株式会社田原屋 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：17時00分〜20時15分 就業時間２：16時00分〜19時15分 就業時間に関する特記事項：（１）１月～１１月 （２）１２月～２月 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他年中無休 シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容○衣料品販売店での下記業務 ・レジ業務 ・商品整理 変更の範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時30分〜12時30分 就業時間２：12時30分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：シフト制 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊品出し・レジ業務を行っていただきます。 ＊未経験の方もサポートいたしますので安心してご応募ください。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時30分〜15時15分 就業時間２：11時00分〜17時00分 就業時間３：15時00分〜20時15分 就業時間に関する特記事項：（４）１４：００～１９：１５ （１）（２）休憩時間６０分 （３）（４）休憩時間３０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる（週休３日） 日曜日隔週休み

仕事内容○販売員 ＊販売及び販売に関する業務 レジ・接客・商品陳列等の業務 ＊就業時間は（１）～（４）をシフトで勤務。 【変更範囲】変更なし

仕事内容株式会社田原屋 総合衣料小売店「パシオス」の【店長候補】〈群馬高崎エリア〉 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 高品質かつ購入しやすい価格が魅力のアパレルブランド「パシオス」の店長候補として活躍していただきます！地域性や顧客の購買傾向を反映させた売場づくりや、スタッフの教育および指導、売上管理等をお任せします。 入社後は、売場責任者として販売の基礎を習得し、3カ月～半年を目途に店長をお任せします。 【給与】 月給200,000円～ ※経験・年齢を考慮の上、決定します。 試用期間：3か月（待

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時30分〜15時15分 就業時間２：11時15分〜17時00分 就業時間３：15時00分〜20時15分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）（３）の３交替勤務出来る方 （１）（２）は休憩６０分 （３）は休憩３０分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容紳士服、婦人服、子供服、リビング用品、生活雑貨等の販売業務 品出し、商品整理、売場づくり、棚卸、清掃、レジ業務など （変更範囲：変更なし）

仕事内容株式会社田原屋 バイヤーへのキャリアアップもできる！【総合職】経験者歓迎 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【多彩なキャリアを段階的に積み上げられる】まずは店舗で運営や売場管理を経験し、習得後は本部で在庫管理やバイヤー業務にステップアップできます。入社後は全国の「パシオス」店舗で店長として、売場運営や商品管理に携わります。 その後、スキルや志向に応じて本部のディストリビューター業務に異動し、 在庫や商品構成を担当。さらに経験を積むことで、バイヤーとして商品の 選定や仕入れなどの中枢業務にチャ

仕事内容人事総務部の管理職候補として各種業務を担当していただきます。特に採用・教育の強化と、社員規程の改訂や業務効率改善のためのシステム化など、これまでの知見を活かして管理職候補として働いていただきます。 【具体的な業務内容】 ≪人事総務業務・体制再構築≫ ・採用業務（新卒・中途）の実施（計画・応募対応・日程調整・面接等） ・研修・人材育成に関する企画・運用 ・各種人事総務関連・評価制度企画・改定・運用 ・人事総務に関するシステム導入の検討 ・給与計算、勤怠管理等の労務管理全般 ・その他人事・総務領域における各制度設計 【業務変更の範囲】 （雇入れ直後）店舗における研修（※現場理解を目的とした研修）

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験】 ・事業会社での人事総務業務（特に採用・教育分野）のご経験 [歓迎] 【歓迎経験】 ・マネジメント経験 ・衣料・小売業界での人事総務業務のご経験 ・人事・総務・法務規定などの改定・運用のご経験 ・人事総務システム構築・導入のご経験 【職種名】 人事総務部（管理職候補） 【仕事内容】 【川崎市】（年収上限850万）総合衣料用品を扱うチェーンストア全国170店舗の運営企業で人事採用担当の募集です。 人事総務部の管理職候補として各種業務を担当していただきます。特に採用・教育の強化と、社員規程の改訂や業務効率改善のためのシステム化など、これまでの知見を活かして管理

仕事内容株式会社田原屋 システム運用・保守を担う【社内SE】＊幹部候補 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【現場での実践を通じて着実にスキルアップできる環境】社内SEとしてシステムの運用・保守や店舗・本社からの問い合わせ対応を担当します。ヘルプデスク業務（トラブル対応、保守・管理、PC導入） サーバー・ネットワークの管理（データ管理、バックアップ対応） セキュリティ対応 PC管理 SIerとの調整 ※入社後1か月ほど、店舗システムの理解をしていただくため現場研修を行っていただきます。 その後、本

