大阪府大阪市鶴見区の言語聴覚士 訪問介護の求人・仕事・採用

仕事内容■勤務地 大阪府大阪市鶴見区今津北4-9-27シティーガーデン鶴見201 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 介護が必要なお客様のご自宅を訪問し、日常生活のサポートを行うお仕事です。身体介護と生活援助の両方に携わり、お客様の生活をサポートしていきます。最初は先輩職員が同行しつつ支援内容を教えていくため、未経験からでも安心してスタートできます。 《具体的な内容》 ・排泄介助、入浴介助、食事介助などの身体介護 ・調理、掃除、洗濯、服薬介助などの生活援助 ・デイサービスへの送迎対応 ・手浴やその他の身体ケア ・お客様情報の共有や事業所での情報管理 ■募集情報 ＼訪問介護のお仕事で活躍しませんか？／

勤務時間《勤務時間》 9:00～18:00の間で1日2～3時間のシフト制勤務 《勤務の特徴》 週1日からの勤務が可能で、ご自身のライフスタイルに合わせて無理なく働けます。直行直帰OKのため、移動時間を最小限に抑えられます。 《休憩時間》 有給休暇制度が充実しており、必要に応じて休暇を取得できます。

仕事内容■勤務地 大阪府大阪市鶴見区鶴見3丁目12-37 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 障がいのある方のご自宅を訪問し、日常生活をサポートする介護業務です。身体介護と移動支援の2つの業務があり、ご利用者様一人ひとりのニーズに合わせたケアを提供します。直行直帰が可能なため、プライベートとの両立もしやすい環境です。 《具体的な内容》 ・入浴介助や食事介助、起床介助などの身体介護業務 ・障がいのあるお子様や大人の方の移動時の付き添いサポート ・ご利用者様のご自宅での生活支援全般 ・安全で快適な介護サービスの提供 ・ご利用者様との信頼関係構築 ■募集情報 介護職への転職をお考えですか？「勤務時間が限ら

勤務時間《勤務時間》 9:00～17:30（シフト制） 《休憩時間》 法定通りの休憩時間を設けております。 《勤務の特徴》 勤務時間は応相談となっており、ご自身の都合やライフスタイルに合わせた働き方が可能です。シフト制で、利用者様のニーズに応じた柔軟な対応ができる環境が整っています。

仕事内容■勤務地 大阪府大阪市鶴見区諸口五町目浜6番3号 池田ビル2F ■お仕事内容 《お仕事の概要》 ヘルパーステーションを拠点として、利用者様のご自宅を訪問し、身体介護と生活介護のサービスを提供していただきます。利用者様の日常生活をサポートし、その方らしい生活を実現するためのお手伝いをするやりがいのあるお仕事です。 《具体的な内容》 ・通院介助（病院への付き添い、移動サポート等） ・入浴介助（安全で快適な入浴のサポート） ・掃除（居室や共有スペースの清掃） ・洗濯（衣類の洗濯・整理） ・調理補助（食事の準備・配膳等） ■募集情報 ＼あなたの経験を活かしませんか？／ 「毎日同じ場所での勤務に疲

仕事内容《駅チカ★今福鶴見駅よりスグ！》福利厚生充実のケアミックス病院★9時～17時の働きやすい時間帯も魅力です♪ ●ケアミックス病院（一般病棟40床、回復期リハビリテーション病棟30床、医療療養型病棟30床）にて言語聴覚士業務全般をお願いします。 ●急性期～在宅まで幅広い経験を積むことが可能です◎スキルアップしたい方に是非おすすめです！ ●育児休暇・介護休暇の取得可能☆ライフステージの変化にも柔軟に対応してくれます。 ●地下鉄長堀鶴見緑地線「今福鶴見駅」徒歩スグで通勤もらくらく！ストレスを軽減できますよ♪ アドバイザーより 本田病院は、大阪市鶴見区にある100床のケアミックス病院です。急性期

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり6時間 【勤務時間】 9:00～18:00の間でシフト制 ・1日2～3時間の短時間勤務OK ・週2日～勤務可能 ・日勤のみ可 ・休憩なし（短時間勤務のため） 【勤務形態】 ・シフト制（希望を考慮します） ・週2日からOK

仕事内容事業拡大のため増員募集！ 【仕事内容】 居宅介護事業・訪問介護における、訪問ヘルパー業務全般をお任せします。 障がいや介護が必要な方のご自宅へ訪問し、以下の支援を行います。 ・入浴介助 ・食事介助 ・起床介助 など 【その他】 ・業務内容の変更範囲：なし ・雇用期間の定め：なし ・転勤の可能性：なし

