島根県松江市の施設管理 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:雲陽の里 【施設形態】:グループホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長・介護職員 〜〜〜〜〜〜〜〜 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 グループホームにおける介護業務・管理者業務全般 ・身体への直接介護より生活援助が中心です。 ※管理職候補としての業務を学んでいただく可能性がございます。 〜〜〜〜〜〜〜〜 ※本求人は介護支援専門員（ケアマネージャー）をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護支援専門員（ケアマネジャー）になるためには、介護支援専門員実務研修受講試験に合格

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:雲陽の里 【施設形態】:グループホーム 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:管理者/施設長/ホーム長・介護職員 〜〜〜〜〜〜〜〜 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 グループホームにおける介護業務・管理者業務全般 ・身体への直接介護より生活援助が中心です。 ※管理職候補としての業務を学んでいただく可能性がございます。 〜〜〜〜〜〜〜〜 ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。 【給与詳細】 【月給】207,61

仕事内容【仕事内容】 ■入社後1ヶ月のオンライン研修あり ■土日休み／年間休日120日以上 ■未経験入社が9割以上 ■手に職つけて稼げる ■景気に左右されず安定して働ける 【業務詳細】 ・インフラ施設内の維持、管理 ・施設の機械メンテナンス、試運転業務 ・工事日程管理（工程管理・安全管理） ・設計補助（CADを使った業務） ・その他事務業務 【給与詳細】 【想定年収】 350万円〜450万円 ■月給：26万円～35万円 （基本給22万円以上＋残業代全額支給＋各種手当） ■時間外手当（全額支給） ■昇給年1回 ■賞与年2回 《モデル年収》 年収450万円 ／ 24歳 経験2年 ／未経験 年収55

仕事内容契約先事務所において、ビル管理システムを駆使した施設管理業務 ・防犯、防火等の管理 ・建物内外の巡回等 ・不安全状況の未然防止、発見、被害拡大防止 ・緊急時の対応 ※未経験の方でも、警備員になる為の２０時間の教育を行い就業場 所で、１人で勤務ができるようになるまで、当面の間はインターン による勤務を行います。 ＊規定による休憩・仮眠時間あり ※配属先勤務の他、月数回の他就業場所への応援勤務の可能性あり （他就業場所へは、マイカー移動となります） ◆警報等の識別ができること（音や色の違いにより、正常または 異常の判断が求められる仕事です。）

仕事内容西日本高速道路ビジネスサポート株式会社（NEXCO西日本グループ） 総合職／未経験歓迎／年間休日120日以上／賞与4.42カ月分 【求人要約】 【キャリア】14の多彩な事業で最適なキャリア選択 【待遇】賞与4.42カ月／家族・住宅手当あり 【働きやすさ】年休120日以上／土日祝休み／残業少 【仕事内容】 【未経験歓迎！】総合職として14の事業からいずれかの業務をお任せいたします！ 【具体的な仕事内容】 当社では、用地取得から道路管理、人材育成、福利厚生まで、14の多彩な事業を展開しています。 あなたの「やりたい」と「得意」を踏まえて、ピッタリな仕事にマッチングします。 ※内定時に勤

仕事内容「こそけん社員を通じて、ひとつひとつの家族の幸せと絆が育まれること」 こそけんは、このコンセプトのもと、社員自身が家族そしてパートナーとともに毎日の暮らしの中にある豊かさや幸せをかみしめ、あたたかい絆を築いていくことで、地域のひとつひとつのご家族へ思いやりを持って貢献していくことを目指しています。 こ / 子どもの成長をはぐくむ そ / 相談しあえる仲間をはぐくむ け / 健康なからだをはぐくむ ん / 感謝のこころをはぐくむ こそけんの活動のモットーは【子育ては価値ある「仕事」】 この会社は、お母さんの立場から子育て支援を考え、また子育て支援を先輩お母さんや現役お母さんが一緒にやっていけ

