パチンコ - 神戸三宮駅 の求人・仕事・採用

仕事内容【未経験歓迎】駅徒歩2分×残業少なめ×連休あり×賞与年2回×玉運び無し★新規台の試し打ちも有り★ 本社主体＜店舗主体のお店づくりでスタッフの結束力も◎ 『初めての正社員』にもオススメ！ 清潔＆明るい店内で楽しく働ける♪ お客様への接客を中心に、ホール・カウンター業務全般をお願いします。 まずは挨拶や台の掃除など、できることからお任せしていきます！ ＜ ホール業務 ＞ ・パチンコ台の清掃 ・灰皿、おしぼりの交換 ・玉詰まりの修正 ＜ カウンター業務 ＞ ・お客様のご案内 ・景品交換 ・景品の補充 ＜ その他 ＞ ・アルバイトクルーの育成 ・一般景品の企画 ・店舗の運営 など ＜

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 創業以来、 黒字経営を達成しているキコーナグループ。 顧客満足を徹底的に追及し、 画一的な店舗ではなく地域に溶け込めるようなお店作りを大切にしています。 地元の皆様を巻き込んでのイベントの開催や清掃などの地域貢献活動を通じ、 店舗のあるそれぞれの地域において圧倒的な支持を得ています。 現在はグループ全体で140店舗以上を突破！業界3位の店舗数を誇るまでに成長し、 さらなる発展のため、 新規出店を進めています。 キコーナグループは社員の働きやすさ、 嬉しい待遇・福利厚生も業界トップクラス。 例えば借り上げ社宅は月16

勤務時間▼勤務時間 09:00~00:00 ▼勤務時間詳細 週3～OK 1日6時間～でOK

仕事内容パチンコ店での簡単なホール・カウンター業務をお任せ！ ・ご案内や店内での接客 ・景品交換・補充・在庫確認 ・窓ふきや台拭きなど店内のカンタンな清掃 ・ホールの見回り ・店内アナウンス など すぐ覚えられる簡単なお仕事ばかりです。 9割の方が未経験でスタートしています！ 未経験・お仕事デビュー大歓迎！ Wワークや掛け持ちでの勤務も大歓迎！ 【給与】 時給2,500円 【給与詳細】 初日から3日間／時給2500円 その後／通常時給1300円以上 提供元：JOBOLE

勤務時間▼勤務時間 09:00~00:00 ▼勤務時間詳細 週3～OK 1日6時間～でOK

仕事内容パチンコ店での簡単なホール・カウンター業務をお任せ！ ・メダル回収 ・箱交換 ・景品交換 ・店内のカンタンな清掃 すぐ覚えられる簡単なお仕事ばかりです。 最新のお店だから力仕事はございません。 ネイルが割れないので女性スタッフ多数活躍中 【給与】 時給2,500円 【給与詳細】 初日から3日間／時給2500円 その後／通常時給1400円以上 日払いOK 提供元：JOBOLE

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 兵庫・大阪を中心にミクちゃんガイア・ミクちゃんアリーナという店舗を展開しています。 近年日本で「今までの常識」が大きく変わり始めている中、 当社も例外なく変化を求められ、 新社長就任、 新事業スタート、 人材育成制度の見直し、 業務改善など大きく変わり始めています。 そんな中で当社が変わらず大切にしていることは「社員の向上心」です。 年齢・学歴・経験に関係なく、 やった分だけの報酬を自分の手でつかみ取る実力主義。 若手の管理職への抜擢や昇格祝い金、 住宅補助最大8割などその報酬は様々です。 実力主義というとピリピ

勤務時間[ア・パ]①09:00～16:30、②15:30～23:30 朝、昼、深夜、夕方、夜 ＼勤務時間は柔軟に対応いたします／ 今回は週2,3日／1日3H～勤務できる方の募集です。 フルタイム勤務できる方大歓迎です！！ ≪こんな働き方が出来ます≫ ・09時‐12時 午前の時間でサクッと！ ・11時‐15時 子供の送り迎えの間で！ ・13時‐17時 夕飯までの時間に！ ・18時‐24時 学校が終わってから！ ・13時‐21時 通しでガッツリ！ ・16時‐24時 Wワークで稼ぎたい！ ●土日のみや扶養内勤務･Wワーク ●稼ぎたい額やロング勤務 など ベストな勤務内容を決めましょう♪

仕事内容最新設備をすべて導入！完全パーソナル台なので、重たい玉運びは全くなし！きっちり対策してるのでタバコの匂いもなし！ホールはいつもキレイで清潔♪快適に働ける職場です！ 【職種】 パチンコ・スロット店 アミューズ 三ノ宮 [ア・パ]①②パチンコ・スロット(ホール)、パチンコ・スロット(カウンター)、サービスその他 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、経験者優遇、学生歓迎、主婦(ママ)・主夫歓迎、フリーター歓迎、学歴(中卒・高卒)不問、ブランク有OK、副業・WワークOK、ミドル(40代～)活躍中、新卒・第二新卒歓迎 【仕事内容】 ＼パチンコの知識は必要なし!／ 接客や店舗の見回りをおまかせ。

