工務店 - 愛媛県新居浜市 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容【愛媛建設業界のリーディングカンパニー】総売上1000億円を誇る地場「一宮」グループでの営業職。 愛媛県の新居浜市に本社を置く「一宮グループ」の1社で、地場でもトップクラスの建設実績を誇っている当社にて、営業の業務に従事していただきます。 【具体的には】 ・公募型入札の資料作成 ・入札公告や建通新聞などによる情報収集 ・社内回議資料や議事録、各種届出資料の作成 ・建築営業に関連する業務全般 等 建設プロジェクトには数多くの人が関わるため、チームワークが重要です。その中で営業担当として情報収集から営業活動、社内調整・顧客との交渉を経て受注につながったときが営業の醍醐味です。愛媛県の地域貢献

仕事内容株式会社アイ工務店 【愛媛／転勤無】注文住宅の設計・監理／No1成長率で安定／評価と給与明確／水日休／資格一時金◎ 【仕事内容】 【愛媛／転勤無】注文住宅の設計・監理／No1成長率で安定／評価と給与明確／水日休／資格一時金◎ 【具体的な仕事内容】 【成長率No１の安定性から人気／中途入社多数で風通し良し／一級建築士取得で200万円支給など資格一時金充実◎宿泊を伴う出張や原則転勤無し！／来年度から年休120日（水日休）設計は好きだけど業務負荷減らしたい方へ！】 自由設計の高品質注文住宅を実現で1cm単位で違う家を作ることが可能／創業15年で社員数3000名以上＆売上2000億円突破の売上

仕事内容※今回の募集は35歳以下の方が対象です。 ＼当社で働くポイント／ ★モデルハウスや見学会にお越しいただいた方への反響営業を行なうので、飛び込み営業はありません。 ★高品質で適正価格なので、お客様にご納得のいただける提案をすることができます！ ★中途入社者が90％以上なので、中途入社への不安も理解している社員が多いです♪ ＜具体的な仕事内容＞ ▼ヒアリング・提案 モデルハウスや見学会にご来場されたお客様に、当社の商品やサービスについてご案内。予算や設計に関する希望をヒアリングし、その内容に応じて最適なプランをご提案します。 ◎「自分が住むなら…」という思いを込めて、ご満足いただくこと。数十

仕事内容株式会社アイ工務店 【愛媛／転勤無し】注文住宅の設計・監理＜中途入社多数＞No1成長で安定／明確な評価と給与／水日休 【仕事内容】 【愛媛／転勤無し】注文住宅の設計・監理＜中途入社多数＞No1成長で安定／明確な評価と給与／水日休 【具体的な仕事内容】 【安定を求める同業出身者多数！40・50代活躍中／中途入社多数で風通し良し／設計は好きだけど、もう少し業務負担を減らしたい方へ／宿泊を伴う出張や原則転勤無し！／来年度から年休120日（水日休）】 自由設計の高品質注文住宅を実現で1cm単位で違う家を作ることが可能／創業15年で社員数3000名以上＆売上2000億円突破の売上成長率トップクラ

仕事内容一般住宅や店舗、事務所、公共施設などの建設現場において、左官工事全般を担当していただきます。現場は鉄筋コンクリート造（RC造）、鉄骨造（S造）、木造住宅などさまざまで、新築工事から改修工事まで幅広く対応。一般住宅や企業の建物を中心に、一部公共工事にも携わりながら、さまざまな現場経験を積むことが可能です。 現場の規模に応じて作業人数は異なり、大規模な現場では4～6名程度のチーム、小規模な現場では1名で対応する場合もあります。 ※18歳未満の方は法令により高所作業には従事しません。 【この求人の特徴】 建築物について深く学び、技術面＋チームのまとめ役としても成長していきたい方に向いています

仕事内容※住宅系の営業経験のある方限定求人です※ ★モデルハウスや見学会にお越しいただいた方への反響営業を行なうので、飛び込み営業はありません。 ★高品質で適正価格なので、お客様にご納得のいただける提案をすることができます！ ★固定給＋変動給（賞与と販売報奨金）であなたの頑張りをしっかり還元するからモチベーション上がる！保てる！ ★社員のご家族も大切に。いつも支えてくれるご家族と一緒に楽しめるイベントを定期的に企画しています。 ＜アイ工務店について＞ ◎13年連続で全国No1の売上成長率！ ◎営業職の50%以上が700万円以上、うち25%以上が1，000万円以上の年収！ 今、業界で熱い注目を浴び

