株式会社バケーションの求人・仕事・採用

仕事内容セイカダイヤエンジン株式会社 【佐世保】造船営業※船舶業界での経験を活かす！年休126日（土日祝）東証プライム西華産業グループ 【仕事内容】 【佐世保】造船営業※船舶業界での経験を活かす！年休126日（土日祝）東証プライム西華産業グループ 【具体的な仕事内容】 三菱舶用エンジン／国内シェア2位／造船営業／西華産業グループ／信頼と実績／新造船・修繕対応／顧客ニーズ重視／長期関係構築／サービス拠点全国／海洋産業を支える ■業務内容： 新造船については「どのような船が欲しいのか」ヒアリングして仕様書を作成。 仕様書を元に工場と連携を取りながら、要望に沿った船の開発をサポートします。 船主から

仕事内容仕事内容 求人No 35374 障害者採用枠/庶務/軽作業｜名古屋市港区 転職求人情報: 大手企業の障害者求人♪未経験の方も歓迎のお仕事♪ デスクワーク中心、最寄駅から5分以内、未経験者OK、完全週休2日制、オフィス内勤務、土日休み、時間固定、年休125日以上、高卒OK、日勤帯勤務 住所: 愛知県名古屋市港区 最寄駅: 名鉄築港線 東名古屋港駅 アクセス: 名鉄築港線東名古屋港駅より徒歩3分 業種: エナジー、プラント・インフラ、物流・冷熱・ドライブシステム、 航空・防衛・宇宙 求人企業名: 三菱重工業株式会社 仕事内容: 障害者採用枠/庶務/軽作業 応募条件: 【学歴】高卒以上 【応

勤務時間【勤務時間例】 07:00～08:30 【時間外の有無】 あり

仕事内容■メインキャッチ 保育士／7：00～8：30の早番募集☆／日給2,700円／無料でお子さんを預けて働けます☆／福利厚生充実地下鉄駅チカ／マイカー通勤可能♪ 【jb658580】 ■コメント 保育士／7：00～8：30の早番募集☆／日給2,700円／無料でお子さんを預けて働けます☆／福利厚生充実地下鉄駅チカ／マイカー通勤可能♪ 【必要な資格】 保育士 ■職種 保育士 ■職務内容 【必要な資格】 保育士 ■給与 時給 1,800円 ■給与備考 【 給与補足】 7：00～8：30 （実働1.5h勤務） →日給2,700円 【賞与の有無】 なし ■休日/休暇 日曜日 祝日 ■PR

仕事内容車検や車内部品の取り付け、タイヤ交換など自動車整備全般 試用期間 6ヶ月 労働条件は本採用と同じです。 休日・休暇 完全週休2日制（平日ローテーション制） ※月に1度、土曜日or日曜日にお休みが取得可能！（繁忙期除く） 【年間休日】 114日 【有給休暇】 10日 （入社6ヶ月後の付与日数） 【休暇】 ・バケーション制度（連続休暇3日～6日） ・特別休暇あり ・慶弔休暇あり ・有給休暇あり（年間最大20日） ・産前・産後休業制度あり ・育児休業制度あり 社会保険 【保険制度】 ・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険 その他福利厚生 ・月間報奨 ・育児、介護離職者復職支援 ・財形

仕事内容■東証一部/Kiru(切る)Kezuru(削る)Migaku(磨く)高い技術で世界トップシェアを誇る半導体等の精密加工装置メーカ ■働きがいのある会社ランキング3位/自ら仕事を選ぶWill会計等の独自制度や福利厚生が充実し従業員満足の高い会社 【 仕事の内容】 ■半導体需要の高まりに伴い当社事業も6期連続連続最高益を更新と更なる拡大を続けており、特に広島拠点は社内でも多くの採用を計画しております。その中で、新卒採用・中途採用メンバーを募集。まずは、現在採用を担当している社員のサポートとして、面接日程調整や工場見学対応などから担当頂き、将来的に説明会運営なども担当して頂く予定です。 ■調整相手は

