ヘルパー 訪問介護 - 埼玉県蕨市 の求人・仕事・採用

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 介護職員・ヘルパー こちらの求人は人材紹介サービス『ウィルオブ介護』の取扱い求人です。 詳細に関してお気軽にご相談ください♪ 【無料】で皆さんの転職活動をサポートいたします。 職種 介護職員・ホームヘルパー 施設形態 有料老人ホーム 休日・休暇 年間休日107日 仕事内容 お仕事の詳細は転職エージェン

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ ご利用者様の自宅を訪問して、日常生活を支援する仕事です。 1回あたり30分～1時間半程度で、ケアプランに基づき、決められたサービスを実施します。 ① 身体介護 食事介助・入浴介助・排泄介助・移動介助・着替えの手伝いなど ② 生活援助(生活環境を整える支援) 掃除・洗濯・調理・買い物代行など ③ その他の支援 服薬確認：服薬の声かけや確認 見守り：利用者の安全確認や話し相手になる 介護記録の作成：サービス提供後に利用者の様子や支援内容を記録 利用者一人ひとりとじっくり関われるやりがいのある仕事です。 先輩職員によるサポートもあるため安心して勤

勤務時間◇08：00～18：00 ※記載時間で週1日～1日3時間以上～可能！お気軽にご相談ください♪

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 介護職員（デイサービス）/パート【未経験者歓迎！】 ★質の高い【生活援助】と【リハビリ】を提供するデイサービス！ 週1回3時間～勤務ＯＫ！残業なしの高待遇も魅力です♪ 30代40代のスタッフが多く活躍しています！ 職種 介護職員・ホームヘルパー 施設形態 デイサービス 休日・休暇 ★出勤日以外は休日(シ

仕事内容＜蕨市錦町＞社員の”やりたい”を実現でき、成長をサポートする会社！グループホームの介護職・正社員 資格はあなたのキャリアを後押しします！正社員の仕事 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 241,100円～ 【月給】 ・無資格者 月給241,100円～ ・初任者研修/実務者研修保有者 月給245,600円～ ・介護福祉士保有者 月給275,600円～ ●一律夜勤手当5回(35,000円)分を含む ●介護職員等ベースアップ等支援加算を含む 【その他手当】★賞与年2回あり ・夜勤手当 7,000円/1回 ・賞与(一時金)制度あり(年2回) ・特定処遇改善加算金支給(年3回)

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ イリーゼ戸田/求人/介護職員/正社員/有料老人ホーム/蕨市 ☆ほとんどの施設が新しくて綺麗！ ★キャリアパス制度の導入！ ☆充実した講義・研修も揃えています！ 応募資格は、第一に当社企業理念に共感して頂けること、そして人柄で判断いたします。 施設スタッフの声 ご利用者様から直接感謝の言葉が聞ける仕事なのでや

仕事内容介護サービスを必要としているお客様のお宅へ伺い、生活のサポー トをするお仕事です。 先輩との同行訪問からスタートし、引き継ぎ後、ホームヘルパー業 務（身体介護、生活援助）を行います。 その他に、後輩スタッフの育成や、サービス提供責任者の補佐業務 （手順書の作成など）をお願いする場合があります。 キャリアパス制度が整っていますので、サービス提供責任者を目指 して働くこともできます。 変更範囲：変更なし

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ ★若手活躍中★【正社員・蕨市】《☆2019年2月オープン☆》きれいな特養♪福利厚生充実◎車通勤OK♪ こちらの求人は人材紹介サービス『ウィルオブ介護』の取扱い求人です。 詳細に関してお気軽にご相談ください♪ 【無料】で皆さんの転職活動をサポートいたします。 職種 介護職員・ホームヘルパー 施設形態 特別養

勤務時間①勤務時間7:00〜16:00 （休憩1:00） ②勤務時間8:00〜17:00 （休憩1:00） ③勤務時間12:00〜21:00 （休憩1:00）

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 介護/蕨市★やさしさを活かす！介護スタッフの道 シフトや就業開始日など相談可★電話やWEBでスマホで登録完了！ 職種 介護職員・ホームヘルパー 施設形態 有料老人ホーム 休日・休暇 週休2〜3日 仕事内容 住宅型有料老人ホームでの介護業務全般 ・入浴介助（衣類の着脱補助、洗髪、洗顔、体洗い補助など）

