あいえるてぃ株式会社の求人・仕事・採用

仕事内容。☆*業界のなかでも休日が多いから！*☆。 当法人は、きちんとお休みを取れる完全週休2日制。さらに、夏季休暇や年末年始休暇に加えて、5日間のリフレッシュ休暇をご用意しています。 「休みが少なくて、みんなと予定があわない…」という悩みとは無縁です！ 。☆*有休を取得しやすいから！*☆。 有休を取得しやすく、なかにはすべて使い切った人も。シフトはおおよそ1ヶ月前に決まるので、予定を立てやすいのがポイント。 推しのライブに行ったり、公開初日に映画館に行ったり、趣味を我慢する必要はありません。 。☆*子育ても温かく見守ってもらえるから！*☆。 これまで産休・育休を取得した先輩は11名。産休に入ると

仕事内容就労継続支援B型事業所のサービス管理責任者 ・個別支援計画の作成に関わる業務 ・利用者さんへの福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ※書類作成や業務の流れについては、事前研修をご用意しております。 ※運営の管理業務や職員の指導などは、当社スタッフが行います。 ※請求ソフトの導入を予定しています。 就労継続支援B型事業所は、障がいを持つ利用者さんの自立をお手伝いする場所です。 介護の仕事とは違い、夜勤もなく、身の回りのお世話をするお仕事ではありません。 じっくりとお話しを伺いながら、ひとり一人の”働く喜び”を生み出していくお手伝いをお願いいたします。 ＊普通自動車免許を

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 【給与】 月収 193450~216450円 【住所】 兵庫県姫路市野里新町6-2 【アクセス】 JR播但線京口 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 シフト制 年間休日105日 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度なし 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【施設詳細情報】 少数規模で家庭的な雰囲気のある施設。利用者の方の自立した生活を支援する民家型のデイサービスです 「デイハウスあいえる」は、姫

勤務時間09:00〜17:00 (休憩60分) 残業なし

仕事内容就労継続支援B型事業所の職業指導員 ＩＴ関連の指導や助言をおこなっていただき、ひとり一人の”働く喜び”を生み出していくお手伝いをお願いいたします。 送迎もお願いします。 ＊PCスキルは必須となります。

勤務時間◆シフト制 ①8:00〜17:00（休憩60分） ②9:00〜16:30（休憩60分） ③13:00〜17:00残業時間月平均3時間 週所定労働日数2日 〜 3日

仕事内容ご利用者さまへの身体介助を中心に、送迎業務および介護業務全般を担当していただきます。 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、レク企画・運営、調理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,130〜1,230円 ≪給与の備考≫ ■その他 時間給は資格による ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 休日手当50円/時（日祝出勤時支給） 皆勤手当:150円/日 食事手当:現物支給 運行手当:100円/回 特職手当:100円/回（調理業務を行った場合） ◆資格 資格必須：自動車免許 ◆アクセス

仕事内容▼お仕事内容 障がい者訪問介護事業所での介護業務全般 ▼給与詳細 月給：240,000円～円 月給:240,000円～※経験・能力を考慮 【別途支給】 資格手当:(介護福祉士)5000円/月 住宅手当:5000円～15,000円 時間外手当 扶養手当 ▼昇給 あり：年1回 ▼賞与 あり：年2回 ▼休日休暇 基本週休2日制(月6日～8日) 産前産後休暇、育児休暇、有給休暇、慶弔休暇など

仕事内容週休2日制◎サービス管理責任者として障がいをお持ちの方のサポートをしてみませんか？ 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 障がいを持つ利用者さんの自立をお手伝いする場所です。 介護の仕事とは違い､夜勤もなく、身の周りのお世話をするお仕事ではありません。 じっくりとお話しを伺いながら､ひとり一人の“働く喜び”を生み出していくお手伝いをお願いいたします。 ・個別支援計画の作成に関わる業務 ・利用者への福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ※書類作成や業務の流れについては、事前研修をご用意しておりますのでご安心下さい。 ※運営の管理業務や職員の指導などは、当社スタッフが行います

勤務時間◆シフト制 ①9:00〜13:00の内2時間以上（休憩0分） ②9:00〜16:30の内2時間以上（休憩60分） 週所定労働日数1日 〜 3日

仕事内容利用可能な託児所が完備されており、子育て世代の方も安心して働けます。 ◆募集職種 看護師 パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、機能訓練、運動器リハビリ、バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,450円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当日額:693円 休日手当50円/時（日祝出勤時支給） 皆勤手当:150円/日 食事手当:（現物）250円/日 ◆資格 資格必須：看護師 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 京口駅から0.8km 野里駅から1.7km 山陽姫路駅から2km ◆

仕事内容【タイトル】 特定非営利活動法人 あいえるの会正看護師／准看護師 【仕事内容】 ◆ 生活介護施設における看護・介護業務 ・対象: 障がい福祉サービスを利用する方 ・業務内容 ・バイタルチェックと健康管理 ・医療ケアが必要な方への医療的ケア（吸引、経管栄養など） ・食事介助および排泄介護 ・活動の支援補助 ・変更範囲: 会社が定める業務に準拠 【事業所名】 特定非営利活動法人 あいえるの会 【応募資格】 ◆障がい者の看護経験 【施設形態】 介護施設 【法人名】 【勤務地】 福島県郡山市開成２丁目４０５６『生活介護事業所るーとＩＬ』 ＪＲ 郡山駅 から 車15