仕事内容MHI下関エンジニアリング株式会社 【機械設計】完休2日制（土日祝）☆賞与実績見込み5.4ヶ月 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【上場企業グループでキャリア形成が可能】機械設備の設計・施工管理等を担当いただきます。■船舶用バリアフリー製品の設計・施工管理 ■産業設備や省人化設備の設計・施工管理 ■港湾設備の設計・施工管理 【船舶用のバリアフリー製品例】 乗下船装置 船用エレベーター バリアフリーリフト等 【産業設備の例】 工場の機械装置及び設備等 【港湾設備の例】 船尾ランプウェイ サイド

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 株式会社クスリのアオキ クスリのアオキ白根国道店 精肉担当スタッフ／経験者大歓迎★未経験もOK！正社員★面接1回★ドラッグストア業界で高成長率 正社員 人気のドラッグストア業界！成長率が高い会社のため、スピード感あるキャリアアップが可能！勢いある会社です 生鮮部門は、この会社にとって「あれば良い売場」ではなく、業態そのものを変えるための中核部門です。だからこそ、加工の腕を持つ人が任される範囲が広く、ポストも増え続けています。 ・売上構成に占めるフードの比率は51.3％(2025年5月時点)。エリア別ではドラッグストアとしては異例の水準で食品

仕事内容株式会社カインズフードサービス SCM担当◆企画立案から実行まで担当／事業拡大フェーズ／小売大手ベイシアグループ 【仕事内容】 SCM担当◆企画立案から実行まで担当／事業拡大フェーズ／小売大手ベイシアグループ 【具体的な仕事内容】 ＜ホームセンターのカインズが手掛ける新業態／5年後の売上100億円到達を目指す事業拡大フェーズ＞ カインズフードサービス全体の「原価・在庫・物流」の最適化をミッションに、構造設計から実務運用、改善まで一貫して担っていただきます。メニュー設計や販売戦略と連動しながら、購買・物流・在庫を統合的に最適化し、事業成長と利益最大化に貢献するポジションです。 ■業務内

仕事内容未経験歓迎／完全週休2日制／年間休日125日／残業少なめ／賞与あり 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 経験者優遇 交通費支給 昇給・賞与あり 有資格者歓迎 第二新卒歓迎 車通勤OK 社会保険完備 固定時間制 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 フォークリフト運転者 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 年俸 4,000,000円〜5,000,000円 【昇給・賞与】 昇給：年1回 賞与：年2回 └過去実績：計5.0ヶ月分 基本給217,000～ ※固定残業代なし。残業代は別途全額支給いたします。 ※経験やスキル、残業時間によって変動いたします 【勤務時間】 8:30～1

仕事内容株式会社ｉｎｄｉ 【目黒／業界未経験OK】エンタメコンテンツプランナー／eスポーツ等有名企画・自社コンテンツ有 【仕事内容】 【目黒／業界未経験OK】エンタメコンテンツプランナー／eスポーツ等有名企画・自社コンテンツ有 【具体的な仕事内容】 ★”心を動かす”エンタメコンテンツのプランナー／全ての文化産業にマーケティングを持ち込み、事業の開発・推進支援を行うベンチャー企業／広告業界出身歓迎★ ■当社について 同社は、文化産業に特化したマーケティングを通じて事業の開発・推進支援を行う企業です。音楽、テレビ、映画、出版、デザイン、ゲーム、舞台芸術、スポーツ、広告、文化観光など、幅広い文化商材

仕事内容あなたの手で、毎日の食卓を彩る。新鮮な食材のプロフェッショナルへ ◎充実した環境でスキルアップ：商品加工、パック詰め、品出しなどの業務を通じて、食品のプロフェッショナルとしてのスキルを磨けます。豊富な業務内容が、あなたの成長を支えます。 ◎安定した労働条件：基本給は経験・年齢を考慮し決定。173,600円の月給に加え、通勤手当、時間外手当、家族手当など、充実した手当があなたの生活を支えます。 ◎ワークライフバランスを重視：月9日の休日と年間休日120日（公休＋前期・後期休暇6日ずつ）取得可能。仕事とプライベートのバランスを大切にしながら働ける環境です。 ※近隣の他の事業所に配属になる可

