オープニングスタッフ - 東静岡駅 の求人・仕事・採用

勤務時間【時短～フルタイム勤務希望の方大募集】 【シフト例】 ・7：00～14：00 ・9：00～17：00 ・10：00～15：00 など ※上記は勤務時間の一例です！ ●週2日～5日・1日4時間からOK！ ●日勤のみ ●夜勤のみ ●土日休み など、いろんなシフトのお仕事をご紹介できます！ あなたのご希望をお聞かせください。 ※扶養内勤務OK ※残業少なめ

仕事内容【職種】 介護助手 【仕事内容】 未経験・無資格でも すぐにできるお仕事からスタート！ 具体的には・・・⇒ ●食事介助 喉に通りやすい工夫をするなど 食事しやすい環境を整える 料理を口まで運ぶ・お箸を持つサポートなど 食事のお手伝い ●排泄介助 トイレへの誘導 体勢・着替えなどのお手伝い ※利用者様によって、おむつ介助もあります ●入浴介助 お風呂への誘導 体を洗ったり、着替えのサポートなど ／ 車通勤を希望の方に朗報！ ＼ ◆ ガソリン代として交通費支給 ◆ 車で通える範囲にお仕事多数！ □ 今より時給を上げたい □ 週3日くらいから始めたい □ 土日は休みたい などの希望に

勤務時間07:00~16:00、08:30~17:30、11:00~20:00 深夜、早朝、昼、朝 (1)早番：07:00～16:00 (2)日勤：08:30～17:30 (3)遅番：11:00～20:00

仕事内容【2022年6月オープン/賞与あり/夜勤なし/無料駐車場完備】医心館静岡での介護業務 【職種】 住宅型有料老人ホーム 介護職員・ヘルパー 【業界】：介護 【歓迎する方】 経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、正社員経験なしOK、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 住宅型有料老人ホーム「医心館」にお住いの入居者さまに対して、 訪問介護計画書に基づいた介護サービスおよび有料老人ホームとしての施設サービスを提供いただきます。 【スケジュールの例】 （日勤） 8：30 朝礼・就業開始申し送り 8：50 訪問開始

仕事内容【2023年9月新規オープン/賞与あり/産休・育休制度あり/無料駐車場完備】医心館静岡2での介護業務 【職種】 住宅型有料老人ホーム 介護職員・ヘルパー 【業界】：介護 【仕事内容】 ●仕事内容● 住宅型有料老人ホーム「医心館」にお住いの入居者さまに対して、 訪問介護計画書に基づいた介護サービスおよび有料老人ホームとしての施設サービスを提供いただきます。 【スケジュールの例】 （日勤） 8：30 朝礼・就業開始申し送り 8：50 訪問開始 ※看護師と連携し、排泄介助・入浴介助、水分補給、体位交換等の実施 交代でお昼休憩11：30～、12：30～ 午後の訪問 17：00 申し送り・

勤務時間07：00～16：00 09：00～18：00 10：30～19：30

仕事内容【職種】 介護福祉士 【仕事内容】 【未経験&無資格OK！】 業界最大級のお仕事量だから あなたにピッタリのお仕事が見つかる★ 「家の近くで働きたい」「スキマ時間を生かしたい」 など、あなたの希望を教えて下さいね◎ 【お仕事のポイント】 グループホームでの介護職／未経験歓迎！パート★、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（40代～）活躍中、エルダー（50代～）活躍中、シニア（60代～）歓迎 【働き方・環境】 ブランク有OK、制服あり、車通勤OK、バイク・自転車通勤OK、オープニングスタッフ 【給与】 時給 1,200円～1,300円 交通費一部支給 kkw_bcov2106 【募集の

