広島県のセレモニーの求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 新規事業を提案したり、子会社の代表になれるような幹部候補を募集しています。 最初の仕事内容は「営業」です。 結果を出し、意思があれば新卒・中途、経験に関わらずキャリアにチャレンジしていただけます。 【入社後の流れ】 ・入社後1か月：営業研修（商材知識・提案手法など基礎から指導） ・アポイントの獲得・商談・クロージングを担当 ・早ければ半年～1年で営業リーダー／マネージャーに昇格可能 ・最短3年で子会社代表として経営者キャリアも 【勤務スタイル】 商談の際は現地に出向いていただきます。 大体の目安として、週4日は商談があり、1日は内勤のことが多いです。 内勤は基本的にインターン

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須スキル・経験】 【必須】 ■顧客折衝経験３年以上 ■社内・社外（現場施工の協力会社・クライアント側）とのコミュニケーションを円滑に図れる方 ※一部現場管理もあるため、抵抗が無い方 ■商空間・オフィス等の空間作りに挑戦したい方 【歓迎スキル・経験】 【歓迎】 ■商業施設内装の経験者 ■建築施工管理技士の資格をお持ちの方 ■施工管理経験者 【職種名】 【広島/営業制作】業界トップクラスの実績/有名作品多数/創業95年以上 【仕事内容】 ～経験者歓迎！/有名作品多数実績有り/創業95年の安定企業/福利厚生資格取得補助有り～ ■担当業務：創

仕事内容商業施設に入っている店舗の内装工事における進捗管理をお任せします！ 各業者とコミュニケーションを取りながら、完成に向けて管理します◎ ※施工場所は基本室内です。 ■施工計画策定・実行 ■現場での品質・安全確認、原価管理チェック、進捗報告 ■複数の顧客・協力会社との打ち合わせ・指示出し ■書類作成 ■内装監理など ※巡回型の現場管理 ※工事実務は行いません ◆業務エリア：西日本エリア（メインは広島県） 【具体的な仕事のながれ】 1）お客様、協力会社様、社内との打合せ 2）図面と現場で異なる点がないか確認のため現地調査 3）工事スケジュールの作成 4）作業をお願いする協力会社の職方さんを手

仕事内容インセンティブあり ベストベンチャーWEST100選出の急成長企業 新規事業を提案したり、子会社の代表になれるような幹部候補を募集しています。 最初の仕事内容は「営業」です。 結果を出し、意思があれば新卒・中途、経験に関わらずキャリアにチャレンジしていただけます。 【入社後の流れ】 ・入社後1か月：営業研修（商材知識・提案手法など基礎から指導） ・インターン生が取ったアポイント案件の商談・クロージングを担当 ・早ければ半年～1年で営業リーダー／マネージャーに昇格可能 ・最短3年で子会社代表として経営者キャリアも 【勤務スタイル】 商談の際は現地に出向いていただきますが、内勤の際はリモート

仕事内容株式会社ブリッジ 【広島/福山市】自動車整備士※高級車メイン／マーケットシェアNo,1を目指す成長企業／残業ほぼ無し 【仕事内容】 【広島/福山市】自動車整備士※高級車メイン／マーケットシェアNo,1を目指す成長企業／残業ほぼ無し 【具体的な仕事内容】 ジャガーランドローバー・マセラティ等の輸入車や国産車の販売を行う当社の整備担当として業務をお任せいたします。 ■具体的な職務内容： ジャガーランドローバー・マセラティ等の整備（その他 輸入車・国産車の整備もあります） ■当社について： 当社は、輸入車メーカーディーラー事業を通じて、「幸せの懸け橋となる」を理念の下、広島県東部地区の富裕

仕事内容新規事業を提案したり、子会社の代表になれるような幹部候補を募集しています。 最初の仕事内容は「営業」です。 結果を出し、意思があれば新卒・中途、経験に関わらずキャリアにチャレンジしていただけます。 【入社後の流れ】 ・入社後1か月：営業研修（商材知識・提案手法など基礎から指導） ・アポイントの獲得・商談・クロージングを担当 ・早ければ半年～1年で営業リーダー／マネージャーに昇格可能 ・最短3年で子会社代表として経営者キャリアも 【勤務スタイル】 商談の際は現地に出向いていただきます。 大体の目安として、週4日は商談があり、1日は内勤のことが多いです。 内勤は基本的にインターン生の管理／育成