仕事内容東証スタンダード上場｜昇格チャンス多数｜週休2日制｜残業少なめ｜社宅補助｜時短勤務可｜福利厚生充実｜全国拡大中 東証スタンダード上場グループとして、国内トップクラスの規模でドラッグストアを展開！ 売上高は3.7倍、10年間で店舗数が4倍以上！ ◆直近3年で270店舗増！昇格ポストも収入もバッチリ◎ クスリのアオキは現在急拡大しているドラッグストアです！ 店舗数拡大に伴い昇格ポストも複数ありますので、早期の昇格・昇給が狙いやすい環境です！ どなたにも活躍のチャンスがあります！ ◆完全週休2日並みの月平均9日休み！最大6連休の夏休みまで可能！ 残業はあっても月平均4時間ほど（鮮魚部門実績）

勤務時間シフト制 下記の時間になります。 9:30～18:30 または10:00～19:00 「7時間労働、90分休憩」 早番遅番シフト制 【勤務曜日】 週3日より相談可能 シフト制

仕事内容日本橋三越7F｜時給1,500円～1,600円｜週3日～相談OK お仕事内容 日本橋三越の子供服売場で、接客・店舗運営をお願いします。 ・お客様への商品案内 ・コーディネート提案 ・レジ対応 ・商品整理、品出し ・在庫管理 ・納品、検品 ・ディスプレイ変更 ・店内整備 子供服の知識は勤務を通して覚えられます。 紹介先企業名：株式会社バケーション 紹介元企業名：株式会社エース・プロモーション 有料職業紹介事業 13-ユ-090096 本求人は職業紹介事業者である株式会社エース・プロモーションによる紹介案件です。 ベビー＆キッズアイテムを扱うセレクトショップでのお仕事です。

仕事内容金融機関を利用するお客様からのお問い合わせに対応するコールセンターを運営する当社。あなたには、コミュニケーターが安心して働けるよう、育成や業務サポートをお任せします。 具体的な内容 ■業務サポート シフト作成や電話応対のフォロー、育成、日々のフィードバックなどをご担当いただきます。コミュニケーターに寄り添いながら、成長を支える仕事です。 ■データ入力・事務 対応件数や問い合わせ内容のデータをまとめ、入力・集計します。そのほか事務業務もお任せ。段階を踏みながら、少しずつできることを増やせます。 ※下記いずれかの部署に配属となります。 ・カード・通帳の紛失・盗難受付／ATM故障対応 ・イン

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 09:00～18:00 （休憩60分）

仕事内容【タイトル】 ＆KIDS つなぐほいくえん 正看護師 / 准看護師 【仕事内容】 【業務内容】 保育園内の看護業務、保育業務、雑務 体調不良児の保護者引渡しまでの看護対応 園児の健康管理、健診スケジュール管理 園内での負傷時、一次対応 散歩、日中活動の補助、食事補助、午睡チェック 【園情報】 開設：2017年11月1日 定員：30名（0歳児6名、1歳児12名、2歳児12名） 保育時間：8:30～16:30 開所時間：7:30～19:30 【つなぐほいくえんの特徴】 センター南駅から近接。近隣公園へは車道を経由せずアクセス可能。 園内はワンフロア構造。 毎月2回、外部講師によるリトミッ

