就労継続支援A型事業所ああるの求人・仕事・採用

仕事内容【児童指導員】月給23万円～/未経験可 名古屋市内を中心に多数の療育施設を展開する法人モットーは、「楽しむ・思いやる・つながる」多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～360,000円 【月給】230,000円～360,000円 ※実務経験5年以上ある方は月給250,000円～380,000円 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 精勤手当 10,000円 住宅手当 家族手当 職務手当 送迎手当 車両手当 リーダー、サブリーダー手当 特別手当 管理者手当 賞与あり(年2回：計2か月分以上)

仕事内容【児童指導員】月給25万円～/日祝休み◎ 売上140億円超の成長企業/「創作・調理・音楽・スポーツ」をテーマにした支援が特徴放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～300,000円 【月給】250,000円～300,000円 <内訳> 基本給 140,000円～ 資格手当 5,000円 固定残業代 35,000円(20時間分/超過分は別途支給) 実績手当 70,000円 ※管理者の場合は、月給280,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 昇給あり(昇格の場合) 賞与あり(年2回、実績によ

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給25.5万円～ 日曜休み＆残業ほぼなし研修＆資格取得支援でスキル＆ステップアップ！/運動療育特化型の放デイ/放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 255,000円～310,000円 【月給】255,000円～310,000円 <内訳> 基本給 200,000円～(入職後6か月間は、190,000円※1年ごとに3,000円昇給) 資格手当 30,000円 処遇改善手当 25,000円～35,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限20,000円/月(原則) 職能給・職務給

仕事内容【保育士】月給24万円～/年間休日110日/残業ほぼなし 国家資格者が多数在籍日本一の福祉を目指して急成長中独自のステップアップ制度あり/多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 240,000円～ 【月給】240,000円～ ※実務経験が5年以上の場合は、月給270,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限10,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり ■試用期間2週間/同条件 【勤務地】 茨城県常総市 水海道森下町3950-1 募集情報 ◆障がい福祉、介護、鍼灸整骨院など、多彩な事業を展開中！ 私たちは

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給25.5万円～ 日曜休み＆残業ほぼなし研修＆資格取得支援でスキル＆ステップアップ！/IT療育特化型の放デイ/放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 255,000円～310,000円 【月給】255,000円～310,000円 <内訳> 基本給 200,000円～(入職後6か月間は、190,000円※1年ごとに3,000円昇給) 資格手当 30,000円 処遇改善手当 25,000円～35,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限20,000円/月(原則) 職能給・職務給

仕事内容【児童指導員】月給25万円～/日祝休み◎ 売上140億円超の成長企業/「創作・調理・音楽・スポーツ」をテーマにした支援が特徴放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～300,000円 【月給】250,000円～300,000円 <内訳> 基本給 140,000円～ 資格手当 5,000円 固定残業代 35,000円(20時間分/超過分は別途支給) 実績手当 70,000円 ※管理者の場合は、月給280,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 昇給あり(昇格の場合) 賞与あり(年2回、実績によ

仕事内容【児童指導員】月給23万円～/未経験可 名古屋市内を中心に多数の療育施設を展開する法人モットーは、「楽しむ・思いやる・つながる」多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～360,000円 【月給】230,000円～360,000円 ※実務経験5年以上ある方は月給250,000円～380,000円 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 精勤手当 10,000円 住宅手当 家族手当 職務手当 送迎手当 車両手当 リーダー、サブリーダー手当 特別手当 管理者手当 賞与あり(年2回：計2か月分以上)

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給30.7万円～/年間休日120日以上/未経験可 残業ほぼなし/充実の研修と昇給制度で成長＆待遇アップが目指せる多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 307,000円～500,000円 【月給】307,000円～500,000円 <内訳> 基本給 248,000円～ 資格・処遇改善手当 40,000円 ベースアップ加算 7,000円 固定残業代 12,000円(10時間相当分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 昇給あり(年1回、7月) 賞与あり(年1回

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給25万円～/完全週休2日制◎ 年休110日/虹のようにカラフルな子どもたちの個性が、ありのまま輝くようサポート多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～300,000円 【月給】250,000円～300,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回、4月※評価制度による) 賞与あり(年1回、年度末※業績による) ■試用期間6か月/期間中は下記条件、ほか待遇に変更なし 【月給】242,500円～291,00

仕事内容【児童指導員】月給25万円～/日祝休み◎ 売上140億円超の成長企業/「創作・調理・音楽・スポーツ」をテーマにした支援が特徴放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～300,000円 【月給】250,000円～300,000円 <内訳> 基本給 140,000円～ 資格手当 5,000円 固定残業代 35,000円(20時間分/超過分は別途支給) 実績手当 70,000円 ※管理者の場合は、月給280,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 昇給あり(昇格の場合) 賞与あり(年2回、実績によ