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 兵庫・大阪を中心にミクちゃんガイア・ミクちゃんアリーナという店舗を展開しています。 近年日本で「今までの常識」が大きく変わり始めている中、 当社も例外なく変化を求められ、 新社長就任、 新事業スタート、 人材育成制度の見直し、 業務改善など大きく変わり始めています。 そんな中で当社が変わらず大切にしていることは「社員の向上心」です。 年齢・学歴・経験に関係なく、 やった分だけの報酬を自分の手でつかみ取る実力主義。 若手の管理職への抜擢や昇格祝い金、 住宅補助最大8割などその報酬は様々です。 実力主義というとピリピ

仕事内容・会員情報の収集から分析、報告、改善策の検討・実施という一連のフローを通じて、会員満足度の向上を目指します。 ・競合店の調査を行い、店舗の特徴、サービス内容、設備、集客施策、顧客動向などを把握し、自身の店舗の強みや改善点を見つけ出します。 ・常に業務の状況を監視し、継続的に改善策を施行し、長期的な業務効率の向上を図ります。 設立以来連続黒字決算を継続し、今では業界内で三本の指に入る売上高を誇っています。地道に店舗を増やし続け、近年は関西以外にも関東や北陸にも展開し、現在は200店舗体制を目指しています。福利厚生や手当の制度を増やしているため、キャリアアップを目指しながら充実した職場環境で働

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 『アビック』というパチンコ店を関西地方に4店舗展開しています。 私たちが大切にしているのは“全ては笑顔と感動のために”という企業理念。 アビックを通じてお客様に憩いの場、 安らぎの場を提供し続けたいという気持ちが込められています。 そのために重視しているのは、 全ての店舗が地域No.1になること。 お客様にたくさんあるパチンコ店の中からアビックを選んで頂くために出来ることを常に考え、 地域で一番支持され続ける、 高いレベルのサービスを提供できる集団であることが大切です。 このサービスレベルを上げるためには個々のレベ

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 社名であるアミューズという言葉は日本語で表すと、 人々を喜ばせ、 楽しませるという意味にあたります。 言い換えると、 お客様だけでなく、 地域の皆様やスタッフを含めた全ての人々が笑顔になれるパチンコ店を作るという事です。 その"社名"をひたすらカタチにするため、 私たちは日々たゆまぬ努力を行ってきました。 では、 人々を喜ばせ、 楽しませるにはどうすれば良いか。 その答えは、 何よりもまず社員自身が楽しむことだと考えています。 自分が楽しくなければ、 人を楽しませることなどできない。 その信念をもとに、 当社では有

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 創業以来、 黒字経営を達成しているキコーナグループ。 顧客満足を徹底的に追及し、 画一的な店舗ではなく地域に溶け込めるようなお店作りを大切にしています。 地元の皆様を巻き込んでのイベントの開催や清掃などの地域貢献活動を通じ、 店舗のあるそれぞれの地域において圧倒的な支持を得ています。 現在はグループ全体で140店舗以上を突破！業界3位の店舗数を誇るまでに成長し、 さらなる発展のため、 新規出店を進めています。 キコーナグループは社員の働きやすさ、 嬉しい待遇・福利厚生も業界トップクラス。 例えば借り上げ社宅は月16

仕事内容高収入の接客業で正社員に挑戦！20・30代の先輩社員が、仕事のコツを教えます♪ 創業以来、 黒字経営を達成しているキコーナグループ。 顧客満足を徹底的に追及し、 画一的な店舗ではなく地域に溶け込めるようなお店作りを大切にしています。 地元の皆様を巻き込んでのイベントの開催や清掃などの地域貢献活動を通じ、 店舗のあるそれぞれの地域において圧倒的な支持を得ています。 現在はグループ全体で140店舗以上を突破！業界3位の店舗数を誇るまでに成長し、 さらなる発展のため、 新規出店を進めています。 キコーナグループは社員の働きやすさ、 嬉しい待遇・福利厚生も業界トップクラス。 例えば借り上げ社宅は月

仕事内容<仕事内容> ［地域社員］子育てしながら正社員として働けるパチンコ店！ お客様への接客・接遇を中心にホール・カウンター業務全般をお願いします。 具体的には… ■店舗の運営 ・アルバイトクルーの育成 ・アルバイトクルーのシフト管理等 ■ホール業務 ・遊技台周りの清掃やメンテナンス ・遊技台のエラー解除等 ■カウンター業務 ・お客様のご案内 ・景品交換 ・景品の補充等 ■一般景品の企画/提案 ・時節景品の企画や提案 ・ディスプレイ展開 ・販促POPの作成等 ※マイクパフォーマンスはありません！ <給与> 年収240万円～ <勤務時間> シフト制 16時前までの仕事 <休日休暇