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【静岡県/静岡市葵区】泌尿器科クリニックでの看護師募集です【人材紹介『ナース専科 転職』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：看護師・准看護師 【業務内容】： 泌尿器科クリニックにおける看護業務および付帯する業務 ・診療補助 ・採血、点滴、注射、患者指導など、看護業務 ・院内清掃 ■業務内容(変更の範囲) 変更なし ■配属先 外来 【診療科目】 泌尿器科 【カルテについて】 電子カルテ 【一日の外来人数(参考)】

仕事内容■お仕事内容 静岡市駿河区にある生陽会は、介護事業者として機能訓練や認知症ケアに注力し、13の施設を運営しています。グループホームでの介護職員募集中で、入社お祝金最大50,000円や産休・育休の取得実績があります。未経験者も安心の研修やスキルアップの機会もあります。職員同士の交流も盛んで、人の役に立ちたい方や家庭との両立を目指す方におすすめです。 【お仕事内容】 グループホームにて介護業務全般 ・入居者の健康状態のモニタリング ・食事の調理と食事介助 ・入浴介助と衛生管理 ・日常生活の支援（着替え、トイレ介助など） ・居室内の清掃と環境整備 ・施設内の安全と安心の確保 ・その他関連業務

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜非常勤も相談可＞小規模多機能型居宅介護にてケアマネジャーの募集です＠静岡市駿河区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 小規模多機能型居宅介護におけるケアマネジャー業務全般 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンクのキャリアパートナーへお問い合わせください。 求人ID 693430

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 重症心身障害児の暮らしと成長を支える看護です。福利厚生も充実しています！【人材紹介『ナース専科 転職』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：看護師・准看護師 【業務内容】： 重症心身障がい児者の入所施設です。食事・入浴・食事の介助や行事・外出活動の企画立案から実施等の生活全般の支援をしてもらうお仕事です。 家族が高齢であったり遠方であったり、障害があまりにも重度であって、家族だけでは介護を行うことが著しく困難であるような人た

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 有料老人ホームでの介護職募集です。【人材紹介『カイゴジョブエージェント』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 有料老人ホームにおける介護業務全般 ・食事介助（食事の準備、配膳、摂食・服薬、片付け、口腔ケア等） ・入浴介助（入浴準備、衣服の着脱、身体の洗浄等） ・排泄介助（トイレへの移動、排泄の手伝い、おむつ交換等） 【業務内容(変更の範囲)】 変更なし 求人ID 799672

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 有料老人ホームでの施設長募集です。【人材紹介『カイゴジョブエージェント』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 有料老人ホームにおける施設長候補業務全般 ・介護業務 ・スタッフのマネジメントと育成 ・お客様対応（見学・契約等） ・営業活動 ・地域との関係作り 【業務内容(変更の範囲)】 変更なし 求人ID 685538

仕事内容■メインキャッチ 〈3月4月5月6月入社〉【3月12日更新求人】 ＼2026年3月1日オープン！／ オープニングスタッフ募集中！ ＼全国1050店舗以上で、4300名以上の20代～50代の美容師が活躍中！／ スタッフの多様性を尊重し、それぞれのライフスタイルに合った働き方を実現しています！ 年間100店舗以上の出店計画があるため採用強化中です！ ≪インボイス導入後も報酬そのまま≫≪集客は本部が対応≫≪顧客なしでも大丈夫≫≪レギュラー勤務の平均月報酬39万円≫≪独自の確定申告システムあり≫ ■コメント ＼美容代は抑えつつトレンドは抑えたいお客様のために！／ 幅広い年代層に合わせたメニューライ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 有料老人ホームでの施設長募集です。【人材紹介『カイゴジョブエージェント』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：管理者・施設長・ホーム長 【業務内容】： 有料老人ホームにおける施設長候補業務全般 ・介護業務 ・スタッフのマネジメントと育成 ・お客様対応（見学・契約等） ・営業活動 ・地域との関係作り 【業務内容(変更の範囲)】 変更なし 求人ID 929101