仕事内容■会社名 埼玉県蕨市の訪問介護 ■メインキャッチ 訪問介護の介護職/各スタッフ自身がやりがいを持ち、安心してサービスに専念できることを重視し、社員の待遇を改善し教育機会を充実させる会社です！ ■コメント ◎食事・排泄・入浴など生活支援に広く関われ、介護の基礎を深めやすい仕事です ◎介護現場での業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎利用者さま一人ひとりに寄り添う支援を実践しやすく、やりがいを感じながら働けます ■雇用形態 正社員 ■職種 訪問介護の介護職 ■仕事内容 訪問介護員は、在宅の高齢者や障がい者宅を訪問して、介護サービスや生活援助サービスを提供する職種です。利用者本人

仕事内容■メインキャッチ 【退職金あり・住宅手当】介護職・ヘルパー、訪問介護員（正社員） | ショートステイ | 埼玉県蕨市 ■職種 介護職・ヘルパー、訪問介護員 ■職務内容 ■ショートステイにてご利用者様の生活援助をお願いします。 ∟ご利用者様の平均利用は3泊ほど ∟ユニット型(1フロア10人まで)×2フロア（※担当は1フロアです） ≪一日の流れ（例）≫ 6:00 起床介助（早番⇔遅番の引継ぎ） 8:00 朝食（食事介助、配膳、服薬） 10:00 ラジオ体操、水分補給 12:00 昼食（食事介助、配膳、服薬） 13:30 入浴介助 15:00 おやつ（食事介助）・リハビリ体操 18:00 夕食（

仕事内容【職種名】 グループホームの介護職・ヘルパー/ブランク歓迎 / 高給与 / 賞与あり 【給与】 年収 288万円〜382万円 【アクセス】 JR埼京線 北戸田駅 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 埼玉県蕨市 【仕事内容】 こちらは「ほっ介護」が紹介する求人です。 グループホームみんなの家・蕨は定員18名、JR北戸田駅から徒歩圏内のグループホームです★大手法人ならではの研修制度の充実や福利厚生が豊富が魅力☆資格取得支援制度があるので、キャリアアップも目指せます☆65歳の定年後も健康で働く意欲があれば、70歳を過ぎても働き続けられる環境が整っているのも嬉しいですね。介護経験のある、初任

勤務時間8:00～20:00 上記範囲内でご相談によりシフトを決定します ※休憩時間法定通り お気軽にご相談ください。

仕事内容【サービス提供責任者／埼玉県蕨市】パート・アルバイト｜訪問介護｜週１日以上｜万全のサポート体制で安心スタート ■ アピール ◆ニチイの介護で働こう◆ 大手ならではの全国展開(約1,900拠点)、約35,000人ものスタッフが活躍しています。将来、お住まいが変わっても最寄りの事業所で継続して働き続けることができます。 ＼幅広い世代が活躍中／ 利用者様もスタッフも笑顔で“あったかい”家庭的な雰囲気の職場で、子育て中の方でも無理なくお仕事と両立することが可能です。 ◎ニチイで働くメリット◎ ・一人ひとりに合わせたきめ細やかな研修 ・資格取得に向けた支援制度 ・継続的に活躍するためのサポート

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ ケアサポートわらび/求人/介護職/正社員/ショートステイ/埼玉県蕨市 ＜埼玉県発！賞与3回！『少人数制ショートステイでこころをひとつに』ケアサポートグループ！＞◎介護職/正社員募集◎ 【月給219,500円～336,200円】＊初任者研修以上有資格者向け求人＊『蕨駅』徒歩15分。 入居定員20名（ユニット型

仕事内容掲載期間：07/08（水）～07/14（火） ケアリッツ蕨 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 各スタッフ自身がやりがいを持ち、安心してサービスに専念できることを重視し、社員の待遇を改善し教育機会を充実させる会社です！ 埼玉県蕨市の訪問介護・ケアスタッフ・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！給料多め、産休・育休、社会保険完備の求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 各スタッフ自身がやりがいを持ち、安心してサービスに専念できることを重視し、社員の待遇を改善し教育機会を充実させる会社です！ 職種 医療・介護・福祉系 訪問介護・看護 仕事内容 介護サ