仕事内容注文住宅の営業職 ※経験者歓迎／未経験可能／充実の福利厚生 ～注文住宅の営業職 ※経験者歓迎／未経験可能／研修充実／福利厚生充実～ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 265,000円 ・正社員(期間の定めなし) ※選考の過程で、契約社員での採用を打診させていただく可能性もございます。 ・月給：267,500円以上 ※基本給(223,000円)+営業手当(44,500円) ※等級・家族・店長(リーダー)・成約・単身赴任手当等が条件に応じ支給されます。 ※別途、残業代、各種手当を支給します。 ・昇給：年1回(7月) ・賞与年2回 ・家族手当(扶養1人につき1万円/月)

仕事内容工事現場施工管理 建築現場（Ｓ・ＲＣ・ＳＲＣ・Ｗ造）の施工管理業務を現場監督と して担当していただきます。 ・測量、墨出し、位置出し ・協力会社との連絡、打ち合わせ ・施工図作成 ・現場巡視等（工事進捗状況、安全確認） ・請求書チェック、予算書作成 ・工程会、検査 他 ※変更範囲：変更なし

仕事内容【愛媛建設業界のリーディングカンパニー】総売上1000億円を誇る地場「一宮」グループの経理ポジション 当社は愛媛県の新居浜市に本社を置く「一宮グループ」の1社で、地場でもトップクラスの建設実績を誇っている会社です。地場に密着型の当社にて、総務本部、総務経理チームでの経理業務を担っていただきます。 【具体的には】 ・現金／預金入出金管理 ・伝票入力 ・財務管理 ・決算業務 ・銀行各種手続き 等 （銀行等へは社用車を使用していただきます）

仕事内容弊社では官公庁からの仕事や法人からご依頼いただく民間建築をメインとしており、大型 案件を取り扱っている建設会社です。 仕事内容は、 ・現場作業員の人員管理 ・工事の進捗管理 ・簡単な施工図作成 ・進捗会議等の顧客折衝 ・工事現場の安全管理等 です。 弊社の特徴は、福祉施設や倉庫・工場など非住宅建築に特化しております。 今ままでに多くの官公庁や非住宅建築物の実績があるため、大型の案件をぜひお任せした いと思っております！ ※大型案件が未経験な方でも、現場監督としての経験があれば大歓迎です

仕事内容お客様のご希望を伺い、タカラ商品の魅力を ご案内・ご提案するお仕事です。 ・システムキッチン等の各種商品の紹介・説明・提案 ・見積り作成、簡単な図面作成（当社専用システムを使用） ・住宅メーカー・工務店などへのフォロー、お問合せ ・ショールームの運営に関わる事務・庶務業務など マニュアルもしっかりと用意されておりますので 未経験の方でも安心してご応募ください。 変更範囲：変更なし

仕事内容設計管理部長候補 年収 750万円～1000万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 愛媛県新居浜市前田町3番1号 RNB・愛媛新聞住宅展 ホービス新居浜 仕事内容 ■注文住宅の設計管理部における各支店の部長職候補としてマネジメントもしくはプレイイングマネジメントをお任せします。 【具体的には】 ■各メンバーの対応する案件に対して進捗管理を主にご担当いただきます。 ■全体の業務の内勤が7～8割を占め、2～3割は現場に出向いて状況を把握いただきます。 ■支店によりますが5名～7名ほどマネジメントしていただくポジションとなります。 ※ゆくゆくは工事・設計・積算部長をまとめる建設部長へ挑戦して

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 プラントメンテナンス全般、プラント建設工事経験者 【あれば尚望ましい要件】 協調やチームワークを大切にし、周囲と円滑にコミュニケーションを取れる方。 何ごとにも問題意識を持ち、自ら創意工夫し、行動できる方。 チャレンジ精神旺盛な方。 【職種名】 【プラントエンジニア部門の管理監督職／新居浜市】地域に根ざすモノづくり会社／愛媛の暮らしを支える仕事 【仕事内容】 担当現場（プラント）において、プラント工場設備の施工管理および保全（メンテナンス）工事をおこなっていただきます。 【所属部署の人員構成】 40名 【事業内容・会社の特長】 創業者である一宮亀久雄氏

仕事内容工事管理部長候補 年収 750万円～1000万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 愛媛県新居浜市前田町3番1号 RNB・愛媛新聞住宅展 ホービス新居浜 仕事内容 ■注文住宅の建築施工管理部における各支店の部長職候補としてマネジメントもしくはプレイイングマネジメントをお任せします。 【具体的には】 ■各メンバー、工事状況の進捗管理を主にご担当いただきます。 ■全体の業務の内勤が7～8割を占め、2～3割は現場に出向いて状況を把握いただきます。 ■支店によりますが5名～7名ほどマネジメントしていただくポジションとなります。 ※ゆくゆくは工事・設計・積算部長をまとめる建設部長へ挑戦して頂けま