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 静岡市駿河区の訪問介護事業所で月給236000円～の募集！【人材紹介『カイゴジョブエージェント』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス提供責任者 【業務内容】： 〈訪問介護事業所でのサービス提供責任者業務〉 計画作成、担当者会議、お客様・ご家族様との連絡調整、ケアマネジャーとの連携業務、お客様宅でのサービス提供 ※業務には自家用車（原付可）を使用していただきます 【業務内容(変更の範囲)】 会社の定める業務 求人

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 住宅型有料老人ホームにて介護職員の募集です。【人材紹介『カイゴジョブエージェント』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 有料老人ホームにおける介護業務全般 住宅型有料老人ホーム「医心館」にお住いの入居者さまに対して、 ケアプラン、訪問介護計画書に基づいて身体介護や生活援助を提供。 基本的に訪問予定(ルート表)に沿って実施。施設職員としても兼務として必要なケアに対応いたします。 ※記録の方

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【静岡県/静岡市葵区】保育園での看護師募集です【人材紹介『ナース専科 転職』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：看護師・准看護師 【業務内容】： 病児保育・病後児保育併設の保育園における看護・保育補助業務および付帯する業務 0歳-2歳児を対象とした、定員12名の少人数制保育です。 ・園児の健康管理・体調チェック ・応急処置・ケガ対応・衛生管理・感染症予防 ■業務内容(変更の範囲) 変更なし ■配属について 保育園 求

仕事内容■お仕事内容 グループホームにて介護業務全般 ・入居者の健康状態のモニタリング ・食事の調理と食事介助 ・入浴介助と衛生管理 ・日常生活の支援（着替え、トイレ介助など） ・居室内の清掃と環境整備 ・施設内の安全と安心の確保 ・その他関連業務 ■給与 月給 162,000円〜273,000円 ■給与備考 賞与あり 昇給あり 月給 162,000円〜273,000円 【内訳】 基本給：120,000円〜156,000円 業務手当：20,000円〜50,000円 職務手当：5,000円〜50,000円 処遇改善手当：12,000円 処遇支援手当：5,000円 【別途支給】 夜勤手当：5,000

仕事内容■お仕事内容 有料老人ホームでの介護業務 ・入居者の健康モニタリングとケア提供 ・入浴介助と衛生管理 ・食事介助と栄養サポート ・日常生活のサポート（着替え、トイレ介助など ・入居者様とのコミュニケーションと心理的サポート ・介護記録 ・施設内の環境整備 ・入居者の安全対策 ・医療機関との連携 ・その他関連業務 ■給与 月給 177,400円〜221,800円 ■給与備考 賞与あり 昇給あり 月給 177,400円〜221,800円 ※能力・経験により優遇 ※処遇改善手当等を含む 【別途支給】 夜勤手当：5,000円/回 深夜加算 ＜月収例＞ 30歳・介護福祉士・夜勤月4回実施の場合 2

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜車通勤可＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーのお仕事です＠静岡市葵区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援事業所における主任ケアマネジャー業務全般 【業務内容(変更の範囲)】 変更なし 求人ID 976735

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください あなたの経験で、病院を再生する。全国転勤のコンサルのお仕事です。【人材紹介『ナース専科 転職』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：看護師・准看護師 【業務内容】： 【ミッション】 主に地方の病院の現場に入り、「医療の質の向上」を通じて病院の再建をサポートし、地域医療の存続に貢献すること。 【主な業務内容】 現場での課題発見と改善活動: 病棟や外来など、病院の現場に入り、医療の質に関する問題を特定し、具体的な改善策を実行

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください あなたの経験で、病院を再生する。全国転勤のコンサルのお仕事です。【人材紹介『ナース専科 転職』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：看護師・准看護師 【業務内容】： 【ミッション】 主に地方の病院の現場に入り、「医療の質の向上」を通じて病院の再建をサポートし、地域医療の存続に貢献すること。 【主な業務内容】 現場での課題発見と改善活動: 病棟や外来など、病院の現場に入り、医療の質に関する問題を特定し、具体的な改善策を実行