株式会社東京リーガルマインド - 大阪府 の求人・仕事・採用

仕事内容１．講座運営業務 ・資格試験講座の教材手配や準備等の教室で実施 される講座の運営、模擬試験の運営、講義の収録等 ・館内清掃、設備管理等 ２．学校事務・接客業務 ・資格試験対策講座の販売および販売促進、受講相談、 電話対応等の接客業務、講座の企画営業、 プロモーション業務 ・その他付随する学校事務全般 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容公共事業部のプロジェクトマネジメント部門におけるマネジメント （候補）、本部スタッフとして活躍いただきます。 ・プロジェクトマネジメント部門の業務マネジメント（候補） ・顧客満足に資する業務デザイン ・予算管理、組織管理、期日管理 ・対外（顧客等）窓口としての折衝・調整 ・メンバーの教育・モチベーションＵＰ ・その他、付随する業務全般を他のスタッフと役割分担して実施 していただくことがあります。 ＊能力と経験に応じてキャリア開発が可能です。 ＊事業立上や社会課題の解決に取り組んでいただきます。 【変更範囲：会社の定める業務】急募

仕事内容１．講座運営業務 ・資格試験講座の教材手配や準備等の教室で実施 される講座の運営、模擬試験の運営、講義の収録等 ・館内清掃、設備管理等 ２．学校事務・接客業務 ・資格試験対策講座の販売および販売促進、受講相談、 電話対応等の接客業務、講座の企画営業、 プロモーション業務 ・その他付随する学校事務全般 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容司法書士や弁護士などの国家資格に合格された方や目指して いる方に対しての、就職コーディネートや企業や事務所の開拓、 就職希望者と企業とのマッチング業務に係る事務業務全般 【変更範囲：変更なし】

仕事内容■アピールポイント 公務員試験対策講座の指導講師募集! 【給与】 3500円 <月収参考例br> ①講義(4,200円/時) × 3時間 × 週2回 × 4週間 = 108,000円<br> ②講義(4,500円/時) × 2.5時間 × 週5回 × 4週間 = 225,000円 【仕事内容】 公務員試験受験のための講義、指導<br> 【公務員試験 指導科目】<br> ・一般教養科目(数的処理・社会科学(政治経済)・時事・論文)<br> ※複数科目担当いただける方歓迎 【指導学年】 【指導形態】 集団指導 【研修について】 登壇前研修あります<br> 【採用担当者メッセージ

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：週３日以上、１日４時間以上で応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 行政機関の休みに準じます。

仕事内容公共事業部の管理部門での経理処理 ・精算に関する業務全般（明細作成、証憑類の確認、報告書、請求 書類等の作成、申請・手続等） ・その他付随業務 週３日以上、１日４時間以上で応相談。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容公共事業部の管理部門におけるリーダーとして ・社内外、関係機関との調整、対応 ・精算業務に関する管理、社内外との調整、対応 ・契約に関する管理、社内外との調整、対応 その他付随する業務 【変更範囲：変更なし】

仕事内容資格の総合スクールＬＥＣの、大学向け運営・営業サポートのお仕事です。 幅広い年齢層の方が活躍する職場です。 既存顧客である関西エリアの大学生協や大学内書店向けに、各種資格対策講座に関する販売促進業務をご担当いただきます。 ・大学生協や大学内書店への当社パンフレットの設置 ・大学生協で行う資格相談会等のイベント運営 ・資格試験会場周辺でのパンフレット配布 ・書店への営業 など 【LECは働き方が選べます】 東京リーガルマインドでは、正社員、契約社員、アルバイトと、あなたの希望にあわせた多様な働き方を用意しています。産休・育休制度、管理職登用制度、入社後のフォローアップなど各種制度も充実し

仕事内容公共事業部の管理部門におけるマネジメント（候補） 本部スタッフとして活躍いただきます。 ・企画部門の業務マネジメント ・顧客満足に資する業務デザイン ・予算管理、組織管理、期日管理 ・対外（顧客等）窓口として折衝・調整 ・メンバーの教育・モチベーションＵＰ ・その他付随する業務全般を他のスタッフと役割分担 して実施していただくことがあります。 ＊能力と経験に応じてキャリア開発が可能です。 ＊事業立上や社会課題の解決に取り組んでいただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】急募

