美容業界 - 京都府京都市山科区 の求人・転職・中途採用（2ページ目）正社員

仕事内容<仕事内容> 【ホワイト企業認定取得！】ソフトバンク山科東野正社員スタッフ｜丁寧な研修｜賞与年3回｜福利厚生充実｜ ・京都で働きたい！ ・未経験スタートの社員9割以上 ・最大年間96万円の資格手当あり ・賞与年3回 ・ホワイト企業認定取得！ ホワイト企業認定とは、 一般財団法人日本次世代企業普及機構(通称：ホワイト財団)が主催する「企業のホワイト化を総合的に評価する」国内唯一の認定制度で 「家族に入社を勧めたい次世代に残していきたい」企業をホワイト企業としています。 ◆長期にわたり健全な経営が続けられる企業 ◆従業員が安心して働き続けられる企業 ◆時代のニーズに合わせた従業員の働

仕事内容<仕事内容> ＼ホワイト企業認定取得！／携帯ショップの提案営業正社員（山科区）｜丁寧な研修｜賞与年3回｜未経験歓迎 ・京都で働きたい！ ・未経験スタートの社員9割以上 ・最大年間96万円の資格手当あり ・賞与年3回 ・ホワイト企業認定取得！ ホワイト企業認定とは、 一般財団法人日本次世代企業普及機構(通称：ホワイト財団)が主催する「企業のホワイト化を総合的に評価する」国内唯一の認定制度で 「家族に入社を勧めたい次世代に残していきたい」企業をホワイト企業としています。 ◆長期にわたり健全な経営が続けられる企業 ◆従業員が安心して働き続けられる企業 ◆時代のニーズに合わせた従業員の働

仕事内容 積極採用 ブランク者向け短期集中研修有☆平均月収40万円♪ブランク有OK！ 【募集職種】 理容師 【仕事内容】 理美容業界トップクラスの「プラージュ」で シャンプー・カット・パーマなど理容・美容に関する業務全般をお願いします。 < 施術の流れ > 1、お客様ご来店♪ 予約制ではなく、来店順の受付となります。 2、待合い席で順番をお待ちいただきます 順番がまいりましたらお席へご案内。 3、ご要望をお聞きし施術に入ります。 4、最後にブローし、仕上げます♪ 施術は分担制で行っているのがプラージュの特徴! カット担当・カラー担当・パーマ担当・ブロー担当な

仕事内容◆働きやすさが魅力 社会保険や社員寮、スタート給も良く安心して勤めていける環境が整っています。 現場は現場！会社は会社！と別れている形ではなく、みんなで頑張っていこう！というスタイルが【CUTTWIN】 全国展開する大きな会社ですが、スタッフ一人ひとりに歩み寄り、悩み事が出てきた際にはしっかりと解決まで結び付けていきます。 サロンの考えを無理やり押し付けるようなスタンスではないので、スタッフさんものびのびと働いていますよ！ ◆チームワークを大切にしています スタッフ同士のチームワークがウリ！ キャリアは関係なく、スタッフさん全員がチームとして店舗の売り上げ向上を目指します。 歩合給も個人の売り

仕事内容安定雇用を望む理容師、必見！業界最大手のPLAGEグループ「理容プラージュ」正社員求人 理美容業界最大手を誇る企業で正社員の理容師として働こう！給与水準も業界最高レベル！多彩な福利厚生も用意しています。 理容師（スタイリスト）として、シャンプー、カット、カラー、 パーマ、ブロー、顔剃り(シェービング) などの全メニューをお 願いします。Jr.スタイリストやアシスタントへの指示・指導ほ か、材料や道具・備品の仕入れ・管理などもお任せ。店舗がスム ーズに営業できるよう、これまでのスキルを生かしてください。 【高い給与水準！手当も充実】 業界最大手の呼び声にふさわしく、プラージュは給与も業界最

仕事内容【アイリスト正社員・パート】6月新規OPEN!オープニングスタッフ大募集!! 【募集職種】 アイリスト 【仕事内容】 クレアトゥールグループ最大の魅力 ︎入社6ヶ月で8割の方がお給料28万円を超えています！ ︎キャリアアップを希望される方 1年以内に昇進してご活躍出来る仕組みとなっています (未経験者からの最短昇進者入社7ヶ月目) キャリアアップシステム 営業部 ※施術やチーム作りが好きな方 正社員→サブリーダー→チーフ→GM→エリアマネージャー 人事部 ※スタッフへレクチャーする事が好きな方 正社員→サブリーダー→インストラクター→チーフインストラクター エリア開発

