人事 英語を活かせる - 石川県金沢市 の求人・仕事・採用

仕事内容・新卒採用、中途採用業務全般 ・採用サイトの選定／管理 ・求人広告、媒体への出稿・管理 ・応募者、内定者へのフォロー ・書類作成（条件書、雇用通知書等） ・労務管理全般 ・就業規則、各種規程の管理 ・健康診断、安全衛生等 ・勤怠管理、給与関連 等 ※外出用務の際はマイカーを使用していただきます。 ガソリン代支給あり。変更範囲：変更なし

仕事内容人事管理職【石川県/複数名紹介実績有/年収500～800万円/課長または部長候補】 【仕事内容】 ・人材育成を目的とする研修等の企画、推進 ・人事考課制度の設計、運用 ・労務管理 ・採用 ・人事部門のマネジメント 【事業内容・会社の特長】 年々売上は拡大し、盤石な経営基盤を確立した現在もベンチャー精神を保ちながら成長し続けている企業です。 【募集背景】 中間管理職人材の補充 【応募資格】 [必須] ・人事全般に渡る業務経験者。 特に教育、管理職研修等について内製化の経験を持つ方歓迎。 ・管理職経験があること 【雇用形態】 正社員試用期間：有（3ヶ月） 【ポジション・役割】 課長または部長

仕事内容<仕事内容> 【注目求人！】未経験OK！完全土日祝休み！リモート可！？人事業務デビュー☆ 当社求人ご覧いただき有難う御座います！ またこれから【注目ポイント】いくつかご紹介いたします！ タイトルに御座います通り会社には欠かせない「人事業務アシスタント」を募集致します！ 人気職種で未経験歓迎のため数多くの募集心よりお待ちしております！ 【ポイント１～人事について～】 ☆研修制度の充実！ 初めて人事に触れ今後キャリアアップを目指していきたい、挑戦したい！人事って何？等々お気持ちは様々かと思います！ 試用期間は設けておりますが、条件面に変動が御座いません。 また試用期間中は実際に【人事業

仕事内容【営業要素強め】人材コンサルタント～ゆくゆくは自社の採用担当～ ※未経験歓迎 【仕事概要】 これからの事業展開に必要な人材を採用することがあなたのミッションです。 会社のこと、採用する様々な職種のことを理解し、活躍できる人材の採用を実現してください。新卒採用も中途採用も両方お任せします。 求職者の方からも憧れを持っていただけるような採用担当として成長していきましょう！ ※中途採用か新卒採用どちらかの専任担当になるケースもございます 【仕事詳細】 エンジニア職の人材に対する応募者の形成～入社までのすべてが業務内容になります。 外に出てまだアスパークのことを知らない人と会うことやイベントに出展

仕事内容株式会社 中央設計技術研究所 募集要項 ☆総務部門 後継者採用☆人事・労務、総務・庶務、財務・経理などの実務 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 170,750円～241,140円 ☆賞与あり(年2回 業績により決算賞与支給) 昇給あり(年1回、10月) 家族手当、資格手当、転勤手当 【勤務地】 石川県金沢市広岡三丁目3番77号 募集情報 ・経理部門の実務(経理全般、会計・決算業務、資金管理など)もあり 求人番号 PS-227312 ☆総務部門 後継者採用☆ ◆Will Frappuが「あなたにいちばん近いお仕事への窓口」となるため、｢イオンモール白山近く｣と｢金沢

仕事内容３，５００名を超えるシンクラングループ全体の新卒採用や人事労 務業務を次長／課長職として業務をお任せします。 今までの経験やスキルを活かして、自身の成長に繋げてみませんか 。 ワークライフバランスを推進していて、 残業もほとんどありませんので働きやすい職場です。 変更範囲：必ず本人と相談の上、会社の定める範囲で変更となる可 能性があります。 ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さ い。

仕事内容【アピールポイント】 上場企業で安定雇用 働きやすさトップクラス ️️プライベート重視の方こそ必見 【仕事内容】 ＼介護施設運営会社の人事部（労務課）スタッフを募集！／ 日本初となる”パーキンソン病専門施設”「PDハウス」を日本全国で展開しております。 2030年までに100施設の開設を予定しており、事業拡大に伴い新しい仲間を募集中です！ 現在の人事部（労務課）担当者は約10名で20～40代の活気のあるチームです。 人事部未経験から入社されている方もおり活躍されています！ ＊働くメリット＊ 東証グロース上場の安定企業！ 年間休日120日！ ※会社カレンダーにより、土曜出勤月1