仕事内容【総合職/営業】高待遇◎働きやすさ◎将来性◎ であいえ（出会い、愛、家）～地域と人をつなぐ会社～ 今回は、「不動産仲介、買取再販の営業スタッフ（正社員）」の募集！ 【株式会社T2ハウスの魅力】 創業7年目、発展途上の会社です！ 不動産に関する幅広い知識と営業スキルを身に着けることが可能です。 ワンストップで仲介or自社買取、リフォーム再販と幅広い提案が可能です。 大手不動産会社で実績を積んだ営業が揃っています。ハイレベルな環境に身を置いて稼ぎたい方をお待ちしています！ 自分の売上さえ良ければいいというマインドの方は弊社には向いておりません。 経営層と近い環境で働き学びたい方、売上貢献し

仕事内容【タイトル】 特定非営利活動法人あいえるの会生活介護事業所 るーとＩＬ正看護師／准看護師 【仕事内容】 生活介護事業所における看護業務。利用者の医療的ケア、健康管理、身体介護、日中活動の支援およびこれに付随する業務を実施。場合により、法人のたいむILまたはわーくILで業務を実施。 【事業所名】 生活介護事業所 るーとＩＬ 【応募資格】 #NAME? 【施設形態】 障害者支援施設 【法人名】 特定非営利活動法人あいえるの会 【勤務地】 福島県郡山市 【アクセス】 郡山駅 車16分 【勤務時間】 日勤 08:30～17:30 （休憩60分） パート要相談 【給与

仕事内容株式会社Ｔ２ハウス 【さいたま市大宮区／坂戸市】人事・労務メンバー◆残業ほぼ無し・育休取得実績あり・地域密着の不動産会社 【仕事内容】 【さいたま市大宮区／坂戸市】人事・労務メンバー◆残業ほぼ無し・育休取得実績あり・地域密着の不動産会社 【具体的な仕事内容】 【地域に根差した不動産会社での人事・労務業務／転勤なし・育休取得実績あり・残業ほぼ無し／バックオフィスから経営を支える内勤スタッフ募集】 ■職務概要： ・当社の人事・労務業務全般をお任せします。経営や事業運営を支える重要なポジションとして、採用から労務管理、就業規則の改定、社員の各種手続きに至るまで幅広い業務を担います。働きやすい

仕事内容＼働きがいある会社飲食部門1位／若手が早期に活躍・キャリアを築ける◎月9日休／入社7か月で店長も♪ 【特徴】 履歴書不要／新卒歓迎／未経験者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ※給与金額には一律「先払い賞与」33,000円を含みます ◆固定残業代：1ヶ月あたり5万8282円以上（固定残業時間：36時間12分） └固定残業時間を超えた勤務時間については、別途残業代を支給します ◆リファラル採用インセンティブ（社員紹介制度）あり └正社員としての採用が決まったら10万円支給／アルバイト登用でも10万円支給 └アルバイトの紹介でも支給あり（規定あり） ◆新卒トレーナー向けインセンティブ制度（ピア

仕事内容＼働きがいある会社飲食部門1位／若手が早期に活躍・キャリアを築ける◎月9日休／入社7か月で店長も♪ 【特徴】 履歴書不要／新卒歓迎／未経験者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ※給与金額には一律「先払い賞与」33,000円を含みます ◆固定残業代：1ヶ月あたり5万8282円以上（固定残業時間：36時間12分） └固定残業時間を超えた勤務時間については、別途残業代を支給します ◆リファラル採用インセンティブ（社員紹介制度）あり └正社員としての採用が決まったら10万円支給／アルバイト登用でも10万円支給 └アルバイトの紹介でも支給あり（規定あり） ◆新卒トレーナー向けインセンティブ制度（ピア

仕事内容＼働きがいある会社飲食部門1位／若手が早期に活躍・キャリアを築ける◎月9日休／入社7か月で店長も♪ 【特徴】 履歴書不要／経験者優遇 【給与備考】 ※給与金額には一律「先払い賞与」33,000円を含みます ◆固定残業代：1ヶ月あたり5万8282円以上（固定残業時間：36時間12分） └固定残業時間を超えた勤務時間については、別途残業代を支給します ◆リファラル採用インセンティブ（社員紹介制度）あり └正社員としての採用が決まったら10万円支給／アルバイト登用でも10万円支給 └アルバイトの紹介でも支給あり（規定あり） ◆新卒トレーナー向けインセンティブ制度（ピアサポート型）あり └自分

仕事内容＼働きがいある会社飲食部門1位／若手が早期に活躍・キャリアを築ける◎月9日休／入社7か月で店長も♪ 【特徴】 履歴書不要／経験者優遇 【給与備考】 ※給与金額には一律「先払い賞与」33,000円を含みます ◆固定残業代：1ヶ月あたり5万8282円以上（固定残業時間：36時間12分） └固定残業時間を超えた勤務時間については、別途残業代を支給します ◆リファラル採用インセンティブ（社員紹介制度）あり └正社員としての採用が決まったら10万円支給／アルバイト登用でも10万円支給 └アルバイトの紹介でも支給あり（規定あり） ◆新卒トレーナー向けインセンティブ制度（ピアサポート型）あり └自分

仕事内容＼働きがいある会社飲食部門1位／若手が早期に活躍・キャリアを築ける◎月9日休／入社7か月で店長も♪ 【特徴】 履歴書不要／新卒歓迎／未経験者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ※給与金額には一律「先払い賞与」33,000円を含みます ◆固定残業代：1ヶ月あたり5万8282円以上（固定残業時間：36時間12分） └固定残業時間を超えた勤務時間については、別途残業代を支給します ◆リファラル採用インセンティブ（社員紹介制度）あり └正社員としての採用が決まったら10万円支給／アルバイト登用でも10万円支給 └アルバイトの紹介でも支給あり（規定あり） ◆新卒トレーナー向けインセンティブ制度（ピア