仕事内容【20・30代の若手が現場を引っ張る！同世代の先輩社員から仕事を学べます】 株式会社都商事は、 兵庫県神戸市と川西市でパチンコホールタイヨーを運営しています。 パチンコホール以外にも、 様々な事業を展開していて、 誰もが一度は名前を聞いたことがあるような店舗の運営・管理も行っています。 どの事業でも常に進化をしていくことを目指しています。 現在都商事では、 社員が働きやすい環境にするために新しい制度などを次々に取り入れています。 その中の一つがエリア社員制度の導入。 エリア社員制度を利用すれば、 特定の地域で働き続けることが出来ます。 そのため、 子供がまだ小さい、 実家から離れられないな

仕事内容<仕事内容> ［正社員］タイヨーにはパチンコ業界の常識はありません！ ・一緒にお店を創っていきたい ・幅広い業務にチャレンジしたい ・もっと成長したい そんな方をお待ちしています！ まずはお客様への接客・接遇を中心にホール・カウンター業務全般をお願いします。 具体的には… ■店舗の運営 ・アルバイトクルーの育成 ・アルバイトクルーのシフト管理等 ■ホール業務 ・遊技台周りの清掃やメンテナンス ・遊技機エラーの解除等 ■カウンター業務 ・お客様のご案内 ・景品交換 ・景品の補充等 ■一般景品の企画/提案 ・時節景品の企画や提案 ・ディスプレイ展開 ・販促POPの作成等 ※マイクパフ

仕事内容▼企業の魅力ポイント ・昇格チャンスあり｜1年目で月収30万円も ・高待遇｜月給23万円以上 ・休暇が多い｜月8～9日の休みあり ・有名店舗｜アビック弐番館はスロットユーザーの聖地 ▼働くメリット ・1年目で昇格、月収30万円など成果次第で昇給昇格 ・20～30代が中心、同世代で和気あいあい働ける環境 ・自分の時間を確保できる ・未経験でも安心して仕事に取り組める研修制度 仕事内容： 入社後は、パチンコホールでお客様の接客を担当して頂きます。 仕事に慣れてきたら、スタッフ教育や店舗販促、景品、機械台など様々な仕事があなたを待っています。 将来の幹部候補として積極的に業務に関わってください

仕事内容▼企業の魅力ポイント ・好待遇｜未経験でも30万円スタート ・月残業平均10時間｜余暇時間がたっぷり ・年間休日110日以上｜ワークライフバランスの充実 ・寮 社宅あり｜生活費を抑えて働ける ▼働くメリット ・「明るく！楽しく！」をモットーに働ける ・女性でも働きやすいパーソナルシステム導入 ・会社負担でコミュニケーション向上の為の社員食事会 ・大阪府・兵庫県内で運営しており、地域密着で働ける 仕事内容： 店舗にてOJTトレーナーからマンツーマンでの指導を受け、パチンコホールの業務知識や運営技術を習得します。 なので、未経験の方でも安心して働ける職場を提供します。 失敗しても全く問題な

仕事内容▼企業の魅力ポイント ・業界大手｜140店舗以上、従業員3000人以上 ・業界トップクラスの福利厚生｜住宅手当は最大月7万 ・高待遇｜月給25万円～、賞与+算賞与有りで高水準 ・年間休日110日以上｜月9日以上休み他、充実の制度 ▼働くメリット ・高い成長率で34年連続増収だからライフプラン◎ ・未経験でも活躍できるチャンスがたくさんある ・スタッフ発案企画を積極的に取り入れる ・残業月平均4時間程度でプライベート時間も確保 仕事内容： お客様とのコミュニケーションを大切にした接客応対をまずはお願いします。 加えて、広告や賞品などの企画も行っていきながら、ゆくゆくは頑張りや成果に応じて、

仕事内容高収入の接客業で正社員に挑戦！20・30代の先輩社員が、仕事のコツを教えます♪ 『アビック』というパチンコ店を関西地方に4店舗展開しています。 私たちが大切にしているのは“全ては笑顔と感動のために”という企業理念。 アビックを通じてお客様に憩いの場、 安らぎの場を提供し続けたいという気持ちが込められています。 そのために重視しているのは、 全ての店舗が地域No.1になること。 お客様にたくさんあるパチンコ店の中からアビックを選んで頂くために出来ることを常に考え、 地域で一番支持され続ける、 高いレベルのサービスを提供できる集団であることが大切です。 このサービスレベルを上げるためには個々の

仕事内容高収入の接客業で正社員に挑戦！20・30代の先輩社員が、仕事のコツを教えます♪ 社名であるアミューズという言葉は日本語で表すと、 人々を喜ばせ、 楽しませるという意味にあたります。 言い換えると、 お客様だけでなく、 地域の皆様やスタッフを含めた全ての人々が笑顔になれるパチンコ店を作るという事です。 その"社名"をひたすらカタチにするため、 私たちは日々たゆまぬ努力を行ってきました。 では、 人々を喜ばせ、 楽しませるにはどうすれば良いか。 その答えは、 何よりもまず社員自身が楽しむことだと考えています。 自分が楽しくなければ、 人を楽しませることなどできない。 その信念をもとに、 当社で