不動産 在宅ワーク - 東京都 の求人・仕事・採用

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不動産開発/松コンストラクショングループ/英語力を活かせる/安定基盤/残業15H程度/不動産企画・仕入・開発

株式会社?松都市開発

  • 港区

  • 年収600万円〜1,249万円

  • 正社員

  • 在宅ワーク
  • 研修あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 資格取得支援制度
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 高収入
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 転勤なし
  • 東証一部上場企業
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 育児サポートあり
  • 寮完備
  • 語学力不問
  • 英語を活かせる
  • 語学を活かせる

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■不動産用地取得業務のご経験、不動産・デベロッパー事業の経験者 ■ビジネスレベルの英語力(読み・書き・会話) ■宅地建物取引士 [歓迎] 【歓迎】 ■マンション管理士、不動産証券化マスター 【フィットする人物像】 ■物件仕入れ、商品企画、事業収支計画、開発計画、マーケット調査、鑑定、リーシング、販売、運営など、不動産事業全般に携わる幅広い夢を描くことのできる方を求めています。 【職種名】 不動産開発松コンストラクショングループ/英語力を活かせる/安定基盤/残業15H程度/東京 【仕事内容】 【?松コンストラクショングループの不動産デベロッパー】年間休日1

不動産売買仲介営業/見込み顧客をメインに担当/在宅勤務・フレックス活用/柔軟な働き方

ファンズ不動産株式会社

  • 渋谷区

  • 年収297.5万円〜600万円

  • 正社員

  • 在宅ワーク
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 年俸制
  • 昇給あり
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 時短勤務あり
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • リモートワーク
  • 転勤なし
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 祝い金あり
  • 産休・育休実績あり
  • WEB面接OK
  • 学歴不問
  • スキルアップ

仕事内容ファンズ不動産株式会社 【不動産売買仲介営業】見込み顧客をメインに担当/在宅勤務・フレックス活用/柔軟な働き方◎ 【仕事内容】 【不動産売買仲介営業】見込み顧客をメインに担当/在宅勤務・フレックス活用/柔軟な働き方◎ 【具体的な仕事内容】 【革新的な不動産サービス「SNS不動産」/顧客ファーストの営業・SNSを活用した物件提案とコミュニケーション強化/透明性と信頼性の高い不動産取引を提供】 ■業務内容 ファンズが手掛ける不動産事業(ファンズ不動産株式会社)において、 不動産の売買仲介業務(個人向け営業)をご担当いただきます。 SNSを活用した当社独自の質の高いお問い合わせ流入経路

登録エントリー

不動産営業/リーダー候補/不動産仕入・買取再販/高インセンティブ/リモートワーク可/土日祝休み/営業(法人向け)

非公開

  • 東京都

  • 年収800万円〜1,999万円

  • 正社員

  • 在宅ワーク
  • 若手活躍中
  • インセンティブあり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 社会保険完備
  • 高収入
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 直行直帰あり
  • リモートワーク
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • キャリアアップ制度
  • 未経験OK
  • WEB面接OK
  • 語学力不問
  • AT限定OK

仕事内容【応募資格】 [必須] ■不動産もしくは建築業界での営業経験:2年(不動産管理業務経験者を除く) ■普通自動車免許(AT限定可) [歓迎] ・リーダーやマネジメントの経験がある方 ・宅地建物取引士の資格をお持ちの方 ・不動産の売買仲介の経験をお持ちの方 ・不動産用地仕入れの経験がある方 ・新規開拓の営業経験 ・アセットのルートをお持ちの方 【募集年齢(年齢制限理由)】 長期勤続によるキャリア形成のため若年者等を採用するため(職務経験不問)。 ( 長期勤続によりキャリア形成を図るため ) 【フィットする人物像】 ・協調性があり、メンバーと協力し合って行動できる方 ・仕事に対して前向きな方な姿勢

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