仕事内容【本社勤務】コカ・コーラ社の物流を担うシンクラン本社でのお仕事〇未経験者歓迎 【創業53年の安定企業】未経験から新卒採用や人事に関われるチャンス！ 新卒採用、人事の業務をお任せします。 当社の魅力を伝え、新たなメンバーをお迎えするお仕事です。 選考、内定者フォローなど新卒採用業務全般を担当していただき ます。学校の就職担当者や受入部門の担当者など、社内外の関係 者と連携・協力しながら進めていきます。 【主な業務】 ■各種説明会の対応、学校訪問～企業PR ■採用ツール企画 ■内定者フォロー、受入準備 ■内定式、入社式企画運営 ■人事に関する事務業務 【対象となる方】 業界・職種経験は一切

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間のうち実働４時間～７時間 応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他１２／３１～１／３

仕事内容バックオフィス業務（経理会計、人事労務）の業務受託に関する事 務処理 ※会計ソフト、人事労務ソフトを使用して業務を行います。 ※変更範囲：グループ会社含む全業務 ※応募の方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。

仕事内容【創業53年目の安定企業】従業員数は3500人以上になりました。安定して働きたい人におすすめ◎人事部門でのお仕事をお任せします！車通勤OKで交通費の支給も◎オフィスカジュアルOKなので楽な恰好で大丈夫です。 【職種】 オフィス [正]総務・法務・人事・採用、企画・マーケティング、オフィスその他 【歓迎する方】 経験者優遇、フリーター歓迎、資格・スキル身につく、ブランク有OK、女性活躍中、新卒・第二新卒歓迎 【仕事内容】 創業53年の安定企業で次長or課長職として 新卒採用や人事関連の業務をお任せします。 <具体的には……> ■大卒・高卒の新卒採用がメイン ■人事企画 イベント企画や運

仕事内容<仕事内容> 労務 幅広い事業を展開している弊社の、グループ各社の労務管理を行っていただきます！ ・組織課題のヒアリング、分析 ・課題に基づいた改善案の企画提案 具体的な業務内容の一部はコチラ！ ・勤怠管理 ・休暇管理 ・就業規則の作成改定 ・社会保険関連業務 ・労使協定管理 ・助成金の申請 ・入退社手続き また事業拡大に向けて、労務業務の生産性向上を目的に業務改善も行っていただきたいと考えております！ ーお仕事スタートの流れー まずはグループ各社の労務管理について覚えていただきます。 その後は実務を行いながら、労務業務や労働環境の課題分析や改善案の企画提案を行っていただきます！ 法

仕事内容<仕事内容> 【未経験OK】20代が活躍中！手に職をつけることができる事務☆完全土日祝休み・年間休日120日以上 ー ◆仕事内容 ー 《キャリアサポート》 ○データ入力 ○資料作成 ○求職者の方の対応 ○面接の予約・選考のご案内 〇履歴書の添削 〇面接対策 ※専用システム又はExcelを使用します。 ー ◆向いている方 ー 《経歴》 飲食店接客、アパレル店員、各種事務、SE、製造業etc 《人柄》 ・コツコツ仕事ができる方 ・積極的に質問できる方 ・仲間意識が持って仕事ができる方 ー ◆この求人の魅力 ー ・Excel、Word等のスキルは必要なし♪ ・未

勤務時間(1)8：30〜17：15 ※実働8時間 ※日勤専属

仕事内容●業務の流れ1.貿易に関する書類作成や確認、納期の調整などを行います。2.商品の受発注対応。3.主に海外と取引しますので英語スキルが必要になります。4.注文を受けた品物の量や納期のデータをパソコンに入力。5.自社の工場や倉庫にある在庫量をチェックしたりして、品物がお客様のもとに確実に届くように管理する。・パソコンスキルブラインドタッチExcel（関数等）やWord・必要なスキルや経験英語でやり取りが出来ること。(TOEICなどの基準は特にありません)

