通所介護事業所こころの家の求人・仕事・採用

仕事内容【タイトル】 介護老人保健施設寿里苑フェリス 言語聴覚士（介護老人保健施設） 【仕事内容】 【仕事内容】 入所および通所リハビリテーションにおけるリハビリ業務 ■言語聴覚士 音声・言語・聴覚・嚥下の機能低下または、障害をお持ちの方に対しての指導・検査を行っていただきます。また、医師・看護師など様々な職種との連携が必要となります。 【在職人数】 PT5名・OT2名・ST1名 2024年1月確認時点 【事業所名】 介護老人保健施設寿里苑フェリス 【応募資格】 ■必須資格：言語聴覚士 【施設形態】 介護老人保健施設 【法人名】 社会福祉法人博光福祉会 【勤務地】 大阪府

勤務時間・9時00分～17時30分（休憩時間：60分） ※月平均残業時間：ほぼなし ※所定労働日数：2日/週以上（相談可）

仕事内容◇介護支援専門員としての業務全般◇ ・ケアプラン作成 ・介護相談 ・申請代行 ・居宅訪問などケアマネジメント業務全般（在宅担当） └訪問時は電動自転車、社用車の使用可 ※変更範囲：変更なし ※特別養護老人ホーム、デイサービス、ヘルパーステーションに併設の居宅介護支援事業所

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 社会福祉法人こころ Cocoroスマイル 【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/正社員/資格必須/月給30万円～/駅チカ 正社員 日曜固定休/全9施設を展開中の法人/社内転勤OK！働き方ややりたい仕事に合わせて勤務先を選べる♪ ◆多彩な障がい福祉を展開する法人で成長していきませんか？ 千葉県流山市にある、児童発達支援事業所です。 当施設の運営法人は、児童発達支援・放課後等デイサービス・就労支援・生活介護など、多様な福祉サービスを提供する事業所を9つ展開。 障がいを持つ子どもから高齢者まで、ライフステージが変わっても一貫した支援を提供できるワ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 個人の尊厳を守り、敬愛の念をもって「こころ」かよう介護の実施に努めます。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 【事業好調による増員】 当事業所でケアマネジャーのお仕事を始めませんか？ 介護保険にはご本人が住み慣れた家で、その方らしく生活していくために様々なサービスがあります。 ご本人、ご家族が安心して、楽しく過ごせるよう、一緒に考えていく仕事です。 ケアマネジャーとして、一緒に利用者様を支援していきましょう。 困りごとはみんなで共有し取り組んでいます。 キャリアアップできるチャンスもたくさんあり！ ※

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 老人保健施設舞子台/機能訓練指導員/正社員/介護老人保健施設/兵庫県神戸市垂水区 ＜『からだとこころ』リハビリテーションの専門家！＞◎機能訓練指導員/正社員募集◎【月給268,900円～288,900円/賞与2回】 ＊理学療法士、作業療法士免許有資格者向け求人＊『舞子駅』より路線バス、お車通勤可能です。 入

仕事内容【保育士】月給25万円～/児童発達支援/駅チカ/日曜固定休/新卒可 全9施設を展開中の法人/社内転勤OK！働き方ややりたい仕事に合わせて勤務先を選べる正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～350,000円 【月給】250,000円～350,000円 <内訳> 基本給 180,000円～280,000円 資格手当 30,000円 処遇改善手当 20,000円 固定残業代 20,000円(10時間分/超過分は別途支給) ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限1,000円/日 資格手当 送迎手当 残業手当 昇給あり(※

勤務時間平日 10:00～19:00 土曜・長期休暇時 8:30～17:30 上記時間帯でシフト制 週3日～勤務可能 ※扶養内勤務OK ■残業 月平均5時間程度/持ち帰り仕事はありません。 ・職員同士で作業を分担し、一人ひとりの負担を軽減に取り組んでいます。 ・勤務時間内に事務作業の時間を確保しているため、残業したり持ち帰るということはありません。 【仕事内容】 ・発達改善スクールにてコミュニケーション能力の育成をテーマに子どもたちを支援 ・ハッピーテラスのプログラムに基づいたカリキュラムを用いた療育の提供 ・子どもたちの送迎業務