仕事内容株式会社ｉｎｄｉ 【目黒／業界未経験OK】エンタメコンテンツの事業共創パートナー／eスポーツ等企画・自社コンテンツ有 【仕事内容】 【目黒／業界未経験OK】エンタメコンテンツの事業共創パートナー／eスポーツ等企画・自社コンテンツ有 【具体的な仕事内容】 ★”心を動かす”エンタメコンテンツの事業共創パートナー／全ての文化産業にマーケティングを持ち込み、事業の開発・推進支援を行うベンチャー企業／広告業界出身歓迎★ ■業務内容： 法人向けに、エンタメIPやコンテンツのマーケティング戦略を提案し、事業成長を支援します。 ・エグゼクティブとの折衝・中長期的なパートナーシップの構築 ・コンテンツ

仕事内容トヨタバッテリー株式会社 【湖西】障がい者雇用｜採用戦略・制度企画・日常管理業務支援◆HV電池世界シェアトップクラス 【仕事内容】 【湖西】障がい者雇用｜採用戦略・制度企画・日常管理業務支援◆HV電池世界シェアトップクラス 【具体的な仕事内容】 ■募集背景 親会社の障がい者雇用の中心的な役割を果たす特例子会社の中に、採用競争力の強化と定着促進を戦略的に考え、計画･実行･定着の役割を担う組織を新たに設けるため、その中心的な役割を担うメンバーを募集します。 ■業務内容 障がい者雇用の中核を担う特例子会社『PEVEスマイル株式会社』において、採用競争力の強化と定着促進を目的とした各種施策の企

勤務時間【勤務時間】 シフト制 10:00～14:00 〇週2日～応相談 〇平日のみ・土日祝のみの勤務もOK！ 【休日】 シフトによる

仕事内容1日4hの短時間勤務＊ヴィラの清掃スタッフ（A/P）募集！ 無資格・未経験OK！平日のみ・土日祝のみも可＊ ＼ヴィラ「GRAX HANARE」の清掃スタッフ／ 一棟貸切の高原ヴィラで、アウトドア要素も兼ね備えたワンランク上のバケーションを楽しめる施設です。 施設内での施設清掃や受付業務をおまかせします。 10時～14時の1日4hの短時間勤務、週2日～可能で、かけもち・Wワークや扶養内勤務もOKです！ 「平日のみ」「土日祝のみ」など、ライフスタイルに合わせて働けます＊ 【求人のポイント】 ・無資格、未経験、ブランク可 ・経験者歓迎 ・周りのスタッフによるサポートあり ・週2日、週3日、週

勤務時間上記は勤務時間例です。 9:00～翌9:00の間で、1日8時間のシフト制勤務になります！ シフトは相談可能です◎ ※18歳未満は22:00～翌5：00の就業不可

仕事内容京都駅近く！京町家ゲストハウスでの運営業務／週2日～シフト相談OK 【募集職種】 ホテルスタッフ 【仕事内容】 チェックイン手続き、施設メンテナンス、トラブル対応含め、ゲストハウス全般運営業務です。 【必要経験】 【応募資格】 未経験歓迎、主婦・主夫歓迎 【業種】 ホテルスタッフ 【注目ポイント】 スタッフ,アルバイト・パート,週2回,週3回,週4回,週5回,週6回,週7回,深夜,シフト制,駅近,地域密着,未経験歓迎,主婦・主夫歓迎,その他 【給与】 【アルバイト・パート】時給 1,122円〜1,122円 ＊深夜手当あり 【勤務地】 京都府 京都市南区 東寺東門前町41

仕事内容【家族”皆で”旅行に行ったのはもう10年以上も前だなぁ・・・】 昔は家族で旅行に行くことがあっても、 子供や孫の成長と共に徐々に旅行に行く機会は減ってしまっている昨今。 ホテルや旅館では得られない”家族の時間づくり”を実現する為に弊社は会員制のリゾートクラブを立ち上げました。 会員制と聞くと「格式/敷居が高く」「中々手が出せない」そんなイメージを抱かれがちですが、 弊社が目指すのは富裕層ではない一般層にこそ会員になって頂きたい”親しみやすさと温かさ”を目指した会員制のリゾートクラブなのです。 今回は会員制のタイムシェア型別荘「ポイントバケーションリロ」にてフロントスタッフを募集します。 【具