福井県の高島屋の求人・仕事・採用

仕事内容未経験から知識が身に付く！アイウェアブランドで接客のプロへ お客様のライフスタイルや用途、デザインの好みに合わせて、ベストな眼鏡やサングラスをご提案するお仕事です。 【眼鏡・サングラスの接客販売】 眼鏡フレーム・サングラスの提案 視力測定と最適なレンズのアドバイス 眼鏡・サングラスのフィッティング アフターサービス など ━…━…━…━…━…━…━ ○複数の視点からベストを提案するのがフォーナインズのサービス 用途・視力・掛け心地・デザインなど複数の視点から、ベストなフレームをご提案します。 ○レンズ選びは「ライフスタイル」に合わせる フレーム選び・測定と連動して、お客様のご

仕事内容LAUTREAMONT(ロートレアモン)販売スタッフ＠ 京都タカシマヤ 様々なブランドでのお仕事をご用意しています！憧れのブランドで直接雇用！ 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 210,000円～ 月給：210,000円～280,000円 ※ご経験を考慮いたします。 ■通勤手当：あり※上限50,000円まで ■時間外手当：全額支給 ■地域手当：20,000円～30,000円 ■昇給：1回 ■賞与：2回(7月／12月)※業績給 ■家賃補助手当 ■正月出勤手当 ■介護短時間勤務手当 【勤務地】 京都府京都市下京区四条河原町西入真町52 3F 京都タカシマヤ

仕事内容経験を活かし、店長候補として店舗運営に挑戦できる環境です。 独身寮全国完備／賞与年2回／半期に一度の評価面談あり／子育て支援制度(産休・育休・子供手当・人事のトータルサポートなど) 店舗運営全般（接客・スタッフ管理・売上管理など）をお任せします。 ・接客サービス業務 ・売上管理／仕入・在庫管理 ・スタッフの育成・シフト管理 ・店舗オペレーション改善 これまでの飲食経験やマネジメント経験を活かしながら、店舗全体の運営に携わっていただきます。 【キャリアステップ】 入社後はホール・キッチンなどの店舗業務からスタートし、経験を積みながら店長へステップアップできます。 実際に、入社から数年で店

仕事内容【概要】 建築電気設備工事・店舗内装電機設備工事に伴う電気設備施工管理業務 【詳細】 店舗や商業施設、学校、病院、公共施設から工場まで、様々な建物の電気設備の施工管理の仕事です。施工を行なう職人さんと連絡を取り合ったり、必要な資材を手配したりと、電気設備の安全な稼働に向けて現場を管理します。 一つの建物を建てるには、非常に大勢の人が関与します。電気工事の現場代理人は建設現場における電気工事の司令塔として、これらの人々とうまく連携を取りながら、安全・品質・工程・コストを管理して工事を進めていきます。 役割が多岐にわたる分、任される裁量も大きく、建物が完成した時の達成感は何事にも変えがたいものが

仕事内容ピアス株式会社 【京都/未経験歓迎】★国内大手美容メーカーの美容部員★5連休制度/個人ノルマ無/豊富なキャリアパス 【仕事内容】 【京都/未経験歓迎】★国内大手美容メーカーの美容部員★5連休制度/個人ノルマ無/豊富なキャリアパス 【具体的な仕事内容】 ～中途入社の7割は未経験スタート／残業月間55分★個人ノルマなし★職場風土良好／百貨店での勤務～ ■カバーマークについて カバーマークは、「ハトムギ化粧水」「OPERA」「デジャヴュ」などのヒット商品を展開する国内大手美容メーカー「ピアスグループ」のブランドで、全国の百貨店に店舗を展開しています。 ファンデーションのエキスパートブランドと

仕事内容ピアス株式会社 【京都】メイクもしたい、アイリスト募集◆残業平均2分／研修体制充実／業界屈指の福利厚生／連休制度有 【仕事内容】 【京都】メイクもしたい、アイリスト募集◆残業平均2分／研修体制充実／業界屈指の福利厚生／連休制度有 【具体的な仕事内容】 ～アイもメイクもできる♪集客不要・残業なしのマンツーマン施術／ハトムギ化粧水やオペラリップを手掛けるピアスグループ～ ※本求人は【12/7入社】可能な方を対象としております。 ■仕事内容 アイブロウ・まつげエクステンションの施術、メイクアップアドバイザーとしてカウンセリング・タッチアップ・製品のご提案をおこなうお仕事です。【変更の範囲：会

仕事内容【B】ピアスグループで「美容のプロ」を目指しませんか？ 【職種】 アイリスト 【教育・研修】 教育カリキュラムが充実

仕事内容創業以来42年間連続増収の上場企業で正社員募集!平均年収603万円!福利厚生も充実◎ ＼未経験から安定が欲しいあなたは必見／最短半年昇格!昇格するたびに給与も大幅UPで毎月17万貯金可!未経験から店長が目指せます スシローの店長候補として、アルバイトのマネジメント、 売り上げやシフトの管理等をお願いします!まずは一般社員と してホールやキッチンなど店舗を運営していく基礎を身につけて から、副店長→店長の順番でステップアップ! 研修が充実しているので未経験の方も大丈夫◎ 【平均年収696万円で高収入!】 最短半年昇格／昇格するたびに給与も大幅UP！ ★店長の平均年収は696万円(月収42万

