株式会社リーガルマネジメントの求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下のいずれかに当てはまる方 ・法務業務に関わるご経験（企業側、事務所問わず）1年以上の方 ・法学部または法科大学院を卒業され、企業法務キャリアを検討されている方 [歓迎] ・民法・会社法に関する法務相談対応経験 ・IT分野の事業に関する知識・法務経験 ・決済サービス、ToC企業における法務経験 ・知財管理経験 【職種名】 企業法務（未経験可） 【仕事内容】 ■業務内容： ご経験やご志向に応じて、契約書審査・法務相談対応などの基礎実務からスタートいただき、段階的に業務範囲を広げていただきます。 法務実務未経験の方については、OJTを通じてキャッチアップいただける環境を

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須(MUST)】 ・事業会社（特にスタートアップ・ベンチャー、またはメガベンチャー等）での法務実務経験、および総務実務経験（合せて7年以上） ・急成長期（組織の急拡大期）における、法務領域での仕組み作り、またはIPO準備に関わる実務を主導した実績 ・組織マネジメント経験 ・経営陣や社外ステークホルダー（主幹事証券、監査法人、弁護士等）と対等に議論し、事業成長を支えるためのバックオフィス施策を提案・推進できる高いコミュニケーション能力 ・必要に応じて自ら手を動かして泥臭い実務をやり切れる「ハンズオン」のスタンス [歓迎] 【歓迎(WANT)】 ・スタートアップにおける

仕事内容【応募資格】 [必須] ・法人営業経験1年以上 ・目的・目標から逆算して行動を設計できる方 ・「リストがないから成果が出ない」ではなく、限られた条件の中で工夫して成果を出す姿勢 ・新規開拓営業（アウトバウンド）の経験 ・スキルよりも人柄・性格を重視 ・ISの採用では、思考スキルや経験以上に 素直さ・真面目さ・熱量 を大切にしています。 ・他者の意見を素直に受け入れられること、泥臭く努力を続けられること。 ・スキルは後から身につけられますが、こうした資質は先天的な要素が強いと考えています。 ・ISはマーケティングやFSなど社内の多方面からフィードバックを受ける立場になるため、特にこの素養が重要で

仕事内容【応募資格】 [必須] 【企業法務経験者】 約35のグループ会社を抱えるホールディングスの中核企業で活躍 【必須要件】 ・企業法務経験(食品企業での経験であればなお可) ・法学部で学んだ経験 ・マネジメント経験 【活かせる経験・スキル】 ・英語のスキル ・海外法務に関する知見（海外子会社もあるため） ・法務に関する幅広い知識・経験 【職種名】 【中央区】法務|管理職候補◆有名ブランド多数・食の総合企業／東証STD上場G ・年休123日・土 【仕事内容】 【果敢な挑戦を続ける食の総合企業で活躍・管理職として法務支援を中心にお任せ】 私たちJFLAホールディングスは、生

仕事内容ＴＤＫラムダ株式会社 【日本橋】法務◆契約書作成審査／英文契約・海外対応／コンプライアンス／少数精鋭×裁量大／年休125日 【仕事内容】 【日本橋】法務◆契約書作成審査／英文契約・海外対応／コンプライアンス／少数精鋭×裁量大／年休125日 【具体的な仕事内容】 【プライム上場TDKのグループ会社／急速に拡大中の高周波電源市場／グローバル法務／英文契約／海外対応／少数精鋭／裁量大／企業法務／リスクマネジメント／コンプライアンス グループ事業を支える法務担当として、主に海外事業での英文契約書の作成や審査をメインに、グループ全体のコンプライアンス推進・リーガルリスクマネジメントを担います。少

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： 下記いずれかのご経験 ・契約業務（ドラフティング、審査） ・コーポレートガバナンス業務（株主総会・取締役会の運営等） ・リスクマネジメント、コンプライアンス推進業務 ※事業会社もしくは法律事務所でのご経験 勤務地 ＜勤務地詳細＞ 【求める人物像】 ■事業部門からの相談、審査依頼に対して、単なる法的リスクの指摘だけでなく、狙いや背景を理解したうえで、リスク対策などの提言ができる方 ■社内外の多様立ち位置の関係者と信頼関係を築ける方 ■全体最適の視点をお持ちの方 【職種名】 【高輪/在宅可】法務（契約業務・リスク

