Success株式会社 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 法人向けの無形商材セールス、またはアライアンス業務の実務経験（目安3年以上） 【職種名】 アライアンス／パートナーセールス【三菱UFJグループ／リモートメイン】 【仕事内容】 以下業務をお任せします。 ・パートナー候補企業の業界および事業理解に基づく適切な協業プランの提案 ・提携リリースに向けた初期的なオペレーションおよびシステム要件の整理 ・再現性のある提携プロセスの型化と継続的な改善活動 ・将来的なパートナーセールスチームのリードおよび組織構築 【やりがい】 昨年本格化した新規事業において、一人目の専任担当者として参画できます。自身の提案が大手企業の商流を活用した

仕事内容【実施業務】 ①新規性・難易度の高いPJでの技術リーダ 技術リーダとして設計・実装・運用に責任を持ち、特に難易度の高い技術課題は自身が率先して先行検証することで技術面からプロジェクトを支え、成功に導く。 プロジェクト内容や規模、体制によるが、特定のPJにべったり入る形ではなく、上流工程を中心に事業部のエンジニアに対するアドバイザとして参画し、外野からの意見ではなく、実際にPJの設計に反映される方針提示や、レビューを実施し、問題を回避する。 ②当社クラウドデリバリー力向上 案件経験、技術動向の調査、先進技術の検証結果などをまとめ、社内外に展開可能なコンテンツとして整備するとともに、全社のア

仕事内容【職務の内容】 当組織はメガバンク、大手証券会社、大手信託会社など金融業界のTier１のお客様を持っています。 これらお客様の共通ニーズとし、データドリブン経営・データドリブン営業の実現があり、この高度な課題をNTTDとして解決する手段を提供しお客様ビジネスの拡大に貢献することが、私たち組織のミッションです。 また、Tier1顧客とのビジネスを通じてメソドロジとデータサイエンティストリソースをアセット（金融版デジタルサクセス）として整備し、金融分野全体への提供を目指します。 顧客のデータドリブン経営の実現、社内/顧客含めた人材育成、社内のデータ活用ビジネス拡大を一緒に推進してくれる仲間を募集し

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】いずれか必須 ・BtoB領域における顧客折衝・提案のご経験（扱う商材の有形／無形は問いません） ・ザ・モデル型の営業またはカスタマーサクセスのプロセスに関する基本的なご理解 ◎必須ではありませんが、チームマネジメントやプロジェクト推進、テックタッチ施策の設計・運用などのご経験がある方はなお歓迎です！ ▼たとえばこんな方にぴったりです！ ・顧客の成功を第一に考え、そのための貢献や挑戦を楽しめる方 ・目標達成に向けて、粘り強く物事に取り組める方 ・AIなどの新しい技術や手法を主体的に学び、自身の成長に繋げていける方 【職種名】 カスタマーサクセス（マネージャ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■同社にて活かせるご経験をお持ちの方 [歓迎] ■メーカーにてコーポレートスタッフ・技術系職種のご経験をされている方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 ポジティブアクション（女性活躍推進）【神戸本社】（年収600万円～1200万円） 【仕事内容】 ◆グローバルシェア・国内シェアトップ製品が多数！高炉メーカーとして国内3位 【プライム市場上場】 プラチナくるみん取得、育児休業：取得率99.1%、育児休業からの早期復帰支援制度等充実、平均残… ご希望を鑑みて配属致します。 ※管理職としての採用を想定しておりますが、管理職経験をお持ちで無い方も積極

仕事内容【職務内容】 大手金融機関様や一般事業法人様向けのデジタル案件のサービス創発～新規ビジネス企画～具体化(要件定義・設計)～開発～サービス提供、セールス・導入支援など幅広く担当頂きます。 お客様主体のビジネスへのIT専門家としての支援(受託支援)のみならず、当社が投資し仕掛けることで世の中にサービスを打ち出していく(企画型サービス)も取り組んでおりり、ビジネス形態も多様です。 また、開発手法はウォーターフォール開発／Agile開発など、案件に最適な手法を取り入れております。 対応領域(例) 業務領域：製造業、アパレル、情報通信、メガバング、地域金融機関、信託銀行、証券、自治体 等々 技術領域：

