精神科 - 神奈川県川崎市麻生区 の求人・仕事・採用

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療養型病院/精神科病院の医療事務・クラーク/正社員/川崎市麻生区/22904093/小田急線柿生バス5分

非公開

  • 川崎市麻生区 / 柿生駅 バス5分

  • 月給20万円〜30万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 研修あり
  • 未経験OK
  • 資格取得支援制度
  • 交通費支給
  • 高収入
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 長期休暇あり
  • 18時までに退社可
  • 昇格あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • ブランクOK
  • 経験者優遇
  • 即日勤務OK
  • 急募
  • 有資格者歓迎
  • 友達と応募OK
  • 学歴不問

仕事内容【仕事内容】 医療現場を支える縁の下の力持ちとして、私たちと一緒に働きませんか患者様が安心して医療を受けられる環境を提供するために、医療事務は欠かせない存在です。 主な仕事内容 ■受付業務:患者様の対応や診療予約の管理 ■レセプト業務:医療費の請求に関する事務作業 ■会計業務:診療後の精算、領収書の発行 ■データ入力:電子カルテや患者情報の管理 ■病棟クラーク業務:入院患者様のサポート、入退院の手続き、病棟内での連絡調整 ポジションについて: 医療事務にはさまざまな業務があり、受付、レセプト、会計、データ入力、病棟クラークなど、多岐にわたります。経験に応じて、担当するポジションを決定いたし

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訪問看護ステーションでの精神科訪問看護業務/看護師/川崎市麻生区/121313620/小田急線 百合ヶ丘駅

神奈川県川崎市麻生区の訪問看護ステーション

  • 川崎市麻生区

  • 月給22.8万円

  • 正社員

  • 賞与・ボーナスあり
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • オンコールあり
  • 高収入
  • インセンティブあり
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 18時までに退社可
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 資格取得支援制度
  • 制服貸与
  • 経験者優遇
  • 即日勤務OK
  • 急募
  • 有資格者歓迎
  • 友達と応募OK
  • 学歴不問

仕事内容【仕事内容】 訪問看護ステーションでの精神科訪問看護業務全般 主治医の指示に基づいた医療処置、低栄養や運動機能低下を防ぐアドバイス、カテーテルなどの管理、介護支援・相談、病気や障害の状態、血圧・体温・脈拍のチェック、拘縮予防や機能の回復など、床ずれ予防・処置、認知症ケア、在宅リハビリ 訪問エリア・訪問先:川崎市麻生区、多摩区、宮前区、横浜市青葉区、東京都稲城市など 【給与詳細】 【給与】 月給 228,000円 ~ 【諸手当】 調整手当 外勤手当 食事手当 訪問インセンティブ オンコール手当(オンコール出勤時別途支給) 【昇給・賞与】 昇給:年1回(4月) 賞与:年2回(7月・12月)

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訪問看護ステーションでの精神科訪問看護業務/看護師/正社員/川崎市麻生区/21338000/小田急線 百合ヶ丘駅

神奈川県川崎市麻生区の訪問看護ステーション

  • 川崎市麻生区

  • 月給22.8万円

  • 正社員

  • 賞与・ボーナスあり
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • オンコールあり
  • 高収入
  • インセンティブあり
  • 昇給あり
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 18時までに退社可
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 資格取得支援制度
  • 制服貸与
  • 経験者優遇
  • 即日勤務OK
  • 急募
  • 有資格者歓迎
  • 友達と応募OK
  • 学歴不問

仕事内容【仕事内容】 訪問看護ステーションでの精神科訪問看護業務全般 主治医の指示に基づいた医療処置、低栄養や運動機能低下を防ぐアドバイス、カテーテルなどの管理、介護支援・相談、病気や障害の状態、血圧・体温・脈拍のチェック、拘縮予防や機能の回復など、床ずれ予防・処置、認知症ケア、在宅リハビリ 訪問エリア・訪問先:川崎市麻生区、多摩区、宮前区、横浜市青葉区、東京都稲城市など 【給与詳細】 【給与】 月給 228,000円 ~ 【諸手当】 調整手当 外勤手当 食事手当 訪問インセンティブ オンコール手当(オンコール出勤時別途支給) 【昇給・賞与】 昇給:年1回(4月) 賞与:年2回(7月・12月)

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