仕事内容【応募資格】 [必須] ・経営戦略の策定・実行をリードした経験（5年以上） ・事業会社またはコンサルティングファームにおいて ・経営陣と対等に議論し、戦略の方向性を提案・推進した経験 ・事業計画の策定、予算管理、KPI設計のいずれかにおける深い実務経験 ・エンタープライズ向け基幹業務システム（ERP等）のビジネスモデルへの理解 ・複数の部門・ステークホルダーを巻き込んだ全社横断プロジェクトの推進経験 ・マネジメント経験：5名以上のチーム、またはプロジェクトリード [歓迎] ・BtoB SaaS企業もしくはエンタープライズ向けソフトウェア企業での経営企画・事業企画の経験 ・スタートアップ・成長企

仕事内容【応募資格】 [必須] - 一般的なフレームワークを利用した、 Webアプリケーションの設計・開発・運用経験：5年以上 - 技術選定/アーキテクチャ設計の経験 - テックリードとして難易度の高いプロジェクトや開発をリードした経験 - BtoBシステムにおける設計および実装の経験 [歓迎] 【歓迎要件】 - Ruby on Railsまたは PythonでのWebアプリケーションの開発・運用経験 - Vue.jsでのWebアプリケーションの開発・運用経験 - 機械学習、自然言語処理 または検索システムを使用したプロダクト開発の経験 - Elasticsearchや Apache Solr

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】下記2点のご経験もお持ちの方 ・上場企業における総務または法務の業務経験 ・IPO準備業務を主体的に推進したご経験をお持ちの方 【尚可】 ・IPO準備における監査法人・審査機関対応 ・リーガルリスクマネジメント体制の構築 (社内コンプライアンス教育など)の経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 【千葉】人事総務部長 ※年間休日120日以上 【仕事内容】 IPO準備計画中／国内トップクラスのキムチ専業メーカー 【職務概要】 人事総務部長として経営層や各部門

仕事内容【法務マネージャー】ランサーズグループの“第二創業期”をともに推進！／フレックス制度／グロース上場／年間休日120日／土日祝日休み／ ▼仕事内容 ■なぜ採用するのか ランサーズグループの“第二創業期”をともに推進 ランサーズ株式会社（東証グロース：4484）は、現在「第二創業期」という大きな変革の最中にあります。 私たちは「個のエンパワーメント」をミッションに掲げ、国内最大級のフリーランスプラットフォームを基盤としながら、AIとプロフェッショナル人材を融合させた「ハイブリッド型AXカンパニー」へと進化を遂げようとしています。 この変革を加速させるためには、未踏の法的課題に挑み、事業を前進

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜応募資格＞ ■必須 ・普通自動車運転免許証（AT限定OK） ・大卒以上 ・企業又は法律事務所における個人情報保護関連業務の経験がある方 ■必須となるTOEICスコア・語学力水準 TOEIC600点以上 海外ビジネス支援で英語を使用することがあります。 ■歓迎 ・契約審査業務、プロジェクト支援業務、コーポレート法務業務の経験 ・未経験のことにも積極的に取り組み、相手のことを考えながら問題解決に向け主体的に行動できるマインド 【職種名】 【静岡・浜松市】個人情報保護関連施策の推進業務／脱炭素を推進する自動車メーカー 【仕事内容】 ＜業務内容＞ 事業部門がグローバルに

仕事内容【応募資格】 [必須] ■企業又は法律事務所における法務業務の経験がある方 ■普通自動車運転免許証（AT限定OK） ■大卒以上 ■TOEIC600点以上 ■日常の英文契約審査などで英語を使用し、また、海外子会社の法務部とのやり取りも増えてきています。 [歓迎] ■契約審査業務、プロジェクト支援業務、コーポレート法務業務の経験 ■未経験のことにも積極的に取り組み、相手のことを考えながら問題解決に向け主体的に行動できるマインド 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 法務業務（契約審査、プロジェクト支援、紛争解決【浜松市】（年収500万円～1000万円） 【仕事内容】 創立1

仕事内容【職種名】 フルスタックエンジニア/Vue.js/残業少なめ/20代が活躍中！ 【給与】 月給:53 ~ 58万円 【アクセス】 京成押上線 京成立石駅 徒歩19分 【雇用形態】 業務委託 【勤務地】 東京都葛飾区 【仕事内容】 個人事業主向けの業務委託契約を前提とした求人となります。 正社員採用の求人ではないため、予めご承知おきください。 1人月での業務対応となるため、副業など短時間業務の募集ではございません。 20代～40代まで活躍中 【開発環境】 Vue.js/TypeScript/Windows/JavaScript 【仕事内容】 ■仕事内容： 自社SaaSの開発