勤務時間シフト制 [1] 08:00～17:00 [2] 09:00～18:00 [3] 10:00～19:00 [4] 17:00～22:00 ※※土日祝8:00～19:00の間で午前のみ、午後のみの勤務も可! ご相談下さい。 ※短時間OK

仕事内容・給油無しで接客と洗車作業などをお願いします。 例えば… ・車の清掃 ・点検 ・お客様の応対 など できることから少しずつ始めて、そのうちにオイル交換などの専門的な業務も！ 難しい知識は必要ありませんので、未経験の方も安心してくださいね！ お気軽にご応募ください。 ・セルフサービスステーションでのお仕事です 具体的には、[お客様のご案内・対応] [清掃]［整理整頓］やスタッフのお手伝いなどをお願いします！難しい知識は必要ありませんので、未経験の方も安心してくださいね！お気軽にご応募ください。 ・学べる！資格をとることも可能！ 興味がある方であれば、車両点検やオイル＆タイヤ交換など技術的なことも

仕事内容■ 業務内容 トレンド分析をもとに、量産前提の商品企画を行います。 OEM／ODM先と連携し、価格と市場性を踏まえた設計を担当。 店頭に並ぶ完成形を描きながら、“売れる商品”へと仕上げます。 担当ブランド 以下いずれかのレディースカテゴリーを担当いただきます。 ・パジャマ／ホームウェア ・ヤングキャリアカジュアル 具体的な業務 ・OEM／ODM企業へのデザイン提案 ・Illustratorを使用した仕様書作成 ・サンプルチェック／修正指示 ・販促用POPなどのデザイン制作 ・営業担当と同行し、顧客ニーズを踏まえた企画提案 主要取引先 WORLD,PAL,ドン・キホーテ、AEON

仕事内容履歴書不要で気軽にスタート！シフトの自由さ最高＜友達と一緒の応募も大歓迎＞ 「ここが初めてのバイト」という方も多いトリキ！学外の友達・バイト仲間できます。食事補助でお得にメニューが食べられます！ 【ホール】まずはお客様をお席にご案内！そのあとは主に料理や ドリンクを運ぶ、空いたお皿を下げるなどをお願いします！【キ ッチン】カンタンなドリンク作りから！次におつまみの盛り付け などへステップアップしていただけます！「包丁握ったことない …」という方でも、スグ慣れていただけます♪ 【未経験・初バイトさん歓迎】 頼れる店長＆社員が丁寧にサポートします！既存店のアルバイト メンバーは20代が中心。

勤務時間11:00～22:00のなかでシフト制（昼シフトと夜シフト）【 営業時間 】▽ランチ11:00～15:00▽ディナー17:00～22:00〇基本的に残業なし！

仕事内容【仕事内容】 求人のPOINTを要チェック ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊ しっかり稼いで理想の収入へ！ →勤務年数に応じた昇給あり →土日は時給50円アップ 柔軟な働き方が叶う！ →週2日から勤務OK →昼／夜のシフトは希望制 →スキマ時間勤務も可能 駅から徒歩1分の好立地！ →都営浅草線「浅草駅」や、 銀座線「田原町駅」からも通勤可能 ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊ 【 こんな仕事をお任せします 】 寿司屋でのホール業務全般を お任せします。 ▽具体的には？ ・テーブルの用意 ・カトラリーの用意 ・店内の清掃 ・接客 ・バッシング ・レジ など

仕事内容≪四條畷市≫【電化製品の配達など】◆未経験OK◆賞与あり◆資格取得制度有◆交通費支給 電化製品の販売・設置・修理・リフォーム提案 ○電化製品の提案・販売 ○電化製品の配送 ○電化製品のメンテナンス ＜1日の流れ（例）＞ ■9:00出勤 ⇒お店での朝礼から始まります。 その日の予定確認、資料や工具・部品などを準備します。 ■10:00頃～外回りへ ⇒アポイントがあるお客様宅を1軒1軒訪問して製品の修理やメンテ、 電球の交換、商品案内や提案などお客様のお困りを解決します。 ■12:00昼休憩 ⇒お店に戻ることもあれば外出先で休憩することも。 昼食を食べてしっかり休憩して午後の仕事に備えま