仕事内容【この求人のポイント】 定員10名。この人数だからこそ、複数の大人の目で子どもたちを見守ることができます。放課後等デイサービスは多忙というイメージを持っていませんか。ハッピーテラス下関一の宮教室では、それが違います。 【なぜ、小規模だから残業が少ないのか】 職員同士で作業を分担し、一人ひとりの負担を軽減することに取り組んでいます。勤務時間内に事務作業の時間を確保しているため、残業や持ち帰りといった悩みがありません。小規模定員だからこそ実現できる、無理のない働き方です。 【子どもを深く知る、療育ができる】 発達改善スクールの理念に基づき、グループワークやゲームを通してコミュニケーション能力を

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 株式会社ネオコネクト 就労移行支援事業所 ネオワークス郡山 【サービス管理責任者(有資格者限定)】就労移行支援/正社員/月給27万円～/年休112日 正社員 日祝休み/ご利用者の「働きたい・自立したい・夢を叶えたい」という想いを全力でサポート◎ ◆当施設を紹介します 福島県郡山市にある、就労移行支援施設です。 当法人のモットーは、「人と人、人と社会をつなぐ架け橋となること」。 ご利用者の「働きたい・自立したい・夢を叶えたい」という想いを全力で応援していきます。 障がいの有無に関わらず、誰もが当たり前に夢や希望を持ち、認め合い助けあえ繋がりあ

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜就業時間17:30まで＞特別養護老人ホームにてケアマネジャーの募集です＠京都市南区 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【業務内容】 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャー業務 入所者100名をケアマネ2名で担当します。 【応募条件】 介護支援専門員 【おすすめポイント】 【法人概要・拠点】 ・平成元年設立、特別養護老人ホームやショートステイ、ケアハウス、認知症対応型デイサービス、訪問介護ヘルパー派遣、居宅介護支援事業、地域交流などの事業を運営しています。 【ほかの法人との違い・特徴】 ・「きょうと福祉人材育成認証制度」認証法人です。 ・海外研修や

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 生活クラブ生活協同組合 生活クラブ あのねのお家 急募【児童指導員】月給20万円～/年休120日 正社員 土日祝休み生協グループならではの安定基盤＆手厚い待遇が強み！/楽しい遊びがモットーの支援重症心身障害児施設/正社員/資格必須 ◆わたしたちについて 1968年の設立以来、国産・無添加・環境に配慮した食品や生活用品を届けてきた生活協同組合です。 「生活することは、未来をつくること」を理念に掲げ、食の安全だけでなく、福祉、子育て支援、地域コミュニティづくりなど幅広い事業を展開しています。 ◆「安心して楽しく過ごせる居場所」×「多様な仲間との

仕事内容完全週休2日（土日休み）で、プライベートとの両立もバッチリ。少人数でアットホームな新しいチームで、子どもたちの成長を一番近くで見守りましょう。 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 経験者優遇 交通費支給 昇給・賞与あり 車・バイク通勤OK 社会保険完備 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 屋内禁煙 屋内原則禁煙 【職種】 医療・介護・福祉 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円〜220,000円 【勤務時間】 9:00〜18:00（残業ほぼなし） 【試用・研修】 試用・研修の有無：本文中に記載 【勤務地】 〒435-0034

仕事内容日勤のみ◎年間休日120日以上★大阪市鶴見区で介護職正社員… ソラストやグループ施設でのお仕事が全国展開中！『ここだ！』がきっと見つかります☆ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 198,400円～213,400円 月給198400円～213400円 保有資格による 昇給制度あり(年1回) 賞与あり(年2回) 【勤務地】 大阪府大阪市鶴見区浜2-2-62 募集情報 日勤のみ◎年間休日120日以上★大阪市鶴見区で介護職正社員募集 ≪働く女性を応援≫ ソラストは､女性が 「続けやすい」「働きやすい」 環境と待遇が整っています。 ♪)産休育休制度取得率9割！ ♪

仕事内容【管理者兼サビ管(有資格者限定)】月給22万円～/月9日以上休み/産・育休取得実績あり 経験者を募集！/ご利用者のもうひとつのお家として、安心安全で豊かな時間を提供短期入所施設/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～250,000円 【月給】220,000円～250,000円 <内訳> 基本給 165,000円～175,000円 処遇改善手当 10,000円～15,000円 管理者手当 20,000円～30,000円 調整手当 25,000円～30,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限10,000円/月

