大分県の株式会社とりせん 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容■メインキャッチ 〈10月11月12月1月入社〉 「正社員の安定」と「業務委託の高歩合」のいいとこどりを実現！ 全国160店舗以上展開中の大手ならではの万全のサポートがあるのでご安心♪ ≪新規集客は会社が行うので顧客がいなくても大丈夫！≫ ■コメント 全国に約160店舗展開しているHEADLIGHTグループ 「正社員の安定」と「業務委託の高歩合」のいいとこどりを実現！ 【ポイント1：給与体系】 基本給（保証給）25.9万円～＋売上歩合＋店販＋交通費 ⇒安定した給与が保証された上で 正社員でも頑張った分だけ還元！ 【ポイント2：充実した休暇制度・福利厚生】 美容師が日本一働きやすい環境

仕事内容■メインキャッチ 〈10月11月12月1月入社〉 「正社員の安定」と「業務委託の高歩合」のいいとこどりを実現！ 全国160店舗以上展開中の大手ならではの万全のサポートがあるのでご安心♪ ≪新規集客は会社が行うので顧客がいなくても大丈夫！≫ ■コメント 全国に約160店舗展開しているHEADLIGHTグループ 「正社員の安定」と「業務委託の高歩合」のいいとこどりを実現！ 【ポイント1：給与体系】 基本給（保証給）25.9万円～＋売上歩合＋店販＋交通費 ⇒安定した給与が保証された上で 正社員でも頑張った分だけ還元！ 【ポイント2：充実した休暇制度・福利厚生】 美容師が日本一働きやすい環境

仕事内容■メインキャッチ 〈10月11月12月1月入社〉 「正社員の安定」と「業務委託の高歩合」のいいとこどりを実現！ 全国160店舗以上展開中の大手ならではの万全のサポートがあるのでご安心♪ ≪新規集客は会社が行うので顧客がいなくても大丈夫！≫ ■コメント 全国に約160店舗展開しているHEADLIGHTグループ 「正社員の安定」と「業務委託の高歩合」のいいとこどりを実現！ 【ポイント1：給与体系】 基本給（保証給）25.9万円～＋売上歩合＋店販＋交通費 ⇒安定した給与が保証された上で 正社員でも頑張った分だけ還元！ 【ポイント2：充実した休暇制度・福利厚生】 美容師が日本一働きやすい環境

仕事内容【近隣の方歓迎】深夜3時まで働ける方歓迎◎席数14席の和食居酒屋／月給40万～・完全週休2日◎ 【特徴】 独立希望者歓迎 【応募資格】 学歴不問 飲食店での調理経験がある方 徒歩・自転車通勤歓迎 ◎近隣エリア（中洲・天神・博多周辺）にお住まいの方歓迎！ ＼こんな方は優遇／ ◎店長経験者 ◎マネジメント業務の経験者 ◎ソムリエの資格保持者 【仕事内容・求める人物】 ＼2025年6月にオープンした新店／ 和食おばんざいの店舗責任者を募集中！ 完全週休2日制×月給40万円スタート！ 【仕事内容】 ・メニューの考案 ・食材の仕入れ ・仕込み ・調理補助 ・お客さまのご案内 ・売上管理 ・

仕事内容＼若い力で博多の食文化を牽引／勢いにノッてる会社で充実した毎日を！県外からの応募歓迎◎【都ホテル内】 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 ◆昇給あり（年4回） ◆交通費支給（規定内） ◆賞与年2回（業績による） ◆家族手当 ◆エリア手当 ◆住宅手当 【昇給モデル】 ▼副店長・副料理長 └役割：成果創出・オペレーションリーダー・右腕 └周囲を巻き込み成果を出す ■月給総額：31万151円 ・基本給：21万500円 ・役職手当：3万円 ・固定残業代（45時間分）：6万9,651円 ▼店長・料理長 └役割：組織を率いて成果を出す ■月給総額：35万5,438円 ・基

仕事内容【西公園ハウス】理学療法士(PT)／月給22万円以上！賞与・昇給あり◎残業月平均5時間！ ホスピス住宅内の居室への訪問リハビリ ・ご入居者の環境整備 ・身体機能維持 ・リラクゼーション ※その他、QOL・ライフプラン実現に向けた個別リハビリプログラムの提供 ご本人やご家族への精神的なサポートまで担当いただきます ※また、生活環境整備のためにハウス内各種イベントの中心的役割も担っていただきます ≫≫リハビリスタッフ募集≪≪ ◆残業ほぼなし♪ ◆医療依存度の高い利用者様が多いため、たくさんの学びがあります！ ◆ブランクがある方・ホスピス未経験方も是非お問い合わせください♪ ファミリー・

仕事内容＼ キャリアパスはあなた次第／全社員の成長＆挑戦を後押し◎県外からの応募歓迎！博多で成長しませんか？ 【特徴】 独立希望者歓迎 【給与備考】 ◆昇給あり（年4回） ◆交通費支給（規定内） ◆賞与年2回（業績による） ◆家族手当 ◆エリア手当 ◆住宅手当 【昇給モデル】 ▼副店長・副料理長 └役割：成果創出・オペレーションリーダー・右腕 └周囲を巻き込み成果を出す ■月給総額：31万151円 ・基本給：21万500円 ・役職手当：3万円 ・固定残業代（45時間分）：6万9,651円 ▼店長・料理長 └役割：組織を率いて成果を出す ■月給総額：35万5,438円 ・基本給：22万9,500円