仕事内容■メインキャッチ 【月給26万円～・賞与年2回】介護職・ヘルパー、訪問介護員（正社員） | 訪問介護 | 埼玉県蕨市 ■職種 介護職・ヘルパー、訪問介護員 ■職務内容 介護が必要なお客様のご自宅を訪問し、 「身体介護」や「生活援助」など日常生活のサポートを行います 最初は先輩職員が同行しつつ支援内容を教えていくのでご安心ください◎ 【生活援助】 日常生活上の家事援助のお手伝いをさせて頂きます 調理/掃除/洗濯/服薬の介助 など 【身体介護】 身体に関わる介護のお手伝いをさせて頂きます 排泄介助/入浴介助/外出介助/移動介助/食事介助 など ■1日の流れ（※あくまでも一例となります。） 8：

仕事内容■メインキャッチ 【月給25.8～26.4万円・賞与年2回】介護職・ヘルパー（正社員） | グループホーム | 埼玉県蕨市 ■職種 介護職・ヘルパー ■職務内容 グループホームにおける介護業務全般 ■給与 月給 258,000円～264,000円 ■給与備考 ◇夜勤手当 1回6,000円（5回想定分を含む） ◇介護資格、住宅手当、処遇改善手当を含む ◇特定処遇改善手当 年3回支給 ◇通勤交通費支給（上限15万円/月） ■休日/休暇 シフト制 年間休日112日 ■PR ・年間休日122日でプライベートと仕事の両立がしやすい環境です ・資格取得支援制度が充実しており、スキルアップを目指

仕事内容【職種名】 有料老人ホームの介護職・ヘルパー/交通費支給 / 高給与 / 賞与あり 【給与】 年収 344万円〜421万円 【アクセス】 JR京浜東北線 蕨駅 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 埼玉県蕨市 【仕事内容】 こちらは「ほっ介護」が紹介する求人です。 グリーンライフ蕨は、全国展開を行うグリーンライフ東日本株式会社が運営する、定員81名の平均介護度は2.5以上〜3.0未満が入居する有料老人ホームです。実務経験1年以上ある初任者研修以上の資格をお持ちの方を募集♪24時間看護師が常駐するなど、入居者様だけでなく介護職員様にも安心できる環境が用意されています。給与水準も高いので長

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 【早番】06:30 - 15:30

仕事内容【職種】ヘルパー・介護職 【雇用形態】派遣 【資格】介護福祉士 【施設形態】老人短期入所施設 【勤務形態】日勤のみ 【施設の特徴】 【この求人をご紹介しているのは】レバウェル介護：介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。「給与アップ」「人間関係のよい職場」「徒歩圏内の職場」「日払い・週払い」などあなたの希望を丁寧にヒアリングし、お仕事探しをサポートします。 ・介護業界と地域に精通したアドバイザーがご対応・施設内の人間関係や雰囲気など、一人では分からない情報を知っている・面接の予定調整、条件交渉から、就業後のお悩み・キャリア相談まで、長期で寄り添います・資格

仕事内容【2026年7月オープン】未経験・無資格OK♪夜勤・早番遅番なし！転勤もありません！曜日固定の完全週休二日制◎無料で初任者研修も取得可能な「ケアリッツ」でヘルパーの募集！【蕨市南町】＜「西川口駅」徒歩5分＞ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/オープニングスタッフ 【仕事内容】 訪問介護スタッフ（正社員）の募集！ 【主な業務】 介護が必要なお客様のご自宅を訪問し、日常生活全般の支援 買物の同行や入浴介助など介護サービスを提供する仕事や介護が必要なお客様のご自宅を訪問し、日常生活全般の支援 など 【ケアリッツ訪問介護業務の特

勤務時間就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分又は7時00分〜20時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：＊（１）～（２）選択可 ＊就業時間応相談（休憩時間は労働時間に応じて法定通り付与） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容特別養護老ホームでの介護業務 ・入浴、排泄、食事介助等のお仕事 特養（ユニット型４０床、多床室型５０床） ショートステイ１０床 ・管理医と緊密な連携を取りながら医療面と 介護の充実した施設を考えております。 ＊ＯＪＴメンタリー制度あり 毎月２回の勉強会の他、定期的に内部研修を開催 ＊資格取得祝金制度あり（当社規定による） （業務の変更範囲：変更なし）