアットホーム ・0～2歳児の保育業務 ・食事や着替え、排泄のお手伝い ・書類の作成など ・子どもたちが楽しく過ごせる 環境作りをお願いします ・お天気のいい日は 近くの公園や植物園等に 散歩へ出かけたりもします！ ・大きな行事は少なめ ・ピアノが苦手な方もOK ・ブランクのある方、経験の浅い方もOK ・駅から徒歩圏内でアクセス抜群 【給与詳細】 月給 220,000円～290,000円 <内訳> ・基本給：160,000円～180,000円 ・現場手当：10,000円～15,000円 ・研修手当：10,000

勤務時間07:30~13:30 週勤務日数：3日~

勤務時間・月〜金 週5日勤務 ※土曜日勤務できる方も優遇 ・7：30〜13：30 ・実働6時間 休憩なし 時間外勤務なし

勤務時間シフト制

仕事内容20代～30代活躍中！公共性の高い施設などの点検・メンテナンスをお任せします。 【業務内容について】 ー ■建物のチェック ■設備・機器の点検・メンテナンス ■様々な図面や資料の作成 ■資材・備品の管理や調達 ■現場管理・進捗確認 ■実際のプロジェクト現場での打ち合わせ＆写真撮影 ～プロジェクト例～ 官公庁や地方自治体の建物／学校／大学／福祉施設／医療施設／発電所／高速道路ジャンクション／トンネル 等 ※時期や案件状況、あなたのスキル・希望などをふまえ、商業施設やビル、テーマパークなど別分野のプロジェクトをお願いすることもあります。 【デスクワークもあり！】 ー 先輩から詳しく内容を教え

仕事内容【仕事内容】 調剤,監査,服薬指導,在宅業務（居宅）,かかりつけ薬剤師業務,在宅業務（施設）,OTC販売 科目：内科、耳鼻科、神経内科 枚数：60～85枚/日 【店舗情報と応需状況について】 ■北山駅から徒歩10分に位置し、京都府立植物園も近く落ち着いた環境です。 ■内科、耳鼻科、神経内科の処方箋を1日60枚から85枚と幅広く応需しています。 ■薬剤師は常時3名体制で、事務員も複数名在籍しており、安定した運営がされています。 【募集背景と求める人物像について】 ■地域に根差した医療サービスをさらに充実させるため、今回は増員での募集です。 ■患者様一人ひとりに寄り添い、丁寧な服薬指導がで

仕事内容<仕事内容> 事務プロジェクトの運営管理◆未経験歓迎／年間休日122日／賞与年2回／マネジメントにチャレンジ可能！ □官公庁や大手企業のプロジェクトに参加できる！ □未経験から活躍できる！ □成果に応じてスピーディーに昇給・昇格できる！ 官公庁や自治体のプロジェクトに参加し、働くメンバーの管理、運営に携わる役割をお任せします。 【ミッション】 プロジェクト先で約20～50名のメンバーをマネジメント。スタッフの作業のスピードや品質をチェックし、業務フローが滞りなく運用できているかを確認します。プロジェクト規模は10～1042名以上と多彩です。 プロジェクトによってはオペレーターからスター