仕事内容３，５００名を超えるシンクラングループ全体の新卒採用や人事労 務業務を業務を担当していただきます。 経験・業務成績等に応じて管理職への昇級もございます。 ワークライフバランスを推進していて、 残業もほとんどありませんので働きやすい職場です。 変更範囲：必ず本人と相談の上、会社の定める範囲で変更となる可 能性があります。 ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さ い。

仕事内容<仕事内容> 未経験から始めるイラストレーター！土日祝休み/ 20～30代が活躍中/残業なし 現在《育成枠》として未経験者を積極採用中です! 当社の採用は"人物重視”しております。 「一緒に働きたい」と思える仲間を集めているので、穏やかで優しいメンバーばかりです! 【仕事内容】 ・デジタルツールを使用し制作 ・クライアントとの打ち合わせ ・制作に必要な素材やデータの収集 ・デザインのクオリティや納期を管理 身に付くスキル 【Point！】 ■キャリアアップ支援 将来的に目指したいキャリアに応じて、どの様なプロジェクトを通してどういったスキルを身につけるべきかなど、希望を叶えるた

仕事内容【業務内容】 経営戦略に従ったグループ全体の労務業務全般をサポートしていた だきます。 【具体的には】 ・人事労務部門の実務管理（グループ会社を含む） →採用、社会保険手続き、入社、退職手続き等 ・採用データの管理 ・担当役員との調整、他部署との連携 ・部下社員の育成・サポート 変更範囲：変更なし

仕事内容<仕事内容> 人事／人事制度設計 幅広い事業を展開している弊社のグループ各社から、組織課題のヒアリングを行い人事制度の設計や運用を行っていただきます！ ・組織課題のヒアリング、分析 ・課題に基づいた人事制度の企画提案 ・各種制度の運用状況確認、メンテナンス ・タレントマネジメントシステムの管理 実際に設計や運用を行う制度の一部はコチラ！ ・従業員満足度の測定、改善策の検討実施 ・1on1実施状況管理、推進 まずは組織や運用中の制度についての理解を深めていただきます。 その後は組織課題の分析を行い、新たな制度導入や改善施策の実施などをお任せします！ またご希望を考慮の上、採用業務の補助

仕事内容<仕事内容> 【経験者限定求人】人事コンサルタント又は社会保険労務士補助（正社員） 社労士業務又は労務業務の経験者限定の求人になります。弊社は各顧問先に対して複数担当制を敷いており、今回の求人は一次担当者の業務をチェックする二次担当者の募集となります。 ＜お任せする仕事内容＞ 顧問先に対する社会保険・労働保険に係る手続き代行、給与計算代行、就業規則作成、労務相談、助成金の手続き代行等に関して、一次担当者の成果物をチェックして、品質保証を行って頂きます。また、一次担当者が有給休暇を取得したり、不在の場合には代わりに業務を行っていただく場合もあります。 ＜キャリアについて＞ 現在は23名のメ

勤務時間8：30～17：30 ※残業はほとんどありません。 ※休憩は６０分です。

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 ●総合ビル管理会社●年間休日１２０日以上☆派遣スタッフも就業中！残業ほぼナシで無理なく働けます！ 【お仕事の内容】マンション管理組合の理事会、総会の運営、管理組合理事長との折衝、資料作成などをお願いします。 ◆３ヶ月後に正社員として直雇用予定です。 ▼こちらのお仕事のほかにも 電話なしのコツコツ系データ入力や英語を使う事務、 大学やコールセンターなどのお仕事も扱っています。 在宅のお仕事があるエリアも☆ 6月・7月スタートもご相談ください♪ 【お仕事のポイント】 ◆人気の紹介予定派遣のお仕事☆土日祝お休み！派遣スタッフ活躍中！ 近くには飲

仕事内容<仕事内容> 未経験から経理事務/未経験OK/土日祝休み/ 20～30代が活躍中/残業なし 約9割の先輩社員が未経験からのスタート！ 充実の教育研修を完備しているため、必要な知識は入社後にイチから身につけられます。 クライアントが運営する飲食店の、バックオフィス業務全般を請け負っています。あなたには経理総務として、入力・確認作業をメインにお任せ。 ＜経理業務＞ ■仕入れ金額の管理 仕入れが発生した場合は、請求書の内容を会計ソフトに打ち込みます。金額に間違いがないかを確認し、期日に遅れないようネットバンキングで支払いを行なってください。 ■売上金や現金の入金・出金管理 店舗にあるレジの売