仕事内容【応募資格】 [必須] 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ 必要条件：下記いずれも満たす方 - 普通自動車第一種免許をお持ちの方 - 意匠設計に関する実務経験をお持ちの方 歓迎条件： - 一級建築士の資格をお持ちの方 【職種名】 意匠設計(設計監理) ～新潟地盤の東証プライム上場／平均勤続年数18.2年／創業120年～ 【仕事内容】 新潟地盤の同社にて、非住宅案件を中心に意匠設計職をお任せいたします。 基本設計～設計監理まで携わって頂きます。 - マンション、老人ホームなど住居系建物および物流・物販系建物の設計、監理 - 大型ショッピングセンターをはじめとした物流物販施設の設計、監理

仕事内容【経験者 給与優遇!】残業ほぼゼロ!《研修充実》未経験・ブランクも歓迎♪ 選べる休日で自分らしく輝けます！ 《選べる働き方》 休日は「月8日」のほか、「月9～10日」の働き方も選べます。 月2日希望休が申請でき、年に1回、5日連続休暇制度もあって、あなたの理想のライフスタイルやプライベートも大切にしながら働けます♪ 《手厚い研修あり》 未経験や、ブランクのある方も大歓迎です！ 入社後はまず、接客マナーや美容理論、美容技術を基礎から丁寧に研修します。 研修費用はもちろん無料♪ 研修期間中も、きちんと給与が支給されるのでご安心ください。 「アイリスト」、「アイブロウリスト」、「ビューティーアド

仕事内容【募集店舗】 ＜グラマシーニューヨーク＞ 京都店（高島屋） 店舗での販売接客業務をメインとして、 ★スタッフ育成・シフト管理業務や商品在庫管理、発注業務 ★売上・経費等の店舗運営 などを学びながら、将来的には店長も目指せるお仕事です。 私たちの目指すもの プレジィールは歴史ある会社ですが、常に新しいスイーツブラン ドをたち上げ、歴史を守りながら挑戦し続ける会社です。これか らも、お客様に愛される商品を作り続けていきたいと考えていま す。私たちのブランドや商品を通して、世界中の人たちに「よろ こび」を届ける仕事をしてみませんか？ ……仕事内容の詳細については面接時にご説明いたします。

仕事内容家族との時間も、培ったキャリアも。どちらも大切にできる働き方。 最新トレンドよりも「いつものカット」あなたの確かな基礎技術が活きる場所。ブランクがあっても安心！できることからスタート！ 小さなお子様からシニア世代まで、幅広い年代のお客様にご来店いただくため、ベーシックで確かな「基礎技術」が最も喜ばれる環境です。ブランクがある方でも、これまでの経験と丁寧な接客スキルをしっかりと活かしていただけます。 【キャリアステップ】 ライフステージの変化に合わせた柔軟な働き方が可能です。あなたの人生のフェーズに寄り添い、お客様と長くお付き合いできる美容師人生をサポートします。Wライセンス取得支援あり。

仕事内容デジタル時代だからこそ手に職を！免許がなくても安心！働きながら資格取得を応援。 免許取得を目指しながら、接客と簡単な補助業務で美容師に向けた基礎を身につけます。 免許がなくても笑顔での挨拶や掃除、タオルたたみなど簡単なサポートから始められるので安心です。理美容専門学校の通信課程への入学は必須ですが、条件に応じて学費を会社がサポート！働きながら免許取得を目指せる環境です。幅広いお客様に接しながら、先輩の技術を間近で学び、着実にステップアップできます♪ 【キャリアステップ】 アシスタントとして経験を積みながら、資格取得支援制度で免許を取得！免許を取れば即スタイリストとして活躍できます◎その後

仕事内容既存建造物の補修・補強・耐震工事における施工管理を担当します。建物を壊して建て替えるのではなく、今ある建物を守り、その価値を未来へつなぐ仕事です。 【主な仕事内容】 工事の工程・品質・安全管理 職人さんや協力会社との打ち合わせ 現場写真の撮影、報告書などの書類作成 お客様や関係者との調整 施工管理が未経験でも、建設現場での作業経験があれば歓迎します。最初は経験のある分野や先輩の補助業務からスタート。実際の現場で仕事の流れを学び、徐々に担当範囲を広げていきます。 手がけるのは、住宅の壁の補修から大手ゼネコンの大規模工事までさまざま。清水寺、東本願寺、京都高島屋など、京都を代表する建物の工

仕事内容今のキャリアで満足？あなた自身まだまだ伸びしろしかない。目指せ店長候補。 高度な技術と接客でお客様を満足させ、後輩指導や店舗運営を担う役割です。給与水準も業界最高レベル！ お客様の希望に応じた施術や似合うスタイル提案を行い、カット・カラー・パーマを質の高い技術で対応★後輩の指導やチェック、接客全般、店舗運営を支える役割も果たします◎Wライセンス資格取得支援制度あり。指名制・予約制ではなく、個人ノルマなし！ 【キャリアステップ】 トップスタイリストの次は、チーフスタイリストやマネージャーを目指すことができる★技術だけでなく人材育成や店舗運営の経験を積み、将来的には複数店舗の運営にも携われる