仕事内容／ ケア21で働く、3つの”働きがい” ＼ 【1】評価基準は“昨年の自分”。誰にでも公平な『誰伸び人事制度』 ―――――――――――――――――――――――――――――――― 他者との比較や上司の主観ではなく、 「1年前の自分から、どれだけ成長できたか」を評価します。 加算方式のシンプルな評価で、 あなたの頑張りがダイレクトに毎年の昇給に繋がります。 社歴や年齢に関係なく、誰もが正当に評価される。 だから、余計なストレスなく、目の前の利用者様に向き合うことに集中できます。 【2】互いを認め合う文化の象徴。『ありがとうほめカード制度』 ――――――――――――――――――――――――――

仕事内容【仕事内容】 ◇ホームヘルパーにおける介護業務全般◇ 【主な業務】 ◆食事介助 有 ◆入浴介助 有 ◆排泄介助 有 ※平均訪問件数：6～7件（日によって5件） ※訪問範囲：鶴見区・城東区（20分以内） ※訪問方法：自転車移動 ※直行直帰：可 ※業務範囲の変更なし 【給与詳細】 月給 215,000円～250,000円 【内訳】 ・基本給：189,000円～200,000 ・特別手当：8,000円～10,000円 ・処遇改善手当：10,000円～20,000円 ・業務手当：5,000円～10,000円 ・資格手当：3,000円～10,000円 【別途支給】 ・皆勤手当：10,000円/月 ・家

仕事内容あなたの介護の経験を活かせる職場で、新たなステージへ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給248,000〜308,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） プラン加算:15,000〜45,000円 扶養手当:家族手当あり 住宅手当:住宅手当あり 資格手当:資格支援手当更新研修も対象 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 横堤駅から0.1km 鶴見緑地駅から1

仕事内容■会社名 大阪府大阪市鶴見区の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 20-50代活躍中!!/特別養護老人ホームの介護職/ヘルパー/大阪府大阪市鶴見区/正職員/月給193,000円～ ■コメント 20~50代の方が活躍されている職場です！ 大阪府大阪市鶴見区にある特別養護老人ホームで介護職のポジションを募集しております！ 車通勤可 ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームの介護職/ヘルパー ■仕事内容 仕事内容 身体介護生活援助 ユニット型特別養護老人ホームでの介護業務 ・1ユニット10名の入居者さまに対する介護 ・入居者さまとのレクリエーション・散歩の付き添い、その他環境整備

勤務時間（1）08:30～17:30

仕事内容《パート★言語聴覚士求人》経験不問！サポート体制充実で安心♪託児所完備◎職員さんのワークライフバランスを大切にされています♪ ●パート勤務になりますのでご自分の働きやすい日数で勤務できますよ♪プライベートとの両立が叶います◎ ●託児所あり！小さなお子様のいる方も不安なくお仕事に専念できます★ ●研修制度が充実していますので、ブランクのある方も安心ですよ☆彡 アドバイザーより 大阪市鶴見区に位置する『介護老人保健施設 プリオール』にて、利用者様の機能訓練業務に従事していただきます☆コミュニケーションが活発な、のびのびとした職場環境なので、すぐに馴染んでいただけますよ♪子育て中の方も多数活

仕事内容■会社名 大阪府大阪市鶴見区の有料老人ホーム ■メインキャッチ 20-50代活躍中!/有料老人ホームの介護職・ヘルパー/≪月給23万円～≫しっかり稼げる!!介護職・ヘルパー ■コメント ・夜勤専従として、見守り・巡回・排せつ介助など夜間の安心を支えるポジションです。 ・月給235,000円～252,000円を目安に、昇給あり・夜勤手当ありなど待遇面も確認しやすい条件です。 ・残業はほとんどなく、仕事終わりの時間も確保しやすい働き方が叶います。 ・年間休日123日で、仕事とプライベートのバランスを取りやすい勤務です。 ・駅近エリアで、毎日の通勤負担を抑えやすい点も魅力です。 ■雇用形態 正

仕事内容■勤務地 大阪府大阪市鶴見区横堤5-3-28 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 訪問介護事業所の管理者候補として、在宅サービスの提供から事業所全体の運営管理まで幅広い業務に携わります。介護保険及び総合支援法に基づいた質の高いサービス提供を実現しながら、組織の成長を支えるやりがいのあるポジションです。 《具体的な内容》 ・介護保険及び総合支援法に沿った在宅サービスの提供 ・ヘルパーのシフト作成及び勤務管理 ・カンファレンスへの出席と情報共有 ・介護記録等の各種書類作成 ・ヘルパーの指導、教育及び育成 ■募集情報 ＼訪問介護の経験を活かしたい／ 介護現場での経験を活かしながら、事業所全体の運営