仕事内容【児童指導員】月給25万円～/日祝休み◎ 売上140億円超の成長企業/「創作・調理・音楽・スポーツ」をテーマにした支援が特徴放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～300,000円 【月給】250,000円～300,000円 <内訳> 基本給 140,000円～ 資格手当 5,000円 固定残業代 35,000円(20時間分/超過分は別途支給) 実績手当 70,000円 ※管理者の場合は、月給280,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 昇給あり(昇格の場合) 賞与あり(年2回、実績によ

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給25.5万円～ 日曜休み＆残業ほぼなし研修＆資格取得支援でスキル＆ステップアップ！/IT療育特化型の放デイ/放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 255,000円～310,000円 【月給】255,000円～310,000円 <内訳> 基本給 200,000円～(入職後6か月間は、190,000円※1年ごとに3,000円昇給) 資格手当 30,000円 処遇改善手当 25,000円～35,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限20,000円/月(原則) 職能給・職務給

仕事内容【保育士】月給24万円～/年間休日110日/残業ほぼなし 国家資格者が多数在籍日本一の福祉を目指して急成長中独自のステップアップ制度あり/多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 240,000円～ 【月給】240,000円～ ※実務経験が5年以上の場合は、月給270,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限10,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり ■試用期間2週間/同条件 【勤務地】 茨城県筑西市 折本732-4 募集情報 ◆障がい福祉、介護、鍼灸整骨院など、多彩な事業を展開中！ 私たちは、茨城県・

仕事内容【児童指導員】月給23万円～/未経験可 名古屋市内を中心に多数の療育施設を展開する法人モットーは、「楽しむ・思いやる・つながる」多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～360,000円 【月給】230,000円～360,000円 ※実務経験5年以上ある方は月給250,000円～380,000円 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 精勤手当 10,000円 住宅手当 家族手当 職務手当 送迎手当 車両手当 リーダー、サブリーダー手当 特別手当 管理者手当 賞与あり(年2回：計2か月分以上)

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給25.5万円～ 日曜休み＆残業ほぼなし研修＆資格取得支援でスキル＆ステップアップ！/IT療育特化型の放デイ/放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 255,000円～310,000円 【月給】255,000円～310,000円 <内訳> 基本給 200,000円～(入職後6か月間は、190,000円※1年ごとに3,000円昇給) 資格手当 30,000円 処遇改善手当 25,000円～35,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限20,000円/月(原則) 職能給・職務給

仕事内容【児童指導員】月給17万円～/日祝休み 1日7時間勤務少人数＆オーダーメイド♪支援の軸は、子どもたちの「たのしい！やりたい！」気持ち放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 170,000円～200,000円 【月給】170,000円～200,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限10,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 皆勤手当 3,000円 昇給あり 賞与あり(年2回：計2か月分※過去実績) ■試用期間なし 【勤務地】 富山県高岡市 戸出西部金屋418 募集情報 ◆地域・社会との

仕事内容【保育士】多機能型施設/正社員/資格必須/月給23.7万円～/年間休日120日以上 残業ほぼなし未経験・新卒可/充実の研修と昇給制度で成長＆待遇アップが目指せる◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 237,000円～300,000円 【月給】237,000円～300,000円 <内訳> 基本給 164,000円～ 資格・処遇改善手当 54,000円 ベースアップ加算 7,000円 固定残業代 12,000円(10時間相当分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 昇給あり(年1回、7月) 賞与あり(年1回：1～1

仕事内容【保育士】月給24万円～/年間休日110日/残業ほぼなし 国家資格者が多数在籍日本一の福祉を目指して急成長中独自のステップアップ制度あり/多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 240,000円～ 【月給】240,000円～ ※実務経験が5年以上の場合は、月給270,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限10,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり 賞与あり ■試用期間2週間/同条件 【勤務地】 茨城県結城市 新福寺4-8-1 三条ビル2階 募集情報 ◆障がい福祉、介護、鍼灸整骨院など、多彩な事業を展開中！ 私

仕事内容【保育士】月給23.5万円～/多機能型施設/日祝休み/週休2日制 駅チカ/「体験」を大切に◎楽しく学んで心をはぐくむ正社員/資格必須/ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 235,000円～ 【月給】235,000円～ <内訳> 基本給 170,000円～ 固定残業代 23,000円～(20時間分/超過分は別途支給) 資格手当 10,000円 職能手当 32,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 人材育成手当 10,000円 昇給あり(年2回) 賞与あり(年2回：計3か月分) ■試用期間なし 【勤務地】 大阪府大阪市住之江区

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給30.7万円～/年間休日120日以上/未経験可 残業ほぼなし/充実の研修と昇給制度で成長＆待遇アップが目指せる多機能型事業所/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 307,000円～500,000円 【月給】307,000円～500,000円 <内訳> 基本給 248,000円～ 資格・処遇改善手当 40,000円 ベースアップ加算 7,000円 固定残業代 12,000円(10時間相当分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力を考慮して決定 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 昇給あり(年1回、7月) 賞与あり(年1