仕事内容【西公園ハウス】作業療法士(OT)／月給22万円以上！賞与・昇給あり◎残業月平均5時間！ ホスピス住宅内の居室への訪問リハビリ ・ご入居者の環境整備 ・身体機能維持 ・リラクゼーション ※その他、QOL・ライフプラン実現に向けた個別リハビリプログラムの提供 ご本人やご家族への精神的なサポートまで担当いただきます ※また、生活環境整備のためにハウス内各種イベントの中心的役割も担っていただきます ≫≫リハビリスタッフ募集≪≪ ◆残業ほぼなし♪ ◆医療依存度の高い利用者様が多いため、たくさんの学びがあります！ ◆ブランクがある方・ホスピス未経験方も是非お問い合わせください♪ ファミリー・

仕事内容＼若い力で博多の食文化を牽引／勢いにノッてる会社で充実した毎日を！県外からの応募歓迎◎【都ホテル内】 【特徴】 独立希望者歓迎 【給与備考】 ◆昇給あり（年4回） ◆交通費支給（規定内） ◆賞与年2回（業績による） ◆家族手当 ◆エリア手当 ◆住宅手当 【昇給モデル】 ▼副店長・副料理長 └役割：成果創出・オペレーションリーダー・右腕 └周囲を巻き込み成果を出す ■月給総額：31万151円 ・基本給：21万500円 ・役職手当：3万円 ・固定残業代（45時間分）：6万9,651円 ▼店長・料理長 └役割：組織を率いて成果を出す ■月給総額：35万5,438円 ・基本給：22万9,500円

仕事内容＼家計に寄り添う「本当に喜ばれる」提案を！／ 「営業って難しそう…」そんなイメージをお持ちの方こそ、ぜひ当社の扉を叩いてください！ 現在、幅広い世代のメンバーが活躍しています！ 実はほとんどの先輩が未経験からのスタートなんです♪ ★アポ取りは専門部隊にお任せ！ ――――――――――――――― 専門のスタッフが「保険を見直したい」というお客様との約束をセッティングしてくれます。 ※状況によってはイベント営業やお電話でアポどりをしていただく場合がございます。 「今の保険を見直したい」「生命保険に入りたい」 といったお客様の情報を共有してもらい、 社用車で訪問します ★30社以上の商品から、

仕事内容＼若い力で博多の食文化を牽引／勢いにノッてる会社で充実した毎日を！県外からの応募歓迎◎【都ホテル内】 【特徴】 独立希望者歓迎 【給与備考】 ◆昇給あり（年4回） ◆交通費支給（規定内） ◆賞与年2回（業績による） ◆家族手当 ◆エリア手当 ◆住宅手当 【昇給モデル】 ▼副店長・副料理長 └役割：成果創出・オペレーションリーダー・右腕 └周囲を巻き込み成果を出す ■月給総額：31万151円 ・基本給：21万500円 ・役職手当：3万円 ・固定残業代（45時間分）：6万9,651円 ▼店長・料理長 └役割：組織を率いて成果を出す ■月給総額：35万5,438円 ・基本給：22万9,500円

仕事内容＊病棟勤務（看護業務） ・血圧測定、採血、採尿、脈とり及び医師の指示 による健康指導 など ・夜勤あり：週１回程度 変更範囲：変更なし ◎応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容【多くの先輩が未経験からスタートだから安心♪】 保険の見直しを検討されているお客様のご相談に乗り、 最適な保険を案内します。 興味をお持ちの方に提案できるため、 成約率も4割以上と高いのが特徴です♪ 【仕事の流れ】 ～専門部隊がアポイントを獲得～ お客様から訪問のお約束をいただく専門のスタッフが在籍。 アポイントをいただいたお宅のみを訪問するため、 飛び込み営業はありません。 ※状況によってはイベント営業やお電話でアポどりをしていただく場合がございます。 「今の保険を見直したい」「生命保険に入りたい」 といったお客様の情報を共有してもらい、 社用車で訪問します。 ～指定された日時で来店

仕事内容正看護師として一緒に働きませんか？ ＊病棟勤務（看護業務） ・血圧測定、体重測定、採血、採尿、脈とり 及び医師の指示による健康指導 など ・夜勤あり：週１回程度 ＊業務の変更はありません。

仕事内容夜勤メイン(月10回想定)で月給24.7万円〜｜夜勤メインで働けて安定の正社員採用！ 身体介助少なめ（対話が中心）｜福利厚生が充実◎【学研グループ】｜高齢者グループホーム｜認知症介護の実績◎ 夜勤シフトがメインで夜勤手当でしっかり稼げる働き方。 正社員雇用なので安定して働くことができますよ。 1ユニット9名のご入居者のケアをお任せします。 夜間は仕事に、日中はプライベートにといった生活リズムでお仕事ができます。 【おすすめポイント】 ・日中に使える自由な時間を増やしたい方におすすめ。 ・入浴介助が少なめな夜勤シフトがメイン。 ・介護福祉士の手当も在籍年数に応じてアップ。 ・認知症介護のメ