仕事内容今後どんどん店舗展開を予定している為、スタッフさん大募集☆ ■オススメポイント ・最短1年でデビュー可能 ・平均退社時間19時 ・働き方を選べる ・替え刃は会社が負担してくれます ■デビューやレッスンについて 技術者になるまで最短1年でデビューが出来ます☆ シェービングのデビューまでは最短1か月でデビュー可能♪ レッスンは基本的に営業中に行います！ 営業後のレッスンがないので、19時に退社しています☆ なので、プライベートの時間も充実！ メリハリをつけて働きたい方おすすめです！ ■働き方を選べる 完全週休2日制と月5日休みを選べる〇 がっつり稼ぎたい方やプライベートも充実させたい方、それぞれに

仕事内容<仕事内容> 【未経験の方積極採用中！】ソフトバンク正社員ショップクルー（京都市山科区）【ホワイト企業認定取得！】 ・京都で働きたい！ ・未経験スタートの社員9割以上 ・最大年間96万円の資格手当あり ・賞与年3回 ・ホワイト企業認定取得！ ホワイト企業認定とは、 一般財団法人日本次世代企業普及機構(通称：ホワイト財団)が主催する「企業のホワイト化を総合的に評価する」国内唯一の認定制度で 「家族に入社を勧めたい次世代に残していきたい」企業をホワイト企業としています。 ◆長期にわたり健全な経営が続けられる企業 ◆従業員が安心して働き続けられる企業 ◆時代のニーズに合わせた従業員の働

仕事内容★仕事内容★ ショップにご来店されるお客様の接客やご提案、手続き等をお任せします。 ・スマートフォンや携帯電話のご紹介 ・料金の見積もりやプランご説明 ・商材やサービスのご提案 ・契約手続きや事務作業 ・店舗のディスプレイやPOP貼り出し など ★ホワイト企業認定取得★ ホワイト企業認定とは？ 一般財団法人日本次世代企業普及機構が主催する、「企業のホワイト化を総合的に評価する」国内唯一の認定制度です。 ■長期にわたり健全な経営が続けられる企業 ■従業員が安心して働き続けられる企業 ■時代のニーズに合わせた従業員の働きがいを高く保つ企業 など7つの指標を元に

仕事内容<仕事内容> 【ホワイト企業認定取得！】携帯ショップカウンターセールス正社員（山科区）｜丁寧な研修｜賞与年3回｜ ・京都で働きたい！ ・未経験スタートの社員9割以上 ・最大年間96万円の資格手当あり ・賞与年3回 ・ホワイト企業認定取得！ ホワイト企業認定とは、 一般財団法人日本次世代企業普及機構(通称：ホワイト財団)が主催する「企業のホワイト化を総合的に評価する」国内唯一の認定制度で 「家族に入社を勧めたい次世代に残していきたい」企業をホワイト企業としています。 ◆長期にわたり健全な経営が続けられる企業 ◆従業員が安心して働き続けられる企業 ◆時代のニーズに合わせた従業員の働き

仕事内容【アイリストエリアマネジャー】6月新規OPEN!オープニングスタッフ大募集!! 【募集職種】 アイリスト 【仕事内容】 クレアトゥールグループ最大の魅力 ︎入社6ヶ月で8割の方がお給料28万円を超えています！ ︎キャリアアップを希望される方 1年以内に昇進してご活躍出来る仕組みとなっています (未経験者からの最短昇進者入社7ヶ月目) キャリアアップシステム 営業部 ※施術やチーム作りが好きな方 正社員→サブリーダー→チーフ→GM→エリアマネージャー 人事部 ※スタッフへレクチャーする事が好きな方 正社員→サブリーダー→インストラクター→チーフインストラクター エリア開