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 軽費老人ホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 特別養護老人ホームのヘルパー・介護職業務全般 【給与】 月収 230000円 【住所】 京都府京都市南区東九条南松ノ木町47 【アクセス】 京都市営地下鉄烏丸線九条徒歩10分 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 扶養手当 / 調整手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【手当詳細】 調整手当： あり (詳細は内定時までに開示) 扶養手当： あり

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 個人の尊厳を守り、敬愛の念をもって「こころ」かよう介護の実施に努めます。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 当事業所でケアマネジャーのお仕事を始めませんか？ 介護保険には住み慣れた家で、その方らしく生活していくために様々なサービスがあります。 ご本人、ご家族が安心して楽しく過ごせるよう、一緒に考えていく仕事です。 ケアマネジャーとして、一緒に利用者様を支援していきましょう。 困りごとはみんなで共有し取組んでいます。 キャリアアップできるチャンスもたくさんあり！ ぜひあなたの力を貸してください。 ※変

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】就労移行支援/正社員/月給27万円～/年休112日 日祝休み/ご利用者の「働きたい・自立したい・夢を叶えたい」という想いを全力でサポート◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～310,000円 【月給】270,000円～310,000円 <内訳> 基本給 230,000円～250,000円 職務手当 40,000円～60,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(実績による) 賞与あり(実績による) <モデル年収> サービス管理責任者(経験1年)/入職

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜経験不問＞居宅支援事業所でのケアマネジャーのお仕事です＠堺市南区 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ケアプラン作成 利用社宅への訪問など ※居宅介護支援事業所もしくは特別養護老人ホームへの配属となります。 【応募条件】 介護支援専門員 主任介護支援専門員 あれば尚可 普通自動車運転免許（AT限定可） 【おすすめポイント】 居宅支援事業所でのケアマネジャー募集。 在日韓国人と日本人の共生老人施設を運営する法人の募集です。 居宅介護支援事業所のほか地域包括支援センター・特別養護老人ホーム・デ

仕事内容 この求人のポイント！ 地域に根ざした安定のリラックスグループ 専門的なことも基礎から学べる環境 賞与年2回あり！ 安心して学べる一流の研修制度 LD（学習障害）の専門家による研修を通して、支援の基本から現場で活かせるスキルまでしっかり学べます。業務のイメージを具体的に持ちながら、安心してスタートできる内容です。さらに、法定研修を含むオンライン講座も充実。好きなタイミングで受講できるので、自分のペースで知識を深め、スキルアップを目指せます。 児童も職員も“居心地がいい”職場へ 職員同士がフラットに支え合い、風通しの良い職場づくりを大切にしています。「子どもの成長を心から大切に思え

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 個人の尊厳を守り、敬愛の念をもって「こころ」かよう介護の実施に努めます。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 当事業所でケアマネジャーのお仕事を始めませんか？ 介護保険には、ご本人が住み慣れた家でその方らしく生活していくために、様々なサービスがあります。 ご本人、ご家族が安心して、楽しく過ごせるよう、一緒に考えていく仕事です。 ケアマネジャーとして、一緒に利用者様を支援していきましょう。 困りごとはみんなで共有し取り組んでいます。 キャリアアップできるチャンスもたくさんあり！ ぜひあなたの力を貸してくだ

仕事内容ハッピーテラス 児童発達支援管理責任者の募集です ◎児童発達支援管理責任者 研修受講済みの方を募集します◎ 発達改善スクールの運営に携わっていただきます。 コミュニケーションに課題を抱える子どもたちを対象に コミュニケーション能力開発を軸とした教育サービスを 提供することによって、幸せな社会を作るお手伝いをします。 【ハッピーテラスの特徴】 １）コミュニケーション力の育成をテーマとしています。 ２）小学生から高校生を対象にしています。 ３）成長を促す多様なカリキュラムをご提供します。 ４）お子様に合った最適な支援計画を作成しプログラムをご提供 します。 【児童発達支援管理責任者】 子ど