仕事内容株式会社星野リゾート・マネジメント 中国・九州【星野リゾート】施設管理◆入社後サポート充実／施設巡回・修繕計画の策定など 【仕事内容】 中国・九州【星野リゾート】施設管理◆入社後サポート充実／施設巡回・修繕計画の策定など 【具体的な仕事内容】 ～開業110年超・星野リゾート／中国・九州エリアの施設を担当／入社後は同行巡回・OJTからスタート／転居支援有～ ※株式会社星野リゾート・アセットマネジメントへ在籍出向となります ■業務内容 お客様が滞在を楽しむ施設環境を安全に維持すること、そして快適な空間を安定的に提供することなくして、リゾート運営は成り立ちません。日々の地道な設備点検や修繕対

仕事内容◆仕事内容◆ 〇地域のインフラを守る： 山の中にそびえ立つ「送電鉄塔」の足場を固める基礎工事。街に電気を届けるための、責任重大でスケールの大きな仕事です。 〇最先端の施設を支える： 原子力発電所などのプラント施設。厳しいルールがあるからこそ、日本一と言ってもいい「究極の安全管理」が身につきます。 〇島根の風景を作る： 地域の人が毎日使う道路をきれいに直したり、農家さんが喜ぶような使いやすい田んぼの形に整えたり。お客様から「お疲れ様、ありがとう」が直接聞ける仕事です。 ◆1日のスケジュール例◆ 08:00 現場到着・朝礼 作業内容の確認と安全点検を行います。 09:00 作業開始 重機オペレ

仕事内容株式会社アトックス エネルギーインフラに貢献【技術系総合職】*未経験OK*土日祝休み ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【夜勤なし／完全週休2日制／残業月平均11h】各地の原子力関連施設で「点検・メンテナンス」「放射線管理」「施工管理／工事」いずれかを担当。原子力関連施設の安全を守るのが私たちの役割 下記いずれかの業務をお任せ。 ▼点検・メンテナンス 運転状況のチェックや設備の定期点検・メンテナンス ▼放射線管理（測定・計算） 施設内の放射線数値の測定など設備の監視系業務 ▼施工管理／

仕事内容本社を拠点に、松江市内、雲南市、奥出雲町、出雲市等自治体の下水処理施設の運転管理、機械・電気設備の修繕等を行っていただきます。

仕事内容「こそけん社員を通じて、ひとつひとつの家族の幸せと絆が育まれること」 こそけんは、このコンセプトのもと、社員自身が家族そしてパートナーとともに毎日の暮らしの中にある豊かさや幸せをかみしめ、あたたかい絆を築いていくことで、地域のひとつひとつのご家族へ思いやりを持って貢献していくことを目指しています。 こ / 子どもの成長をはぐくむ そ / 相談しあえる仲間をはぐくむ け / 健康なからだをはぐくむ ん / 感謝のこころをはぐくむ こそけんの活動のモットーは【子育ては価値ある「仕事」】 この会社は、お母さんの立場から子育て支援を考え、また子育て支援を先輩お母さんや現役お母さんが一緒にやっていけ

仕事内容【松江市／施設管理者】正社員｜グループホーム｜福利厚生充実｜車通勤OK｜初任者研修｜医療・介護・福祉業界での実務経験を活かしてキャリアアップ ■ アピール ◆住まいで困っている障がい者が『０』の社会を創る◆ ソーシャルインクルー株式会社は、全国で多数の障がい者向けのグループホームを運営しています。 すべての人が住み慣れた街で安心して暮らし続けられるように、今日もあなたの街や近隣に新しい障がい者グループホームを立ち上げています。 ＼待遇充実の好環境 これまでの介護・福祉業界のマイナスイメージを払拭すべく、働きやすい施設運営を心がけております。 ◎新しくてキレイな職場環境 ◎給与は業界

仕事内容【お話だけ聞いてみたい方も大歓迎！】 ◆バスの運行管理業務◆ 安全運行を支える要の存在です！ 運転士・車両・施設などを管理していただきます！ ・運転士の点呼 ・運転士のシフト管理 ・安全管理業務 等 ◎月９～１０日休／連休取得もＯＫ ◎６０代も活躍中！