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大卒以上 ・情報システム部門向けソフトウェアの営業経験（5年以上） ・3名以上の新規営業チームを率い、チームの営業成果を背負った経験（3年以上） ・TOEIC700点以上の英語力 [歓迎] ・Microsoft 365等のグループウェア製品の販売経験 ・エンタープライズ向けの営業経験 ・販売代理店やシステムインテグレーターでの就業経験 ・事業計画の立案や進捗管理を行なった経験 ・ピープルマネージメントやセールスイネーブルメントの経験 ・イベント登壇やホワイトペーパーの作成等のB2Bマーケティングに深く関わったご経験 ・Hiring Managerとして営業組織の採用を

仕事内容【応募資格】 [必須] ■同社にて活かせるご経験をお持ちの方 [歓迎] ■メーカーにてコーポレートスタッフ・技術系職種のご経験をされている方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 ポジティブアクション（女性活躍推進）【神戸本社】（年収600万円～1200万円） 【仕事内容】 ◆グローバルシェア・国内シェアトップ製品が多数！高炉メーカーとして国内3位 【プライム市場上場】 プラチナくるみん取得、育児休業：取得率99.1%、育児休業からの早期復帰支援制度等充実、平均残… ご希望を鑑みて配属致します。 ※管理職としての採用を想定しておりますが、管理職経験をお持ちで無い方も積極

仕事内容【応募資格】 [必須] ・HRソリューション（ERP、その他のHRパッケージ、タレントマネジメントシステム） の導入経験がある、もしくは、独力で担当できる。 ・HRコンサルタントとして、人事・給与・勤怠などの業務及びプロセスを一通り理解して いる。 ・小規模プロジェクトのPM経験、もしくは大規模プロジェクトのPMO経験。 ・業務設計を独力で作成し、開発要員に指示し、開発作業を完了させられる。 ※HRソリューション（例） ・HRシステム： Success Factors（EC-Payroll）、Oracle-HCM（PeopleSoft）、 POSITIVE、COMPANY、人事給与スクラ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必要な経験、スキル】 ・HRソリューション（ERP、その他のHRパッケージ、タレントマネジメントシステム） の導入経験がある、もしくは、独力で担当できる。 ・HRコンサルタントとして、人事・給与・勤怠などの業務及びプロセスを一通り理解して いる。 ・小規模プロジェクトのPM経験、もしくは大規模プロジェクトのPMO経験。 ・業務設計を独力で作成し、開発要員に指示し、開発作業を完了させられる。 ※HRソリューション（例） ・HRシステム： Success Factors（EC-Payroll）、Oracle-HCM（PeopleSoft）、 POSITIVE、CO

仕事内容【応募資格】 [必須] ※どの職種もいずれかのご経験がある方を募集します ■Application Consultants（Business Analyst含む） ・業務改革、オペレーション改革プロジェクト経験 ・SaaS型エンタープライズアプリケーションの導入経験 ・基幹システム導入の経験 ・データ分析、データ活用の実践経験、もしくはプロジェクト提供経験 ■PM/PMO ・大型の業務/システム案件のプロジェクト/チームの管理経験 ・業務改革、オペレーション改革のプロジェクト経験、マネジメント経験 ・エンタープライズアプリケーションの導入経験、マネジメント経験 ・基幹システム導入の経験＆マネジ

仕事内容【検索×AI】バックエンドエンジニア｜Webにはない貴重な知見データを、検索技術と生成AIで価値に変える。複雑なアーキテクチャの刷新やパフォーマンス追求に挑み、マッチングの核となる基盤を構築 仕事内容 ◯主な業務内容 国内事業における検索基盤（Elasticsearch等）の構築・最適化、および生成AI（LLM）を活用した機能のバックエンド開発・運用を担っていただきます。 1. 検索基盤のモダナイゼーション 複数サービスで共通利用できる検索APIの設計、パフォーマンス改善、データ同期処理の堅牢化。 2. AI機能の実装・統合 LLMを用いた経歴データの自動構造化や、ベクトル検索を活用した

仕事内容【応募資格】 [必須] ※いずれかのご経験がある方 ・ 優れたコミュニケーションスキルと交渉スキル、コンサルティング型営業の経験（コンサルティングファーム、ITベンダー、システムインテグレーターにおける営業経験） ・ カスタマーサクセスロールの経験 ・ SaaS型エンタープライズアプリケーションの導入・運用保守経験（Anaplan、ServiceNow、Workday、SalesForce、SAPなど） ・ 基幹システム導入の経験(SAP, Oracle, Dynamicsなど) ・ データ分析、データ活用の実践経験、もしくはプロジェクト提供経験 ・ クラウド基盤構築導入の経験（AWS、GCP