仕事内容◆働きやすさが魅力 社会保険や社員寮、スタート給も良く安心して勤めていける環境が整っています。 現場は現場！会社は会社！と別れている形ではなく、みんなで頑張っていこう！というスタイルが【CUTTWIN】 全国展開する大きな会社ですが、スタッフ一人ひとりに歩み寄り、悩み事が出てきた際にはしっかりと解決まで結び付けていきます。 サロンの考えを無理やり押し付けるようなスタンスではないので、スタッフさんものびのびと働いていますよ！ ◆チームワークを大切にしています スタッフ同士のチームワークがウリ！ キャリアは関係なく、スタッフさん全員がチームとして店舗の売り上げ向上を目指します。 歩合給も個人の売り

仕事内容【インストラクター】教育が好きな方大歓迎◎自分に合う働き方からスタート可能☆ 【募集職種】 アイリスト 【仕事内容】 ～年間200名を採用しています～※2021/2022年のリジョブアワード採用の部受賞 ◇経営企画室…技術の統一化をして頂ける本部職員 エリアインストラクター(2~5店舗)/Cインストラクター(10~20店舗)/Sインストラクター(研修センター) 新人スタッフの技術研修・営業研修/各店舗の技術・営業力の向上推進/新メニュー導入研修・指導/年間イベント企画 アイラッシュ,まつげエクステ 【必要経験】 【応募資格】 未経験歓迎、経験者歓迎、新卒歓迎、年齢不問、主婦・主夫歓

仕事内容<仕事内容> 【ホワイト企業認定取得！】携帯ショップの提案営業正社員（山科区）｜充実の新人研修｜賞与年3回｜ ・京都で働きたい！ ・未経験スタートの社員9割以上 ・最大年間96万円の資格手当あり ・賞与年3回 ・ホワイト企業認定取得！ ホワイト企業認定とは、 一般財団法人日本次世代企業普及機構(通称：ホワイト財団)が主催する「企業のホワイト化を総合的に評価する」国内唯一の認定制度で 「家族に入社を勧めたい次世代に残していきたい」企業をホワイト企業としています。 ◆長期にわたり健全な経営が続けられる企業 ◆従業員が安心して働き続けられる企業 ◆時代のニーズに合わせた従業員の働きがい

仕事内容【2025年度新卒歓迎】仕事もプライベートも充実♪アイリスト大募集 ︎ 【募集職種】 アイリスト 【仕事内容】 クレアトゥールグループ最大の魅力 ︎入社6ヶ月で8割の方がお給料28万円を超えています！ ︎キャリアアップを希望される方 1年以内に昇進してご活躍出来る仕組みとなっています (未経験者からの最短昇進者入社7ヶ月目) キャリアアップシステム 営業部 ※施術やチーム作りが好きな方 正社員→サブリーダー→チーフ→GM→エリアマネージャー 人事部 ※スタッフへレクチャーする事が好きな方 正社員→サブリーダー→インストラクター→チーフインストラクター エリア開発

仕事内容【ネイリスト店長】6月新規OPEN!オープニングスタッフ大募集!! 【募集職種】 ネイリスト 【仕事内容】 クレアトゥールグループ最大の魅力 ︎入社6ヶ月で8割の方がお給料28万円を超えています！ ︎キャリアアップを希望される方 1年以内に昇進してご活躍出来る仕組みとなっています (未経験者からの最短昇進者入社7ヶ月目) キャリアアップシステム 営業部 ※施術やチーム作りが好きな方 正社員→サブリーダー→チーフ→GM→エリアマネージャー 人事部 ※スタッフへレクチャーする事が好きな方 正社員→サブリーダー→インストラクター→チーフインストラクター エリア開発部 ※新規

仕事内容【ネイリストエリアマネジャー】6月新規OPEN!オープニングスタッフ大募集!! 【募集職種】 ネイリスト 【仕事内容】 クレアトゥールグループ最大の魅力 ︎入社6ヶ月で8割の方がお給料28万円を超えています！ ︎キャリアアップを希望される方 1年以内に昇進してご活躍出来る仕組みとなっています (未経験者からの最短昇進者入社7ヶ月目) キャリアアップシステム 営業部 ※施術やチーム作りが好きな方 正社員→サブリーダー→チーフ→GM→エリアマネージャー 人事部 ※スタッフへレクチャーする事が好きな方 正社員→サブリーダー→インストラクター→チーフインストラクター エリア開