仕事内容▼お仕事内容 ＜具体的な業務内容＞ ■身体介護(食事・入浴・排泄・着替え) ■生活援助(調理・買い物・洗濯・掃除) ■外出時の移動支援(お散歩、買い物など) ■事業所の行うイベント企画・運営(2～3ヵ月に1回開催) ■通院介助 ■会議への出席・書類作成 ーこんなキーワードにピンときた方におすすめー 介護職・正社員・介護スタッフ・介護・介護福祉士・ハローワーク・介護施設・主婦パート・福祉・介護職員 オープニングスタッフ・訪問介護・ホームヘルパー ▼給与詳細 月給：190,000円～円 ※想定年収 3,000,000円 ～ 4,000,000円 4,000,000円 / 入社3年目･管理者､

勤務時間・08：30～17：30 ※記載の時間帯で週2日～、1日5時間程度から勤務相談可能！ ※休憩は法定通り

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 介護老人保健施設 鶴見せいわ園/求人/介護職員/パート/デイサービス/大阪市鶴見区 ＼無資格・未経験の方もOK！／ 介護職員大募集♪ 前向きに取り組める方・向上心をお持ちの方歓迎！ 職種 介護職員・ホームヘルパー 施設形態 デイサービス 休日・休暇 ◎出勤日以外は休日(シフト制) ◎日曜定休 ◎年末年始

仕事内容事業拡大のため増員募集！ オープン間もない施設なのでスタッフ同士の距離感も近く、仕事だけじゃなくプライベートの話もしたりと仲が良いのも魅力です。 あなたの資格・経験が活かせるお仕事です。ご自身のキャリアをさらに伸ばしませんか？ 【仕事内容】 登録ヘルパー、パートヘルパーの教育、指導、事業所内研修の計画・実施 事業所内カンファレンスの参加、事業所内事務全般 相談や管理業務 関係機関、他部署との連絡、調整・訪問介護計画書の作成（補助） 等

勤務時間（1）09：00～13：00 （2）13：00～16：00（または17：00） ※勤務時間に応じて45分～1時間の休憩あり ☆（1）（2）いずれかのみの勤務も可能！ ☆月曜日～土曜日で週1～勤務相談可能！シフトはお気軽にご相談下さい♪ 残業あり（月1時間）

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ イチローデイサービスつるみ・みどり/求人/介護職員/パート/デイサービス/大阪市鶴見区 ★入浴専門スタッフ大募集！★ ＞未経験者・無資格者も歓迎♪ 退院直後、脳血管疾患、整形外科的疾患のリハビリとケアと主に行っています。 施設スタッフの声 専門職のスタッフが多数所属しているので、医療的なアプローチを学べます

勤務時間《勤務時間》 9:00～18:00（シフト制） 《休憩時間》 法定どおりの休憩時間を設定 《勤務の特徴》 最低週1日からの勤務が可能で、短時間勤務からフル勤務まで柔軟に対応。月単位のシフトサイクルで、月・火・水・木・金・土・日・祝いずれの曜日でも勤務可能です。Wワークもサポートしており、合算して週40時間以内の勤務ならOK。ライフスタイルに合わせた働き方をご相談ください。

仕事内容■勤務地 大阪府大阪市鶴見区今津南1丁目5-24 今津マンション102 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 ご自宅で介護サービスを必要とされるご高齢者または障がい者の方々のご自宅へ訪問し、日常生活のサポートを行うお仕事です。身体介護から生活援助まで、幅広い業務を通じてご利用者様の生活を支えます。 《具体的な内容》 ・排せつ介助やおむつ交換などの身体介護業務 ・入浴介助や食事介助などの身体的サポート ・お部屋の掃除や買い物代行、調理などの生活援助 ・買い物同行や通院介助などの移動支援 ・その他日常生活に必要なサポート業務 ■募集情報 ＼ご利用者様の笑顔がやりがい。あなたのペースで働きませんか？

仕事内容１．介護保険法に基づく訪問介護 ２．障害者自立支援法に基づく 居宅介護及び重度訪問介護 最初は簡単な生活支援の業務から行っていただき ベテラン職員の指導により介助などの業務を少しずつ 覚えていただきます。 〈変更範囲：変更なし〉

仕事内容訪問介護での訪問介護スタッフとしての業務全般をお願いします。 【仕事内容】 ◇外勤と内勤の両方の業務 ◇利用者様宅にて介護サービス ◇新規依頼時の契約 ◇訪問介護計画書の書類作成 ◇ヘルパーへの技術指導

仕事内容【アピールポイント】 中途入社だけでなく、新卒も受け入れている当社。 なぜそんなに多くの方が入社を希望するのか、入社を考えている人にいつもお伝えしている魅力をまとめました★ 【会社・仕事の魅力】 ★成長率は業界トップクラス 年間30箇所ベースで事業所がオープンしています。実際に2年連続で給与ベースがUPしています。 ★夜勤なし 24時間交代制勤務の介護の会社が多い中、従業員が健全に働けるよう当社の仕事は遅くとも19:00までです。 ★過剰な要求はお断りすることも 「人と人との繋がり」だからこそ、 無理な依頼や理不尽な対応を受ける場合は その利用者さまと契約を終了することもあります。