仕事内容西日本旅客鉄道株式会社（JR西日本） 【大阪市】法務/知財《JR西日本》リモート可◆年間休日119日◆土日祝休み◆手当充実 【仕事内容】 【大阪市】法務/知財《JR西日本》リモート可◆年間休日119日◆土日祝休み◆手当充実 【具体的な仕事内容】 ■業務内容：法務業務全般を幅広く担当していただきます（ご経歴に応じてお任せします。） ・法律相談対応 ・契約審査、契約管理 ・新規事業に関する法的支援 ・M&A対応 ・法的紛争、訴訟対応等の法的解決支援 ・独禁法・下請法コンプライアンス ・商標管理等の知的財産に関する業務 ・JR西日本グループ全体の法的リスクマネジメントの推進 ・法務教育、広報・

仕事内容■おすすめポイント 【中央区】管理部長候補／歯科ITのパイオニア企業でCEO直下の経営会議メンバーとして活躍！年収最大2,000万円！ ■お仕事内容 人事・労務,経理・財務,総務業務全般 ■お仕事詳細 管理本部長として、以下の機能全体を統括していただきます。 【統括領域】 ・経理、財務（連結決算、資金繰り、銀行折衝、税務） ・人事、労務（採用、評価制度、就業規則、労務トラブル対応） ・総務（オフィス、契約管理、株主対応） ・法務、コンプライアンス（契約レビュー、医療業界特有の法規制対応） ・内部統制、リスク管理 ・IR、グループ管理会計（IAPグループへの報告含む） 【具体的な業務内容

仕事内容【職種】管理＞総務 【業種】メーカー＞食品・飲料 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ＼求人特徴について／ 創業60周年を迎えた洋菓子メーカーで、管理部門の中核として会社の未来を支えていただく人事総務部長候補の募集です。 経営層と近い距離で組織づくりに携わり、将来的には管理部門全体を統括するポジションも目指していただけます。 【当社について】 ◆創業60周年を迎えたBrand Produce Company 1966年、兵庫県尼崎市の7坪ほどの小さなお店から当社はスタートし、「お菓子を通してたくさんの人を幸せにしたい」という想いを今日に

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須条件： ・人事/労務/総務/経理財務のうち複数領域における実務経験3年以上 ・スタートアップ、ベンチャー企業でのコーポレート管理職経験 ・監査法人での勤務経験 ・チームマネジメント経験（直接報告メンバーの育成・評価経験） ・各種外部専門家（税理士・社労士・弁護士等）との折衝・管理経験 ■歓迎条件： ・IPO（新規上場）準備の実務経験（主幹事証券・監査法人対応を含む） ・グロースフェーズ（シリーズB以降）での組織拡大・制度整備の経験 【職種名】 ★転勤ナシ★《東京都新宿区／新宿駅》コーポレート部長（管理部長）／IPO準備リーダー 【仕事内容】 同

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・事業会社または法律事務所での法務実務 5年以上 ・各種契約書のレビュー・作成・交渉経験 【尚可】 ・事業会社（特に成長フェーズ）での法務経験 ・新規事業の立ち上げに法務として関与した経験 ・個人情報保護法、取適法、独禁法、著作権法、特許法など、BtoC／BtoB事業に関連する法令の実務経験 ・規制当局との折衝、協働経験（調査対応、委員会活動等） ・英文契約のレビュー経験 ・上場企業またはスタートアップでの機関法務経験 ・司法試験合格者、パラリーガル経験者、ビジネス実務法務検定2級以上 ・マネジメント経験 ・法務関連の会議体運営経験 [歓迎] ※活かせる経験

仕事内容【応募資格】 [必須] ・エンタープライズ企業に対する業務システムの営業経験 ・一定規模以上のエンタープライズに業務システム（ERP・基幹システム等）の導入経験 ・商談のクロージング経験 ・複数のステークホルダーが関わる組織を攻略し、商談をクロージングに至らしめた経験 ・CxOクラス～部長レイヤーとの直接折衝し案件を創出した経験 ・コンサルティング型セールス経験 ・単なるツール販売ではなく、顧客の経営課題を解決する提案活動の実践経験 [歓迎] ・セールス組織の立ち上げ・仕組み化の経験 ・AI・LLM関連プロダクトの提案・導入経験 ・GTM（Go To Market）戦略の設計・実行経験 ・大手

仕事内容【職種】管理＞法務・コンプライアンス 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 1970年の創業以来、一貫して「中小企業の成⻑実行支援」に取り組むコンサルファームグループ。 現在では130の業界に約6000社のご支援先と約850名のコンサルタントが所属し、国内でも最大規模となっています。 変化が激しい不確実性の時代においても、力強く持続的に成長し続けられる会社をサステナグロースカンパニーと定義し、お客様の業績を向上させ、社会的価値の高い「サステナグロースカンパニー」をより多く輩出することをグループパー