仕事内容パナソニックグループが所有する設備維持管理をお任せ致します。日々の点検業務や定期・法定点検などを通じお客様へ安心・安全・快適な空間を提供しています。ワークライフバランスを取って働けます！ また、老朽化設備の修繕・更新やパナソニック商材を使用した省エネなどをお客様へ提案することも大切な業務の一つです。 ご自身のキャリアアップを考えている方、是非当社で実現させてください！ 【働き方】残業時間15h程度、年間休日127日の働きやすい環境！土日出勤がある場合は代休を取得頂きます。 【パナソニックグループ100％出資会社】【完全週休2日制】【年休127日】【残業：月20時間程度】 ■パナソニックグルー

仕事内容島根県東部・鳥取県内をメインに消防設備点検、貯水槽清掃、電気 ・空調・給排水設備点検等の施設維持管理業務のお仕事です。資格 は必須条件ではないので未経験の方のご応募も可能です。 ワード・エクセルを使用した報告書の作成もおまかせしますが、基 本的なＰＣ操作スキルがあれば大丈夫なのでご安心ください。 まずは仕事を覚えていただき経験を積んだ後は、作業員への指示や 現場の調整などにも少しづつ携わっていただきます。 ＊経験者・技術系資格保有者優遇（資格手当あり） ＊試用期間後、当社昇格基準を満たした場合正社員登用となります ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容母子生活支援施設業務 ・児童・生徒の学習支援、生活指導 ・幼児補完保育 ・保育園送迎、医療機関送迎 ・母親の生活、就労、子育て支援 ・行政手続等の同行支援 ・行事の企画・運営 ・法人事務（会計、行政提出書類作成等） ・施設維持・管理作業 ・その他付帯作業 （公用車（ＡＴ）使用） ＊変更範囲：変更なし

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 設備管理の経験をお持ちの方 ■ 求める資格 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・第2種電気主任技術者 ・第3種電気主任技術者 ・建築物環境衛生管理技術者 ・エネルギー管理士 ・第1種電気工事士 ・第2種電気工事士 ・1級ボイラー技士 ・2級ボイラー技士 ・第2種冷凍機械責任者 ・第3種冷凍機械責任者 ・危険物取扱者乙種4類 ・消防設備士甲種 ・消防設備士乙種 【職種名】 設備管理（分譲マンション）＜正社員_島根＞ 【仕事内容】 【業務内容】 担当施設の設備管理を担当いただきます。 ・設備点検の結果確認（協力会社が実施した設備点検の結果確認、工事の必要性の

仕事内容日鉄環境エネルギーサービス株式会社 【松江市／未経験歓迎】日本製鉄Gの環境プラント操業オペレーター※正社員◆月15回程の勤務／転勤なし◆ 【仕事内容】 【松江市／未経験歓迎】日本製鉄Gの環境プラント操業オペレーター※正社員◆月15回程の勤務／転勤なし◆ 【具体的な仕事内容】 ～日本製鉄G×景気に左右されにくい生活インフラ／面接１回／出勤は月15回程！年休99日＋明け休み91日でプライベート時間も確保／福利厚生も充実～ ＼求人のポイント／ □経験不問◎異業種からの入社実績多数 □モニター監視や設備点検など、コツコツ取り組む業務が中心 □転勤なし／住宅補助や各種手当など福利厚生も充実 ■

仕事内容ゴディバ ジャパンの店長職募集！残業ほとんど無し/第二新卒大歓迎/マイカー通勤OK 【ゴディバ ジャパン公式】店長職 【仕事内容】 ／ “どこでも通用する店長経験”を、 GODIVAで。 ＼ 世界中で愛される GODIVA にて、 店長候補を募集します。 価格ではなく、接客品質やブランド価値で 選ばれる環境だからこそ、 店舗運営・人材育成・マネジメントなど、 より本質的な店長経験を積むことができます。 「今より市場価値を高めたい」 「ブランド力のある環境で成長したい」 そんな方におすすめです。 将来的にはSV・本部職など、 キャリアアップも可能です◎ 【 仕事内容 】 GODIVA の

仕事内容※オープニングスタッフ（Ｒ９．１月上旬オープン予定宿舎） （１）管理業務 ・寮生入退去対応 ・勤怠管理（スタッフ） ・食事表管理 ・郵便荷物受け、受け渡し、窓口その他対応 ・施設設備管理 ・その他、宿舎運営全般 入社後は管理人としての業務をしっかりと円滑に担って いただけるよう、研修を実施しています。 ※業務の変更範囲：変更無し