仕事内容公共事業部の管理部門におけるマネジメント（候補） 本部スタッフとして活躍いただきます。 ・管理部門の業務マネジメント（候補） ・顧客満足に資する業務デザイン ・予算管理、組織管理、期日管理 ・対外（顧客等）窓口として折衝・調整 ・メンバーの教育・モチベーションＵＰ ・その他、付随する業務全般を他のスタッフと役割分担して実施 していただくことがあります。 ＊能力と経験に応じてキャリア開発が可能です。 ＊事業立上や社会課題の解決に取り組んでいただきます。 【変更範囲：会社の定める業務】急募

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容家計改善相談員 ・生活困窮者および生活保護受給者に対する家計の見直しを助言 ・その他、付随する業務 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容資格の総合スクール「ＬＥＣ」関西各本校での公務員受験生への公務員試験の面接指導のお仕事です 公務員の人事採用担当としての経歴がある方、歓迎いたします。 ・公務員志望者に対する模擬面接の面接官業務・模擬面接の実施、模擬面接後の講評・面接に対する相談への対応、指導（志望動機、自己アピールの作成指導、面接時の身だしなみやマナーに対する指導）・履歴書やエントリーシートの添削・各自治体の募集 要項や面接試験の情報収集・大学内面接・ＷＥＢ面接 等 【働き方が選べます】 柔軟な働き方をされたい方、空き時間を有効に利用したい方、LECでご活躍いただけませんか？ 【求める人材】 株式会社東京リーガルマイ

勤務時間就業時間１：10時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・東大阪市の生活保護受給者へのキャリアコンサルティング ・職業適性検査の実施や就職に必要な基礎知識の助言 ・職場見学等への同行 ・実施状況の報告 ・その他、付随する業務 【変更範囲：変更なし】

仕事内容公共事業部の調達部門におけるマネジメント（候補） 本部スタッフとして活躍いただきます。 ・調達部門の業務マネジメント（候補） ・顧客満足に資する業務デザイン ・予算管理、組織管理、期日管理 ・対外（顧客等）窓口として折衝・調整 ・メンバーの教育・モチベーションＵＰ ・その他、付随する業務全般を他のスタッフと役割分担して 実施していただくことがあります。 ＊能力と経験に応じてキャリア開発が可能です ＊事業立上や社会課題の解決に興味のある方、歓迎。 【変更範囲：会社の定める業務】 急募

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容東大阪市の生活保護受給者等の就労に向けて準備が 整っていない方 就労についてブランクのある方、就労意欲が希薄な方に対し、 職業適性検査、意欲喚起を目指した講座、ボランティア、 職場見学・就労体験の場の提供を行う事業です。 ・就労準備支援講座等の実施に向けた計画・チラシ作成、募集 ・ボランティア・職場見学・就労体験についての連絡、調整 ・その他、付随する業務 【変更範囲：変更なし】

仕事内容資格の総合スクールＬＥＣの、法人様向け研修サービス受託研修の運営・営業のお仕事です 幅広い年齢層の方が活躍する職場です。 様々な業種の企業様に対して、業務に必要となる国家資格取得を 目標とする研修や講座等のご提案を行なうお仕事です。 弊社HPやネット媒体などをご覧になった企業ご担当者様からのお 問合せに対して、ご希望の研修内容をお伺いし、実施希望の日時 やご予算に沿ったご提案をしていただきます。 【LECは働き方が選べます】 東京リーガルマインドでは、正社員、契約社員、アルバイトと、 あなたの希望にあわせた多様な働き方を用意しています。産休・ 育休制度、管理職登用制度、入社後のフォローア

仕事内容＜営業・企画提案＞ ・関西エリアの大学の就職課・キャリアセンター・学部等に対して 学内講座（公務員講座や各種国家試験対策講座）を企画・提案し ます。 ・ルート営業が中心です。 ・受講者を募るためのＰＲ活動やガイダンス実施も行います。 ５～８大学を担当ただきます。 【業務範囲：会社の定める業務】

仕事内容法人向けの研修提案及び研修運営業務をお任せします。 企業の人材育成を支える、やりがいのあるポジションです。 具体的には ・企業様から受託した従業員向け研修の事前準備から 運営までの一連の業務 ・企業様の研修担当者に対して、研修サービスや 資格対策講座のご案内 反響営業が中心です。 【業務範囲：会社の定める業務】