仕事内容注文住宅の設計職 ※平均残業時間約15h／充実の福利厚生 ～平均残業時間約15時間程度、各種作業効率化により残業少／在宅勤務や時短勤務可／福利厚生充実～ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 275,000円～460,000円 ・基本給：275,000円～460,000円 ※その他、諸手当が条件に応じ支給されます。 ・昇給：年1回(7月) 給与例 【年収例】 ・1,080万円／40歳／固定月給65万円 ・871万円／35歳／固定月給54万円 ・645万円／28歳／固定月給43万円 【勤務地】 愛媛県新居浜市前田町3-1 募集情報 【仕事内容】 【業務内容】 〇

仕事内容注文住宅の営業職 ※経験者歓迎／未経験可能／充実の福利厚生 ～注文住宅の営業職 ※経験者歓迎／未経験可能／研修充実／福利厚生充実～ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 265,000円 ・正社員(期間の定めなし) ※選考の過程で、契約社員での採用を打診させていただく可能性もございます。 ・月給：267,500円以上 ※基本給(223,000円)+営業手当(44,500円) ※等級・家族・店長(リーダー)・成約・単身赴任手当等が条件に応じ支給されます。 ※別途、残業代、各種手当を支給します。 ・昇給：年1回(7月) ・賞与年2回 ・家族手当(扶養1人につき1万円/月)

仕事内容【応募資格】 [必須] ■普通自動車運転免許 ■2級建築施工管理技士資格 ■リフォームまたは新築建築物の施工管理経験をお持ちの方 [歓迎] ■一級建築士 ■1級建築施工管理技士 ■リフォーム業界経験者や工務店などで一通りの工程を経験した方 【フィットする人物像】 ■周囲とコミュニケーションを図りながら円滑に業務を進めることのできる方 ■資格取得や実務経験を通して、リフォームに関するスキルを積極的に身に付けていきたい方 【職種名】 施工管理【高品質リフォームを手掛ける大手グループ/愛媛県新居浜市】 【仕事内容】 【住友林業グループの安定した経営基盤】「木」のぬくもりある家つくり/充実の研修サポ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 普通自動車免許（AT限定可） 【職種名】 【プラントエンジニア管理監督職／新居浜市】地域に根ざすモノづくり会社／愛媛の暮らしを支える仕事 【仕事内容】 担当現場（プラント）において、プラント工場設備の施工管理および保全（メンテナンス）工事をおこなっていただきます。 【所属部署の人員構成】 40名 【事業内容・会社の特長】 創業者である一宮亀久雄氏は昭和17年関東興業社を設立し山林開発事業を開始した事が、今日一宮グループ発祥の起源となっている。 当社は、今や24社もの事業所体によって形成される一大企業群となった一宮グループにあって、グループ社全体の発展の礎

仕事内容【愛媛県下の建設業界リーディングカンパニー】一大企業グループの発展の礎となった歴史ある企業 建築工事部門において現場監督業務に携わっていただきます。 【具体的には】 ・建築工事における現場施工管理 ・設計業務 など 施主や発注先をはじめ、下請け協力業者、材料の納入業者に至るまで、現場に出入りする様々な人達と上手く接点を持ち、現場工事を首尾よく回していくことがミッションです。コミュニケーション能力とリーダーシップを発揮し、建築現場においてＰＤＣＡのサイクルが円滑に回っていくよう采配を振るっていただきます。 ２級建築施工管理技士資格をお持ちの方は、入社後に１級資格の取得を目指して取り組んで

仕事内容渡辺パイプ株式会社 未経験歓迎／業界大手／家庭も仕事も充実／ルート営業（配送） 【求人要約】 業界大手！創業71年の安定基盤と信頼 家族手当あり！家庭と仕事の両立をサポート★ 長く働ける♪年休121日・土日祝休み★ 業界大手ならではの好待遇で長く働ける！ 流通業界をリードする企業で、充実した人生を！ SEDIAグループの中核企業として、管材・住宅設備・電気資材などの水と住まいに関する多岐にわたる商材を扱い、全国798ヵ所の拠点を持つ業界のリーディングカンパニー。安定した経営基盤のもとで働けます。 計80000社を超える工事店様、リフォーム店様、工務店様と安定的な取引があり、右肩上が