仕事内容【グローバルPdM募集】日本拠点開発チームの中核メンバーとして、米国拠点のシニアPdMと連携し、70万人の知見を繋ぐプラットフォームのAIネイティブ化を推進。戦略策定から要件定義まで一貫して担う 仕事内容 【業務概要】 本ポジションではマッチングサービスの企業側・個人側の機能開発や、管理画面開発など自社サービスのプロダクトマネジメント業務をお任せします。 主にアメリカ拠点のシニアPdMやエンジニア・デザイナーと協働しながら、プロダクト戦略を描き、実行いただくことを期待しています。 【業務詳細】 ・要件定義・仕様策定・優先順位付け ・プロダクト戦略・ロードマップの策定と進行管理 ・顧客インサ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・IT/SaaS業界におけるカスタマーサクセス、またはITコンサルティングの経験（3年以上目安） ・プロジェクトマネジメント、またはチームリーダー/メンターとしての経験（規模不問） ・複雑な課題に対して、ステークホルダーを巻き込みながら解決に導いた実績 ・※最重要※メンバーを「管理」するのではなく、「エンパワー（支援）」したいというリーダーシップ像をお持ちの方 [歓迎] ・Zendesk、Salesforce、HubSpotなどのCRM/CSツールの運用経験 ・エンジニアリングやデータ分析に関する基礎知識（SQL等） ・CS組織の立ち上げや、業務プロセスの改善経験 【フ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・IT/SaaS業界でのカスタマーサクセス、またはテクニカルサポートの経験（1年以上） ・顧客の課題をヒアリングし、論理的に解決策を提示できるコミュニケーション能力 ・「マニュアル通りの対応」に限界や退屈さを感じている方 [歓迎] ・Zendesk、Salesforce、HubSpotなどのCRMツールの利用・設定経験 ・自分なりに業務効率化を工夫したり、フローを改善した経験 ・新しいツールやAI（ChatGPT等）を触るのが好きな方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【カスタマーサクセス】/東京/在宅勤務可◎（年収500万円～700万円） 【仕

仕事内容株式会社スキルアップＮｅＸｔ 【人材育成・組織構築】大手企業のAI開発・DX推進を支援／フィールドセールス／業界未経験者活躍中！ 【仕事内容】 【人材育成・組織構築】大手企業のAI開発・DX推進を支援／フィールドセールス／業界未経験者活躍中！ 【具体的な仕事内容】 AI活用・開発、DXの推進を検討または実施している大手法人に対して、人材育成のコンサルティングや顧客保有データを用いた研修提案を行っていただきます。 また、人材育成にとらわれず、AI開発やデータ分析のコンサルティング、文化醸成のためのコミュニティ構築など顧客の課題に対して、柔軟な提案が可能です。 出来上がった研修の提案ではなく

仕事内容【応募資格】 [必須] 【共通要件】 ・組織・人事領域に関わる深い専門知識・スキル ・人事部門または経営企画部門または事業部門での業務経験 ・グローバルプロジェクト経験（ビジネス英語使用） ・ERPパッケージ(SAP、Oracle等)、デジタルテクノロジー（RPA, AI/チャットボット、アナリティクス等）の構想/導入に関する業務経験/知識 【Digital HR】 ●国内大手企業へのデジタルHR変革支援 ■マネジメント・HR領域でのコンサル/ソリューションサービスの営業・提案経験、 およびデリバリー経験（テーマは、デジタル組織・人材の構想策定、テクノロジー活用による業務効率化、 人事制度

仕事内容【応募資格】 [必須] Strong stakeholder management skills, including coordination with customers and senior executives. Experience leading requirement discussions and decision-making sessions with customers and director/executive-level stakeholders. Problem solving skills based on logical thinking, with ha

仕事内容【応募資格】 [必須] 大卒以上 [歓迎] ・教員や学習塾での講師の経験 【職種名】 残業時間20時間以内｜教員からのキャリアチェンジ歓迎！教育現場の働き方を変える先進学習塾の教室長募集 【仕事内容】 ◆仕事内容 自社開発アプリを活用しての教室運営・生徒指導/コーチング ・生徒毎の目標・課題設定とフォロー ・生徒との学習・進学面の相談/コーチング ・保護者との学習・進学相談面談 ◆本ポジションの魅力 ・「Student Success＝学びを通じた一生モノの成功体験」を提供する主体となれる ・デジタル化し効率的な運営で学生のための価値ある活動のみに集中できる ・急成長につきリーダー・マネージ